【今さら】「40代前半がいない」人手不足を嘆く旭化成社長の発言に就職氷河期世代が猛反発 「自分たちが採用しなかったくせに」★11
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旭化成の小堀秀毅社長の発言が話題だ。12月7日の朝日新聞のインタビュー記事中で、自社に30代後半から40代前半の人員が少ないと話したためだ。
この世代は、企業が採用数を絞った就職氷河期世代にあたる。インタビューでも小堀氏は「構造改革で採用を極端に減らしたためです」と、自社の採用戦略の責任を認めていた。しかしネットでは「今更言われても」「就職氷河期を作った立場の人間が言うことか」などの不満が出ている。
「今さら足りないと嘆いてもロスジェネの時間と経験を積む機会は戻ってこないんだよ」
小堀氏はインタビューで、
当社では、30代後半から40代前半の層が薄くなっています。2000年前後に構造改革で採用を極端に減らしたためです。その世代が中間管理職として一番パワーをもたないといけない時代にさしかかってきました。キャリア採用もしていますが、なかなか人が集まりません」
と発言。今後「現場で生産ラインを回せないくらい人が足りなくなることを危惧」していて、「ないものねだりをしても仕方ないので、若い人を早く登用して育てていきます」との見通しを語っていた。
現在の30代後半～40代前半は、バブル崩壊後の不景気の中で就活を迫られた氷河期世代だ。この世代は、有効求人倍率が毎年1倍を下回り続け、新卒で職に就くチャンスが他世代より著しく低かった。更に、企業の新卒一括採用の風潮が今より強かったため、既卒者は卒業後、企業に門前払いされてきた。非正規やアルバイト等でなんとか食いつなぐ人も多かったため、キャリア採用で求められるような経験を積めていない人もいる。
こうした背景を踏まえ、小堀氏の一連の発言は無責任だと批判する声が多い。氷河期世代に採用を渋ったのに、今更人手不足と嘆くのは虫が良すぎる、という訳だ。ネットでは
「いまさら足りないと嘆いてもロスジェネの時間と経験を積む機会は戻ってこないんだよ。中途採用を頑張ったところでゼロサムだしさ」
「採用絞るだけ絞っておいて20年後に『この層が薄くて困ってます』とか言い出すのホントウケる」
「自分たちが『人手不足』にしてしまったことは棚に上げておいて、なにこの被害者ぶったもの言いは」
などの不満や批判が噴出。2ちゃんねるでもスレッドが立ち、「そもそも氷河期世代をしっかり採用し、そして使い捨てにするんじゃなく20年間育てていれば今慌てる必要はないよね」「少し前まで非正規雇用で派遣奴隷が大量に増え使いたい放題だと喜んでいたくせに 」等、900を超えるコメントがついている。
配信2017.12.8
キャリコネニュース
https://news.careerconnection.jp/?p=44419
★1が立った時間 2017/12/09(土) 22:57:27.61
前スレ
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1512883743/ 大企業の社長で現状認識ができて、それを言葉に出せる人がいる事に軽く驚いた
寧ろ尊敬すらする >>14
やりゃ良いじゃねえか
俺らは生活保護まっしぐらでやらせて貰うからよ、まぁ頑張れやｗｗｗ
有能な君らが儲けた金で保護して貰いますわ
頑張っても生活保護以下の給料で明らかに頭の悪い奴に使われるよりゃ、気分最高だってのｗ 氷河期が辛いのは、当時インターネットも広まってなかったことだよね
2000年当時ISDNだったきがすｗｗ
だから、エントリーシートとか全部手書き、取り寄せとかハガキ出さなきゃ行けないし、こう言うのでも何週間もかかる
時間との勝負がなかった今は報われてる みんなほんまはわかってるんや
この爺さんに文句を言ってもなんにもならんし
当時人事権を握ってたわけでもないことくらいは
だけど、氷河期世代の怨念のはけ口がないのよ 無能と人を馬鹿にしている連中は会社が潰れて無職になれば自分の無能さが身にしみるだろうよ つかバブルショックはただの景気ショックであって、雇用ショックが連動しただけ。派遣にはそれがわからんのです。 数値ださないとなんとも言えない。
