【就活】「大学差別」復活、エントリーも不可…「学歴フィルター」がある３つの背景★2
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https://amd.c.yimg.jp/amd/20180921-00000025-sasahi-000-4-view.jpg
就職活動での「学歴フィルター」の存在をご存じだろうか？ 表向きは学歴不問と称しているが、その実、エントリーさえできない大学差別だ。背景に何があるのだろうか。
＊ ＊ ＊
情報企業に勤める都内在住の女性（26）は、愛知県の私立大学出身だ。就職活動では大手自動車系列メーカーも視野に入れていた。ある日、その会社の説明会に申し込もうとしたが、すでに締め切られていた。
「でも、1週間後ぐらいに名古屋大学の友人にその話をしたら、『え、まだ申し込めたよ』と言われて、びっくり。『学歴フィルター』って、本当にあるんだなと思い知らされました」
ここ数年、一部企業で過去に横行した「大学差別」が復活していると、就活生の間でささやかれている。それは「学歴フィルター」と呼ばれ、公然の秘密として受け止められている。『学歴フィルター』の著者である就職コンサルタントの福島直樹さんによると、2010年前後から使われ始めた言葉だという。
「これまでも大学名での選別はありましたが、企業はSNSによる“炎上”を気にして、今は水面下で行われるようになったのです」（福島さん）
就職活動で新卒生に広く門戸が開かれたのは、実はここ20年ほどのことだ。1980年代までは、企業が大学を指定して求人を行う「指定校制度」などが一般的で、指定外の大学の学生はエントリーすらできなかった。だが、学歴差別との批判の声もあり、91年にソニーが「学校名不問採用」を実施。多くの企業が追随した。2000年以降になると、就職ポータルサイト「リクナビ」などが普及し、エントリーシート（ES）を採用する企業が増えて、「一括エントリー」も可能となったことから、表向きは全ての企業に応募できる仕組みが整った。
だが、「学歴フィルター」は水面下に潜って残り続けた。11年7月には大手機器メーカーが事務系総合職向けの会社説明会（セミナー）のウェブ予約で「事務系（東京大学の方）」など、学校別に申し込み画面を設定。設定のない大学の学生も申し込みはできたが設定大学よりも早く「満席」になったために、批判を浴びた。15年6月には、ある金融機関が“炎上”した。セミナーに申し込んで「満席」とされた中堅大学の学生が、「東京大学」として再度入力すると「予約」の画面が現れる一部始終をSNSにアップしたためだ。両社とも本誌取材に学歴フィルターの存在を否定しているが、福島さんは言う。
「フィルターの典型例ですね。門前払いされた学生は本エントリーすらできません。セミナー前にESを提出させたり、ES提出と筆記試験を同時に行い、学歴で落としたのに理由を曖昧にしたりするケースもあります」
福島さんは背景にあるのは「大学進学率の上昇」「企業の人材分析の結果」「就職ナビの影響力増大」の三つだと分析する。大学進学率が上がり、00年代以降、増え続ける学生エントリー数への対策として、大手企業の多くが、自社内で活躍する社員の属性分析を実施した。その結果、学歴と一定の相関関係が明らかになったという。
さらに「リクナビ」などが就活の主流となり学生への影響力が大きくなったため、優秀な学生を確保したい企業は広告費を払ってでも、そうした就職ナビのランキング上位に入ろうとする。すると上位の企業ばかりに学生の応募が集中するので、企業は学歴フィルターをかけ……というループが繰り返されるようになった。
だが、もちろん学歴フィルター通過＝大企業採用ではない。
「そのため、子会社にも偏差値上位から下位まで幅広い大学の学生がエントリーするので、大企業以外も学歴フィルターがかかることになります」（福島さん）
9/24（月） 7:00配信
https://headlines.yahoo.co.jp/article?a=20180921-00000025-sasahi-life
前スレ
http://asahi.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1537819718/
1が建った時刻：2018/09/25(火) 05:08:38.04 いやぁしかしほんと日本はボーナスゲームだわ
この状況に持ち込んだ総理、本当に大宰相だ
アメリカの対北強硬策を諫めたのも、この展開になった今では完全に正解だ
アベ信者と言われようが構わん
今総理が安倍総理で本当によかった ／||ミ
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氷河期同窓会
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女性（26）は、愛知県の私立大学出身だ。
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こんにちは、トンボ鉛筆の佐藤です。改めて地震の方は大丈夫でしたか？
このメールを配信した中には、被災されている方が多数いると思います。
直接的な力にはなれないですが、
私自身、都内から自宅のある埼玉まで徒歩で８時間かけて
帰宅して、実際の東北の方に比べる程のものではないですが被災の怖さを感じました。
さて、先日は咄嗟のメールだったので、返信しなくても大丈夫ですからね。
会社は大丈夫です。揺れは大きかったですが、今のところ大きな事故・怪我の連絡は入っていないです。
本当は週明けに全員に送ろうと思っていたメールです。
こんなことくらいしか出来ませんが、履歴書とＥＳをお送りします。
ただ、非常に厳しい条件をつけさせていただきます。
その条件とは１点だけです。
書類選考を希望される方は、添付の専用履歴書とエントリーシートをご確認いただき、
３月１５日（火）消印有効でその２枚をセットにし、下記までご郵送ください。
直前に説明会へ予約が出来た場合は、ひとまず書類持参でお越しください。
会場で通り一遍等の説明・指示はします。
その指示が難しい場合は・・・その先は言う必要ないですよね。
自分で考えてみてください。
皆様にも言いたいこと、不満があるのは重々承知していました。
全部ではありませんが、私も様々な心の奥にある声を見て・聞いています。 >>1
学歴フィルターするなら大学進学の入試方法もズルが無いように統一しろ
スポーツ推薦などの推薦入試系、ＡＯ入試、系列校からのエスカレーター内部進学も全部禁止にして一般入試のみに統一しろ まだこんな事ほざいてるのか。
低レベルの大学の学生を敢えて採るメリットなんてないし。 学歴って多くても五教科でしょ
それ以外に音楽美術体育のほうが重要だからな 当たり前だろ 勉強ができるかよりも努力できる人かの選別
これならできる あれならできる
とかじゃなくて 与えられたものに努力できる人が欲しいのよ どうせ面接で落ちるんだから無駄なエントリー減らせてお互い合理的じゃん 面接以前に書類選考で自由に落とせるんだから
どうしようもねえわな >>7
そんなことやったら、定員埋められない辞退者だらけだから
よって推薦やＡＯで確実に入学してくれる学生確保よ。
都会だけでなく田舎からも入学させる、これで定員は埋まる >>7
書類じゃわからないけど、面接すればすぐにわかる。 フィルターなんて卑怯なマネをするから叩かれる。
堂々と「東京大学の学生しか採用しない」と明記すればいい。 大手部品メーカーは、景気いいもんな
大卒だと30歳で700万基準
ソニーとか1千万だし、役職無しでも
みんな大企業に行くわ、中小零細は悲惨だぞ
そのためにみんな偏差値上げて、上位大にいくんだろ 大学のホームページに内定先が載ってるし、それ見ればトヨタに行けるかどうかはわかるだろう。 >>19
中身が怪しいから、昔と違う
結局国立大学も都会の大学しか質を期待できない
地方へ行くほど学力が下がるからだ 5流大学で一流企業行けるなら誰も一流大学目指さなくなる
企業は学歴フィルターは当たり前と主張すべき でもさ 日本だと新卒でも東大卒と日大卒が給料同じじゃんか
アメリカなんかだと、どこの大学出るか、どこの大学院出るかによって給与が変わるっていうね まあ日大とか日体大とか京大とか東北学院大とか外したい気持ちはわかる >>25
最初はな 給料
東大の同期が30代でＧＭになってるのに
日大が前線のままとか 恥ずかしい大学なら高卒のほうがマシなんじゃないのか？ >>25
新卒は実績ないからね。
入ってから差が出てくるけど、本当に差が出るのは四十くらいからかなあ。 >>1
自分たちだって会社のラングラーでフィルターかけてるのにな
お互い様だろ
身分相応のとこにエントリーしろ >>6
これ以来、トンボの文房具は避けるようになったわ。 そういう会社にフィルターで蹴られるレベルの大学の奴が無理ヤリ入っても何もいいことないぞ
入ってからも延々学歴でイジメられるだけだからな
学歴トーク大好きな奴はジジイになっても学歴トークし続けるから 偏差値の高さと仕事が出来るのは比例してるのがデータベース化されてるからね 面接いったら周りが旧帝大しかいなくて絶望したことあったな
最初からそれしか採らないって書いといてくれよ >>1
「大企業に入社したければ良い大学を出なきゃダメ」ってのは中学生だって知ってるわけだろ。
なにを今さらって話しだ。 今は少子化で大学生の質が落ちてるから、学歴フィルターを厚くしないと使えないのが入ってくるぞ
私大文系なら最低早慶じゃないと、マーチでもあやしい
まあマーチでも、ちゃんとロンブー落としてるから信用は失われてないけど >>22
トヨタって総合職と一般職や技能職という職種がたくさんあるんだよな。
だからどんなFランでもトヨタ自動車って就職先に書いてあったりする。
実際上で言われてるのは総合職だな。 >>35
実際問題働いてから大学どこだとかまぁ滅多ないけど
実力ギリギリで入ってしまった子がＧＷで消えていくのはよくあるパターン
エロい奴らがドンドン仕事こなしてるのに、自分は残業まみれで
心病んで消えていく ここのお兄ちゃん先輩とかでもいるでしょうか・・ >>3
外資や外国なんて日本以上に学歴しゃなのに、なに自分の無知さらしてんだ？ 学歴フィルターは全然賛成だけど、わざわざ学歴気にしませんとか言いながらフィルターかけるのは悪だと思うわ。 頑張って勉強した人たちと
遊び呆けてた人たちを差別なく採用する企業のほうが心配になるわ 知り合いの人事は学校よりもAOで入ってるか否かで
分けてほしいと言ってたわ 採用実績ない大学から運良く入れても待遇悪いし窓側だろうから
あいつは結局使えないというお墨付きレッテル貼りの口実になるだけ。やめとけ そもそも同じ大学でも偏差値が40も離れているところもあるのに同じ大卒というわけにはいかないだろ
もう大学もランク付けして高等大学(一流) 中等大学(普通)、小等大学(Fランク)にしたらいい 学歴フィルターなんて未来永劫なくならないから、難関大学に行けなかったヤツは資格を取るとかコネを作るとか、別の方面で頑張るしかない。 身の丈にあった大学入ったんだから身の丈にあった企業受けろや
夢みてんじゃねえよ落ちこぼれのクセに もっと学歴で選別すべきだろ
Fランとか取るぐらいなら高卒の方がマシだし 5ちゃんのアホ 工業高校でも一流企業に就職出来る
トヨタのライン工でした幹部候補ではありません 国公立の学生の方が、実際頭いいし、仕事ができるのは間違いないな
早慶上智とかでも文系は使えない連中が多いし辞める奴も多い
それでも基本給は高卒よりいいし、出世の可能性もあるから
F大でも出るべきだな 韓国は確か学歴社会の反動でもっぱら入社試験の結果を重視するように成ったんだよな
適性がきっちり測れるからこっちのほうが合理的だわ 身の程を知れ
バカはまずは自分のレベルを知ることから始めよう ホワイトカラーで就職してから一番大切な事は、学習習慣があるかどうかなんだよ。
だからどうしても難易度の高い大学から学生を選別せざるを得ない。 何が問題なのか全く分からん
筆記や面接だってそのフィルターの一つだろ
一流未満の大学でももしかしたら優秀かもしれない、を切り捨てている事くらい理解してるだろうし、
学生だってさっさと落としてもらった方が他に注力できるだろ 昔からそうだよw
一流企業とか、大企業と
呼ばれてる会社には
優秀な人しか入れないよw
バブル期に
枠を広げた事があっても
それは一時的な話だし。
いくら頑張ろうが
アイドルや女子アナと
付きあえる事なんか無いだろ？
あんまり勘違いしちゃいかんよw 社員を簡単に解雇出来ないから、入り口で絞ることになるんだよね。
解雇規制緩和して、健全な競争原理が働くようにすべき。 >>55
総計常置は3科目に絞り込んで激戦を抜けてきた猛者だぞ
国立のように科目数が増えるほうが大変という考えは間違ってる
科目が多いのはセンターだけじゃないか
私大文系の国語力、英語力、数学受験を侮るなかれ >>49
安心しなさい。学部も、ちゃんとチェックされてるから。
例えば同じ日大を出てても、法学部と芸術学部じゃ、扱い違うから。 たとえば現役の立教と浪人の上智で、前者が話すらできずに切られますじゃ納得いかないかもな どうせ雇う気ないなら最初から門前払いされたほうがマシだろ そもそも一流企業ってのがなぁ
東証一部に上場してる企業のことか？
かつて一流であったはずの東芝やシャープw 出生や人種で差別するのと違って、学力で差別するのはある程度合理的だと思う。
会社に入ったら頭を使う事が多いから、難しい大学を出てる方が適応しやすい。 >>65
日大の芸術ってタレントがよくそこ出てるけど、すげえの？ むしろちゃんと東大しか採用しませんとか書いといてくれたほうが
無駄な応募もしなくていいし採用する側の手間も減ってお互い得なのに
差別だって騒ぐもんだから男性や女性や高齢者とか採用するきもないのに
みんな応募できるようにしてみんなが損してるんだよ 電車賃や時間使って落とされに行くよりも100倍マシだろ >>63
雇用の流動化は必要だけど
