【調査】就活、5割の企業で何らかの「フィルター」 学歴他、商社や金融では「容姿」も対象に 大企業では保護者からのお礼が3割★2
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学歴フィルターは確かに存在するようだ。アイデム人と仕事研究所は11月1日、「2018年卒新卒採用に関する企業調査」の結果を発表した。調査対象は、インターネット調査会社のモニターに登録する、企業の新卒採用担当者766人。
2018年卒の新卒採用で学生の属性や特徴に対してフィルターを設けていたのは46.5％と、約半数の企業に上ったことが分かった。
■フィルタリング項目に「性別」を挙げる企業も一定数
フィルターの内容について複数回答で聞くと、最も多かったのは「学部・専攻」で43.8％、次いで「学歴・学校名」（37.6％）、「性別」（21.9％）だった。性別で採用の可否を決めることは男女雇用機会均等法で禁止されているが、企業の中には暗黙の規定を設けているところもあるようだ。
業種別に見ると、「学歴・学校歴」をフィルターにしている割合が最も高かったのは「製造業」の44.9％で、2番目が「飲食店・宿泊業・サービス業」（41.7％）、3番目が「通信業・情報サービス業」（40％）だった。フィルターとして「学歴・学校歴」を選んだ割合が最も少ないのは「保健・医療」（13.6％）で、次いで「金融業・保険業・不動産業」（21.7％）だった。
「卸売業・商社・小売業」では、「所属ゼミ」と「容姿」の項目で30％を越えている。「容姿」は「金融業・保険業・不動産業」の30.4％もフィルター項目の１つに選んでいた。業種によって重視している項目に違いが見られる。
選考において、一部の学生を特別な待遇やフローで選考する「特別扱い」をした企業は61.1％だった。特別扱いの対象学生として最も多かったのは「自社が採用ターゲットとする学校の学生」で29.3％、次いで「自社が採用ターゲットとする学部・専攻の学生」が28.6％、「自社の従業員の知り合い」が25.4％だった。
学歴や学校歴など、どこで学んできたかに加えて、専攻で何を学んできたかを問う企業が多いようだ。
■大規模企業では、保護者から内定のお礼連絡を受けた割合が3割
調査では、2018年卒の学生を採用中、または採用終了した企業を対象に、保護者との接触がどの程度あったかも聞いた。学生の選考中に保護者から連絡や接触があった企業は55.8％で、前回調査時と比べ2.8ポイント上昇した。
接触内容は「合否結果への問い合わせ」（28.8％）のほか、「説明会や選考会場への同行・送迎」（27％）、「内定辞退の連絡」（26.3％）、「入社後の処遇についての問い合わせ」（25.4％）などがあった。
従業員規模別では、「3000人以上」の企業では保護者から「内定のお礼」を受けた割合が29.9％と、他の規模の企業よりも高かった。
アイデム
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000775.000002663.html
「2018年卒新卒採用に関する企業調査」
https://apj.aidem.co.jp/upload/chousa_data_pdf/341/2017_10kigyou.pdf
配信2017.11.10
キャリコネニュース
https://news.careerconnection.jp/?p=43217
★1が立った時間 2017/11/10(金) 22:56:02.55
前スレ
http://asahi.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1510322162/ >>20
研究職は知らんけど開発職は広報なんてしないよ
そもそも研究者や開発者の容姿を気にする人なんていない メーカーの研究所でも大企業だとブサはほとんどいない
イケメン美女しかいない訳じゃないが、容姿で足切りはしてる感はある 大企業から見たらMarch以下は全部低学歴だろ
中小企業ならノーフィルターで通年選考やってるぞ >>32
マーチのブスより
商業高校卒の美人の方が
企業としてメリット高いわ 莫大な人数がエントリーしてきたら
機械的にふるいにかけなきゃ捌ききれないだろ 現在の大企業に入りたがるのも気持ちは分かるが、就職は業界を重視するべきだよ。これから
伸びる業界かどうかが、今現在の企業の規模より重要だ。目先の企業規模に惑わされるなよ。 容姿は醜聞ではなく、表情（面構え）が決めてだな。
人相や目つきが悪い人は（例：国籍をごまかす議員や不倫相手を秘書に採用する議員）は採用されない。
逆にイヴァンカさんを不採用にするのはありえないね。 >>1
当たり前の話なんだよな