例えば氷河期全体でいい歳こいて年収400万以下で独身の悲惨な人間てナンパーいるのよ？ >>651
経営者は別に弱者を救う義務はないからしょうがないね >>661
今で言うと「終身雇用・年功序列賃金」の
安心と安定が約束された職場に入るようなもんかな >>633
失敗の内容よりけりじゃない？
とりあえず、子供や老人おるからで温情や
社会的制裁受けた云々で罪が軽くなるのは、おかしい >>652
自国の経済や雇用に無関心な政治ってそもそも存在価値あるんだろうか ソ連の罠にはまっていなかったら
アメリカとか関係なく、もっと成長したと思う
アメリカも一緒に成長したかも
戦後弱体化させられているけど、アメリカや中国北朝鮮韓国などの寄生虫国に寄生されていても
まだなんとか先進国にいる
寄生虫国のくせに生意気いうなよ 氷河期世代っても今も定職につけてないのはただのゴミ中年 >>650
高校を卒業した翌月に消費税が上がって不況になって
大学なんか行かなければよかったと思ったもんだ >>620
若者は優秀らしいのになんで優秀なのに衰退したり倒産しまくってるの？
無職だからさっぱり意味がわからん
俺らの100倍は優秀だと自称する若者様ご大量採用それてるのにどうして日本の未来は暗いんだろうな >>633
10代でも勉強躓いたら人生ほぼアウトだよね 氷河期世代です。早稲田出て、一部上場企業になんとか就職した。
でも5年で辞めてやったぜ。
日本企業で社畜なんてアホらしくてやってられんわ。 あーダメだな
こういう怨嗟スレにいるとこっちまでおかしくなるわ
こんだけ努力したのにダメだった！
とかそういう話無いし >>93
それが不思議なんだよ
公務員ですら採用ゼロとかやってた
今はみんな辞退すると泣いている
本気でアホかと 人間は、生まれ変わるからな。
死んだら、来世がある。
生まれ変わりの際に、時代と、場所を選べないんだから
今だけの、今世、自分だけの利己主義を改めよ。
社会全体が良くなる方に少なくとも、一人一人が意識しないとどうにもならんよ。
日本人は、一度、明治維新で利己を捨てて、維新を成し遂げたんだから、また出来るだろう。 >>89
まあ、経済大国って言葉を未だに恥ずかしげもなく使う奴なんて相手にするなよ。 ブラックに新卒で入るとか、調査不足か大学の責任だろうが。気の毒ではあるけど、厳しい時代だと分かってるならなぜ慎重に動かなかった？それを反省無しに政府の責任にするとか、本当に日本人なんだろうかと疑問に思う。 >>635
根本には切れないって問題があるんだよ。
切らずに雇用だけ拡大したら赤字必至だし。
有能なのだけピンポイントで採っていくなんて事実上不可能だからね。
一目でわかる有能な奴は自身でも認識してるからあっさり転職していくし、
残るのは無駄飯食いが多くなるっていうね。 氷河期世代だけど、民主政権時代は就活しても全くダメだったけど、安倍政権になってから仕事が決まったわ
まだ今ほど人手不足じゃなかったし、軽くブラックだったからすぐ辞めたけど >>559
最初から椅子一個しかない椅子取りゲーム100人以上でやったことあるか？ >>669
これって秤量攻めというよりも
公金乞食行為してるだけや 太平洋戦争で300万人の若者が戦地で犬死に→戦後教育人材難・団塊親共働き、子供放置→団塊dqn化→以下教育悪循環→バブルで団塊以下のdqn化がさらに加速→バブル崩壊、ようやく厳しい環境で団塊Jr.以下は自然に鍛えられる
こんなかんじやろ >>422
大学に進学できないのも自己責任
就職できないのも自己責任
童貞なのも自己責任
薄給なのも自己責任
デブなのも自己責任
髪が薄いのも自己責任
iPhone貧乏なのも自己責任
車に金がかかるのも自己責任 >>664
そう、入社試験の連絡が手紙配達1日遅れて受けられなかった。郵便タヒねと思った こういう世代の犯罪率って高いんだろうかね
なんとかならんかねー、って思ったけどスキルがないんだから無理か
ちゃんと勉強してない本人が悪いよなあやっぱり
スキルあれば転職なんて誰でもできる時代なんだから ジジババ粛清すれば大半の問題は解決するんやし