結局は同じだよ 正社員の内100人いて1人ぐらいでしょ使えないの
外資のように成果出せてないと即終わりなら50人ぐらい
消えてくけど次に入るのもそれなりのスペックだしな じゃあ就活スタイルをみんなが憧れる実力主義ことアメリカ式にしようや
まずインターンシップからだな
エントリーは学閥と研究室の教授のコネがあるところしかエントリー不可で
インターンシップずっとやって認めて貰えたところに就職
途中で落とされたら別の企業にまたトライ あのお祈りメールって何度もくらうとダメージ大きいんだよな
しばらく立ち直れなくなるくらい
経験者なら分かると思う 推薦だのAOだのの子らを大卒扱いできるわけがないだろ。 学歴以外でも例えば一人っ子は親の介護で離職されてしまう怖れがあるから採用しない、とか
いろんなフィルターがあるんだろうな >>55
学歴フィルターの最上級は旧帝一工早慶
早慶なら大抵の一流企業の学歴フィルターは通る
国立は旧帝一工だけ
メーカーの理系技術職でない限り駅弁ははねられる 社会経験の無い学生の実績を表す学歴は当然重要な判断基準だわな
社会人の採用面接だって職歴は当然見るわけで、学生だから差別ってのは分からん話だ
努力して自分の学歴を作ってきた学生からしてみれば、努力出来なかった奴と一緒にしろなんて
ふざけんなって話だろ 大学差別って当たり前だろｗｗｗ
だからみんな良い大学背理ために小さいときから受験勉強してるんだろ
それを差別って >>1
> 増え続ける学生エントリー数への対策として、大手企業の多くが、自社内で活躍する社員の属性分析を実施した。
> その結果、学歴と一定の相関関係が明らかになったという。
これが全て
スポーツでどんな凄い素質の選手がいる可能性があるとしても、地方予選1回戦負けの無名校で埋もれてる選手まで調査しないよね
しょせん人事も費用対効果
企業は慈善事業でも親兄弟でもないんだよ >>76
推薦とかAOとなどの入試方式を企業は考慮していないから
嘘つかれても分からん >>29
と言うか、大半の大卒が高卒と大して変わらんよね そういえば任天堂が東大などの有名大出身者を採用し始めたときの嫉妬はすごかったなぁ そりゃシールズみたいな
底辺反日キチガイ工作員が会社に入り込んだら大変だからだよ >>81
ソニーは復活してるぞｗｗ
金融ヤクザ会社だｗｗｗｗｗｗｗｗ 組織って支えるセルが皆同じ要素だったら 大事が起こった時簡単にレミング起こす、組織論の常識
だから異分子入れとかないと 安全装置だな ニーソはノーベル省の田中さんを弾いた時点で糞だろ
当時の面接官や人事は日本の恥だな
見る目なさすぎ >>81
あんまり関係ないんじゃねえか？それは
サムスンは今絶好調だが、学歴よりも綿密に練られた入社試験を最重視してるらしいぞ >>1
社内調査で学歴と実績に相関関係があることが分かったとあるが学歴で選別する事を正当化する為に調査方法と結果を操作しただけとは考えないのか 知り合いの方から聞いた話だが
日東駒専レベルの大学から
コネでキー局に入った学生が居たそうだ。
会社の親睦会だか、飲み会だかでは
当然、出身大学の話が出てくるが
そこで仕方なく大学名を言ったら、
みんなから大笑いされたそうな。
特に、一番爆笑していたのが
同期や先輩の若い女性社員達で
それから毎日、みんなから
クスクス笑われているような錯覚になり
また、仕事にも付いていけず
結局、辞めてしまったそうなw
あんまり背伸びしない方がいいw 学歴フィルター抜きで判断しますってかつてのソニーの選考だな
筆記と面接で篩にかけたら結局帝大と早慶しか残らなかったってな しかし韓国の場合は英語力は必須で、一流企業ならTOEICは最低900点だかはないと足切り 駅弁レベルはまじ使えねえ、一般常識ないし馬鹿ばっか、で何故か国立だと自慢する、難関校の高校生の方がまし
旧帝大の東北、名古屋、九州でやっと使えるレベル
フィルター必要、馬鹿イラネ すくなくとも研究職は理系でできれば院卒を優先してほしい（たとえ協力会社でも）
基本的な統計の理解やレポートの書き方も満足にできない人よこされても雑用しか使いみちがない
コミュ力ってｗ 今のネット社会だと、
企業が重視するのは学歴よりSNSのフォロワー数だろ。
フォロワー数でその人の人間としての実力がはっきり分かる。
特に営業マンは。
フォロワー数1万人くらいのプチ有名人みたいなのたくさん居るからな。
高学歴でもコミュ症だと採用されない。 東大が就職する企業が伸びるだろう
楽天にもSBにも大量に就職してるからまだまだ伸びる
財閥系はむしろ減少してる、電力とか相当減ったな
官僚や学者は相変らず多いから、無難は公務員 >>85
コネでもいいけど
仕事に付いていけるの？ 内部進学馬鹿を見抜けないやつが多い。大学名だけ見るのな。
付属上がりの奴はロクに大学受験していないのよ。 >>80
実際は学歴よりもコネや人脈の方がはるかに重要
あとスポーツなどの課外実績
旧帝一工早慶でもなかなか入れない企業にマーチに学生が内定とってたりな
マスコミ関係は特にそう
日テレの上重アナは立教出身だけど野球歴と松坂大輔とのパイプで内定
フジの生野アナは福大出身
単なるその大学出身では本来切られている >>101
仕事したこと無いニートは黙ってようね♪ >>105
慶応だと内部神学生のほうが成績がいいって記事で読んだ
受験組は燃え尽き症候群にかかるそうだ 成績学年トップで体育会系クラブのキャプテンでTOEIC900点なら、一流大学でなくても勝負出来ると思う。
そういうヤツは初めから一流大学に行ってるんだろうが。 >>101
ネラ―全員不合格ｗｗｗ
人事「SNSで実名検索して見つからない就活生に不信感」が物議
https://news.careerconnection.jp/?p=32672
営業系のＦＢで今日は何処どこへいってからのー飲み会のオヤジＵＰ辞めて欲しい >>106
結婚して子供作る予定の奴は
東京・横浜・京阪神・名古屋・札仙広福か、せめてその郊外くらいには住めるよう努力しろ
今の時代、スタート地点が田舎という時点で色んな意味で相当不利なご時勢なのは
余程鈍感な奴でもなきゃ分かるだろ？
そら優秀な奴はどこだろうが無双できるけど、平凡かそれ以下の奴は最初の状況がかなり重要になってくる 大学入試はほとんどの人にとって、18歳で挑戦する人生最初の真剣勝負だと思う。
真剣勝負に勝ち残った人を採用するのは普通の事だろう。
大企業にとっては負け犬には用は無いんじゃ無いかな。 >>108
お前ＳＮＳやってないだろ？
名刺交換みたいなものだぞ 崖歴フィルターないと思う方がどうかしてる
公言しないのはコネ入社の為だけだよ 会社員志向ではなく自営業志向の中高生を支援するルートがあってもいい
今は一億総サラリーマン時代になってしまったからな >>107
生野とかいう人は
爺さんが九州のテレビのお偉いさんだっけかw
ニュース読みと
食べ歩きしかやらないアナウンサーなら
あんなんで十分かなw 日本の就職活動って大企業の募集以外は馬鹿馬鹿しい茶番劇 >>109
といって余裕かませる時代は過ぎ去ったんだよな
実際問題、英語を重視する韓国や中国の企業がこれだけ伸してるんだから
韓国はテクノロジーがゴミだが、中国はAI分野でアメリカ抜かしたし 入社試験に知能検査を加えたら成績上位者は旧帝と美大ばかりだったぞ >>23
大学も都心回帰の傾向
マーチ内ですら都心にある立教・青学と郊外の中央でどんどん差が広がってるね
関西でも同志社が京都の都心である今出川に集約されたり、立命館が大阪に進出してる
キャンパスの立地がものを言う時代
立地とか全く関係ないのは上位国立と早慶くらいでしょ
国公立とはいえ僻地にあってレベルも微妙な大学だと今後の人口減少でどうなるか分からない 人事は大量のエントリー選別しないといけないから大変だな
ならば、この際、新卒一括やめれば開放されるぞ 71 ：番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ﾌﾞｰｲﾓ MM24-HJAy)：2016/03/30(水) 21:57:10.83 ID:Wz1dZgSYM
>>26
ワイ16卒のFランやが確かに就活楽勝だったわ
先輩が就活はつらいよ～なんて脅してくるからどんなもんかと思ってたけど余裕で上場企業の総合職の内定何個ももらったわw
毎日人事の人に誘われて面接と言う名の飲み会三昧だったから体重5キロも増えたw
バブルもこんな感じだったのかな～と思ってる(笑)
654 名前： 名刺は切らしておりまして 投稿日： 2016/10/02(日) 09:01:23.25 ID:ealtxoTE
通信3キャリアは大企業に入るよね？
Fランだけど２つの会社の選考進んで１つから内定貰ったよ
そんなに学歴関係ないんじゃないかと思う
72:番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ﾜｯﾁｮｲWW fba0-+D8h)2017/05/25(木) 20:16:33.82ID:1Vf2l4kR0
16卒だけどまじで売り手市場だったわ
ESぜんぶ一夜漬けで業界研究もせずにぼろぼろ内定でた
面接いく途中で会社のWikipediaは読んでいったけど
134 番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ｱｳｱｳｴｰ Sa02-kwrX) 2017/10/11(水) 09:58:30.03 ID:Ki5qC5uta
俺もfラン卒だけどmid400のインフラ系の大企業に内定貰ってる
70 名前： 名刺は切らしておりまして 投稿日： 2018/03/17(土) 13:23:33.78 ID:cQ/+lNyp
今年卒業のF大だけど無名優良大手なら楽勝だったわしかも東京本社
専門商社 ITインフラ ニッチメーカーなどはガチで楽勝、因みに信金と準大手証券は内定辞退した
都内中小は人事とか不潔だし会社汚いし話長いしバカばっかりでドン引きしたのを覚えている
地方の中小は99%北朝鮮みたいな会社しかない
F大ですら大学出て大手に入れるのに大卒で中小に行く人ってマジで池沼だと思うよ
1 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2018/04/13(金) 21:23:14.159 ID:djPqVBBs0
ゼミで推薦が余りまくってる、ちなみに生化専攻で就活してない
内々定は返事したら貰える
氷河期の人達って無能だっただけなんじゃね？ >>115
ちょっと言葉が足りない
×真剣勝負に勝ち残った人を採用する
○真剣勝負に勝ち残った人のうち、優秀な人を採用する >>23
九大ＩＴＯキャンパスは中大のタマタマキャンパスの二の舞やん >>110
慶應附属組は、優秀とバカに分かれるよ。バカは元々エンコ入学みたいな幼稚舎からの奴とか、遊び過ぎの奴とか。 フィルターかけるならかけりゃいいじゃん
それをして文句言われてもいいじゃん
その覚悟もないならやんなよ まず日本のマスコミ各社も採用段階で学歴差別してる事実を報道しろって >>123
俺は早稲田中退だが
ひょんなことで知能指数検査を受けたら
IQ115と出た
IQ120が東大レベルらしいから
まあ妥当かな 15年くらい前に外資系で新卒採用やったが、大学名でフィルターかけてたよ。
こっちも時間が限られてるから効率よく良い人材を探すにはしょうがない。 >>1
コネ採用とか顔採用とかよりましやろ
学歴は能力の指標だし
ハゲ不採用とかあるねんぞまじでなん フィルターなんて何も悪くないんだから企業は堂々と宣言すればいいのにね
ていうかフィルターかけられる方はむしろ時間無駄にせず済むんだからありがたいと思うべきなんじゃ 人材を大雑把に評価する指標が学歴しか無いのならしばらくは受験競争はなくならんな >>78
宮廷、九大や北大は怪しいレベルの奴多いだろ。 >>27
二十歳前後の人がそれを見ると高卒悲惨って思うけど30以上の人が見ると大卒悲惨って思う不思議 エントリー時点でふるいに掛けなきゃキリがないだろｗ このフィルターを無くすと、口だけ上手い奴が入り込んで居座るからな
正社員の首切りを簡単にできるようにすれば、学歴フィルターは経るよ フィルターと言っても、上位6校だけ9割が埋まるトップ法律事務所よりマシだろｗ
5大ローファーム出身大学 東京一早慶中で採用全体の87％
西村あさひ 東大16人 慶應8人 中央4人 早稲田4人 一橋2人 京大1人 その他8人
アンダーソン毛利友常 東大19人 中央5人 慶應3人 早稲田3人 京大2人 その他2人
森濱田松本 東大13人 慶應5人 早稲田3人 京大2人 中央1人 一橋1人 その他3人
TMI総合 慶應5人 東大4人 中央2人 京大1人 その他3人
長島大野常松 東大16人 慶應6人 早稲田5人 京大2人 一橋2人 中央1人 その他3人 >>85
コネありのやつらは極論だけど遊んでてもいいんだよ
電通のコネあり入社組みは、ほとんど仕事してないだろw >>100
研究職は結果院卒がほとんどになってると聞いたけどな
理系でも院出てなければ営業に回されたりってのが現実みたい
↑でSNSのフォロワー数とか言ってる人いたけど
笑いしか出ないｗ
特殊な会社でしょｗ >>105
早慶で強いのは内部進学組
早慶マーチは大学から入るよりも下から入る方が難しい
早慶の中高は全国でも屈指の難関校
早稲田本庄と慶應志木は浦和高校よりも偏差値が高いし慶應高校は湘南や翠嵐よりも上で高校受験のある高校では神奈川最難関
大学受験のための勉強がいらない分自分の好きな勉強やスポーツに時間使える
だから難関資格試験にも強いし
一番評価が低いのは地方の無名校から早慶大に入った学生 韓国みたいに徴兵制を導入すれば
少なくとも年齢差別は無くなるだろう >>3
内部進学、ＡＯ入試とか学歴フィルター突破が増加
企業は見抜けないのが原因 大学全入って意味あるの？
行ってもしょうがない頭の奴まで進学しなくてもよくないか？ >>1
フィルターの何がいけないんだ？
大学選ぶときに学歴や知識で自分を武装する為だと自覚してるだろうに
その上で低いレベルの大学出身者を欲しくない企業がいるのも当たり前だろう
