【著述家】「日本人の給料が上がらない」のは、多くの人が安い報酬でも働いてしまうからです★3 [家カエル★]
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日本に帰ると必ず向かうのは回転寿司のスシローであり、わが家はスシローの常連でもあります。
子どもがボタンを押して注文するのをおもしろがるので行くわけですが、値段が驚くほど安いのも助かります。
なにせヨーロッパだと一皿八〇〇円はする握り寿司二貫が一二〇円から三九〇円です。
これを二〇二二年一一月の為替で計算すると、英ポンドだと一皿七二ペンスから二・三ポンドです。
つまり日本で食べたら六分の一から二分の一程度の値段でお寿司が食べられます。サイドメニューも一八〇円とか三〇〇円で、これまたありえない安さです。
デザートに至っては、ヨーロッパであればレストランで一品一〇〇〇円ほどするレベルのパフェが三三〇円です。
つまり三分の一の値段です。このような安さが、日本に外国人旅行者が押し寄せる理由の一因です。
このスシローと同じように、東京都心のホテルでも一泊八〇〇〇円とか一万円程度という格安のところがあります。
アメリカやヨーロッパの人たちは「本当にこの値段なのか？ 予約サイトが壊れてるんじゃないの？」というほどです。
他の国であれば似たような立地なら二万円から四万円の宿泊料金だからです。
スシローの安さには徹底的な経営の合理化や仕入れの工夫がありますが、
やはりここまで安いのには「日本の消費者は値段が高いものにはお金を出せない」という事情があります。
つまり職場で十分な報酬を得られていない、ようするに給料が安い、ということが背景にあります。
このように物の値段がどんどん下がってしまうのは、企業が妥当な報酬を支払わないからです。
イギリスをはじめとするヨーロッパ、アメリカ、オセアニアの先進国は、働く人の給料が上がっているので物の値段も上昇します。
それが反映されるので、外食は日本より遥かに割高です。なぜ給料が上がるかというと、給料を上げなければ人が来ないし、期待に見合う働きをしてもらえないからです。
また労働組合がある場合や業界標準の報酬がある程度決まっている場合は、働く側が報酬を上げる交渉をしたり、標準以下では働きませんと抵抗したりします。
ところが日本ではこれが起きていません。多くの人が安い報酬でも働いてしまうからです。
https://gendai.media/articles/-/104641?page=4
★1 23日9時23分クロケット
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1674450588/ >>673
あー、それはどうだろ
社内で言ってポジション上げてからの転職の方が条件いいじゃん >>163
そこまで言うなら従業員にも平均年収以上上げてるんだよなあ？ >>645
公務員って括りは好まないんだけどさ。
日本の場合には役所が規定の規格じゃないと申請を受理しないってのがヤバい訳よ。
それのおかげで海外との競争にはスタート地点にすら立てない業種も多い。
分かりやすい話なら紙媒体やらフロッピーディスク使用。
印刷業や倉庫業の雇用維持って意識が強すぎて、まったく規格をメンテナンスできない。
他にも指定のプログラム言語しか認めないなんてのもザラにある。
イマドキそんな技術者いねーって・・・って言語が強制されたりすんだぜ、笑えねーよ。 >>650
おー、俺も自衛艦とか、色々エビあるよ
そっか、益々話したい人だ
情報ありがとう、なんか、先輩な気がするよ >>642
それはないよ、それなら米国株限定にするやろ >>637
言ったが、無駄だったからとっとと転職した事なら2回程。
うち一社は俺の穴を埋めきれなくて潰れた。 国際競争力厨は国際競争力がないから落ちぶれたとかいうけどその理論でいくとアメリカ以外の先進国、特に資源がない国は日本と同じ運命辿ってると思うんだけど、そうはなってない