最初から無駄な就活を減らすためにもフィルターは公表できるようにして欲しいよな しかし、投票で選ばれる政治家にけっこう不細工が多いことを考えると、日本人はそこまで容姿にこだわる民族とも思えないわけだが そりゃ早慶ブス より ニッコマの美人採るやろ
ブスだと高学歴がかえって重荷になるんだぜ 知らんのか 笑 一般職の仕事に能力は関係ないからな。
容姿重視は妥当。 商社などの女は、外で女に出会う機会（残業だらけで出会えない）男性社員の結婚相手として採用してます。
だから、人柄や容姿は大切です。（海外赴任のための外国語取得などもね）
>>37
信用金庫とか窓口にうってつけですね。 美人は 偏差値20位 かるくカバーするってことや 覚えとけ まぁ面接だけじゃ分からんからな。試験でもしない限り。 よし、その企業の商品・サービスには出来る限り金を使わないようにしよう。 >>14
入社後は能力重視。当たり前だけど、学歴>実業務歴だからね。
もっとも、頭の良い奴は比例して仕事の要領が良い奴が多い。全員じゃないけど。 少々の学力より容姿の方が遥かに役立つ
商売なんだから有益な方選ぶのは当然 鬼畜、東京都北区赤羽住民、創価学会集団ストーカーに加担する
ドト ール コーヒー の運営するエクセ ルシオー ル
カフェ赤羽東口店閉店は証拠隠滅
赤羽警察署は偽証申告した住民の犯罪を
もみ消しにかかってる
っっっっjっkっっっっじゅううううううう 同期は似たようなタイプの子だもんな
今回の担当はこういうのが好みなんだなとすぐわかる >>57
まちげーた。
×学歴＞実業務歴
◯学歴＜実業務歴 同じもの買うなら 美人にニッコリ説明されて買いたいだろ
ブスに分かり切ったことを理詰めで説明されたら 腹立つやろ その阿呆とコネの採用人事の結果、偽装、身売り、公的資金投入、視聴率低下、販売部数減少という
各種大手企業のクズっぷり 日本人は人を見る目がないので、常に人事や広報が弱点になる。
主観排除で点数重視の受験やスポーツでは上手く回るのはそのためだ。
数値・精度が重視される研究・製造分野でも強みが出せる。人間性が絡まない。
組織作り、人材採用、広報活動などは滅法苦手。
同質性の高い国なので、もともと人を見る目を持っていない。持つ必要がなかった。
なので、対人間に関しては本当に脆弱。忖度社会。 好きにすればいい
その代わり、
その結果が自分に跳ね返ってくるから。
自分たちが特別で生涯守られるってことはない。 うえ、こんなことやってんだな
うちの会社は泥臭い昭和の伝統を引きずってるが、謝礼とか絶対に受け取らない
コネ入社は結構あるけど 男も女も馬鹿で明るい奴が採用される。
2ちゃんの常識は社会には通用しないw 男女雇用均等法なんて
人事採用担当者ならいろはのいでさ
この手のアンケート調査に誠意に協力しても何もメリットがない上
今後、罰則付きの数値目標まで設定されかねないのに
協力するバカどもを首にすべき 保護者からのお礼状は封を開けずに、送り返した方がええね。
お前ら家族のために商売やってるんじゃ無い。情が勝ってズルズルと息子の会社と
一体化しようとするなって。 理工系の大学出だけど、氷河期でも就職活動はほとんどしなかった。各大学で採用枠があり、推薦で決まっていたよ。
今でも同じだと思う。 >>66
アメリカも変わんないよ、つうか日本以上の学歴社会だし首切り簡単だしね。
まぁ30分やそこらの面接で判別は不能だから上部で判断してダメなら切り捨てって感じだね。 保護者からのお礼とかアホか。
ちゃんとした企業はそんなものは受け取らない。 うちの会社は容姿が良い人は結婚して辞めちゃうから微妙な人を多く取ってるらしい
噂を聞いた時は納得したなw 理工系は就活などしないだろう、企業の採用担当が
研究室に来るだろうよ
就活やるの文系のコネない奴だけ あ、お礼ってのは、「お礼の連絡」か。
ひどいスレタイだな。
「お礼の連絡」も普通はしねーよ！ 東大のショボい英語で授業やるも、海外留学生から相手にもされずw
東大が「滑り止め」合格者7割が入学辞退したPEAKとは
http://m.huffpost.com/jp/entry/6960556
東京大学教養学部のとあるコースで、合格者のうち7割近くが入学を辞退した――。こんなニュースが3月28日、報じられた。
47NEWSによると、主に外国人留学生を対象とし、授業を英語で行う「教養学部英語コース（PEAK）」と呼ばれるコースで、2014年度合格者のうちの7割近くが東大を蹴って、より魅力のある海外の大学などに進学したのだという
東大大学院を卒業した税理士は、東大について「欧米では一般の人には無名」とツイートした。 学歴フィルターって、当たり前だろうに。
考慮されないんなら、わざわざ金と時間を掛けて勉強する奴はアホってことになる。 有楽町で通行人にインタビューしてたイケメンアナウンサーが内股だった >>81
採用担当に頼りきってると
リストラされたら悲惨 >> 49
千葉大夜間卒の大久保佳代子は落とされる？ そろそろリクルート整形が当たり前になる時代ってことか