なんでも権利ばかり主張しすぎだな
学歴が足らなければ何か他に能力を身につけるしかないし
学歴貧弱で能力もないような凡人がフィルターに文句つけてんだろな 付属出身か一般かは判断が難しい。オレは都立から一般入試私大だけど、付属中学からの結構優秀な奴多かった。まあＡＯは論外だが 学歴って不思議だよね
会社でマーチの子いるけど話してるとほんとにマーチ出てるの？ってくらい物事知らないし、国立大の人は幅広く色んなこと知ってて話してて知性を感じる。
早慶の人は要領いい。
でも自分の一番の友達で尊敬してるのは高卒の子。国語が得意なだけあって語彙力すごいから話してて面白い！ >>96
電通なら逆に
コネなしがコネあり笑うとかありえんのだろうな
その友人コネ具合によっては
女子社員も戦々恐々だろうが 上位大は先輩の後を継ぐから、ずっとポジションが既得権で
他大学が入る余地はないな、それが伝統になってるし
派閥があるし、これからも消える事はないだろう >>130
慶應の内部でダメなやつはSFC行きだろ >>125
大企業は余裕があるからいいけど
中小企業は今のうちに若い人材を確保しとかんと後々詰むからな
18歳人口もこれからどんどん減ってくし 今は公務員でさえ公立教員含め不人気だからな
低倍率、定員割れ、辞退
若者曰く、公務員はダサいんだそうだ
超売り手市場となった就職戦線 今の学生は地方公務員すら内定辞退 そりゃ若者は安倍支持だわな…
https://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/news/1507434459/
【公務員】「君が欲しい！」個性で勝負、公務員採用ポスター 人気陰り工夫 [無断転載禁止]©5ch.net
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1499856464/
【公務員】公務員陰る人気 1都3県など採用応募倍率が低下 自治体、志望者集めの工夫に苦心★2 [無断転載禁止]©5ch.net
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1497598439/
【社会】若者の国家公務員離れ…40～50代の半数、組織の活力低下 [無断転載禁止]©5ch.net
http://daily.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1463794552/
バブルを超える「売り手」市場の中、警察官志望者が激減 学生の間でも「警察学校でシゴかれる」という認識広がる [無断転載禁止]©5ch.net [452836546]
https://hitomi.5ch.net/test/read.cgi/poverty/1497971423/
自衛隊の志願者数が定員割れ、誰が原因なの？ [136561979]
http://leia.5ch.net/test/read.cgi/poverty/1531801655/
【防衛省】自衛官採用数、４年連続計画割れ 国防力確保に不安、少子化も背景
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1526210553/
【悲報】刑務官、ガチのマジで人出不足らしい。ケンモメンも受けてみたら？ [976470219]
http://leia.5ch.net/test/read.cgi/poverty/1523528078/
若者「警察官・消防士・自衛官は仕事きつそうだからなりたくない」 [331464139]
http://leia.5ch.net/test/read.cgi/poverty/1537225906/
【社会】国家公務員試験、一般職の倍率最低 の4.7倍 16年度採用 女性比率は最高 職を得やすい環境になっている c5ch.net
http://daily.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1471875280/
国家公務員総合職、東大出身の合格者大幅減 東大生の官僚離れ [無断転載禁止]©5ch.net [114013933]
http://hitomi.5ch.net/test/read.cgi/poverty/1498827366/
【社会】内定辞退６割 地方公務員採用の厳しい事情
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/bizplus/1507269230/
【悲報】売り手市場で地方公務員の待遇がクソ化、公務員になるやつはバカ [226456927]
http://leia.5ch.net/test/read.cgi/poverty/1536052117/
平成28年度（27年度実施）公立学校教員採用試験の実施状況を本紙調べで集計した。全国69県市の平均倍率は前年度から0.2ポイント下がり、4.9倍となった。倍率は平成12年度採用の13.3倍をピークに下降傾向にあり、平成5年度採用以降の23年間で最も低くなっている。
https://www.kyobun.co.jp/rate/ 学歴スレっていつも内容同じ。
特定の奴らが自分の大学アゲしてるだけ。 >>103
コネありのやつらは極論だけど遊んでてもいいんだよ
電通のコネあり入社組みは、ほとんど仕事してないだろ 電通に入れてやると言われても拒否する
そんなとこに入ってもしょうがない 人事は、〇〇大学〇年卒が重要だから当たり前じゃん
人事が社長に報告する時
今年は東大が5名京大が5名ですの方が
愛知県私立大学１０名ですよりいいに決まってるだろ そりゃそうだろ
大金はたいてFランなんかに行くようなのは、親子ともどもその辺の損得勘定も出来ない頭の悪さなんだから採用するわけがない
ちゃんとやりたいことがあって技術なり資格なり身に付けようと積極的な学生を採ろうとおもうなら、
まともな専門の学生でもとった方が有意義 今は一流大学でもどこの高校卒か見られる時代なんだぜ >>152
偏差値と筆記試験の結果は一致するよ
普通に >>1
学歴って別に学校の偏差値とかを当てにしたいんじゃなくて、そこに入るまでにどれだけ努力したかっていう、努力の才能を測りたいんだろ
まあ良い大学出てるからと言ってウンコも居るのは確かだが、統計としてマクロ的には努力の才能だったり、能力が高い可能性が高い。
何かよく分からん公立で野球やってる奴と、強豪校で野球やってる奴の比較で、待遇が違って当たり前だと思うんだけどね
もちろん今回の金足農業みたいな突然変異は居るが、あくまでマクロ的な統計で、全体的には野球の実力は強豪校に居る人の方が高い。
そういう事だろう 何か説明されたときの理解力が大差なので仕方ないな
そいつらに説明してる時間は惜しい >>47
それ以降に入学した大学生はかなり質があがってるが
今の新卒はまだ質が落ちてる世代だから間違いでもなくないか？ >>140
だよなあｗ 大卒のスキルが活かせるのはむしろ工場労働なのに。
繰り返す同じ作業、作業の合理化、品質管理、どれも受験勉強との親和性が高い。
スーツ組の仕事に求められるのはコミュニケーション能力と根性。大卒必要か？ AO叩いてる奴いるが、AO推薦組の方が一般より成績がいいんですよ？
早稲田大学、ＡＯ入試と推薦入試の枠を４割から６割へ!?
早稲田「AO・推薦の入学者の学業成績がよかった」 >>164
悔しかったら勉強して上り詰めろって言いたいよなｗ
と３流大学卒の自分が経験として言ってみた
兄弟が慶応卒だけど横の繋がり凄いしやっぱり違うなと感じる
それもこれもすべて含めての実力
仕方ない 就活ぐらいで不公平を嘆いていたらこの先の人生やっていけんぞ いい大学の学生が優秀とは限らないけど
Fラン大学の学生は確実にバカ 大学群は重要だな
法政はマーチ補正に加え六大学補正でかなり得してる
中央にいたってはマーチ補正がなけりゃ
あんな多摩のド田舎じゃニッコマ以下になってただろう 高橋まつりさんも東大卒and美人なのにコネ入社組ではなかったからああなってしまった ちゃんと学会発表とか頑張ってた学生はFランでも個別ルートで面接までたどりつける
漫然と単位とってただけの学生なら唯一の自己証明は学校のブランドだけなんだから学歴フィルタにかけられるのは当然というか凄く公平なことだと思うが 各大学での採用枠とかでもフィルターなの？
幹部候補向け採用で対象になる大学が10人募集でも5人しかエントリーなしなら永遠に空いてるし
一般総合事務レベルは学歴不問なら直ぐに埋まるだろ？ 学歴フィルターってのは人事の責任逃れでね
やっぱりソニーが田中さん落としてるように、人を見抜く目なんかないんだよ
俺はあるとか言っててもない
1万人面接してきたとかいってもない
んじゃなんでフィルターかけるかってと、採用後にそいつが使えないと判明しても
でも一応、こいつ有名大学でてるんですよって言えば、おおそうか、じゃあ仕方ネーナってなるから >>1
俺「Fラン大なんて高卒と大差ないだろ」
Fラン生「高卒と大卒では受けれる企業が違う！！」
俺「受けれるだけで、採用されないやん」
Fラン生「くぁwせdrftgyふじこlp」 >>146 >>168
あんた、何で知ったかぶりしてんの？
電通で働いた事あるの？
あんたじゃ電通なんか入れないと思うけど。
やっぱりフィルターは必要だなw 今後は書類選考で落とされるようになるだけでしょ
エントリーが無駄になるだけ >>182
都会ならそうだけど、田舎はそうとは言い切れない
田舎県だとマジで大学が駅弁とＦランしかないから
経済的事情で他府県の大学に下宿して通えない奴は駅弁落ちていきなりＦランとかたまにある >>178
営業以外の世の中のほとんどのお仕事は工場での生産活動とほぼ同じ フィルターといってもそんな旧帝一工早慶じゃないとダメ、マーチが最低限なんて企業はごく一握りだぞ
大手の中でも一流だけ
大手でも二流以下や中堅企業ならマーチやニッコマ駅弁でもバンバン採用してる
じゃないと人が足りん
ニッコマで大卒の平均層
大学進学率が5割だからニッコマ以下を切ったら日本人の25%しか採用できない
ありえんわ トヨタでも本社とか無謀な事はやめて
全国にたくさんある支店なら、事務や営業は高卒も枠があるし
Fランでも就職できる、出世も能力だし、支店でカリスマになれば
他企業がスカウトする、外資に部長待遇で栄転とか聞いた事ある 技術、アイデア、これは有名大学だからとかんけいない、高卒中卒関係なく現場から
生まれるもの、それを生かす会社経営者、組織又上司など理解能力が
あるかないか まあ学歴で正直差は出てるからな。採用する側だったら増え続けるエントリーに学歴フィルタしたいわ。
手当たり次第にエントリーし過ぎや。 低学歴でも地頭が良かったり他の才能がある人は
自営業でバリバリ活躍してる 「学歴フィルターなんて酷い！」「性別で差別するなんて酷い！」とわめくから
結局表向きだけ「学歴でも性別でも差別はしませーん」と言いながら
裏で「○○大学以上、出来れば男子で」ってなってしまうんだよね
リアルな社会、会社ではそりゃいい大学卒の方が確率としてまともに働く割合が大きいし
同じレベルの新卒男性100人と新卒女性100人とった場合、途中で「結婚デース、出産デース」で
抜けるのは女性が多いのは明らかなんだから、そりゃ新卒男性が欲しいに決まってる
いい加減こういう「平等に見える不平等」は辞めて「本当に役に立つ人を採ります」でいいやろ >>188
だから新卒一括採用やめるべきなんだよなあ。
通年募集インターン期間ありが国際水準なんだよね。大卒の就職。 >>179
どっから出たデータかは知らんが内部のデータではないことは確か。
いっていることが真逆だからな。体育系のことならハナシは知らん。 やっとゆとり時代も終わって日本もまともに戻れるのかｗ
企業もお疲れ様でしたｗｗ >>183
むしろ大学群で得してるのは、立教とか青学じゃね？
実績出せと言われても、2.5％とかおよそ有名大学ではありえないような実績しか出ない。
司法試験合格率 2016
立教 7.9%
青学 2.5% >>1
アベノミクスの影響で、大企業は超買手市場だからなｗｗｗ 指定校推薦の場合、やられたことはきっちりやるタイプ そりゃゆとり全開で底辺私大なんてごみしかいないじゃないか
なら審査以前の問題
時間の無駄
なのでさようなら
合理化万歳 >>191
Ｆラン vs 高卒は永遠のテーマだよな
でも親の金で4年間遊ぶためにＦラン行くならまだ分かるけど
奨学金を借りてＦランに行く奴はマジもんの馬鹿だろって思う
借金して馬鹿の烙印を捺されに行くとか・・・ お互いのためだと思うから、そもそも選考基準に記載したほうがいいと思う >>205
早稲田の学長は推薦組の方が入学後の成績がいいと言ってたよ
東北大のトップも だから推薦を増やすと
九大は失敗したらしいけど 好景気の世代は名前が与えられない法則があるからそろそろ第三名無し世代がくるだろう
「許してニャン」とか言ってるんだぜ このトンボ鉛筆の佐藤ってのも高学歴なんじゃないの？
でも採用した人事は人を見る目がなかったね
その時に、いやでも佐藤君は有名大学でてますからって言えば
おおそうか、じゃあしゃあねーなで片付く >>196
会社で最も求められる仕事が営業だからな。
営業できない奴が他に回されるようなものなので。 >>29
それは高卒の思い込み。ほとんどの企業は高卒と大卒では昇給ラインが違う。 企業側の勝手だし落とす気なのに時間取らせる方が余程罪深い >>216
逆だ
付属のボンボンほど大企業に就職する Fランと高卒か…
でも「大学に行く気持ちがある・家庭がそれを許可できる家庭」という点で
同じレベルならFランの方にやや軍配が上がる気がする エントリーシート出しても絶対ハネられるんだからむしろ門前払いの方が有難いという見方もできる
ハッキリそういう大学関係者もいるぞ タイ人やベトナム人は、高卒でもビル建てて、金持ちになってるぞ >>223
大手高卒と中小大卒やったら高卒がましやろ
公務員もそうだし >>218
第一名無し世代1997卒
第二名無し世代2009卒か
