“家族いるこっちを優先して” 職場での独身や子なしへにしわ寄せの声「当事者の対立は不毛…サポートした人に評価と報酬を」 ★2 [ぐれ★]
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※3/26(日) 9:30配信
ABEMA TIMES
「『子供と出かけたいから休みを変わってくれ』と言う。僕だって用事があって取ってる休みだから変われないと言うと、『独身なんだから、こっちの家族を優先してくれ』と言う。子持ちだからってなんでも正当化しないで欲しい」
2月7日に投稿されたこのツイート。子どもがいない人たちの共感を呼んだのか、瞬く間に拡散され、“いいね”の数は3万を超えた。
あまり表立って語られないが、独身や子どもがいない人に仕事のしわ寄せがあるのは事実だ。コールセンターで働くりさん(20代後半・既婚)は、チーム内で唯一子どもがいないという。
チーム内で唯一子どもがいないりさんにしわ寄せが
「私以外に2人女性がいて、同時にお子さんが風邪とかになったらいつもしわ寄せが自分にくる。その方たちは思ってないかもしれないけど、“子どもが原因で休んでいるのだから仕方ないじゃん”という雰囲気は感じる。1回も謝られたことがないから」
多様性が尊重される現代の子どもがいる・いない生き方について、『ABEMA Prime』で議論した。
■「当事者同士の対立ほど不毛なことはない。会社がきちんと対処すべきだ」
続きは↓
https://news.yahoo.co.jp/articles/fa9bb870959e82a2f2aea90647939fa92d28ccfd
※前スレ
“家族いるこっちを優先して” 職場での独身や子なしへにしわ寄せの声「当事者の対立は不毛…サポートした人に評価と報酬を」 [ぐれ★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1679805410/
★ 2023/03/26(日) 13:36:50.37 40過ぎて独身で会社員なんかやってんなよさっさと辞めろよ うちの職場でも小さな子供がいる人がやりたい放題だった
ちょうどその頃、祖父が体調崩していたので
通院やら施設の下見やら何やら理由つけて
小さな子供がいる人と同じだけ欠勤遅刻早退してみた
小さな子供がいる人が「子供が〜」って言い出したら
私も「祖父が〜」って真似した
どれだけ周りに迷惑かけてきたか小さな子供がいる人も身に染みて分かったようで
休まなくなった
本当に子供の事で休んでいたのなら急に休み減らす事が出来るのも変な話し >>2
上長ってどんなとこで使うんだろ
あんまり聞いたことないな うちは家庭持ち最優先だし
今どき企業はそういう配慮必須なんじゃね
まあうちだと人員補充しないで回すから、独身女一人だけ毎日遅くまで働いて給料は俺達と比べものにならないくらい安いのも事実なんだけど 基地外みたいな妻から言われたな。
子供が保育園に入りたての頃、かなりの頻度で保育園を休んで大変だった。
お前にその苦労がわかるか!って。
仕事休んで面倒見たの俺なのに。 俺「祝日どこ行こうかな」
上司「俺君は休出してね」
俺「えっ」
上司「結婚してないの君だけだし良いでしょ」
俺「…はい😭」 家族割サービスはたくさんあるのに独身割って聞いたことがないよな >>12
工場の生産ラインとかそんなとこか?
なるほどなあ >>1
>独身や子どもがいない人にしわ寄せ
その分成果を出せば報酬アップするので
不当な批判という裁定を出させてもらう。 >子供と出かけたいから休みを変わってくれ
子供関係無いし頭おかしい >>1
乙
一人のやつ
男だったらゲームしたいとか
女だったら自分磨きしたいとか
くだらねえ理由じゃん
子持ちはガキのわがままに
付き合わないといけないんじゃ!