つまり国際競争力とか大事ではあるが問題の根本ではない 和歌山もそう
派遣のトップのババアが最低賃金より三十円高く採用、あとは最低で雇い続ける。
tという派遣ね、死にかけのクソババアがパワハラしながら金儲けしてます。さっさとババア死ねや！ 最低時給と扶養家族制度廃止したらむしろ、やってらんねえと給料あがるんじゃない 正解
少しでも賃金が高いところに転職するべき
これが起きない理由は新卒一括採用
苦労して入社したという本来なら給与と関係ないところで精神的負担になってる
新卒一括採用を止めるべき >>686
個人としてはベストを尽くしたということで素晴らしいな 経団連は5%すら考えるだとさ
終わってるwwwww >>670
アメリカは
内容に見合う賃金を払わなければ訴えられ負けて
巨額賠償 大事な事だから日本語で繰り返しますよ。
・日銀保有国債が満期になったら、
政府新規発行の借換国債と交換している。
平たく言うと満期国債を先送りしている。
国債はこうやって先送りされてきたし、
これからも先送りされる。
この法的根拠は、財政法第5条の但し書きた。
・政府が日銀に支払う毎年毎年の国債金利は
日銀事務費を除いて、全額政府に戻ってくる。
この法的根拠は、日本銀行法第53条の日銀納付金制度だ。
・民間保有国債の利払いがあるが、
政府には金融資産600兆円の収益(受取利息)があり、
民間保有国債の利払いと同じくらいだ。
凄い黒字経営ではないがトントンだ…高橋洋一 >>681
上司の更に上に一目おかれてる位に優秀じゃないと…それ言ったら恨まれるから無理じゃね >>6
会社作る金がないだろ
金がないから働いてるわけで
そして資本作るだけの金は渡さないときてる
生かさず殺さずというわけだ だから
「国債残高が〜、国債利払いが〜、子供達に借金が〜」
といつまでもわめいているオマ鰓は、恥ずかしいぞ。
自称経済評論家やマスゴミ有識者、反日野党・運動体も
同じにわめいているから、もう間違いだらけで、
どっから直して良いかわからないｗ
こういうのは高橋洋一が詳しいしわかりやすい。
彼のを数冊読んでおくと財務省に騙されないぞ。 まぁ日本で起業して成功したいなら、役所の便所でケツ穴開いて役人のポコチン尺八してりゃいいんじゃね？ >>690
それってつまり会社は愛社精神を求めるんだろうな
社員を愛してはくれんが >>696
自分はそうでもなかったけど
でも、ある程度優秀じゃなかったら言うべきではないんじゃない 労働組合って
そもそもGhqが認めたんだろ
機能不全なら
アメリカに責任あるだろ
占領国の機能不全が進むなら
中国に忖度するしかないな >>678
なのに山上を
甘えだのマザコン呼ばわりだからな 俺が15年前タイ行った時もプールと噴水付きの豪華なホテルが
航空券に無料でついててびびった
現地の女の子にあっこにとまってるってゆーたら「行きたい！」
って簡単についてくるような有様だった
日本もそのうちそうなるんだろうな
後進国やなぁ >>29
日本に来てる外人も資格とかちゃんとある奴は良いとこで働いてるが、そうでない人はコンビニとか安い工場ばっか
だからお前が海外行っても同じ
だがそんなんでも日本人街とかで色々紹介してくれるケースもあるよ
そういう意味ではハワイは敷居が低い方だと思うね
144万人の人口にうち36万人が日系人だからな
英語できなくても普通に住めちまう >>702
GHQって70年も前だろ
しかも、バブルの時期は日本よかったんだから関係ないべ まぁどうせ少しでも賃上げしたら
国は「賃上げしたよね！余裕出たよね！はい税金上げまーすw」
こうなるだけだがな >>619
NISAやiDeCoの改良は自分の老後の年金は自分で用意しろって事だろ？
もう国は今までの金額で年金を用意できないって意味しょ >>706
バカが
組合のなりたち
勉強しろよ
そもそも論
日本に責任ねえよ >>707
賃上げしなくても税金は上がるから、へーきへーき >>691
まあな。