そして第三名無し世代は？ お前らお盆で海に引き込む亡者みたいだなｗ NHKはしょっちゅう就活就活ってニュースしてるよな
あそこはもう洗脳放送局だな
就職しましょうねーってか？ > 一番評価が低いのは地方の無名校から早慶大に入った学生
そういえばその中でも指定校推薦や県大会〇位などの成績で自己推薦で入った連中が
評価最底辺だったな
氷河期に一つも内定でなくてサラ金やパチ、女なら生保レディになったのはみんなこの辺だった >>179
それ絶対嘘
ＡＯを増やして一般受験の人数減らして偏差値上げたいのが本音 >>216
慶應はむしろAO拡大して就活実績が上がってるんだよ
学部で一番大手就職者数の多い学部が推薦率の高い法学部だからな
一般率の高い経済を圧倒してる
経済は落ち目で内部推薦で簡単に取れるようになった まあ、事実を語っているだけなんだがな
旧司は、日本全国の文系秀才がほぼ全員受験した。
新司は、
①法曹への魅力が低減したので、トップクラスの文系秀才の一部は受けなくなった。
ここで３割は層の厚みがなくなっている。
②経済力でスクリーニングされているから、経済力を勘案して受けない層が出てきた。
ここで、さらに３割の層が他へ行くので、その分受験生の層の厚みがなくなった。
③その他、人生設計において旧司ほどの自由設計ができなくなっている。
以上①②③が原因で、受験生の層の厚みが５割強は薄くなっている。言いかえれば
優秀な人の５割強は、そもそも法曹を目指さなくなってきている。
一部の秀才と大多数の凡人と身の程知らずの愚鈍な馬鹿が
受験している。
まあ、受験生の層の厚みの違いが断然違うね。 こういう話の時に、低学歴は大抵
「俺の知り合いの中卒は…（成功した話）
俺の職場の当大卒は…（仕事が出来ないとか人間性に問題ありなどの話）」といいたがるよねw
どっちも沢山の人がいるんだからその中には中卒成功例も大卒失敗例もいるだろう
でも割合で考えたらどうかという問題や、結果としてそうなったにせよ、将来はわからないんだから
より確実な方をとるだろ？ってのがわかってないんだよね 学歴フィルター通ったって落ちる奴は沢山居る訳で
大手人気企業は売り手市場であるはずの今も昔も狭き門なのは変わっていない 日本国内の陸上大会に出場する選手と
オリンピックの選手の「層の厚み」を語っているのだ。
日本で入賞するのと、オリンピックで入賞するのとでは
どちらが難しいかを考えてみろ、と言っているのだ。 【平均年収ランキング】※ 50位まで ※2017公開
1 東京大学 729万円
2 一橋大学 700万円
3 京都大学 677万円
4 慶應義塾大学 632万円
5 東北大学 623万円
6 名古屋大学 600万円
7 大阪大学 599万円
8 神戸大学 590万円
8 北海道大学 590万円
10 横浜国立大学 573万円
11 早稲田大学 572万円
12 九州大学 569万円
13 東京理科大学 563万円
14 上智大学 555万円
15 横浜市立大学 550万円
16 大阪府立大学 546万円
17 中央大学 531万円
18 埼玉大学 530万円
19 筑波大学 527万円
20 明治大学 524万円
20 千葉大学 524万円
22 同志社大学 522万円
23 関西学院大学 513万円
23 大阪市立大学 513万円
25 首都大学東京 512万円
26 金沢大学 511万円
27 青山学院大学 510万円
28 広島大学 506万円
29 成蹊大学 504万円
29 長崎大学 504万円
29 立教大学 504万円
32 学習院大学 503万円
32 山梨大学 503万円
34 山形大学 503万円
35 国際基督教大学 502万円
36 熊本大学 500万円
37 信州大学 492万円
38 長野大学 489万円
39 佐賀大学 488万円
40 岡山大学 484万円
41 宇都宮大学 483万円
41 新潟大学 483万円
43 法政大学 482万円
44 徳島大学 480万円
45 東海大学 479万円
46 香川大学 478万円
47 滋賀大学 476万円
47 京都産業大学 476万円
49 大分大学 469万円
49 福井大学 469万円 >>239
でも履歴書に指定校推薦で入学とか書かなくない？ 大企業の正社員だと、経団連の偉い人や大臣、官僚と合うときに
おつきで着いたりがあるし、その時にF大は恥ずかしいという事だろう
最低日大からだろう、トヨタならマスコミにも近いし、銀行の幹部とも会うし >>217
広末をとった大学でそれはありえないなｗ
早稲田は財務面の問題から推薦を増やしたいからそう言ってるだけでまともに受け取ってはいけない。
データは切り取り方や見せ方でいくらでも解釈を変えることができる。 >>64
早慶でも優秀なのはぎりぎり東大落ちた層。内部進学、推薦、AO、センター、なんて悲惨。旧帝は下位の学生でもレベルが保証されている。 >>223
そんな昇給に明らかな差が出るような企業にFランが入れる訳ないやんけ…
お前の意見は全て"採用されたら"の前提に成り立っている
>>231
公務員とかなまじ大学を出たために高卒枠受けれなくなるしな 昇進にも学歴フィルター有るのに、属性に学歴が反映さえ得るのは当然だろ
人事はアホやね 学歴フィルター？いいやん
そんなん企業が好きにすりゃいい事 >>231
大手高卒ってみんな大学行くからほとんど存在しないだろ センター一次足切りあるのに学歴フィルターには文句がでる不思議 >>217
九大の伊都キャンパスは田舎でアクセス悪過ぎて学生から大不評だな
上位国立でも立地を問われる時代なのを教授陣や経営陣は理解してなかった
中央大の多摩キャンパスという格好の反面教師があったけど
旧帝としてのおごりがあったんだろうな
こりゃ旧帝最下位が北大から九大になる日も近いかも よく「Fラン卒でも高卒よりは上だ」なんて意見を耳にしますが
Fラン卒にまともな就職先なんてありません
私の知り合いのFラン卒の就職先をご紹介しますが
介護職（笑）建設作業員（笑）ラーメン屋（笑）
いずれも大学出てまで就く仕事ではありません
ハッキリ言って中卒でも就ける仕事ばかりです
つまり4年という時間と膨大な学費をドブに捨てている分、高卒より質が悪いのです 私立大学枠が満席で東京大学枠が空席あったからと言って東京大学生が優遇されてる証拠にはならないだろ
私立大学生は群がったけど東京大学生は応募が少なかったという可能性もあるし
それにより優秀な大学を卒業した生徒の方を優先してとりたいって別に差別でもなんでもないじゃん
極めて当然の話 >>179
これ今後は完全に嘘になるよ
都内の大学の合格者数絞ったせいで、最近の高校受験では
偏差値２０落としてそこでトップとってAO推薦で入る事狙う子が増えてる 大学とは名ばかりのバカ集会施設などふるい落とすに決まってるだろ。 >>145
旧司は、日本全国の文系秀才がほぼ全員受験した。
新司は、
①法曹への魅力が低減したので、トップクラスの文系秀才の一部は受けなくなった。
ここで３割は層の厚みがなくなっている。
②経済力でスクリーニングされているから、経済力を勘案して受けない層が出てきた。
ここで、さらに３割の層が他へ行くので、その分受験生の層の厚みがなくなった。
③その他、人生設計において旧司ほどの自由設計ができなくなっている。
以上①②③が原因で、受験生の層の厚みが５割強は薄くなっている。言いかえれば
優秀な人の５割強は、そもそも法曹を目指さなくなってきている。
一部の秀才と大多数の凡人と身の程知らずの愚鈍な馬鹿が
受験している。
まあ、受験生の層の厚みの違いが断然違うね。
東大、中央法、京大、早稲田、慶応 >>247
これを見て学歴と収入は相関関係があると思う奴がいるんだろうが
はっきり言ってこれだけだと学歴による収入差は大したことがないよ
むしろ入学卒業のための時間や経済的コストを考慮すれば東大はコスパが悪い あまりに底辺な大学は別として
大卒と高卒、友人関係から違ってくるしね… 当たり前
それがなかったらほとんどが勉強せず適当な大学行ってる F大卒のアホ
↓
＿＿＿_
／ ＼ ／＼ ｷﾘｯ
. ／ （ー） （ー）＼
／ ⌒（__人__）⌒ ＼ 小泉竹中が
| |r┬-| | 日本をダメにした。
＼ `ー'´ ／
ノ ＼
／´ ヽ
＿＿＿
／ ＼
／ノ ＼ u. ＼ ！？
／ （●） （●） ＼
| （__人__） u. | ｸｽｸｽ>
＼ u.｀ ⌒´ ／
ノ ＼
／´ ヽ
＿＿＿_
<ｸｽｸｽ ／ ＼！？？
／ u ノ ＼
／ u （●） ＼
| （__人__）|
＼ u .｀ ⌒／
ノ ＼
／´ ヽ 学歴フィルターなんて当たり前だろ
何の為に勉強したと思ってんだよ
低学歴は起業するか仕事頑張って中途入社を目指せよ
まぁそれが出来る奴は仮に勉強頑張ってたらそれなりの学歴は得られたと思うけどな >>17
面接もテクニックでどうにでもなるよ
結局、一般入試以外の方法でズルして大学進学してコミュ力のある馬鹿が有利 >>214
Fランでも高卒よりはマシだよ。
高卒は95％以上が機械工、仕上げ工、組立工、、検査工などに配属。
その中には二部制、三部制の所もある
Fランは生産技術、品質管理、調達、総務、設計などに配属。
定時勤務。 >>249
履歴書には書かないけど結果がそうなったってこと
一般受験組は氷河期のコネなしでも案外決まってた
内部進学はさすがに強かった 地底文系だけど、底辺国立や法政未満のゴミと一緒に仕事したくないわ Fラン>高卒説を唱える人はそもそも"採用されたら"の前提があって語ってるやんけ
Fランから一流企業の総合職採用される確率なんて、高卒が一流企業の末端正社員に採用されるより遥かに低いだろ >>263
今日って平日の昼間だよな
こんな所で必死になってないでハロワ行け 差別て、、、偏差値が違うなら当然じゃない。何なの？ 東大卒が使い物にならなくても採用担当者は仕方ないよなと慰められるがF ラン卒だと
責任問題になる。 >>247
大学に入れずに💩チョン大便に入っちゃった人は？
あのさ！犯罪被害者枠作れよw >>282
Fランを知らないだろ？ 笑
九九も出来ないんだぜ お答えします。
例えば20代前半の若者を取引先の会社に行かせたとします。
そこでミスをした場合、会社としては「新人だから」という理由で言い訳できる余地はあります。
もちろん自分からは言いませんけどね、会社はそれを見越して行かせるということもあります。
相手もやさしいところだと「次はしっかりね」と言いますし
厳しいところでは「やっぱり上司のあなたが来てよ」となります。
そうなれば次に私が行ってフォローすることで、その後の仕事も円滑になります。
これにより新人教育もでき、私の仕事のネットワークも強化でき、一石二鳥となります。
しかし、それが30代後半や40代、つまり私と同年代の場合はどうでしょう。
今、あなたのことを言ってるんですよ。
あなたが同じシチュエーションで取引先でミスをしたとします。
「この年齢でこんなミスをする社員」
「この程度の社員にこの程度の会社」
「こんな社員をウチに寄こすとは舐めているのか」
と、あなたが低評価を受けるだけでなく、遣わした私の評価も下がり、引いては会社のイメージダウンとなります。
一般的な社会人・会社員としての仕事の経験が無い38歳―
これがあなたを採用できない理由です。
ご理解いただけましたか？ 努力した奴としてない奴を平等に扱わないのは当たり前だろ
アホか 結局のところ、「どこの大学を出たかじゃない、『何を学んだか』だ！」なんて
負け犬社会人の遠吠えを真に受けて日東駒専以下に進学した学生がバカを見た、って事だわな >>253
早慶で優秀なのは内部進学組
難関国家試験に受かったり大手企業から内定とって行くのは内部
上にもあるけど慶應で一番司法試験予備や国総に合格者を出してるのが推薦の多い法学部
国家試験の最年少合格も早慶の系列校出身が多い >>283
内部進学はズルいよなあ
馬鹿でも有名大学に進学できる糞システム >>282
中小ブラックの総合職より一流大手末端正社員の方が遥かに待遇いいだろが…
官僚の係長よりブラック企業の課長の方が上だと思っている悲しい人？ 旧帝＋早慶＋一橋大学＋東京工業大学の新入生 約４万人
日商簿記２級の合格者数 約４万人
宅建の合格者数 約３万人
ここに神戸、上智、横浜国立、筑波大とか入れてみ
いわゆる一流大学の学生数の数の多さにビビる 学歴フィルターはあって当然だと思うし
それで文句つけられたら企業がかわいそうだ
どの会社だって、より賢く、より努力して来て、家庭もそれなりにちゃんとしたところの子供が欲しいだろうよ >>272
この票って平均化されてるからバラつきが分からなくて参考にしにくい
一部の天才が多くの凡人を支えているだけかもしれない
そして凡人の年収が同じだったら天才以外はいく必要まったくないよね どうせ落ちるのに時間を無駄にするなよ
そんなだからろくな大学に行けないんだ >>297
早稲田は内部進学組が優秀なのは同意するけど
慶應はちょっとバラツキが多くないかな… >>268
ああ、指定校は受け身のいい胡ちゃんタイプが多いからそうかも ID:rwLBFZF/0
それはＦランでもまともな企業に就職できた場合の話
いるにはいるだろうが、100人中1000人中で１人とかそういうレベル
実際ＨＰとかでにＦランの就職実績見れば分かるが
高卒でも就職出来そうな会社や業種ばかり 平成２５年 司法試験予備試験結果
ttp://www.moj.go.jp/content/000117651.pdf
＜法科大学院在学中＞
受験 合格 合格率
慶應義塾 １２１ ２９ ２４．０％
中央大学 １２６ １５ １１．９％
明治大学 ４６ ２ ４．３％
早稲田大 １４５ ３ ２．１％
＜大学在学中＞
受験 合格 合格率
慶應義塾 ３０９ １８ ５．８％
中央大学 ３６４ １９ ５．２％
明治大学 １０６ ２ １．９％
早稲田大 ２２８ ４ １．８％ >>101
こりゃもうネタで言ってんのか正気なのかわなんねえなあ
手の施しようのない馬鹿だ笑 90 名前：氏名黙秘[sage] 投稿日：2014/03/20(木) 02:08:42.41 ID:???