ボケ 土日祝が休みだから休日変わってくれっていうのは創作だろうな、たまたま有給が重なるなんてレアケースだし
身内が病気で休めるなんて良い職場じゃないかバカマンコ 変わってもらって当然の態度が良くないんだよ
結局はいいかた次第 結婚して子供いる奴は恵まれてるんだから後回しでいい
欲しくても相手に恵まれない独身の方が不幸なんだから優遇されるべき 当事者遠しで「休みわ変わってくれ」なんてほんとにいうか?バカ記事
変わりましたーと言って部署など関係各位が了承できるわけねぇだろ
働いたことねぇやつ書いたのか 既婚者はさ。
恋愛結婚で両性の同意と
覚悟で生活してるんだからさ。
一々、企業に子育ての問題なんて持ち込まないでくれよw 独身にしわ寄せが来て
婚活する時間がなくなり
結婚や妊娠するチャンスが消えるんだよね >>1
年収400万円以上の未婚男性は3割もいないという現実
https://comemo.nikkei.com/n/n7477e85cddd4
日本男の遺伝子を残した女は最早負け組
ホビットブサイクでバカな日本男遺伝子
日本男と子作りした時点で親ガチャ失敗😊
【悲報】日本人男性が世界一不細工であると証明される
http://livedoor.blogimg.jp/michaelsan/imgs/f/b/fb531bd0.jpg
イケメン、美人はIQが高い
特に男の方がその差は大きい
イケメンは不細工より13%知能が高い
美人はブスより11%知能が高い
これは子供の頃から両者と話せばすぐにわかる
イケメンや美人は理解力がとても高くコミュニケーション能力も高く、洞察力なども高い
◼ノーベル賞数
アメリカ 388個
イギリス 133個
ドイツ 109個
日本男さん→ノーベル賞28個
ほとんど世界に貢献してないいなくてもいい存在🤣🤣🤣
出産育児徴兵もしてねーのにこのショボさww >>15
?
もう定年のほうが近いけど馴染みがないなあ
上司なら使うけど上長って使ったことない 独身だけど社会に属してる以上その利益も享受してるから独身税取られてもいいよ
ただ家族持ちの方が偉いみたいな風潮になられると嫌だけど 既婚者は仕事が適当なんだよな
金もらってるんだから真剣にやって結果だすのが普通なんじゃないの?
あいつらの生き様が理解できない >>1
発達ブサイクはさっさと死ね🤣
◾発達障害大国日本
確かに発達障害の人数だけで見ればそれは間違いではありませんが、1万人あたりのASD(自閉症・アスペルガー症候群)の人数で換算した場合、世界一多かった国は我が国日本でした。
https://dr9rayth.hatenadiary.jp/entry/2018/05/23/213000
発達障害は、女性よりも男性に多い傾向がみられるというデータがあります。 日本で発達障害と診断された人の数を男女別でみると、男性の割合が68.8%、女性の割合が29.9%となっています(不詳1.2%)
日本男は発達持ちの欠陥遺伝子
日本男と子作りして出産する=発達持ちを作る
遺伝する発達障がいや自閉症の割合は「男」の方が遥かに高い
女のダウン症は出産前に対応できるが発達、自閉症は対応できない
なのに男は産ませるだけ産ませ、失敗作が産まれたら「女」のせいにして逃亡する
◾自閉症の子を産むと離婚率8割
一説によると、自閉症の子を持つ夫婦の離婚率が80%であると言われています。 障害児を抱える夫婦が若ければ若いほど、離婚する傾向は高まります。
◾男の高齢が引き起こしている「自閉症」
さらに父親が45歳以上になってから生まれた子どもは、父親が24歳以下の時点で生まれた子どもよりも自閉症になる可能性が3.5倍高く、自殺行動あるいは薬物依存の危険性も2.5倍高かった うちの職場は独身者が家庭がある人のフォローするのは当然だし
昇進も独身はできない仕組みだよ >>31
まあ使わないではないという感じ
「職長教育」とかあるでしょ
そういう現場系の職場で使われる印象がある 独身はすでに多額の税金を払ってるのだから既婚者より損してるんだよ
それなのに仕事場でもいじめられるのか うちは別にチームで動いてないからな
