イーロン・マスク、自身の「Twitterアプリが遅い」発言に間違っていると指摘してきたTwitterエンジニアを解雇 ★2 [Stargazer★]
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2022年10月27日にイーロン・マスク氏がTwitterを買収して以降、同社のCEOやCFO、従業員の約半数、さらには4400人の契約社員までもが解雇されています。そんなTwitterの大規模人員整理の中で、マスク氏のツイート内容が間違っていると指摘したエンジニアが解雇されたことが明らかになりました。
事の発端となったのは、2022年11月14日にマスク氏が投稿した以下のツイート。ツイートの内容は「ところで、多くの国でTwitterの動作が非常に遅いことをお詫びします。アプリはホームのタイムラインをレンダリングするためだけにバッチ処理が不十分なRPCを1000回も実行します」というもの。
マスク氏の上記ツイートに反論したのが、6年間にわたりAndroid版Twitterアプリの開発に取り組んできたというエンジニアのEric Frohnhoefer氏。同氏は「マスク氏のツイートでの指摘は間違っている」と指摘していました。
マスク氏はメディアの報道に対してTwitter上で「この報道は間違っている」とたびたび指摘してきた過去があるため、Frohnhoefer氏もこれに倣ってツイートを投稿したものと思われます。
これに対してマスク氏は、「それでは私の指摘を訂正してください。正しい数字はいくつでしょう？」とリプライ。
Frohnhoefer氏は、TwitterアプリはRPCを全く使用しておらず、代わりにアプリ起動時に約20回のバックグラウンドリクエストを実行すると説明。すると、マスク氏は「誰かがTwitterアプリを使うと、最大で1200もの『マイクロサービス』が呼び出されていることに気づかないということは、あまりいいことではありません」とツイートし、謎の呼び出しが最大1200回も行われていると指摘。これに対してFrohnhoefer氏は、「実際に呼び出しされるサービスの総数を数えたことはありませんが、ホームタイムラインを生成するために必要な数は1200よりも200に近いです」と返答しています。
マスク氏とFrohnhoefer氏のTwitter上でのやり取りはかなり乱雑で、複数のスレッドにまたがっているためすべてを時系列で追うことはかなり困難です。しかし、このやり取りの中でマスク氏はFrohnhoefer氏に対して、「Android版Twitterアプリの動作の遅さを修正するために個人的に何を行ったか」を尋ねており、これに対してFrohnhoefer氏は不要な機能の削除やアプリの動作を妨げているシステムの再構築などを提案しています。ただし、マスク氏はこのツイートに返信していません。
加えて、Frohnhoefer氏はマスク氏に対して、アプリを公然と非難するのではなくSlackなどを使って非公開の場でエンジニアチームに指摘すべきだったとツイート。
すると最終的にマスク氏は「彼は解雇されました」と一方的にツイートし、Frohnhoefer氏を解雇したと言及。
なお、マスク氏の最初のツイートに対しては、Twitterのタイムラインインフラストラクチャーを構築したという元テクニカルリードであるBen Leib氏が、「この男が自分が話している内容を全く理解していないと自信を持って言えます」とツイートし、技術的に間違った指摘であると言及しています。
TwitterのコアAPIプラットフォームチームで共同技術責任者を務めたSasha Solomon氏は、「インフラ関連のほぼすべてのスタッフをレイオフしたあげく、バッチ処理の方法についてまで生意気な発言をしてますね。GraphQLがどのように動作するかちゃんと勉強しましたか？」「一度解雇したスタッフの再雇用に奔走している間、それが何をするものなのか分からないなら、私たちのインフラに文句をつけないでください」とツイートしています。なお、Solomon氏もFrohnhoefer氏同様解雇されていますが、マスク氏により直接解雇されたのか否かは不明です。
また、マスク氏によるFrohnhoefer氏を解雇したツイートに対しても、「これはTwitterのコードベースを理解した主要開発者を解雇するという大胆な動きです。イーロンは私がこれまでに見てきた中で最も無能で有毒なソフトウェア集約型システムの管理者です」という指摘が行われています。