そう言うけど、早稲田法を蹴り、旧司法試験を２年で合格。
３０位以内の順位で合格した俺には、
早慶と威張られても苦笑するだけだが？
俺がいた研究室は、早慶蹴りが８割だった。 全員ホワイトなんて無理
定員も埋まらない無価値な大学に学費をむしり取るだけのために利用されていることに気づいた方がいい どの大学でも先輩が入社してるかどうかだな
旧帝大とか社長が先輩とか、幹部が半分先輩とか普通にある
そうなれば世間話で内定だし、教授と同期とか横のつながりも広い 都庁特別職・局長級の出身校
（2014.7.16付、舛添知事除く）
2014年7月1日都政新報より
※国からの出向は東大2
合計 事務 技術等
東京大１５ 東京大１４ 早稲田５（土3建2）
早稲田１３ 早稲田 ８ 東京大１（土）
慶応大 ６ 慶応大 ６ 北海道１（土）
一橋大 ５ 一橋大 ５ 東教大１（土）
中央大 ５ 中央大 ５ 千葉大１（医） 最終的にAOとかわけわかんない理由の推薦外すために高校確認は
10年以上前からやってるんだけど非常識なのがコネなしに入ってくるのが
ゆとり教育って破壊度すごいなって思う 人事の責任逃れのために学歴フィルタあるって意見多いが、もしそうなら非効率だから
人事部の人間全員首にしてAI採用に切り替えた方がいい。大量のエントリーシートを
毎年取得するからデータの取得は容易だ。 >>282
Fランに仕事は無理w
ニートへ一直線w 早稲田大学 法学部 一般入試推移
年度 一般募集 受験者 合格者 倍率
90年度 １０００ １８８０３ １９６０ ９．６倍
91年度 ９５０ １８９８０ １９８４ ９．６倍
92年度 ９５０ １８６８３ １７４４ １０．７倍
93年度 ９００ １７５５４ １５７４ １１．２倍
94年度 ９００ １５９２２ １５９２ １０．０倍
95年度 ９００ １３８８７ １７７０ ７．８倍
96年度 ９００ １４０６５ １７７５ ７．９倍
97年度 ９００ １３１９１ １８２０ ７．２倍
98年度 ９００ １２４５３ １８２２ ６．８倍
99年度 ８００ １１５７４ １６５３ ７．０倍
00年度 ８００ １０５２４ １４３８ ７．３倍
01年度 ７５０ １０３５３ １３６１ ７．６倍
02年度 ７００ １０８９３ １４８９ ７．３倍
03年度 ５５０ １０６６１ １１９７ ８．９倍
04年度 ３５０ ８６５４ ７９５ １０．９倍
05年度 ３５０ ７９１５ ７０７ １１．２倍
06年度 ３５０ ７０３４ ７２４ ９．７倍
07年度 ３００ ７６１５ ７４５ １０．２倍
08年度 ３００ ６８７３ ９３６ ７．３倍 河合塾偏差値
09年度 ３００ ６００５ ８９５ ６．７倍 ７０．０
10年度 ３００ ５５９５ ８４５ ６．４倍 ７０．０
11年度 ３００ ５１６４ １００８ ５．１倍 ６７．５
12年度 ３００ ４６７８ ９４３ ５．０倍 ６７．５
13年度 ３５０ ４４０６ ９２４ ４．８倍 ６５．０
14年度 ３５０ ４４００ ９４２ ４．７倍 ６５．０
15年度 ３５０ ４１６２ ９０２＋繰上げ合格 >>302
学歴フィルターは有っても良いよ
ただ内部進学やスポーツ推薦やＡＯやらで学力ではないズルいやり方で大学進学した連中も多いから、それを無くして一般入試onlyにするならね > 1980年代までは、企業が大学を指定して求人を行う「指定校制度」などが一般的で、指定外の大学の学生はエントリーすらできなかった。
>だが、学歴差別との批判の声もあり、91年にソニーが「学校名不問採用」を実施。多くの企業が追随した。
> だが、「学歴フィルター」は水面下に潜って残り続けた。
>11年7月には大手機器メーカーが事務系総合職向けの会社説明会（セミナー）のウェブ予約で「事務系（東京大学の方）」など、
>学校別に申し込み画面を設定。設定のない大学の学生も申し込みはできたが設定大学よりも早く「満席」になったために、批判を浴びた。
>15年6月には、ある金融機関が“炎上”した。セミナーに申し込んで「満席」とされた中堅大学の学生が、
>「東京大学」として再度入力すると「予約」の画面が現れる一部始終をSNSにアップしたためだ。
>両社とも本誌取材に学歴フィルターの存在を否定している
ふー
嘘つきな日本企業をいつまで許すのか？
>大学進学率が上がり、00年代以降、増え続ける学生エントリー数への対策として、
>大手企業の多くが、自社内で活躍する社員の属性分析を実施した。
>その結果、学歴と一定の相関関係が明らかになったという。
「学歴が高い学生の方が優秀だから学歴が高いのしか採用しない！」と企業は堂々と主張すれば良いのに
なぜしないのか？
結局「学歴差別が悪いことだ」と企業自身も思っているのだろう 今時大学に行かないって家庭に何かしらの問題があるって見られちゃうんじゃないか？ 【中央大学法学部生の進路】
法職多摩研究室 http://pbs.twimg.com/media/CBP6JlGU0AA82Et.jpg
東大ローへ３１人（合格者は３１人。進学率１００％）
一橋ローへ１８人（合格者は１８人。進学率１００％。未修１人を含む）
慶應ローへ４０人（合格者は１０１人。未修１人を含む）
京大ローへ３人（合格者は３人。進学率１００％）
中央ローへ４０人
早稲田ローへはたったの３人（合格者は１０４人。１００人以上が蹴っている）
慶應・中央・早稲田ローの既修者コースにそれぞれ１００人以上の合格者を輩出。 し! _ -── ‐- ､ , -─-､ -‐─_ﾉ F
小 F /／￣＞ ´ ￣ ￣ ｀ヽ Y , ´ ） 大 え
学 大 L_ ／ ／ ヽ 卒 |
生 が / ' ' i ？ マ
ま 許 / / く ？ ジ
で さ l ,ｨ/! / /l/!,l ／厶,？
だ れ i ,.lrH‐|'| /‐!-Lﾊ_ l /-!'|/l ／｀'ﾒ､_iヽ
よ る l | |_|_|_|/| / /__!__ |/!ﾄi i/-- ､ ﾚ!/ / ,-- ﾚ､⌒Y⌒ヽ
ね の _ゝ|/'/⌒ヽ ヽﾄ､|/ '/￣｀ヾ 、ヽﾄ､Ｎ'/⌒ヾ ,ｲ￣｀ヾ,ﾉ!
l は 「 l ′ 「1 /てヽ′| | | 「L! ' i'ひ} ﾘ
ヽ | ヽ__Ｕ, ､ヽ シノ ﾉ! ! |ヽ_､ｿ, ヾシ _ノ _ﾉ
-┐ ,√ ! ￣ ﾘ l ! ￣ ￣ ７/
ﾚ'⌒ヽ/ ! | 〈 _人__人ﾉ_ i く //!
人_,､ノL_,iノ! /! ヽ r─‐- ､ 「 Ｌ_ヽ r─‐- ､ u ノ/
/ / lﾄ､ ＼ ヽ, -‐┤ ﾉ キ 了＼ ヽ, -‐┤ /／
ハ キ { / ヽ,ﾄ､ヽ/!｀ｈﾉ ） モ |/! 「ヽ, `ｰ ／） _ ‐'
ハ ャ ヽ/ r-､‐' // / |-‐ く | ＞ / / ｀'／／-‐､ ／
ハ ハ ＞ ／＼＼// / /ヽ_ ! イ （ / / ／／ / `ｧ-‐ '
ハ ハ / /! ヽ レ'/ ﾉ ＞ ' ∠ -‐ ￣ノヽ /
{ i l ! / フ / -‐ /￣/〉 〈 ＼ /! >>298
なら早慶やマーチの中高受けてみな？
高受では軒並み偏差値70オーバーだがな
早稲田本庄、慶應志木は浦和高校以上
慶應高校は湘南翠嵐以上
慶應女子校は全国最難関の女子校
中学受験でも早慶が開成筑駒麻布などに次ぐ難関校群 _＿_
,.-;.ニ¨:::::::::::＼
.．-‐- ､ｨ'二)'-─‐- .._::::::::L.＿
ｒ '´::::::: ｰｧ ' ´ ｀ 「ｌヽ!::::::::ｌ
!::::::::::::／ｉ l ‐ ､l iヽ:/
|:::::::::/l ﾚ'´ ＼ｌヽ
/`ヽ/ l/ , ｉ l 、､ ､ ヽ`.
<:::::::::| / / ｉ !| ,ﾄヽヽ ヽ ＼｀ヽ ! !
. ＼::」ｌ ,. / , / / ! ハ ヽ｀i‐トl､! ｌ l. | |
ｌ| ｌ | l./ｨ7ﾌlｲ ヽﾄ､l._ＬＮ`| l ,! ヽ、
ﾊ l | レ'/,.ｲ=/、 ´ﾊ.ﾌ ｌ｀ Ｘ. , ｌヽ. 中学高校の授業が
,! '＼! 'ﾚ'ｙ'l. い | l. ｰ ,! /l | ! ゝ､＼ 理解できないやつが
./ Y >、ゝ二ﾉ , ￣ ﾚ / ヽ、 ヽ ヽ 大学行くなんて
／ ,ﾍゝヽ ､_ ,-、 ﾊ´ ヽ ヽ i おかしいわよ
/,. ! `ｰ,ヘ. | | ,.ｲ ゝ ト､ j/
!l / / l. ｀ト ．._| L,イ、ヽ ト､ ﾉ! | !