でもこの国だと両親の写真を提出させて整形を見破って不採用とかありそう
（別に遺伝的にペケでも接客には関係ないんだが、そのあたり本末転倒をしたがるのがこの国） そもそも学生が就職活動やるの間違い
採用する企業が大学や学生に対し就活やればいいだけ
採用決定権は企業にあるのだから 真冬でも臭いデブはマジで採るなよなー…隣に座られると死にそうになるんだがw コネねえ奴って本人よりオヤジがダメポのおじさんなんだろ >>89
アホか
自分の売り込み方わからんかったら
失業してから何もできん無能になるだろうが >>83
英語を求めてじゃなくて、最先端の知見や技術を学ぶことを求めて
わざわざ外国に来るわけだからな。あるいは日本語や日本文化を
学ぶために。 社内政治も取引先の営業との接点も学閥だろう
なんぼオレは有能だといってもじゃあ君なんで有名大に入らなかったの？で終わる 大企業はアカは雇わない。
組合活動→市民団体活動されると困るからな。
だからアカは役所に流れる。 「学部・専攻」で43.8％、次いで「学歴・学校名」（37.6％）
当然だよね
馬鹿は要らない >>96
それは「私立文系」の話だろ
私文みたいなゴミはどうでもよいよ コネは教授に声かければ作れるし
学歴は勉強すりゃ作れる
問題は容姿
化粧や髪形でカバーできないレベルのやつはやばい 美容整形大繁盛。
多少のブスも化粧で大化けするから
化粧品会社の株は買いだな。 つうか、保護者が出しゃばりすぎやろ？
トンキンって情を交わせば上品に見えるとかとか相手も嬉しいやろうとか勝手に思ってるよな？
お前ら、誰彼構わず一体化しようとして、そこら中に依存しまくってるよな？
そりゃこの国も衰退するわ。 >>105
コネを作れないのは無能の証
サラリーマンになるならな
超有能はサラリーマンなんかならないけど 接客伴う仕事は、不特定多数の人と接するわけだから
相手に与える印象が問われるわけだよ。
当たり障りない接し方できるかどうかは重要 益々日本が韓国化の方向だわな。
下種い世の中になったものよ。 学長と理系の教授と運動部の顧問はとんでもねえパワーあるから
オヤジがダメポのおじさんの場合は、そういう先生方をオヤジと思って
懐いとけ。 しかし企業の採用担当はともかくも
それに唯々諾々と従うばかりか積極的に肯定までしてしまうお前らを見てると
さっさと株で資産作ってヤングリタイアしといて良かったと思うわい
こんな歪な世界でお前ら結婚したり子育てしてんだから大したモンよ コネコネとよく叩かれるけど
コミュ障だけはノーサンキュー処分にされるからな
コネ入社でもコミュ査定は受けているわけよ
コミュ力さえあればコネなしでもなんとかなるし
結局はコミュ力がすべてで最強
氷河期で燻っていた連中は学歴はあってもコミュ力がなかったから
今の悲惨な人生があるわけ 親から接触があったら、その学生は避けられそうな気がするけどしたほうが良いの？ 毎年100人以上採用の金融だけど不細工は男女ともほとんどいない。
特に一般職の女は美人揃い。
肥満体型はゼロ。 であるから学生時代陰鬱な机上勉強を必死にしていても
将来は明るくはならない
そこで推薦入試のバーゲンセールという時代になったわけだ
文系はこれで正解なんだけど
理系までもがこのようにしてしまうと技術立国の日本の将来は暗くなるよな >>63
おまえは自分が低学歴だから、コンプレックスを持ってるのか？
これは当然のフィルタリングだ。 >>116
従妹も地銀に勤めてるけど、綺麗やったな。
この前、初めて会ったんけどｗ 雇用したら簡単にクビには出来ないから
色々条件つけてフィルタするのは当たり前だろ
ハズレなんか引きたくない >>73
理工系か・・・よっぽどじゃないと、
就職で楽したから
管理職層、経営者層にあがるフィルターではじかれるよ。。。 >>114
それは親の力によるだろうな
取引先企業の重役とか、地元政治家、有名団体の幹部とかまあいろいろだ 創価フィルターはかけるよな！
あ！富山県出身だ！この人は創価学会信者かな…
身辺調査してみるか 人事権もつお偉いさんがモーホーぽくて
君は就活ではあとがない。仕事内容、将来性も不満がない、
お偉いさんが、どうかな、これからと妙に湿った声で飲みに誘ってきた。
どうする？ 採用側だって失敗した責任取りたくないしな。
例えば慶応大卒を採用して、レイプ事件起こされたらレイプ仲間だと思われちゃうもの。
だったら最初から慶応大卒を採用せずに東大卒をとるわ。
こんなの学歴フィルターでもなんでもないわ。 受験勉強が人間を暗くする ってのはあるようだな
俺は大したしなかったおかげで ニッコマ→メガ金 だぜ 笑 >>121
横だけど就活無しで推薦で大企業入れるのはそれなりの大学の研究室で立派な成績収めてるやつだけだよ。
決して楽じゃ無い。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
