【改正労働者派遣法】「３年ルール」期限迫り、派遣切りの相談続々 直接雇用に壁
レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。
https://www.sankei.com/images/news/180922/ecn1809220020-p1.jpg
同じ部署で派遣社員が働くことができる期間を一律３年と定めた改正労働者派遣法の施行から３０日で３年を迎えるのを前に、派遣先から雇用継続を断られたり、雇い止めされる不安を訴えたりする悩みや相談が相次いでいることが分かった。今後「派遣切り」の増加も予想されることから、法の欠陥を指摘する声が出ている。
学者や弁護士らが集まった「非正規労働者の権利実現全国会議」には、７月ぐらいから悩みや相談が相次ぎ、今月２０日現在、計３０９件に上っている。
「３年間同じ企業で働いていれば正社員になれると勝手に思っていた。一体誰のための法改正なのでしょうか」。営業で働く男性（４８）は同会議にこう打ち明けた。男性は派遣で働く企業から、３年の経過を前にした１０月末で「契約終了」すると連絡を受けた。「強く言えない立場なので、次の派遣先の紹介を待つしかない」と諦めたという。
改正法の趣旨について、厚生労働省は「派遣労働者のキャリアアップや直接雇用の推進を図り、雇用の安定と処遇の改善を目指す」と説明。派遣労働者を直接雇用した場合に１人当たり最大７２万円を支給する助成金も用意。今年度予算で９２１億円を組んだ。だが、同会議の小野順子弁護士は「法改正で派遣労働者が次々と切られている実態がある。改正前より身分が不安定になり、雇用安定に全然つながっていない」と指摘する。
平成２７年９月３０日施行の改正法の前までは、秘書や翻訳など２６業務について、派遣社員は同じ部署で期間制限なく働くことができた。施行後は、同じ部署で派遣社員が働くことができる期間は一律３年となり、３年を経過すれば、労働組合の意見聴取を経た上で、別の部署で働くか、派遣先での直接雇用の道がある。派遣元の会社は派遣先の同じ部署で別の労働者を派遣することもできる。
しかし、直接雇用の「壁」は高い。同会議の調べによると、直接雇用する場合、派遣元の会社が派遣先に対し、派遣労働者の年収の３０％を「紹介料」として支払いを求めるケースが多いという。村田浩治弁護士は「派遣先は『そこまではできません』となって、直接雇用が阻まれている。紹介料は法の趣旨に沿わず、そのような取り決めは無効であるとして、訴訟で争うこともできる」と話した。
【用語解説】非正規雇用の問題
平成２０年のリーマン・ショック後、派遣労働者の解雇や雇い止めなど「派遣切り」が相次ぎ、職や住まいを失った人が年を越すために集まった「年越し派遣村」ができるなど社会問題化した。雇用の安定を目指し、２５年４月に施行された改正労働契約法では今年４月から、５年以上働く有期労働者が、期間の定めのない無期雇用に転換できるルールが適用。２７年９月の改正労働者派遣法では、３年以上働く派遣労働者が同じ部署で働く場合、直接雇用されるよう促した。総務省によると、非正規労働者は２９年、約２１３３万人で過去最多を更新した。
2018.9.22 19:03
産経ニュース
https://www.sankei.com/economy/news/180922/ecn1809220020-n1.html ＞正社員にするのはコスト的に不可能
これ１人につき派遣元に年間１０００万円払ってたりするので
正社員化は不可能じゃないんだよね。
そこの正社員年収４００万、５００万なのにｗ >>937
ホント
野党が得意の労働問題に本気で取り組めば
票田も増えるだろうにね >>946
それ通用したの最近までで
第三次安倍政権から規制が厳しくならなかったか。 野党は帰化人多いから、日本人の労働環境なんて
どうでもいいのさ。
労働問題は共産党ぐらいだろ。 >>952