ゞ ､ ／ ,ｲ .ノ /│ ｆ ヽ|,!│j ,!／￣｀く / ゝ､
ノ ﾉ /／￣＞rーt--'｡ /´ヽ )├r‐1-' ＼ l
/ , ' l/ -‐l l ﾟ l／￣ヽ| ヽ ヽ 丶 ﾉ
| ｆ / / l. l. '｀￣ ! ヽ `、 l´
ゝ、 ! / !￣`ヽ! /-‐'´ l. ﾄ、
丿 | ' l. ヽ i. l. ｌ ヽ >>327
おい 小学生のところ大学生にしないとダメだろ >>322
それは本当に思う
子どもを大学まで行かせる経済力も、教育への関心もない家庭だと思うと
会社もとりたくないよね >>2
なんで安倍に感謝するんだよ、ゆとり先輩に申し訳ないと思わないの？
何もかも全部押し付けてお先にゆとゆとするなんて。
ゆとり先輩はな、バカの上に貧乏職なしで夢も希望もなくてスマホ中毒なんだぞ
それなのにあなた達ときたら >>323
指定校推薦もズルいよな
明らかに学力が足りない奴も有名大学に進学している
特にアホ高校に設けられた指定校推薦なんか美味し過ぎ >>287
そもそも受験勉強＝サラリーマンの仕事能力か？ これって左ピッチャーに代打おくるときは右バッターって理論と同じなんだろ 最初から落とす気満々なら、エントリーシート各時間が省略できていいのでは 入社後に差別に合わんように予め選別しているだけのこと >>296
他人の言うことを鵜呑みにしてる時点で本人も元々大して優秀ではないから
バカをみた事にはならないから安心しなよ
むしろ予定調和 いいんじゃね？
どのみちまとまらない話なら時間の節約になるよ 学歴の話で
「自分・配偶者・知り合いが中卒だけどこーんなに出世してる」
「それに比べて東大卒でも使えない人がいるー」
この台詞が出て来ると「あっ、低学歴発見」って思うw >>263
やっともらったFラン卒業証書そんなに大事か？ｗ Fラン卒の恐ろしさは自分も旧帝や早慶卒と同レベルの大卒と勘違いするところ
そうID:rwLBFZF/0みたいに >>264
中卒や高卒バカの特徴。
世間全般に目を向けず。数少ない田中角栄や、松下幸之助の成功例を出し、
数少ない大卒の失敗例を出して、あたかもそれが世間一般の常識であるかのように
主張する。 おいおい
早慶中央に負ける 国立大ってｗｗｗｗｗ
◇国家公務員総合職の合格者上位２０大学
（単位：人）
１５年度 １４年度
１ 東京大 ４５９ ４３８
２ 京都大 １５１ １６０
３ 早稲田大 １４８ １４０
４ 慶応大 ９１ ９２
５ 東北大 ６６ ７８
６ 大阪大 ６３ ６７
７ 中央大 ５８ ４８
８ 北海道大 ５４ ６７
一橋大 ５４ ５６
１０ 東京工業大 ５３ ３９
１１ 九州大 ４９ ５６
１２ 東京理科大 ４５ ５３
１３ 神戸大 ３７ ４０
１４ 名古屋大 ２７ ３８ >>80
学歴差別は問題じゃない
企業が学歴差別を隠している事が問題
企業の嘘を容認すれば、企業はどんどん嘘をつく
「学歴フィルターなどありません」と嘘をつく日本企業が、
業績や製品データまででも嘘をつくことが明らかになったではないか
嘘つきを許してはいけないんだよ
>>82
それなら「企業は優秀な学生が優秀な社員になるから学歴フィルターを使います」と言えば良いだろう
それを隠蔽するのが問題 >>320
企業が見てるのは単純な学力じゃない
家柄やスポーツ実績など
内部進学組と体育会出身はそこが高く評価されて採用優遇される
一般入試組はむしろ就活に弱い >>291
定時勤務なんて言ってんだから、コイツはニートw たぶんＦの連中が「ちゃ～す」とか言いながら面接部屋に入ってきたんじゃないの？
そら面接官もトラウマになるわな そりゃある程度の頭で、親がまあまあな家なら
ちゃんとした学歴になるからな
毒親持ちはかわいそうだけど…
毒親かどうかは面接では分からないし >>343
どっちにも中央値からかなり外れてるのは必ず居るよ
そんだけ 受験期にしっかり勉強すればそこそこの大学には行けるはず
そういう学生が就活時に評価されるのは当たり前
Fランしか行けなかった奴が文句言っても仕方ない >>335
有名大でも指定学部によっては人気なかったりしてね、どの学部でも入れればラッキーって人がいたよ 中学高校の受験勉強に費やす時間を何か別のことに振り向けさせたほうが立派な人間に育つのでは？
と、90-00年代に進学塾に携わった人の書いた本を読んで思った 青学ごときが、一人前に中央と
平成27年度司法試験合格率
中央 35.79%
法政 16.76%
明治 14.60%
立教 10.74%
青学 7.32% 企業側にしてみたら、若者の人口が少なくなってるから
普通に名前が知れてる大学に入れないような人材は要らないってことだろね
昔より大学入りやすいんだから >>326
東大は東大内で各企業への「推薦枠」があるからだよ
当然有能な学生は大手に行くんだけど
枠を取れなかったダメ学生が二流以下の企業に行き
「あの人東大生なのに使えない……」って言われることになる
大手なら東大生もたくさんいるから
「あいつは普通だけどあいつはダメだな」
ってなるけど
中小はそもそも東大生がいない上に
ダメなやつだけが行くもんだから
326みたいに思う人も多いんだろうね >>350
体育会出身優遇が今の日本の悪い所のような気がしてる
自分自身も体育会出身なんだけど ＭＡＲＣＨ以上に拘るのも分かるけどね
日東駒専クラスじゃ教科書レベルの基礎学力さえあれば下位学部下位学科を乱れうちすりゃ
どこかしらには引っ掛かる 学歴フィルターなどあって当然だろう
門前払いは企業の優しさだろうがｗ
お互いの手間が省けて好都合だろ >>343
例外ならその通りだけど二極化している場合はその限りではないだろ >>346
角栄は中卒じゃないからなｗ
集票用にそう言ってただけで 自分が人事なら推薦入試やAO入試で入った早慶より、一般入試で入ったMARCHの方を採用したい。 >>354
毒親メンヘラニート女子キタよ（ ＾ω＾）・・・ >>332
いえ？うちの実家は貧乏で俺は大学行ってないが、国立高専行ったんで難なく大手に採用されたし 国立大はもともと役人の養成学校だから
公務員、公務員的な職に就く人が多いのは当然
点数テストでの選抜も受験勉強で役人向きの性格、頭を作るため、
そしてどれだけ役人に向いているかを判断するため
自分で自分を型にはめるわけだが、
その分他の可能性は消えるかもしれない
他にしたいことがある人には無駄、というより
しないほうがいいだろう >>350
いや、大学なんだから学力で評価しなきゃおかしいだろ
脳筋のスポーツ馬鹿や金持ちの内部進学組を有り難がってるから日本企業は衰退してるんだよ 就活は入った後のことを考えさせる指導もっとするべきだわ >>358
だから中高一貫私立に入るんだろ
大学附属なら受験は人生で一回で済む
小5、小6の夏休みは受験に費やすことになるが、そこで一生決まるし 学歴主義別に悪いとは思わんけど未熟で判断力ないと言われる子供の時期の実績がそのまま一生に反映されるとかおかしいよな 中央大学は資格試験や高級官僚試験においては日本屈指の大学である。
インチキな偏差値番付表を盲信する痛い連中には、その屹立する事実が直視出来ない。
ちなみにその手の痛い連中が愛用する「MARCH」なる語は、日本一の学歴コンプレックス大学と呼ばれる
早稲田大学出身のお爺さんが、
私立大学社会的実力実績ナンバーワン学部の中央大学法学部を封じ込めるために
考案したものだ。 >>348
＞企業が学歴差別を隠している事が問題
これはアンフェアだよね
ただし「そうしないと叩かれる」から、その社会の仕組みが問題なんだと思う
企業がはっきり「この大学から～この大学までしかとりません」「そりゃそうだよな」で納得できる社会ならいいけど
「わーひどーい、学歴サベツー」って騒ぐから出せない >>328
ふー慶応のエスカレーター組が金持ちに限定されていること
大学受験の偏差値では東大に次ぐはずの慶応なのに
卒業生は東大よりも圧倒的に質が落ちることを考えれば
慶応エスカレーター組はやはりレベルが下がっているのは明らかだろう >>358
やってることはただのクイズだからね。
クイズ王が良い仕事しますか？ >>362
体育会優遇は海外でもある
一流大で運動部に入ってる人が優先
外資の外国人は学生時代アメフトやカヌーテニスやっていましたという人がやたら多い
本気でスポーツに打ち込めるような家庭環境で育った証だからな >>345
偏差値40でも早慶を受験するだけなら可能（受験するだけなら）
Ｆランでもエントリーシートを大企業に送るだけなら可能（送るだけなら） >>368
ニート出来るんだからいいやんw
本当の毒親持ちは家出て貧困アパート1人暮らしだろ >>343
発達障害の東大なんだろう。勉強ができれば他もできるというのは
間違いだからね。中卒に劣る部分が東大卒にあったって何の不思議もない。 -------------------------------------
一橋大学法科大学院 2017年度入試結果
-------------------------------------
既習合格者の出身大学
25人 中央大学 ★★★
18人 一橋大学
8人 早稲田大学
6人 慶應義塾大学
3人 東京大学
2人 新潟大学 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:1341adc37120578f18dba9451e6c8c3b) >>316
お前が入ってからそういうことを言えよｗ むしろ時間と労力とカネを無駄にしないで済むから都合がいいよ。 >>385
高偏差値の理系なんか発達ばっかりだよ
でも頭が良いから研究で入社できる めんどくさいから
完全米国型に移行すればいいんじゃないかな 人手不足なんじゃないの？
Ｆランにも夢を見させてよ 慶應卒より中央の方が合格者数が多い慶應ロー
-----------------------------------------
慶應義塾大学法科大学院 2017年度入試結果
-----------------------------------------
既習合格者の出身大学
104人 中央大学 ★★★
78人 慶應義塾大学
41人 早稲田大学
28人 東京大学
13人 一橋大学 >>380
高校から慶應に入る子なんて庶民ばかりだわ
その辺の滑り止め私立と変わらない >>374
不平等ではあるよな。叩き上げで這い上がってきた人たちの
凄さが垣間見れる。 >>296
やだよ、ちゃんと内容くらい学んできてくれよ
内容いらないのは文系くらいだろ >>383
ほんまそれ
ほぼ100%採用されない事実を無視してFランを持ち上げる悲しさよ まぁ実際費用や時間を掛けてまで失敗する話に動くよりいいと思うが……
お互い無駄な時間だからな >>378
叩かれても良いから正直に公開するべきだろ
「叩かれるから嘘をつく」のが正しいなら
「あらゆる悪事を隠蔽することが正しい」ことになってしまう
あなたは「企業がどんな悪事をしても隠すのが正しい」と考えているのか？ 東大卒でもダメな奴は居るが
優秀な奴が多い
F大卒は高卒より馬鹿なやつが居多い 地方私立の偏差値は、３８とかで
３８クラブと呼ばれてるし、３８でも大企業に正社員で入れると思ってるし
将来は部長で年収3千万かなと豪語してるのも38が多い >>391
介護・飲食・建築現場系
飲食系はトリリンガルの中華留学生とかいるからＦラン負けるかも >>374
子供の時でも頭の良さはハッキリ出る
塾に行かせたって、集中できない子はできないから学力上がらない >>359
中央は法科だけど、青学は英語だろ
得意分野が違う >>393
高校ではなく慶応幼稚舎(慶応の小学校)からだと
金持ちばかりと聞いているぞ 1965年合格者の旺文社模試平均点（300点満点）（「早慶MARCH」小林哲夫著333頁より）
早稲田政経189点
早稲田法 186点
早稲田商 183点
慶應経済 182点（慶應経済のみ400点満点のため300点満点に修正）
慶應法 181点
中央法 178点
慶應商 169点
1970年偏差値（旺文社模試）「早慶MARCH」小林哲夫著334頁より
早稲田政経 65.9
早稲田法 64.5
慶應経済 61.9
慶應法 61.0
早稲田商 62.0
中央法 60.8
慶應商 58.5
1975年偏差値（旺文社模試）「早慶MARCH」小林哲夫著334頁より
早稲田政経 67.5
早稲田法 65.9
慶應経済 65.1
慶應商 63.1
中央法 62.8
早稲田商 62.7
慶應法 61.2 >>349
ちょっと何を言っているかわからないです 1980年偏差値（河合塾模試）「早慶MARCH」小林哲夫著335頁より
早稲田政経経済 65.0
早稲田法 65.0
早稲田商 62.5
慶應経済経済 62.5
中央法法律 60.0
慶應法法律 57.5
慶應商商 57.5 民間企業なんて全然羨ましいと思わない
電通？フジテレビ？
だから何？ッて感じ
やはり公務員最強 こんなの昔からある習慣じゃん
一流大卒ばかりの会社に、中堅卒で入りたいと思うこと自体がおかしい
馬鹿にされるの目に見えてるだろう
そんなに自分を有能だと思ってるならば、大学受験をもっと頑張っとけばよかったんだよ
反対に零細企業に来る東大卒もいらん
そんなに頭いい人材がどうしてこんな所に来るの？
なんか理由があるんだろ？ってことになるわな
適材適所ってあるんだよ >>406
幼稚舎出身はめちゃくちゃ少ない
内部の主体は高校入試組
高校募集が多いから 企業は気の毒だよなー
本当は女子もいらないのに機会均等で仕方なく…だし
障害枠もイメージアップや国からの補助のために作ってないとだめだから >>371
企業採用に当たって学力テストをほとんど課さない日本が
異常なんだよ。
ましてや昇級テストを課している企業など皆無に近い。
大学入学後の日本人は、勉強しなさすぎなんだ。 そりゃ金あれば大学にいけるんだし
忖度されても仕方ないだろ ＜大企業経営トップ出身大学ベスト１０＞＞ より
（プレジデント2013.2.18号）
■01慶応大学313
■02早稲田大231
■03東京大学201
■04日本大学-96
■05京都大学-88
■06中央大学-70
■07明治大学-65
■08大阪大学-63
■09一橋大学-53 >>373
90年代の優秀な生徒は受験のための勉強に飽き足らずに自主的に研究したりして真理を探求しようとしたそうだが、2000年代になると勉強イコール受験テクニックと考えて受験に役立たない事には興味を持たない生徒が増えたそうだ
理由は中学受験の経験者が増えたかららしい 学歴関係なく、技術的課題出してそれにそれなりの
回答した奴を入社させればいいだろ。人事に賢さが求められるが。 この問題が出てくると誰も企業が学歴フィルターを隠すことを擁護できないのに呆れる
みんなも「日本企業は悪事をしている」と確信しているのに放置しているのだ
「悪の日本企業ばかりがのさばる社会で良い」と考えているのだ
ふー日本人に「正義を守ること」などできるはずもなかった
これでは「土人」と言われるのも仕方ない 遺伝子で選別するまで行くべきやな
一番合理的だ、まだ解明されてないが >>412
