>>781
外資系って聞こえがいいだけで、実際はブラックだよ。
しかも、ヨーロッパでもないアジアの日本だったら給料安くてもいいだろって感じで、そんなに高くない会社がままある。
外国の親会社からハブられたキチガイみたいな外人いっぱいいるし。日本はごみ捨て場じゃねーっつの。 0954ニューノーマルの名無しさん2021/09/10(金) 10:45:45.36ID:u4g+04ea0
>>936
何でそんなサラリーマンが好きなの？
サラリーマンってメリットもあればデメリットもあるよ？
一番の欠点は、まともに子育てできてない点
サラリーマンだらけになったらどちらにせよ日本は亡ぶ 0955ニューノーマルの名無しさん2021/09/10(金) 10:45:50.09ID:3FaEGKuj0
サントリーの45歳以上の社員は来年切られるｗ
0956ニューノーマルの名無しさん2021/09/10(金) 10:46:07.86ID:5RVJBs2l0
>>888
キーエンスみたいな高給でもないからな。 観測気球的な発言だろうけど社員からの信用は大きく棄損するわな
自分の会社の社長がこれ言い出したら転職活動するわ
人事だけどこんなんやりたくねーもん
実行する社員の身にもなれっつーの
0958ニューノーマルの名無しさん2021/09/10(金) 10:46:10.52ID:YhHMKmTd0
>>921
氷河期サラリーマンの、子供が、今、大ピンチ！！だろｗ 0959ニューノーマルの名無しさん2021/09/10(金) 10:46:15.89ID:jZyECCcy0
学生時代ろくに勉強せずコミュ力笑だけで乗り切ってるのが多いからな
化けの皮が剥がれて馬鹿がばれるのが45歳ぐらいから
ジャンジャン解雇した方がいい
0960ニューノーマルの名無しさん2021/09/10(金) 10:46:18.49ID:4biw/6de0
ウィッキー買わね
モルツ買わね
0962ニューノーマルの名無しさん2021/09/10(金) 10:46:28.15ID:DJxEWkpX0
■ 国際スタンダード
ぼく 「ジョブホップしてスキルアップしたいと思って前の会社辞めますた」
面接官 「了解しました。ええと、得意分野とか専門分野はレジュメに書いてあるとおりですね？」
↑
これで済む（経験済み）
■ 日本
面接官 「リストラされたってことは、性格的に問題あるってことですよね？ 少なくとも協調性はゼロ。。。
そうでなければ、■冠婚葬祭の駐車場奉行■ でも残れたでそ？」
ぼく 「・・・・」
↑
こっちは、（面接官側としてｗ）長らく経験したｗｗｗｗ
0963ニューノーマルの名無しさん2021/09/10(金) 10:46:28.34ID:rmfaSyMB0
>>1要は会社の成長の為に仕事はするな！つー事だな（笑） 0964ニューノーマルの名無しさん2021/09/10(金) 10:46:29.55ID:WiL+gRgR0
子供の教育費がMaxの世代になんちゅう事すんねん
0965ニューノーマルの名無しさん2021/09/10(金) 10:46:43.66ID:iMcd6kBI0
60代の人間が「定年45歳！」って何のギャグだよｗ
0966ニューノーマルの名無しさん2021/09/10(金) 10:46:43.99ID:nRCzeKeL0
俺今年45だけど
0967ニューノーマルの名無しさん2021/09/10(金) 10:46:48.04ID:3FaEGKuj0
45歳以上のコスパの悪いごみ社員を抱えるなら5年目くらいの人材を抱える方が半額で能力お意欲もあってましだからな。
凡庸な人は45歳で切り捨てて有能な人だけ再雇用で安く使うという腹か
0969ニューノーマルの名無しさん2021/09/10(金) 10:46:53.73ID:j9M1KsFv0
ある意味ではわかりみが過ぎる。
だって45歳以上でまともに仕事できる人って、めっちゃ少ないよ。
0970ニューノーマルの名無しさん2021/09/10(金) 10:47:11.29ID:+YLhUwpC0
0971ニューノーマルの名無しさん2021/09/10(金) 10:47:21.89ID:N3Bry3hJ0
なんでこう言う人って有言実行しないの？
どー見ても40才超えてるやんこの人
老け顔やったらゴメンな
0972ニューノーマルの名無しさん2021/09/10(金) 10:47:22.00ID:kaWEetZD0
新浪剛史社長（62歳）
まずは自分が退職してくださいｗ
0973ニューノーマルの名無しさん2021/09/10(金) 10:47:26.88ID:YhHMKmTd0
>>951
それな
業種も選ばないと
まあＦラン卒が入る会社なんてほとんどが、体力勝負だろうけど 0974ニューノーマルの名無しさん2021/09/10(金) 10:47:30.13ID:yqAqCah10