ただし何人が露頭に迷った挙げ句年収が下がったかは知らんが。 それが自分の実力なのだから仕方がない
自分に自信があるなら転職すればいいだけ 労働者は奴隷と同じ
日本が階層社会ということに気づけ >>695
失業率ってハローワークに登録してる人と
失業保険貰ってる人でしかで計算してないから >>708
まあ全く無くなる訳じゃないけど減るのは違いないからな
これから高齢者増えるから支え切れなくなるから
だから自分で運用して用意しといてくれって感じなのは伝わったw >>711
個人によりかかってたのがいびつでしょ
事故や病気でも抜ける可能性はあったから全く気にする必要はない そんだけ給料に文句言って何で転職も起業もしないのか?w >>709
怒るなよ、美味しいラーメン屋教えるからさ 自民「ほんま日本人は優しくて反政府デモとか起こさなくて助かるわぁ」 つーか非正規や底辺職にはスキルなんて無いんだから、転職したら年々賃金は下がっていく一方。
竹中さんこの地獄をありがとう。 >>629
経済学には「賃金の下方硬直性」というワードがあって、1度上げた賃金を下げるのは困難だという話なんだが、
1998年以後の日本だけが経済学に無い「賃金の上方硬直性」ってのが現実に存在するようになった、おかしな状況なんだよ。
1度下げた賃金が、横這いに近い傾向線のままっていう。
WW2終戦から1997年までの傾向線のままなら、日本の平均賃金は1000万円くらいで公務員の給料を圧倒的に超えてる。
なぜか、消費税導入から何年も過ぎた1998年から急に平均給与が上がらなくなった。 >>719
ってか無駄なんだよ
今まで何してたの? 多くの人は働かないとセーフティネットも門前払いされて生活出来ないからです
そして一回レールから外れるとずっと苦しい生活を強いられるからです
派遣法作った時や改正した時に賃金保証制度や中抜き規制をせず転職貧困システムにしたからです 日本の労働組合の元祖は
日本労働総同盟(昭和21.10) >>721
まぁ消費税は20%まで上がるの既定路線だけどね 田舎者はサビ残と休日出勤してアピらないと田舎者のまま終わるからな 今はどうかしらんけど大学生の時のタイは面白かったなぁ
2週間滞在してこずかいは10万しかなかったけど、
凡そ3万5千バーツで、当時の大卒の新卒年収がが20万バーツ、
屋台のねーちゃんの月給が7000バーツとかだった
足ツボマッサージが150パーツとかで
現地の同年代の可愛い子食い放題だった
男といても声掛けたらついてくる有様だった
日本も段々そうなってくんだろうな 経営者は倒産を避けたいし労働者も失業が怖い
そうしてwin-winの関係が成立しているのだから概ね問題無いのが現実 >>712
自信を持てるほどの人材育成を放棄したのが日本企業だよ
俺は1970年代の氷河期だがな
片親と言う経済的な事情で進学を諦めて、今の道に居なかったら
大変な事になってたと思う
合格はした、が、その後の金が払えんから、就職した
早くから就職した者はセーフだった者が多いが
大学進学した奴らは、今非正規で嫁も子供もおらず食い繋いでる >>683
まぁ…俺も役所の中の人だから強くは言えんけど…
フロッピーはさすがに使ってるところはうちはないけど
紙媒体とかFAXは普通にいるのよ…あれ
古臭い使えない媒体でも何でもなく、メールじゃすまないことがある。
通常時はメールや電子起案で十分なんだけど
役所ってのは非常時にも動かないといけない組織だから >>717
正直、全く気にしていない。
まず自分が氷河期世代転職組だしな、
転職すりゃ良いだろとしか思わない。 日本人はブラックで働くのが美学みたいなの持ってるからな
あの特殊な奴らが絶滅しないと無理だろ >>725
いまだに経済学では「賃金の下方硬直性」というワードが常識で、1998年以後の日本だけ賃金の上方硬直性という経済学的な常識が通用しない、おかしなことになってる。 >>734
自分は22の時に月に5万でチェンマイで
暮らしてたよ