なお、マスク氏は経済紙のForbesに対して「TwitterがFrohnhoefer氏を会社のコンピューターから締め出すのに約5時間かかった」と語っており、Frohnhoefer氏はThe Vergeに対して「解雇について人事チームから何も連絡を受けなかった」と語っています。また、Frohnhoefer氏はTwitter上にログインできなくなったMacの写真を投稿しており、突如社内システムにアクセスできなくなったことを示唆しています。
https://gigazine.net/news/20221115-elon-musk-punishes-twitter-engineers/
※前スレ
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1668495628/ 984 ニューノーマルの名無しさん 2022/11/15(火) 17:36:40.31 ID:8t7h5lmi0
>>970
独裁だから成長できた。
NTTドコモの役員室でiPhoneを提案したらごま塩頭の爺さんに否定されるよ。
ドコモは通信業者であってメーカーじゃないからな
そりゃ否定されるだろアホ ユーザーに対してそんな口の聞き方するエンジニアは解雇で当然
イーロン相手だからなんて通用しない イーロンマスクが言ってる1200回という数字の根拠を調べてから指摘すべきだったな
いい加減な数字出してるわけではなくて実際に測定して1200と言ってるのだろうと イーロンからしたら凡人だからなぁ
反抗するアホはこうなる RPCとか言わないでただ遅いって言えばミスコミュニケーションも起きなかったんじゃね twitterってSNSの中では文字だけのサービスでかなりローテクの部類だったけど
技術的にも劣ったサービスを続けていたのかもしれないと思った そんなにアメリカが良いなら、何でアメリカで働けば良いのにw キンペーと並ぶ無能帝王
こんなバカを中心に富が集約されるのは間違っている >>16
ただでさえ重いのに余計な機能つけんなドアホ！とは思うよな 公の場で文句言うなという
文句を公の場で言ったのね まぁ実際遅いからな
今まで色々修整してこれならそりゃ首になるわ 確かに遅い
起動にアニメーションを入れたりしてるが、そんなのいらねーってって人もいる
システム周りの工夫で早くしろって話に、そうじゃないと返答したらクビという1つの流れだろう…
ブラック感満載だがw 無知なおじさんが技術的なことを語ろうとして専門家に論破されただけなんだよな
解雇とかそういうのはノイズで 特に優秀なエンジニアでもなさそうだし、SNS上で上司の言ってることをドヤ顔で否定したら解雇やむなしだろ スプラッシュスクリーンなんて無いに越したことない
レスポンス犠牲は大罪 こういう時の答え方を知らないやつが作ってるんだなあ。 最高責任者にたてつくなら最低でも改善版のアルファ版でも良いから持って行くなりしねぇと普通は首になるなぁ。日本とはちがって幹部に直訴するときは成果持って行かないとその時点で詰む。成果も無しにたてついたら即首や。
その代わり年俸高いけど。それだけ会社に無能があふれてたんだろうな。 解雇上等で反論してるんだろうから
次のステップへの箔付けだな このエンジニアは実際に調べたことはないが200回くらいと言ってるが
マイクロサービスなんてコードの何処から呼ばれてるか分からない
もしかすると自分の把握してない所から呼ばれてるかもしれないのだから
イーロンマスクの数字が安易に嘘だと断言してしまうのは駄目だな つまり広告が多いってことだよね？一件一件が激安なネット広告の単価を幾分マシにするために、ターゲットを細分化しまくっているのだろう 実際遅くて無駄があるのに言い訳ばっかりしてたらそりゃなーとしか >>32
まあそうやろな。分かってて言うてると思う。 テスラやスペースＸでもこんなにワンマンなことやってんの？
ツイッターだけ？ 逆にイーロンが文句が出ないぐらい改善しましたで結果を出せれば
給料もドカンと上がったかもしれないのにもったいないなぁ この手の馬鹿エンジニア居るよな
求められてる事が理解できない癖に、言い方が悪いと逆に非難してくる奴
会社は幼稚園じゃない
経営者の意図が理解できない馬鹿に仕事は無いのよ ろくにITも日本の大企業も知らない、低学歴非正規が必死でマスクを崇拝してて草 上司批判したらそりゃ解雇当然だわ
もっとやりようがあっただろうに ワンマン、独裁でも
優秀なやつが指揮すると圧倒的に進歩する そろそろマスクさんのツイッターアカウントも削除されてしまいそう 改善提案ならまだしも現状維持の言い訳してくるエンジニアなんかいらんわな >>42
改善策だされても何にもリアクションできなかったからそういうもんでもない まあ、youtuberやればチャンネル登録者増えるだろ、このエンジニア 文句返してくるエンジニアに箔なんて付くわけないw
絶対に雇わないわそんな無能 このエンジニアはアプリに対して不満がないわけだ