正社員は年収の3倍ぐらい経費が掛かる
っていうぞ。それを定年までって無理すぎ >>9
ハロワの職員自体も非正職の人多いみたいだね >>952
先行き不透明だから正社員の人数を増やしたくない
という企業の本音 >>946
1000万までしか売り上げがないっていうのは、経費やら差っぴくと全然残らないんだぞ
一見するとお得のように見えるが、実際には年収三百万のやつと大差がない >>958
もう少子化だし、若い人いないんだぞ。
３倍もかかるってのは大げさすぎるぞ。
サビ残までやらせてるのに、どうしてそんなに
経費がかかるんだ？って話。
強欲経営者の話を鵜呑みにしたらあかんがな。 >>935
まさにその通りなんだが真面目に作業してくれる意識低い系がいるから
俺みたいなのでもご飯食べれるしリア充エリートに逆転できるわけだしな
あんまりいじめるなよ
彼らは貴重な資源なんだぞ >>957
そらそうだ。そういう労働者が共産党の餌だもの。 >>931
基本的に倍でとるじゃんｗ
警備の派遣とかひでえもんだよ >>950
小泉(小渕)の派遣法改正は氷河期対策だよ
当時のバカ野党が叫んでた「ワークシェア」の為。
氷河期対策の柱の全部が正しかった凄さ 派遣を差別している労働組合は、非正規の搾取をやめろ。 そもそも誰でもいいような仕事だから派遣を使っているわけで
社員にやらせるなら最初から社員を使ってる >>953
野党には無理だよ。
氷河期の時、ワークシェアを主張しながら、自分達は党の団体職員をリストラして、
派遣法改正を批判した癖に派遣法の目的を理解しないで改正して雇い止め発生させたバカ共だから。 >>964
そのうち
真面目にやってる人が
転職して、どうしようもない
連中ばかり残ったところが
ある日を境に事業所や取引先や下請け全て
巻き込んでプロジェクト解散という事もあるが。 >>963
社会保険費用を払い続け無いといけないのだぞ。
派遣ならあくまでもレンタル代のみだから。 問題は直接雇用が企業にとって負担が大きいということ >>9
自己都合退社以外は雇い止め禁止にすりゃいいんだよ、本来の目的は労働者の自由な働き方が主だったんだから、正社員と同じ規制をかけるべき。 >>誰でもいいような仕事
特定派遣も混ざった派遣はそーでもない
派遣組合もあるみたいだけど弱いんだろな >>955
今の派遣は認可制になってて
資本金2000万とキャリアコンサルしないといけない上、人手不足
この手が使えるのはすくなくと一年前から準備してきた人今からじゃ無理 >>962
明答。
少なくとも法人でやってくには無理だよな。その売上ラインでせせこましくやれるのは一人親方の個人事業くらい。
実際に旨味だけ得ようと法人化する奴は、最初の決算期で痛い目見て退場するのも多い。 >>974
俺が思うに
それは企業の寿命が近いということではないかと >>972
いや・・・どこも払ってるじゃん。
それ払うのすらできないなら法人格返上したほうがいいぞ。 >>969
本来は資格を持った特別な作業のできる人をわざわざ呼ぶ目的のはずだったんだけどね、派遣って >>972
あいつら自社ビル代までも乗せてくるから
個人直接は2倍ぐらい >>966
請求単価の50%も派遣労働者に払ってるなら優良だな。
警備会社の営業の腕が良いんだろうよ
警備会社の講習費用や営業コストは、何処から出てるか考えた事はある？
無駄に見える元警察官や元消防署長などを顧問で雇ってる理由もな。 >>977
キャリアコンサルタントって
やってる内容が将来訴訟されかねないがw >>978
これ大企業リタイヤ組が多かったな。
自分が居た頃のコネを使ってというパターン。 今の若い子、派遣会社に登録しないし、
ほかっとけばいいんじゃね？
もはや派遣のビジネスモデル破綻してるじゃん。
人集められてないだろ。昔の携帯屋が乱立して
無くなったのと同じ道辿ると思うけどなあ。
生き残るのは、移民もどき集めてる工場向けだけじゃね？ >>975