昔のさくらとか宇宙堂？があった時 氷河期世代の糞が妥協した成功体験のせいで、給料安くても募集し続ければ誰か門戸叩くし 政府がストのやり方を宣伝して、推奨するしかないだろうな。変に左翼活動してる組合ではなく、労働問題だけに限定する新たな組合が必要だわ。欧米みたいに、業種別に従業員が加入できるようにして、会社に飼い慣らされないようにする必要がある。 「物価に給料を合わせる」という本末転倒
どこの経済学でそんなんあるのww聞いたことない 日本の残業が正義みたいな考えやめて欲しい
効率良く仕事して定時で帰るやつを低評価。ダラダラ仕事して生活残業してる奴らに反吐が出るわ 労働者階級が、政治的影響力と圧力をもつには、民衆の抵抗・反乱は確かに必要
だよね。従順すぎるもんな日本人はw 資本家に買収されたメディアのプロパガン
ダにも無防備で、直ぐに騙されてしまうしｗ
兎に角、大企業経営者や株主に寄った政策が多すぎるもんなあ。バランス問題なん
だけど。その偏在するお金の行き場が国内になくなって海外、とくに潤ってほしくない
中国にばかり金が回った。
日本人が生み出した富を海外を潤すために使われたのでは労働者は堪らない訳でw
日本に需要があれば設備投資や賃金アップにつながる訳だけど、政府は景気が持ち
直すかなって兆しが見えると途端に増税してその熱を冷やしてしまう。意図的に日本を
つぶそうとしてるとしか思えないw 日本の国民性が大きく関係してるのわかる。政治のリーダーは何故俺らが安い賃金で働いてしまうのか考えたことあるのかな。その為に、国民全体の意識改革や教育に力を入れたのか。国民のせいするな、何のために政治あるんだよ。国民を引っ張っていくんだろ マジ終わってるよこの国は >>751
生活残業は本人より上司の問題なんよ
都度上司が注意せなあかん、できない人が多すぎる つーかこいつは無知だな。
日本は年功序列とかいう変な給料体系で能力主義じゃないから、雇用が安定している反面経営側に対してものすごく立場が弱いんだよ。 >>752
いま抵抗しなきゃならんのは、政治ではなく資本
資本が最大の権力 納税は国民の義務やからな!みんな払えよな。
おれは、出来れば一円足りとも払いたくないけどね?
毎月毎月、社保やら税金やらで、毎月の家賃よりも多く持っていかれるのが許せねぇわ…
１ヶ月のうちの一週間は、社保と税金払うためにタダ働きさせられてるようなもんだろうよ… >>678
俺超大手で働いてるとき、無職さんには月に100万払ってますからねって真顔で言われた
俺の手取り17万なんだが 80万どこに消えたんだ
おい会社あああああああああああああああってオモタ >>755
上司達もそういう働き方してたから無理だな
俺はこんなに残業して今の地位にいるんだ！みたいなアホが多いし。 1975年
スト権スト
国民春闘の時
賃上げ率32.9%を記録している 別に一生懸命働くのは美徳でもいいけど
それをニチャついきながら搾取するボケ老害は美徳でも何でもない
日本人のスピリッツとして「持ちつもたれつ」ってのがある。
一生懸命頑張って働きます！→よし見返りに給料、出世を与えよう。
一生懸命働きます→やった！得した！定額働かせ放題ｗｗｗ
こういうゴミみたいな老人が増えたのが今の日本社会
若者のせいとかじゃなくて老人がクソゴミ
俺はＮ党やyoutuberとか好きくはないけど
ああいうのが生まれたのは若者の悪意や落ち度ではなく
単純に老害どものせいだと思ってるよ ここでいったい何度見たか分からねーが、何かというと終わらせたがる日本人の弱メンタル。 www
無知なおまいらに教えてやるが日本は終わってるんじゃなくて始まってもいねーんだよ。 >>742
公務員に対して「なにも生産していないのに高給」という批判があるけど、生産性が高いというのは、皆が投入した労力のわりに皆が稼げている状態のことだからな。
はらわれた給料において「元が取れている」という状況は生産性が低いってことなんだという気付きが不足してる。 そのくせバイトにもホテルマン並みの接客を求めるのが日本人 労働争議損失日数ってのがあって