そんな無能はレイオフされて当然 >>46
それならできない理由をちゃんと納得させる努力をしないと駄目ですね
間違っても感情的にトップを批判したりしてはダメですよ 是非はともかく
元エンジニアなのにレスバで負けて強権振りかざすとか恥ずかしい >>57
今のところ感情的になってるのはマスクだけだな >>48
中間選挙の結果がショックだったんだろうな。
スポンサー離れも深刻だし、発表してないだけでユーザーもかなり離れてるんじゃないかな。
色々焦ってるんだろうな。 >>17
日本人はアメリカで働けない。アメリカの大学を卒業した人にすら、ビザはでない。
アメリカで働きたかったら駐在(期間限定、これもビザがでなくて難しい)、EB5を申請(1.5億円以上投資し、100人以上のアメリカ国籍を雇用する等、ハードルが高い)、州弁護士、医師免許等を取得し、かつ雇用される(職種が限られる)等、ハードルが高い。
アメリカは日本みたいに外国人労働者を無制限に受け入れる国じゃない。 >>52
お客さんからなんか遅くないっていうのはそんな最近割り出したものなんですか
それなりに時間があったのであればその間何してたのって当然言われると思うんですけど 面白すぎるなコイツ
ジョブスとどっちが天才なんだ？ 指摘を受けたエンジニアが、「実際に呼び出しされるサービスの総数を数えたことはありませんが」ですよ
普通調べてから回答するでしょ・・
イーロンマスクがクビにしたのも当然です >>43
社内でやればいいのに
公開しちゃう意味がよくわからん。 >>48
なんでも手放しで誉めそやすマスク信者が多いんじゃね？
ここ見てもわかるじゃん 原発の、いち技術者が
原発に詳しい菅総理に口答えするようなもの イーロン
改革中
動画保存できるようにするって
●アノニマス
イーロン・マスク氏「世界中でTwitterの動作が遅くなっていて申し訳ない」
⇒ Twitterエンジニア「それは違います」
⇒ マスク氏「君は6年間何をしてきたんだ？」
⇒エンジニア、長々と言い訳をするも… 解雇 ⇒ マスク氏「He’s fired」 >>60
そこを冷静に納得させるようにデータを示すなり
辛抱強く説得する努力をしないと駄目ですよ テスラもスペースXもSNS上で自社についてこんな俺目立ちするパフォーマンスをするエンジニアは皆無だろ
日本メーカーでもこんなことするエンジニアはいないんじゃないか >>70
twitterはイーロンマスク個人の持ち物なんだから独裁で当たり前。 パッと思い付く前例に当てはめると余計滅茶苦茶にして去っていくパターン >>39
社風が変わって居たくないってのが本音だろうなw まあ社長に遅い言われて、あなたは間違ってるとか普通は言わないわな 技術的にどちらが正しいかはわからないが、
組織の創業期においては専制よる独善的な意思決定が適しているのでこの対応は正しい まともなバトルじゃねぇよ
エンジニアのくせに肝心なところ見もせず調査もせずたぶんちがうよ！とかいってる無能だから解雇しただけだろう。なんなら当たり前のレベルや。日本ではないのだから。 >>68
非正規がマスクに託して恨みを晴らしてる感じw
虎の威を借る狐。滑稽で情けない。 原因がわかっているのになんで放置してた？
って話なんじゃないの >>80
日本にはめっちゃいるぞ
能力無い（できない）のを誤魔化す為にめっちゃ反論するエンジニア イーロン「役立たずのエンジニアを解雇してやった」
だが解雇されたエンジニアより役に立つエンジニアは
社内にはいなかった >>44
技術的なことなんて、ぶっちゃけ問題じゃないんだよな……
泥版がクッソ遅いって事実があって、マスクはそれにイラついてる
それに対して超長文で言い訳して、技術のことわからねーやつが口出ししてんじゃねーよって態度だからマスクの性格的に切られるわな
泥版を林檎版ぐらい早くするって、他のアプリは対応できていることなんだし >>62
逆じゃねーの
どう見ても今の所は共和寄りじゃないし 複数のエンジニアから反論されまくって言い返せなくなったら解雇にだーってガチの気狂いやなイーロン さすがにこれは駄目だろ
このエンジニアがどういうやつかは知らんが、専門職のやつが異議を唱えただけでいきなり解雇はただの独裁暴君だろ マネー教徒にとってはマスクは神でも、なかなかそこまで信仰厚くないのが一般人というもの。すぐ戒律破っちゃうんだよねw 何やら横文字だらけでよぅわからんわ。
2人で殴り合いで決着つけたらええねん。 >>82
お前は働いたことないニートなんだろ、上司（役員）にたてついたやつは日本でもすぐ解雇されるよ てめー6年間何やってたんだよってイーロン怒ってて草 クビになって当然だろ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