慶応は数学必須だったんだよ
だから偏差値の基準が少し違う 民間企業の採用基準に文句をつけるのがおかしいわな。 学歴フィルターっていつの時代にもあると思う。
表向きは撤廃してるだけで。
だからみんな一流大学に進むのだと思う。
自分は団塊ジュニア世代の三流大学卒だが
時期が外れてたらもっと上の大学に行けてたのにと悔やまれる。 日本の大学なんて行くだけ無駄だよ。
TODAIなんて世界じゃ誰も知らねーぞ笑
ハワイ大学よりマイナーだろ東大とか。 >>281
社会で生きていくためにはバカでもコミュ力あることは大切 最初から駄目だって書いとけって事だな
それでも文句出る？ >>426
ある意味昔の方が入試が厳しかったんだな。
今は少子化でAO入試とかもあるし。 本当のこと（数年も働かないうちに会社をやめたり、注意したらすぐに不貞腐れるか泣いて誤魔化そうとするし
権利とか言って他人よりも多く休んで平然としているある種の人たちは採用したくない）とは言えない仕組みだもんなあ
なら黙って減らすしかないわ 大学全入時代になったらそうなる言われてたよな
その先は変な名前の学部学科フィルター 【事務次官輩出数】 中央法＞＞＞＞＞早稲田法 （中央法７名、早稲田法1名）
【内閣官房副長官（事務方）輩出数】 中央法＞＞＞＞＞早稲田法
【官庁幹部輩出数】 中央法＞＞＞早稲田法
【経団連会長輩出数】中央法＞＞＞＞＞早稲田法
【都道府県知事輩出数】 中央法＞＞＞早稲田法
【地方自治体首長輩出数】 中央法＞＞早稲田法
【戦後衆議院議員輩出数】 中央法＞＞早稲田法
【戦後参議院議員輩出数】 中央法＞＞早稲田法
【内閣総理大臣輩出数】 中央法＝早稲田法
【プロ野球コミッショナー輩出数】中央法＝早稲田法
【法務大臣輩出数】 中央法＞＞＞＞＞早稲田法（中央法は７名、早稲田法0名）
【衆議院議長輩出数】中央法＞＞＞＞＞早稲田法（※中央：浜田国松）
【最高裁判所裁判官輩出数】 中央法＞＞＞＞＞早稲田法 (中央法１５名、早稲田法0名）
【最高裁長官輩出数】 中央法＞＞＞＞＞早稲田法
【検事総長輩出数】 中央法＞＞＞＞＞早稲田法
【高等検察庁検事長輩出数】 中央法＞＞＞＞＞早稲田法
【地方検察庁検事正輩出数】 中央法＞＞＞早稲田法
【東京地検特捜部長輩出数】 中央法＞＞＞＞＞早稲田法 金持ちがF大行くのは問題ないが
貧乏人がF大行くのは問題あるだろうな ■事務次官輩出数大学ランキング（戦後）
1: 東京大学
2: 京都大学
3: 中央大学 >>422
らしいって言われても…
一世代前のゆとり量産しても仕方ないし
いつの時代も研究者はいる
それはやらせられてやるんじゃなくて、もう研究が好きで好きで…みたいな奴じゃないとダメ 団塊世代くらいまでなら優秀な高卒もいたけど、現在は中学で下から1/4くらいが
高卒で終わるんだろ。その上の連中が短大、専門校、Fラン。
Fランをバカにしているが、高卒はそれより下の連中。 むしろ海外の方がコネ必須できつい
アメリカなんかコネがあれば一流大に楽々進学できる
おまけに一流企業への就職にはインターンが必須でそのインターン獲得にも推薦状などコネがいる
コネなしが向こうの大学に行っても難しい 中央は負けてないぞ！！ 頑張れ 中央の諸君
＜生涯賃金が多い主な大学＞
1位：東京大学 4億6126万円
2位：慶應義塾大学 4億3983万円
3位：京都大学 4億2548万円
4位：中央大学 3億9368万円
5位：早稲田大学 3億8785万円
6位：一橋大学 3億8640万円
7位：上智大学 3億8626万円
8位：同志社大学 3億8590万円
★大卒平均 2億8653万円 >>364
受験勉強が出来る奴は取締役に向かんだろ
意思決定に教科書はないからなw >>439
楽なのは一瞬
辛いの一生
人生の頑張りどきを逃すな 学歴ある人の方が、性格もまともなことが多い
あくまで多いってだけだけど。 そこそこの大学でも情報と国際がついてると
初めから対象外が多いし、企業も暇じゃないから
バカは初めから相手にしない >>426
つーか1980年以前の早慶なんてゴミだからなぁ
私立が難関化したのは共通一次が始まって以降。 >>441
団塊世代って、日本の各世代の中で唯一
ノーベル賞受賞者が一人もいない世代なんだぜ
人数は一番多いのに…… >>441
名前書ければ入れるところは大学とは言わない
採用側だけど、取るならまともな高卒とるわ >>297
コネが通じない試験では内部はダメ。実力なくても親とOBのコネで引っ張ってもらえる就職は有利だけど。 >>445
何言ってんだろ
物事をいくつも同時に組み立てて考えられる人は
勉強も普通にできるよ >>429
ここはそう言う特殊な連中のスレでは無いから そら教育困難の猿が蔓延した今の大学じゃ
然もありなんだろ まあ一括採用だから仕方ないよんな
俺は一括採用無くなりつつあるからあと10年だな
フィルタ－稼働するのは
やばいくらい少子化なのでフィルタ－とかいってられない時代来るな
だって100万きっているからな生まれた人の数 でもやっぱり高学歴の方が優秀な奴は多いよ
これは動かぬ事実 >>393
去年子供の受験で慶應志木も考えたから調べたけど
庶民にあの学費は高いよ
他の私立高の倍だもん
さらに寄付もあるんだろ？庶民の中には払えん人のほうが多いって
やっぱ金持ち校だよ >>105
KKDRしか知らんけど、内部進学は地頭良かったよ
会話もユーモア交えてとてもうまく話す
３教科私文型で高校時代に受験勉強しかやってない奴が
薄っぺらい印象 つーか この時間に書き込めてる時点で１の女と同様のハケンの品格でしょ？ｗ フィルターあるの当たり前じゃね？
騒ぐ意味が分からん
底辺大学入って「差別だ！」ってアホ？ >>441
Fランからブラック行くより
ttp://www.asahi.com/edu/student/news/OSK201009250014.html
こんなところから一流大手企業の末端正社員なった方が遥かにマシ >>454
早慶の中学と高校は難関だけど？
国家試験の合格者数を内部が稼いでいる 求人難なのだから、逆に、学歴フィルター外してl、丁寧にコミュニケーションすればいいのに。 >>429
おすすめの海外の大学教えて
優秀な人がいく難しいのじゃなくて、凡人コースでお願い学費安めのとこ >>467
司法試験最年少合格者は慶應法学部1年生らしいな >>469
学費安めなら一度国家公務員になって国費で行くのがいいんじゃないかな >>453
団塊世代じゃ無いんだぞ。現代にまともな高卒なんてまずいないぞ。
高卒の中学時代の成績みてみろ下から1/4だから。 選考にかかるコストが下がれば学歴に限らず
あらゆるフィルターが不要になる。コスト下げるには
人を減らして自動化することだ。 >>440
中学受験の経験者が増えてからその自主的に何かを探求しようとする生徒が減ったそうだ
子供の頃から勉強とは受験テクニックを習得することだと刷り込まれてるとか
それに合わせて徹底して受験テクニックだけを教える鉄○会とかいうのが流行ったんだと 地区予選敗退したやつが
全国大会にしれっとでてきたらおかしいだろうが。
ビジュアルと頭も予選があるんだよ。馬鹿ども >>461
うちは庶民だけど妹が頭良くて高校受験で慶應女子に入った
大学は外部受験でよその国立医学部
高校受験組は普通だったと聞いてる
幼稚舎上がりが金持ちだと 40年前ならまだしも、今だと高卒は「あっ…家庭にちょっと問題あります？」となるのでは… 学歴で採用すればリスクが少ない
程度のことだしな。
ピンポイントでババを引くときもあるし。
高卒でもやたら優秀な人間もいるし。
なぜ、そんなに優秀なのかと思ったら
軽い識字障害で、ペーパー試験の文字の判読が苦手だそうだ。
しかし、東大レベルの記憶力と理解力、さらに統率力まで持ってる。
すごい拾いものをしたｗ 愛知県の私立大学もピンキリでそりゃ地元民でも聞いたこともない大学と名古屋大学とでは差があって当然でしょう
そんなこと大学受験を控える高校生でも知っているはず
社会の厳しさというかそういうのをわかって受験に挑んだはずだ
その結果が就活時にも反映されただけ >>40
技能員(高卒しか採らない工員)だって落ち目な大企業社員より待遇良いけどな
高卒でも海外駐在なんかもありうるよ(現地指導員) ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,
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L_, , 、 ＼: : : : : : : : :i ／ F大卒入ったら
/●) (●> |: :__,=-、: / ＜ 負けかなと思ってる
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／￣ ::::::::::::::l `──'''' :::| 皆んな好きだなあこの話題
やっぱり人は他人と差別化したい生き物なんだろうな
結局コネ>運>学歴だろ？ メーカーで高学歴の厳選採用して
結果が鳴かず飛ばずというのもな・・・ 学生は職歴がないから実力がわかりずらいからな
学歴でバッサリ切ってしまうのもわからんでもない
30歳くらいになると、優秀な奴と無能な奴で差が出るので中途採用の方が分かりやすいかもな 今大企業の給料は毎年激増してるし
ソニーとか貴族の生活できる、夫婦で正社員とかなら
普通にフェラーリ買える生活ができてしまう、しかしFには
かなりのハードルがある >>478
自覚ない金持ちか
子どもの立場なら仕方ないな ぶっちゃけ、ニッコマとか東海帝京レベルになるとただのバカって奴がほとんどだからフィルターかけないと時間が勿体無い >>479
正直そんな感じはある
でもFの４大行っても学費の元は取れないかも
短大復活を祈る 身分制復活してくれないかな
えたひにんに戻りたいわ >>472
それでも大企業の工場で引っ張りだこだよ。
馬鹿でもいいのだよ現業わ、で金がいい。
非正規やってる高学歴よりはるかにマシ 霞ヶ関のアホっぷりを見るたび、学歴の虚しさを感じる >>474
そりゃ親が悪いなー
小学校の勉強をしっかりやるのはすごく良いことだよ
特に算数は基礎の考え方を完璧にしておかないと数学と物理に進めないし
受験テクニックを教えるのは最後の一か月、勝つためにやるべき 10代の若い頃って、遊びたい盛りじゃん。
その年頃にくそ面白くない勉強を頑張って、いい大学まで行くのって、つまり、忍耐力があるとみなされるわけだろ。
その忍耐力に応じて、偏差値が比例すると見ていい。
能力の差じゃなくて、忍耐力の差だ。
就職してからの仕事も同じ、勉強のようなくそ面白くない作業の繰り返しだから、そりゃ、偏差値が高い大学を重視するのも当然。
いい企業に入りたきゃ、忍耐力をもってちゃんと勉強しなきゃ。
エントリーができないとか嘆くのはおかしい。 学歴差別は言い過ぎ
成蹊とハーバードを同等には扱えないのは当たり前
いやなら努力しろ
差別というのは努力してもそれが認められない社会を言う
つまり就活の時でなく
入ってから学閥などで出世できない場合に言え >>192
電通で働いたことがある(バイトのようなもの)けど、超大企業やマスコミ関係者の子女、
もしくは体育会系で日本一位レベルのどちらかが殆どで、たまにそれ以外がいると色々言われるレベルだった 早稲田とか慶応とかみたいな
性犯罪者が時々逮捕されてる大学とかはどういう扱いになるんだろう >>496
受験テクニックを一ヶ月でなんて無理
数年かかる >>495
科目が少なすぎるんだよな
心理学とかも含めるべきだろうな この記事載せた朝日新聞社は、Fランクとかから応募あったら
いちいち面接してるんか？そんなわけないやろ。
高卒、中卒が応募したら時間割いて面接すんの？ 障害者の件を適用すると、頭が不自由な人を一定人数雇用しなければならないはずだからこれは違法だな。 江戸川大学とか上武大学とか行ってもしょうがないわな。 知り合いの娘さんが推薦でしかも奨学金で大学決めてきたと聞いて
ここで文句ばっかり言ってる奴らに爪の垢飲ませたいわ >>490
ニッコマで切られるのは一流企業だけだよ
大手でも二流、中堅企業だと社員は駅弁ニッコマが多い
ニッコマで切ってたら大卒の半分を切ることになって人手が足りない >>506
英語堪能なFランがどれだけいるんだよw >>504
ですな マーチ卒でＲ４０ぐらいの無職なのかな？ >>455
受験勉強は教科書の丸暗記
経営は自分で考えなければならない >>497
合格者数大幅にカットしたから、また状況が変わって、7人に1人が初任給1000万とかになってるよ
新人弁護士需要ひっ迫、好況下における司法修習終了者数の大幅減！
新人弁護士の約７人に１人は初任給約1,000万円に
http://www.juristix.com/report/435 >>1
別にあっていいんじゃね
それも含めて大学選べばいいじゃん エントリーシート送っても落ちるんだから説明会行く必要ないでしょ
何年も前から言われてんだから大学受験のときに気づけよ Fってそんな怖いところだったの？頭弱い子を騙してるだけじゃん 現業は高卒だよ、大企業とか金がいいし
期間工から正社員登用実績も出しているし、
どうでもいい大卒よりはるかにマシ
大体田舎は大学進学率低い、都会の連中が馬鹿見ているだけ >>505
慶應は一応専用面接あるで
(東大、東工大、慶應辺りまでは
各大学生だけ集めて普通とは別日程で面接を行う)
早稲田は「その他大学」扱いだな
面接会場で早大生は見かけても
東大、慶應ってあまり見かけないでしょ？ 学力だけでフィルターかけるとガチアスペが残っちゃうんで、最近は医学部でも面接を重視してる
だが、女子や多浪を落として縁故を入学させる不正の温床にもなるから問題になってるが >>507
中受の話
算数なんか一次関数教えてあげるだけだよ
あとはとにかく暗記だから、最後出る順やればオケ ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,
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あーこれ勉強できない奴の想像ってすぐ分かるわ こういうのは採用担当の責任逃れのためという側面もあるな >>517
大量のワープア生み出したら馬鹿でも入口絞るわ。
ロースクール始めた官僚はどうみても頭悪いだろ。 もう学歴社会は動かしようもないのでせめて中等教育の予備校化を押し留めて
高校での人格教育→専門学校
の流れを確立したほうが良いと思う
ならべく多数の生徒を受験競争から切り離して、モラル、基礎学力、基礎教養、コミュニケーション能力を身に着けさせてから専門学校で実務を教える どんだけ好意的に見ても日東駒専まで
関西なら桃大まで
それ未満はもうアウト 岡山大や九州大みたいな地方の難関国立は就職どんな感じ？
東証１部上場企業で大活躍？
例えば鳥取大や島根大を出ても就職は地元がほとんどだと聞くが >>501
成蹊大学法学部なら偏差値57.5あるからFランとまでは言えないだろう。 >>470
私大付属エスカレーターのいいところは、大学受験の勉強せずに、