こいつをでかくすれば
賃上げになる法則がある 結局、自分が悪い論にこじつけているだけで、実際は違うよ
何処にでもあるような、ミクロな視点でマクロの経済を語っ
ても、違うと、言うほかないから、生活のために安い賃金で
働く労働者なんか何処にでもいる、しかし、ソレが例え１万
人いてもマクロな経済には大きく影響しない、理由をこじつ
けているだけで、本当の理由からはかけ離れている、
日本人の賃金が上がらないのは、中国の不公正な貿易に抗議
する政治家が日本にいないから、
日本の与党は中国に文句言わないから、国民の賃金にしわ寄
せが来るだけだよ、根本は政治がダメなんだと思うよ
日本人の賃金が上がらないのは、中国企業と日本企業の海外
での競争のためだと思うよ、海外市場で日本製品は中国企業
と競争をしている、アメリカのウオルマート等に行くとよく
わかるけど、家電製品やＰＣ周辺機器など日本製品も中国製
品も同じ様に並べてあるけど、当然価格競争はあるわけだか
ら、日本製品は中国製品の価格にあわせた競争力を持つため
にはコストダウンは必要だったということだと思う、そのた
めに日本は低賃金の非正規雇用や外国人労働者を増やす必要
があったと思うな、海外で製造する必要もあったということ
日本の産業の非正規雇用化の原因は、中国製品の低価格路線
不当に安い人民元と、中国の労働コストだと思う、それに対
応するために、それと競争するために仕方なく日本は低賃金
の非正規雇用を増やしたと思うからね
しかし、中国製品は既に日本国内にも入っているよ、例えば
１００円ショップを見れば分かるけど、昔は１００円ショッ
プにある様な雑貨や文具、安価な軽工業製品などの日本製品
があった、今は中国製品との競合で壊滅状態だよ、原因は安
い人民元と、安い中国の労働力にある、日本に公正な貿易競
争をする基盤がなければ日本の労働者は車も持てなくなるよ
日本の賃金を上げるためには、世界レベルで公平で公正な貿
易を行う取り組みが必要なんだよ、アメリカのトランプ大統
領はソレを正しく理解していたから、アメリカ人の賃金のた
めに中国と貿易交渉で闘ったよ、だかラアメリカの賃金は高
い、しかし、日本の政治家は、中国の不公正な貿易で中国に
文句を言わない、たたかわない、だから日本は国民に賃金で
しわ寄せがくる、ソレがアメリカと日本の賃金が違う仕組み
ソレが日本国民が賃金が上がらない理由、結局政治の問題
コレは個人の考えだけど いいか？
日本はいまだに江戸時代なんだよ。
国民のメンタルも仕組みもな。
じゃあどうしたらいいか？
戦国時代に戻せばいいんだ。
現代は何時代なのか？
生々しい殺し合いこそ減ったが、圧倒的スピードで変化を続ける世界戦国時代なんだよ。 >>753
微動だにしない連合から全労連系に移った事あるわ
んで労使交渉もこっちでやった >>767
国民の税金で生きてるくせに その仕事も国民から貰う 書類発行したらその金も貰う
外国なら 頭打ちぬかれてるぜＷ 嗤う
どんだけ国民に寄生してんだよ 耐え忍べば明るい未来が待ってるとか思ってる社畜大国 だれの意見だよと見たらあの「めいろま」さんだった！
この人の言う通りだかんね！！！ 具体的には民主主義をやればいいのさ。
簡単な話だろ？
日本人はお下(お上に対する)根性を払拭して覚醒せよ。 派遣会社によってもそれぞれ時給や交通費が違うし
格差がやばすぎる
なんの為に存在してるんだ
それなのに派遣会社は増える一方 >>770
日本人が賃金安いと資本家に文句を言えばすべて是正された事だな
くだらない >>750
そうじゃなくて、金で買われる何かの値段が上がるというルールなら、賃金も上がらないとおかしいという理屈だよ。
労働力だけが安価だと貨幣循環の妨げになり、景気に対してマイナスになる。
まあ、経営者視点だとミクロで捉えるから、マクロ経済など知ったことかという「気持ちは」理解できなくもないが。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
