【支援します】年齢を制限した採用は原則禁止→氷河期世代に限り全面解禁を検討 ※非正規限定 厚労省 ★2
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厚生労働省がバブル崩壊後に就職難だった「就職氷河期世代」の就労後押しを目的に、原則禁止の年齢を制限した採用活動をこの世代に限り全面解禁し、民間の就職サイトや企業が手掛ける募集でも可能とする検討を始めたことが七日分かった。氷河期世代を対象にした求人については八月、ハローワーク経由に限って容認していた。来年早々にも拡大させる。
現在、三十代半ばから四十代半ばに当たる氷河期世代の採用を巡っては、兵庫県宝塚市が今夏に行った求人に約六百倍もの応募が殺到。政府も十一月、国家公務員の中途採用枠で重点的に採用することを決めた。社会全体で支援の機運を盛り上げるために民間の採用活動でも規制緩和による環境整備が必要と判断した。
企業が求人や採用をする際、年齢差別を防ぐ観点から年齢条件を付けることは法律で禁じているが、六十歳以上の高齢者や、国の雇用促進策の対象者など省令で定めた場合は例外として認めている。厚労省は氷河期世代についても省令での規定を検討している。
今回の全面解禁によって、職業紹介を扱う会社や就職サイト、就職情報誌などによる求人、採用予定企業が自ら行う求人で年齢の制限が可能になる。募集の際に年齢制限を認める条件として、長年無職の人や希望がかなわず非正規で働く人を対象とする。
非正規や無職の期間が長かった人はこれまで、一般的な求人では門前払いされるケースが多かった。一方、人手不足を背景に経験が乏しくても正社員で雇用したいという企業が増え、双方のマッチングが課題だった。
政府は今回の氷河期限定採用の全面解禁も含めて非正規労働者の安定就労支援や引きこもり対策を盛り込んだ行動計画を十二月中に取りまとめる予定だ。
＜就職氷河期世代＞ 就職難だった１９９０年代半ばごろから約１０年間の「就職氷河期」に大学などを卒業し、非正規雇用で働かざるを得ない人が続出した現在３０代半ばから４０代半ばごろの世代とされる。非正規雇用の期間が長く、十分な能力を身に付ける機会がなかったため安定した職業に就けていない人や自信を失って引きこもりになった人も多い。政府は６月にまとめた経済財政運営の指針「骨太方針」で集中的な支援を打ち出した。非正規労働や引きこもりの状況にある約１００万人を対象に、３年間で正規雇用を約３０万人増やすという目標を掲げている。
2019年12月7日 東京新聞夕刊
https://www.tokyo-np.co.jp/article/politics/list/201912/CK2019120702000271.html
https://www.tokyo-np.co.jp/article/politics/list/201912/images/PK2019120702100218_size0.jpg
★1が立った時間 2019/12/07(土) 15:11:49.05
前スレ
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1575699109/ 焼け跡世代の政治家たちが
後は野となれ山となれ〜みたいに動かしてきたのが悪い
責任とってくれないと困るよ >>916
何とか卒業まで漕ぎ着ければよかったものの
目前で行き詰まってやむなく退学というのもいるだろうな >>940
気分を損ねるだけの問題じゃ無いだろ。話にならん。 >>944 その納税者目線が長期的視野を欠いたものだったから、
氷河期世代を犠牲にするばかりか少子化も促進することになって、
日本を駄目にしたんだよ。 >>937
リストラではなく公共事業増大か公務員採用増大をすればいいだけのこと、氷河期時代に公務員採用を絞ることは擁護しようがない愚策。 >>911
生きるさ、修羅や羅刹になれた者だけはな >>920
貧困になってるのは中小零細、非正規、派遣社員だけで
公務員や大卒大企業の社員は美味しい思いをしている
「日本人」とかいうワケわからん括りはしない方がいいぞ >>954