バブル世代から↑は処刑でええやろ >>481
結構死んでるな
この世代だけベトナム戦争でもしてるのか >>659
まじで！？
帝政ローマやと思ってた
ヒエログラフ的に考えて ただ氷河期世代の悪いところは三十路でも結婚しなかったこと
結婚することで生活が良くなるし将来を考えたらすべきだった
羊水が腐るだの散々結婚を煽られてるのにしなかった
お互いしない理由を並べ立て
社会のせいではなく自分の人生を考える力は弱いね >>66
まぁ、確かにネットで文句いうだけで明日からはまた零細企業で薄給もらいながらまともな休みもなく働かされるだらうしなぁ
ちなみに大企業は今年の正月は12連休らしいよ >>700
資格取りまくった。しかし、年齢制限で引っかかる この爺さんに文句を言ってもしゃーないけど
怒りのぶつけどころがないんやな
定年生活をエンジョイしている爺さんに喧嘩売るわけにもいかんしな 山本一元
山本 一元（やまもと かずもと、1933年 - ）は、旭化成元社長、旭化成相談役
一般社団法人明専会会長。
山口県出身。1957年九州工業大学工学部工業化学科卒業。1957年旭化成工業
(現・旭化成)入社、常務、専務、副社長を経て1997年に社長、2003年から副会長
常任相談役、2009年から相談役。シチズンホールディングス社外取締役。TOTO
社外取締役。一般社団法人明専会会長。
https://ja.wikipedia.org/wiki/%E5%B1%B1%E6%9C%AC%E4%B8%80%E5%85%83 >>699
今ってエントリーシートはコピって入力できるけど、
当時は全部手書きだったよね
あれ100通とか地獄だった
頭おかしいｗｗｗ 人を育てる仕組みが崩壊してる日本企業に将来は無いな でもなあ
お前ら氷河期世代をあまり追い詰めるなよ？
あいつらのうち、高校時代に使ってた化学B・Ⅱや物理BⅡには有機化学合成の基礎や核の原理が
書いてあったから。大学では、それらが基本となり今のゆとり世代が大学院博士課程５年でやってた内容を
大学３年から大学４年でやってたのだからな。ｗ
オウムの村井がやっちまった毒ガス生産も奴が大学でやってた基本さえ、就職氷河期世代が高校化学でやった
内容そのままだったし。半導体ライタを自前でつくり高校や大学１年活用してた奴らにとって時限核爆弾や
時限青酸カリ爆弾をつくるのはそう難しいものではない。 あのオウムでさえ時限爆弾はできなかったが、
就職氷河期世代にとっては楽勝なのだよ。(´・ω・｀)とにかく刺激して、奴ら数名程度が暴発したら新宿駅は数万人の死体で埋まってしまう。 ほんとに自己責任マンって見なくなったよな
あれ何だったんだ 今更はお前らだろｗｗｗ
２ちゃんこそが小泉マンセーで批判すれば在日扱い
ネトサポに乗せられたお前らが悪い 氷河期世代って言っても就職できなかったのは
Fラン、ダメ人間、コミュ障、大学で勉強しなかったのばっか やってる事は手に血がつかない人殺しだから
自覚もなく平気でこんな事が言えるんやろうな >>559
仕方なくでも雇うという風潮が
雇いたくないのは雇わないと一斉に変わったんだろう >>657
安倍政権はずっと再チャレンジって言って来たでしょ。
。 >>701
最大の山場は団塊Jr.が後期高齢者になる頃だろうな 知り合いの氷河期世代は、就活に失敗してフリーターや公務員浪人になったりしたけど、
なんだかんだで大手企業の正社員に収まってるわ
大学を出た時は大不況だったとしても、
その後で幾らでも正社員になれる道はあったんだよな >>654
匿名掲示板で見えもしない相手のレッテル貼りして勝った気になる前に
自分の言った事の根拠持って来て下さいね。 >>683
要は、何かに失敗したら即終了ということ >>711
年齢制限ない会社もあるだろ
ちゃんと探せよ
あと需要のない資格なんてとってもただのオナニーだからな
社会から求められるスキルがあって初めて金になるんだよ >>642
構造改革とやらが派遣、契約社員による賃金の抑制のみに特化したからさ
高価な機械やイノベーションを起こすより、低賃金奴隷を使い倒した方がよっぽど安上がり
安易な方法に傾いたつけだよ