好きなときに好きなだけ休めばいい
後でリカバリするのも自分自身だが 休日出勤はきついよ
体が休みモードなのに出勤を求められる >独身や子どもがいない人にしわ寄せ
いい歳こいて所帯も構えられなかった間抜けな異常者をなんで真っ当な常識人みたく書いてるのw
次世代の納税者作らない反社会的勢力だぞ独身なんざw 会社は営利なんだから働いたやつには報酬を渡すべき
子供に対する補助は国がするべき、子供は国力なんだから 子育てが終わったら既婚子持ち税を徴収して現役の既婚子持ちを援助する仕組みが必要では? >>37
なるほど、生産系では使うのか。
職長ってものあんまり馴染みがない もうさ
独身子ナシと既婚者子持ちの住むコミュニティや税制を分ければいい
そしたら将来的に泣くのは独身子持ちのコミュニティなのにね
納めたはずの年金は全く貰えず(支えるはずの子供世代がいないため)
インフラも頼れず(支えるはずの子供世代がいないため)
医療福祉も受けられず(支えるはずの子供世代がいないため)
独身子ナシには独身重税を課して選挙権も取り上げるべき
もちろん年金も医療福祉などのインフラも 子供だしに使いやがって、図々しんだよくそあま。
仕事に家庭を挟むな、ぼけかす。 とんでもないパワーワード「3コン(ロリコン、貧困、マザコン)」が爆誕してしまう…独身男性の未婚原因の大半がコレw
30歳を過ぎても独身子ナシは犯罪者予備軍!?
①青春時代に恋愛できなかった奴は
いつまでも学生時代に執着し女子学生と
恋愛を謳歌すべくロリコンになったり
同級生に相手にされてこなかったためか自分が優位に立てる超歳下しか相手にしないロリコンとなる
②結婚して家族ができても養っていくだけの能力や経済力を持たない底辺な貧困
③いつまでも母親離れ出来ずに何も自分出来ず母親に何から何まで依存するマザコン野郎
独身連中が未婚(3コン=ミコン)の原因は上記のいずれかに高確率で該当する
これが3コン男性なのである >>1
日本男に親権を与えるべきだよな🤣🤣
◼韓国カルト信者である日本オスはしっかり試し腹文化も引き継いでます😃
15歳だった娘に対する監護者性交罪に問われた男に、高松地裁は9日、懲役5年6月(求刑懲役7年)の判決を言い渡した。
近道暁郎裁判長は「(娘を)健全に育成するべき実の父親という立場にありながら性的欲求を満たすために犯行に及び、強い非難が妥当」と述べた。
判決によると、男は4月14日午後2時半ごろ自宅で娘と性交した。
近道裁判長は、娘が生まれた時から男が同居して監督し生活費や学費も負担し、娘が男に頼らざるを得ない関係性にあることの影響力を利用したと指摘。
娘が小学5年の頃からわいせつ行為をし、小6の頃には性交に及び、その後も繰り返した「常習的な犯行」だと批判した。
◼男児の赤ん坊まで手を出す日本男さん
男児20人に性的暴行…元ベビーシッターに懲役20年判決「信頼される立場利用、悪質だ」
2022/08/30 15:51
シッターとして派遣された住宅やキャンプ場などで男児20人に性的暴行を加えたなどとして、強制性交罪などに問われた元ベビーシッターの橋本晃典被告(31)に対し、東京地裁は30日、懲役20年(求刑・懲役25年)の実刑判決を言い渡した。古玉正紀裁判長は「信頼される立場を利用した悪質な犯行だ」と述べた。
◼男さん「親権は欲しいけど育児はいやなのおお😭」
国立社会保障・人口問題研究所の「全国家庭動向調査」(2018年)によると、夫婦の平日の1日の平均家事・育児時間はそれぞれ妻が夫の7倍、6倍になっており、実際に女性の負担が多いことも分かっている。 子供がいないから言われんじゃなくて
子供がいないような人間だから言われんだぞ
そこを勘違いすんなよ 休みを代わってやったのにこっちから頼むと断るやつ嫌い 独身税でも好きに取ればいいけど既婚者は仕事で足を引っ張らないで欲しい 子供が熱出してと言っておきながら本当はねずみランド行ってた奴ならいた
普通に有休申請すりゃええのに 実際のところ、独身者、というか国民一人って「何歳からお荷物」になる?子供は「何歳から戦力」になる?