じゃあ今の氷河期世代全員数百万人に生活保護出せよ、当時は仕方なかったんだろ。 >>666
氷河期技能実習生？
技能実習だから月3万円も貰えれれば十分だからね
月3万円で働き放題
派遣会社は補助金でウハウハ それはバブルを謳歌してるだろって露骨な勘違いも含めて
氷河期世代のイメージは人によって大分違うようだな >>961
私利私欲を肥やすための 利益供与だろ。
自民党の党大会行って 現実見てこい 氷河期世代の方へ
これは選挙対策です
何度も騙されるマヌケな氷河期w >>952
今の経営者なんて目先の利益だけで長期的な視野で見る連中減ってるだろう。
経団連なんか見てたらコイツらダメだと思う。 >>957
じゃあ、次に不況に突入した際には公務員新卒採用を暖かく見守ってやってくれよな。
どうせ、その時には若者優遇だと感情論ムキだしで批判するんだろうが。 >>11
民間や行政職の公務員の採用を絞っただけではなく、ゆとり教育で授業時数が減ることや
小規模校同士の統合をすすめたりして、教師の採用も少なくした
だから今、40代の中堅教員が極端に少なくなっている ビジネス版悪魔の辞典
原則として
ビジネス文で、この言葉が出たら
あとの文章が無効になる。 >>969
見守るよ、その代わり氷河期世代全員に生活保護出せよ、約束したからな。 選挙が終われば自然とこんな話題も消えていく
とりあえず目先の票だけが欲しい >>1
企業側に採用する気がないのに採用年齢制限の表記だけ規制しても意味ないから
その辺はいいんじゃね。 年相応に衰えてるだろうがこの間出来ることも
実際にやってることも大して変わってないだろうからな氷河期
次はどんな看板でどこに金流すのやら 民間企業の採用試験より公務員の採用試験が問題である >>969 悲劇を繰り返さないための施策は当然支持するが。 本当に安倍内閣って何やってもダメだな
まじで統一教会のチョンじゃん 戦争が一番の対策だな笑
無職総徴用で朝鮮半島に上陸作戦 >>953
96年大卒だったが急に学校に来なくなったやつ何人もいたぞ。人から聞いた話で親がリストラされ学費が払えなかったらしい 応募してきたところで会社側が問答無用で蹴るだけなので求人票だけ年齢不問にさせたところで何の意味もない >>981
約束そのものと途中まではそんなに悪くなかったのに
何故か止めてしまって逆方向へ走り出したからな >>982
もう腰痛持ちのアラフォー氷河期に軍務とかww 結構優秀だったのに、新卒で就職出来ずに命を絶った同級生もいたし、
やっと就職した零細で、特定派遣の会社で何の技術も得られず、
使い捨てられて自殺したクラスメイトもいた。
そして今年も、大学卒業してからずっと下請けで働いていた友人が自殺した。
もう、国は助ける気なんて無いんだし、生涯年収も低くてまともな老後送れないの分かってるから、
早く楽に命を絶てる施設なり作ってくれたほうがよほど救われる人が多いんじゃないのかね 次スレ
【支援します】年齢を制限した採用は原則禁止→氷河期世代に限り全面解禁を検討 ※非正規限定 厚労省 ★3
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1575717253/ 国が決めたって会社が従わない
面談は受けるけど採用はしない
結果的に希望を失って自殺
だったら死ぬ権利を法律化して欲しい いっそのこと氷河期だけの世代で集まり結社化して提言する機会を作った方が、よっぽど未来の日本のためにはなるだろうなと思う >>966
論点ずれまくりだな
>>920の「日本人」という括りが変と指摘したんだが？
そんなんだからお前は底辺のアホなんだろうな >>987
定年後の団塊とかを正社員にして雇うとかって自慢げに報道してたぞw >>995
お前が馬鹿なのは
>>961
これで十分だよ ドアホ 今の新卒はうらやましいな
大学入試は楽
就職も楽
氷河期世代と正反対やんけ このスレッドは１０００を超えました。
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