正確には「雇い止め」も無いんだけどな
契約の満期終了だから。
契約の継続は当たり前では無いし、それは謳ってないから。 >>982
オフィルビルの名前見ても
派遣会社無駄に多いね
自社ビルほどじゃなくても決して安くない賃料なのに
しかもオフィスあるってことは常勤スタッフが事務他何人も >>981
そんな本来は無いよ
ハム売り場のマネキンや掃除のオッチャンのどこに、そんなもんがある？ >>988
派遣会社は立地が全てだから
だから自社ビルは持たない >>25
労働力の流動化と言えば聞こえはいいけどな。
んだども、次の派遣先が決まるまでの間、どうすればいいか？
という都合の悪い話、面倒くさい話だけが法整備されてないっつーのは問題ありだろ。
何年で契約終了、もしくは直接雇用という決まりごとよりもむしろこっち先に決めてなきゃだめだろ。
まぁ、派遣やる人もわかってただろうけど。 >>981
そういう頃に転職の合間に少しだけ設計でやっていた事がある。
時間給8000円で。 うちの倉庫なんか法律ガン無視で派遣使い続けてるよ🤘😱🤘 失効期間は悪質なものだと実績から最長50年有効
法律では半永久 >>991
派遣会社に「次の派遣先を探せ」って言うか二股三股掛けた他の派遣会社の仕事をやれば良いだろ。
その為の派遣会社なんだし、派遣会社の営業はノルマクリアするのに必死に駆け回ってる訳だ。
派遣労働者なのに考え方が根本的におかしいよ >>993
これ後が怖いよ正社員と主張されたら負ける >>757
更新しないのはしないで文句言われるよ。大体は長期でやってもらいたいから。
頭悪いな、お前 大手や中堅の派遣会社が潰れ始めるのも時間の問題だなw それより俺４０才氷河期だが、お盆に高校の同窓会があったんだよ。
数年に一回やってたみたいだが、十年くらい無視してたんだけど、今の住処に近かったから
なんとなく足を運んだのが失敗だった。思ったよりも参加者が少ないと思ったら、昔から仕切屋だった女に
「ｘｘ君生きてたんだ！」と言われる。なんだそりゃと思ったら、１クラス32名のうち
15人が音信不通、1人が病死、3人が自殺していた。参加者9人の氷河期同窓会は、無論定番の現状報告がある。
そこで恐ろしい事実が発覚する。俺以外全員独身で、俺も含め正社員は一人も居ないのだ。
女どもはすでにおばさんになりかかってるし、男は皆くたびれている。俺が子持ちだという話をすると
大いに驚かれ祝福されたが、その時の彼らの目はどちらかというと嫌なものを見る目だった。
酒が進むと、俺に絡んでくるやつが出てくる。年収はどのくらいなんだよ！とか。
素直に言うと、そんなので子供なんて育てられるのぉ？みたいな話をされる。実際育ててるのだが
お前らの年収はどうなんだよ？と聞き返すと、口を濁される。「いい時は」200万くらい行くよね！とか言われる。
なんだそのいい時はって。なんだかもう無性にその場に居るのがつらくなり、早めに帰ってきた。
就職氷河期だというだけで、なんでみんな不幸なんだ。 このスレッドは１０００を超えました。
新しいスレッドを立ててください。
life time: 7時間 34分 10秒 5ちゃんねるの運営はプレミアム会員の皆さまに支えられています。
運営にご協力お願いいたします。
───────────────────
《プレミアム会員の主な特典》
★ 5ちゃんねる専用ブラウザからの広告除去
★ 5ちゃんねるの過去ログを取得
★ 書き込み規制の緩和
───────────────────
会員登録には個人情報は一切必要ありません。
月300円から匿名でご購入いただけます。
▼ プレミアム会員登録はこちら ▼
https://premium.5ch.net/
▼ 浪人ログインはこちら ▼
https://login.5ch.net/login.php レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。