デフレっていう金融政策の失敗も
最近やっと人手不足と賃金の上昇でイノベーションが起こりつつある 競争は悪
人口減は正義
人口は少なければ少ないほど良い
人口の増加は不幸の増加 >>74
定年が60から65に伸びたから、退職して新卒にバトンタッチするはずの団塊がそのまま居座ったので
新卒採用の枠自体が日本全体で最低5年無かったということ
採用枠がぽっかり最低5年間丸ごとスライドしたんよ
なにその無理ゲ >>21
俺も転職多いけど、そういう奴はいつクビになっても困らないくらいの実力あるからね
嫌な思いしてまで仕事する気はないから、やっぱり辞めるときはすぐ辞めるよ
よく俺も辞める時にケンカになるから、採用は慎重にね >>711
資格とったら20代前半でなにがなんでもすぐにそれに関連する現場で実務を数年積めば無敵モードだぞ
ぼやぼやして資格だけにすると本当に意味ないのに >>717
時限爆弾なんて誰でも作れるよアホ
薄い知識でシッタカしてるのバレバレ (-_-;)y-~
ご近所様老害団塊世代をいじめてるつもりはないんやけど、
全角半角わからんとか、スペースわからんとか、お前ら２０年、ほんまに何も勉強しなかったんやなと呆れる。
俺が大卒やからパソコンできると思うのはやめて欲しい。努力したからできるだけのことや。 >>700
人に話せるだけの学歴と難関資格は持ってます
でもそれだけです
面接では経験重視なので意味ない >>650
地上げ屋が横行して殺人事件まで起きてたから、
あのバブルは強制的に終わらせないとダメだったのは仕方のない話だよ。
ただその後の消費税導入は失敗だったよねｗ ttp://imgur.com/WWnte6k.jpg
この本の初版は表紙、カバー共オレンジ色だった
2001年当時に組込みソフト開発の会社を
スキル不足で解雇された後に
当時の先輩から教えてもらって買った
その後も3年程開発してこの業界に見切りをつけた
そのお蔭でIT業界で無駄な時間を過ごさずに済んだ
>>678
なら氷河期世代以外の該当者は塵未満ってことでいいか？ >>707
言ってることがめちゃくちゃ過ぎて酷すぎる >>728
失敗してもリカバリーできるように
いつも考えるのが正しい >>633
小学生低学年時点での学習能力とコミュ能力で、その後の全人生が決まると言っても過言ではないぞ >>667
かえすがえすも10年遅かった。リーマン直前もこの世代の雇用は少し良かったんだが、団塊退職のついでに谷間を多めにとっておこう程度で、社会的潮流にはならなかった。 ＞キャリア採用もしていますが、なかなか人が集まりません
そりゃいままで働けてるようなやつはこれから美味しい思いできるんだから転職なんてしないだろ >>772
ようは普通の状況になっただけ
それまでが異常 氷河期世代にとって１番の悲劇はやっぱ新卒至上主義の年齢差別だと思ってる
時代に翻弄され新卒で正社員になれず待遇こそ派遣だが優秀な人も沢山いるだろうし
企業は派遣やバイトも職歴として扱いそんな人らを救ってやれよ
こうやって社会問題化してるしまっとうに努力した人らが救われる時代になる事願いたいわ 氷河期世代のニートのおっさんには人手不足の介護でもやって欲しいわ
どうせ誰かがやらなきゃいけないんだから恋愛とかしたい今の若い人たちにやらせるのは可哀想 >>707
ﾊﾊﾊ馬鹿だなコイツ、氷河期世代の復讐がサイレントテロなのまだ分かってないのか。猿だな。
ガキなんか産んでやるかよ。死ね リストラする前に全社員役員も含めて給料減額で頑張ってやればいいのに。。。安易にリストラだけしてたからだろ >>737
今は若い世代もスマホに慣れ過ぎてPC使えんのがゴロゴロおるｗ ４０代前半って心がゆがんでいる人が他の世代よりも多い印象だわぁ・・・・
でもそろそろ社会のせいというのはやめて大人になろうぜ 35才だけどあと２〜３年のうちに結婚できるだけの経済力ください
同世代の女がリミットなんです >>745
リーマンのあとは震災だからな
採用はますます遅れたよ 団塊というオレらの親世代がそろそろお国のために死ねばいい ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