例えば、かつては15まで荷物、60まで戦力、75まで荷物で、45年戦力、15年荷物と収支はプラスだった。
それが今は22まで荷物、65まで戦力、85まで荷物と、戦力と荷物の期間が拮抗。
平均寿命が伸びる2040年推計では確実に収支マイナスに転じる。
そう考えると、結局子育て支援はかけるだけマイナスを増やすということにもなる。
いや、何かがどこかで間違った考えになってるんだと思うけど、収支をプラスに持っていきようがなくね? 今の日本社会は殿様がカネに変わっただけ
となれば、貧乏人に人権はない
カネが全てを決定する
格差の国ニッポンは何処よりも対極に振れるであろう >>49
子供は全員、独身コミュニティに住むわけだが? >>54
労働基準法の方が馴染みが深いんだけどなるほどね。 本当に思う 独身や子無しは土日祝日の出勤は当たり前にしてほしい 他人のガキのことなんか知るかってんだよ
家庭のことを会社に持ち込むな >>1
子無しや独身なんて国家の役立たずやろ?
億稼いで税金を多く払ってから文句言えやw >>57
んで、そう言う奴ほど、お互い様とか、助け合いって言葉を使いたがるよな。 既に有給決めてるところを変わってくれと言われたら断るわ
予定あるときしか有給入れないし 職場環境が円満なら何も問題にならない事だな
つまりこの記事にある様な所はギスギスして終わってる職場だ >>35
じゃあ独身はいつ異性と出会ったりデートするん? なんで仕事する為に会社に来てるのに適当だしいい加減なところで休めるの?
責任感とかないのかな?
こいつらの意味がわからないんだよな 実際、独身と子なしは土日出勤が多い
これ自明の理
問題は働いてる独身子なしはやはり既婚より薄給な事 権威主義者は基本命令待ちだからな
そして命令されて動いてるから自分でやってるって感覚がなくてしてやってるになる
してやってるの上から目線で考えてるからそれぐらい我慢させて当然になる >>18
そんな感じ。
>>2
うちの職場にもいたがちょっとした呼び方ひとつ部品名一つ
で職場特定から本人特定までされるから怖いぞ
部品名も職場によって呼び方変わるし
シフト制だとその日休みだった人から特定されて
IDから発言抜き出されてネタにされて笑われ放題
これ読んだ方々だけでも気を付けろよ >>49
となるとお前ら日本国のインフラにただ乗りしている在日朝鮮人は強制送還だな >>1
ぶっちゃけ独身の意見なんて無視でいい
文句なんていわせておけばいいじゃん
独身も嫌なら自ら断ればいいし、家事育児やらない男がいるなら女も家事育児やらなければいい
それでいいだけの話
お気持ち表明ではなく個々で然るべき対応すりゃいいんだよ 毎月、土日 休むならクビだ。
甘ったれんな、ばばあ。 生物として優等種である既婚子持ちと言えども、税金や他人に仕事を押し付けて子育てしているうちはまだまだ半人前の劣等種だな この前育休する人を引き継ぐ人に手当を出して
最高月10万円みたいなのをやってたけど
そうなってくると不満感は起こりづらくなるのでは
やはり金だよ >>60
それシンママがやりやがったから
SNSで証拠掴んで解雇に持っていった
代わりに若い子入れてもらったから最高や >>7
介護は育児以上にきついもんな
それを主張する人があまりいない
>>13
子供いる人が殆なのにいない少数に任せたらパンクしてしまう事くらい分かるだろうに
だから年齢制限なんだよ
殆どの母親は7歳以上の子供、それを理由に特別扱いはできない 子持ちって精神的に幼いし行動が子供から成長していない >>8
一般 → 係長が上長
係長 → 課長が上長
課長 → 次長が上長
次長 → 部長が上長
部長 → 執行役員(総括部長/統括部長/事業部長など)が上長
執行役員 → 副社長や社長が上長
取締役は、職務執行とは別の職制なので
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