言った瞬間、役員も全員辞めろよな
0975ニューノーマルの名無しさん2021/09/10(金) 10:47:33.88ID:3FaEGKuj0
>>958
氷河期である俺は息子に「会社依存じゃやってけなくなるぞ」と手に職路線をずっと薦めてる 0977ニューノーマルの名無しさん2021/09/10(金) 10:47:34.79ID:x1GvTbxD0
大企業の実態を知らなすぎる
遊んでる中高年多いんだよ
0978ニューノーマルの名無しさん2021/09/10(金) 10:47:37.21ID:YWgJ+Qew0
新浪もいい渡世人生だった
0979ニューノーマルの名無しさん2021/09/10(金) 10:47:37.27ID:z5d/bq+Y0
>>832
ただでさえシナ並みに短かったけど、コロナで更に１・５年も短くなったからなぁw
そろそろマジで、米国人の平均寿命はシナ＆ベトナム＆キューバ未満になるだろうなw 0980ニューノーマルの名無しさん2021/09/10(金) 10:47:40.76ID:u4g+04ea0
子供の成長のためにも、子供の近くで仕事したほうがいいんだよ
一番いいのは子供と一緒に仕事できるような仕事形態ね
ヨーロッパが個人商店を保護してるのもそれなりに理由がある
イタリアのゴンドラとか、親子でやってるしね
0981ニューノーマルの名無しさん2021/09/10(金) 10:47:52.81ID:FnkZ2Na+0
0982ニューノーマルの名無しさん2021/09/10(金) 10:48:00.90ID:o5ZNOJAK0
さすがチョントリ―やで
韓国の後追いが早い
0983ニューノーマルの名無しさん2021/09/10(金) 10:48:08.35ID:JmhWp84j0
転職産業が儲かってしょうがないな
0984ニューノーマルの名無しさん2021/09/10(金) 10:48:13.02ID:TBwZm9pj0
45歳でリストラ判定された社員って時点で20代の求職者と比べて人員募集してる会社がどう考えるか簡単にわかると思うよねw
0985ニューノーマルの名無しさん2021/09/10(金) 10:48:13.96ID:IIwmzrkN0
要は
労働者の使い捨てを加速させたい
労働者に高い給料を払いたくない
ってことだよなぁ
>>954
生活が安定するからです
以上
なりたくない人がなれなんて言わないよ
なりたくてもなれないのが氷河期 0987ニューノーマルの名無しさん2021/09/10(金) 10:48:28.38ID:TvzWA1zx0
>>916
短期的成長には関係ないが、その後は関係あるぞ
米国は製造業の労働組合が強いデトロイトで暗黒期に陥ったが、解雇容易なITが好調で復権し覇権を維持できている >>968
そうなると、会社は成り立たんくらくらいの社員数になるな 飲料業界は既に飽和で革新的なものを創り出す可能性もないから45歳切り捨てでかまわないんだろうさ
>>951
サントリークラスになると営業も特にスキルなくても交渉しやすい
まあ大手企業全般に言えることだが営業は楽よ
言い換えると学歴関係なく誰でも出来る 0992ニューノーマルの名無しさん2021/09/10(金) 10:48:45.08ID:XfvVb2Wy0
>>969
これな 実質会社を回してるのって20代30代なんだよな 40代以上は会社にぶら下がりのお荷物の方が多い どんな世界もベテランが足を引っ張るからね
TVの世界もそうでしょ
嫁の熟女系と娘のJK系風俗の人材が潤うな
野郎はマグロ漁船でも乗ってろ
0995ニューノーマルの名無しさん2021/09/10(金) 10:49:16.30ID:vQOlPhbN0
零細農業で食っていこう、な！
0996ニューノーマルの名無しさん2021/09/10(金) 10:49:20.74ID:85PufmYG0
なんか韓国みたいな考えやね
0997ニューノーマルの名無しさん2021/09/10(金) 10:49:27.98ID:oZBvXnkV0
大企業の経営者は4,5年続ければ一生遊んで暮らせるからな
基本的に焼畑農業ですだから小学生なんかよりも視野が狭い
0998ニューノーマルの名無しさん2021/09/10(金) 10:49:28.80ID:T4D05m2j0
サントリー の現在の系列全社正規従業員数２万３８５１人（単独 508人） 、平均年齢 ４１.３歳、平均年収 １１１８万円。
0999ニューノーマルの名無しさん2021/09/10(金) 10:49:30.05ID:52ZFmTBV0
リ〇ルート社出身です見たいな奴が今後更に増えるｗｗｗ
めんどくせーから勘弁してｗ
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