高校から資格試験の勉強できるところだな。
ただ、大学受験は基礎知識をつけるところでもあるから、
そういう子は数学含めて基礎知識は弱そう。
金稼ぐか、教養人か、戦略の問題ではあるがね。 >>524
無理だろ
数年はいいすぎだけど
中学受験したから分かる
四谷大塚とか行かされた >>531
有名な話だが、九大は九州以外ではFランや >>523
医学部なんて面接官（教授）がアスペなのに
意味あるのそれ？ｗ 社会に出ても大学が同窓ってだけで仕事が有利に働くことがある。
三流大より高卒のほうが使える人材が豊富なのはあたりまえ。 東洋経済新報社参考の進学除く卒業者が母数の400社就職率
明治大学 400社1822/(卒業7084-進学674)*100=28.4
成蹊大学 400社370/(卒業1802-進学81)*100=21.5(参考に法政21.8)
関西大学 400社1303/(卒業7247-進学586)*100=19.6
広島大学 400社413/(卒業3654-進学983)*100=15.5
岡山大学 400社388/(卒業3330-進学748)*100=15.0
静岡大学 400社265/(卒業2644-進学653)*100=13.3
金沢大学 400社258/(卒業2560-進学562)*100=12.9
愛媛大学 400社141/(卒業1841-進学367)*100=9.6
専修大学 400社298/(卒業3371-進学58)*100=9.0
大学HPより産業別就職者数参考の民間企業等就職者が母数の400社就職率
明治大学 400社1822/(就職者5711-公務員359-教員143)*100=35.0
広島大学 400社413/(就職者2102-医療158-公務員327-教員321)*100=31.9
岡山大学 400社388/(就職者2138-医療315-公務員310-教員288)*100=31.7
金沢大学 400社258/(就職者1706-医療274-公務員285-教員176)*100=26.6
成蹊大学 400社370/(就職者1557-公務員72-教員12)*100=25.1
関西大学 400社1303/(就職者5947-公務員及び教員450)*100=23.7
静岡大学 400社265/(就職者1810-公務員225-教員233)*100=19.6
愛媛大学 400社141/(就職者1330-医療159-公務員213-教員128)*100=17.0
専修大学 400社298/(就職者2904-公務員137-教員83)*100=11.1
愛媛大学、明治大学及び専修大学は学部のみ
広島大学及び岡山大学は夜間主及び別課含む
明治大学及び専修大学の教員は塾等学習支援サービス業含む
上記より就職者のうち400社企業と医療公務員教員への就職率
(400社企業+医療従事者+公務員+教員)/就職者数*100
岡山大学 60.9
金沢大学 58.2
広島大学 58.0
愛媛大学 48.2
静岡大学 39.9
明治大学 38.5
関西大学 29.5
成蹊大学 29.2 >>505
どこの大学でも犯罪者は出てる
加害者が有名大生だった時だけ大学名が強調されてスレが伸びる
一番ヤバいのは千葉大
ローカル大学なのにOBに著名な犯罪者がやたら多い >>529
倫理に関してはサイコパスは独特の脳波をしているから
脳波テスト義務付けで解決できるんだよな >>133
発達障害乙
短大卒のババアだかIQ128だったわ
仕事は出来ない >>528
あれって金持ち優遇でしょ
ロー上がりの合格率は大幅アップしたけど予備試験からの合格率は変わらんかった 学歴だけで優秀人材が選別できたらいいんだけど、上手く行くとは限らんからな
AI選別が主流になったら状況変わるのかな >>534
遊びながら学ぶんだよな。野生のライオンとかも
兄弟とじゃれ合いながら狩りの仕方を学ぶものだ。 学歴での審査の欠点は、大学への入学年齢。
18歳までにある程度勉強完成させなければいけないって事は、親を審査してるに過ぎないよ。 >>499
10代の頃の学力なんて親が弁当作ってくれるかどうかで決まるようなもん 長年、面接や人事に携わってきたが
高卒～無名大学辺りの学歴が1番使いやすいし人間性がまとも。高学歴と中卒はクセがあったり捻くれてたり、社交性に乏しく周りから嫌われる傾向にある
一般的な会社では普通の人が1番いいわ >>499
つまり企業の歯車
歯車が社長になったら、会社が傾くだろうなw >>544
うちの姉も奨学金で大学に通ったけど
卒業後数年で結婚することになって
「借金つけて嫁に出すわけにはいかない」って
結局親が返してたよ >>514
Fランでも高卒よりは英語できる奴多いだろうな。
だって高卒ってFランにも入れない連中だぞ。 >>6
トンボの佐藤って超有名だけど、まだトンボにいるの？
こんなしくじりやからしたら、自ら身を引け、ぐらいの言い様だろうにwww >>538
自分も中受したよw
とにかく教科書と参考書をしっかりやって
最後に特別にテクニックを塾の先生が教えてくれた、勝つために
結果としてそれが正解だったな >>554
ファミレスなんかで威張り散らしてるのは大抵高学歴と低学歴だな 大学の定員厳格化で今年はニッコマが難化したけど、ここら辺が恐らく
大手企業が大学と求める、学歴フィルターの下限だと思われ。
これからはニッコマ、産近甲龍以上と以下で差がとてつもなく広がって
いく気がする。 亜細亜大はFラン？転職活動頑張って東証1部メーカーに入って周りがMARCH関関同立以上しかいないから暫く萎縮してたけど、ある意味勝ち組ってことでいい？ホルホルしていいかな まあしょうがないよ
今どきの大卒はちょい前の高卒みたいなもんだし
そら人数が多いからあぶれるのもでるさ 企業が欲しい人材を選別してるだけだから、全然いいと思う。
どこの大学かを選ぶ権利は企業にあるのは当然だよね
ただ、このフィルターに通らなかった場合、
明日どうなるかわからない、不安定なブラック企業しか残ってないんだよね。
一生非正規労働者になる事も覚悟しなきゃならない
子供は生まなくていいかな...フィルター通るような子供は生んであげられなそう。苦労するのは自分だけで十分。 >>544
奨学金っていい方間違えた
学費大幅免除だった >>552
人事選考についてはその程度の技術しかないということだろう。
人工知能が最も必要とされる分野だろ。 適当な理由くっつけて品質改善案を提出し、余計な装置をくっつけたが、現員は他にあることを
高卒に追求され自殺するのがヲチだわな。 http://news.livedoor.com/article/detail/13187801/
>幼稚舎では男子96人・女子48人・合計144人の募集枠に対して、毎年1500人ほどの出願があるという。
>一見、フェアにみえる選考過程だが、蓋をあけてみると入学する生徒の半分以上は、両親のどちらかが幼稚舎出身なのだという。
>また、合格者のうち、普通部や中等部（いずれも慶應義塾の中学校）、塾高、志木高、湘南藤沢中等部・高等部、大学を卒業し、
>慶應義塾に貢献している卒業生や、政財界・スポーツ界からの強力なコネクションをもつ関係者がさらに残りの半分を占めているそうだ。
> つまり、“フリー枠”と呼ばれる、慶應OBでもなく、何の「コネ」もない生徒は男子が20人、女子が8人ほどしか
>その席が用意されていないというのが幼稚舎受験の実態だと考えられる──。
ふーなんともジャップらしい制度だ
https://ja.wikipedia.org/wiki/%E6%85%B6%E6%87%89%E7%BE%A9%E5%A1%BE%E4%B8%AD%E7%AD%89%E9%83%A8
>慶應義塾中等部
>入試
>募集定員は例年、男子約140名、女子約50名
https://resemom.jp/article/2017/06/16/38699.html
>慶應義塾高等学校
>一般入試の募集人員が約330名、推薦入試は約40名
http://www.shiki.keio.ac.jp/exam/outline.html
>慶應義塾志木高等学校
>一般・帰国生入試
>募集人員 第1学年 男子約190名
>自己推薦
>募集人員 第1学年 男子約40名
http://www.gshs.keio.ac.jp/for-jukensei/nyushi-gaiyo.html
>慶應義塾女子高等学校
>入試概要（募集要項）
>一般 帰国生 推薦
>募集人数 女子約80名 女子若干名 女子約20名
https://www.sfc-js.keio.ac.jp/2017/09/2018%E5%B9%B4%E5%BA%A6%E3%80%80%E6%85%B6%E6%87%89%E7%BE%A9%E5%A1%BE%E6%B9%98%E5%8D%97%E8%97%A4%E6%B2%A2%E9%AB%98%E7%AD%89%E9%83%A8%E3%80%80%E7%94%9F%E5%BE%92%E5%8B%9F%E9%9B%86%E8%A6%81%E9%A0%85/
>慶應義塾湘南藤沢高等部
>全国枠入試 ：男女 約20名
>帰国生入試 ：男女 約30名
慶応小学で入るの 144人
慶応中学の非エスカレーター入学 190人
慶応義塾高校の非エスカレーター入学 370人
慶応志木高校の非エスカレーター入学 230人
慶応女子高校の非エスカレーター入学 100人
慶応湘南高校の非エスカレーター入学 50人
慶応系列高校の非エスカレーター入学 750人
たしかに慶応系列高校で新しく入る人が750人に対し、
慶応小中学で入る334人と約半分らしい
しかし>>416が言うめちゃくちゃ少ないというのは間違いではないか
しかも高校から入る組にしても1、2割ほどが推薦のようだから
ペーパーテストのみで選抜するよりレベルが下がるだろ >>554
以前の学歴スレにも同じような話があったな
ニッコマや産近甲龍あたりがほどほどに頭も人間性も良くて
一緒に仕事をしやすいんだと まず大手フィルターギリギリのマーチまでに入ることが重要。
うちの会社は東大からマーチまでいるが、東大、京大以外の出世は横並びだわ。むしろ早慶のやつとかが精神病んだりしてマーチの俺より下になってて草生える。東大、京大は仕事できなくてもなんか知らんが出世してる。学閥の疑いあり。
マーチまでに入れば社長にはなれなくても役員までならなんとかなる。日東駒専はそもそも入社できないからアウトだわ。 >>556
いい親だな
クソだったら旦那に支払わせようとする
奨学金は借金だってことをよく理解せず安易に受給する学生が多い
借金持ちは結婚でも敬遠されるし相手家族によく思われない 少子化が進行して
F欄でも採用しなければいけない日が
やってきたらどうするんだろうな >>559
まとめサイトによると直後に退社
でもこの事件て大事な採用活動をちゃんと監督してなかった上司の責任も大きいでしょ
佐藤一人をキチガイ扱いして
トカゲのしっぽ切りにしか見えないわ >>552
そりゃ社内結婚して
親が変なのじゃ困るし…
社内離婚になってしまう 子供は判断力がない判断力がない言ってるのにその期間の実績で一生を決める事をおかしいとは思わんのかね
成人年齢を下げろよ
成人年齢が15なら大人の高校時代の実績ということで納得できる >>565
それに尽きるな
人口減っても大学数は90年代前半の2倍
フィルターかけないとやってられないよな >>564
え、何で俺？
そんな酷いこと書いたか？
何がそんなに琴線に触れたんだよ >>512
旧帝の推薦に合格して、給付型奨学金を獲得したなら、すげぇよ。
私大の指定校推薦で、貸与型奨学金なら、普通過ぎるっていうか、国立諦めた子ね、扱い。 >>579
それだと、本人の適性より、大学のランクを重視してしまうだろ。
他国に負けるよ。 って言うかもう負けてるけど。 こんなとこまできて早稲田引き下げ運動に励む
東進偏差値ランキング私大4位の
慶應義塾が
うざすぎる >>556
気前の良い親だな、娘に返させればいいのに ゆとり「学歴関係ない！スタートもゴールもみんな横一列」 >>577
外国に人探しに行くんじゃね？無能な味方は
有能な敵よりヤバいという説あるし。 >>580
自分が子供の時頑張らなかったからって文句言っても変わらん
親に文句言っても変わらん
じゃあ自分が社長になって学歴関係なく社員を雇えば良いやん
起業に学歴は関係ない
逆転ならそれしか無いよ >>556
推薦って学校の成績は良い子がとるもんね 学歴フィルターがあるのが分かってるのに何でわざわざ
学歴フィルターで弾かれるような大学を選んで進学したんだ？ おまいら団塊ジュニアと氷河期世代が今でも学歴しか拠り所がないのがよく分かるな >>566
お前みたいに、奴隷以外に選択肢が無いやつが多すぎやわ 人気企業の採用側の立場になって考えてみろよ
学歴フィルター使うに決まってるだろ
人事のマンパワーも無限じゃないんだよ フィルターなんて大昔からあったろ
東大、早慶、それ未満で面接部屋分けたり >>554
似た感覚がある。ただ基準をもう少し上げたいね。
中堅国立大学～準難関国立大学ぐらいが１番まとも、ハズレが無い。
１番まとも←ここがミソ。 一概に企業の悪行とばかりは言えない気もするな
大卒とは名ばかりのバカ田大学出身者大杉だろ
下手すりゃ中卒並みの奴が学歴だけ稼いでるレベルだし >>577
そんな状況になるほどなら
本社機能ごと海外移転してるわ 採用選ぶのは企業だからな、応募者に決定権はない
勘違いしている奴がいるだけ >>586
慶應は幼稚舎上がりと医学部慶應女子が偉い存在だから、大学からの外様はあんまり…なんだよな Fランでも、トヨタに入社してプリウスの担当部長になり
世界中で毎年1千万台売って、取り締まりになって
数億の給料を目指す事は悪い事じゃないから
どんどん挑戦したほうがいい、挑戦しなければ可能性はゼロ >>78
知恵袋民の正論
「私の勤める重工メーカーでの採用時でも、大阪府立大工学部と比べて早稲田理工は学歴では格下扱いです。
早稲田・慶応が旧帝国大学に匹敵するのは上位層だけでしょう」 >>591
お前が言ってるのって職能給を維持しろって事なんだよね。
なんで学歴の自由競争は認めるのに、就職後自由競争認めないの？
就職後の自由競争を認めるのは職務給だぞ。 >>557
高校の方針による
Fランでもなんでも生徒をとにかく大学に入れようとする高校と
生徒の自主性に任せる高校がある
前者は都心だからできることだな >>587
うわー恥ずかしwww
相手が何の解答を求めてるか分からないとダメなんだよw
自分の意見は他でも発表できるんで >>531
岡山大学なんて一般企業なら
マーチ以下の就職率だよ
駅弁は基本、その地域で公務員になる。 社会人になる前に4年間大学生という肩書きを得て遊びたいだけなら
Fラン大に行くのもいいかもしれない
しかし大学に行った事で就職を有利にしたいのならFラン大に行くのは
あまり意味が無いと認識しておいた方がいい
高卒と同じとまでは言わないが専門学校と大差無いのが現実 当たり前だが、新卒は経験や実績がない
学歴以外の判断材料がないから仕方ないわな >>597
中高も相対評価ではなく絶対評価だ、皆出来る子だよ >>609
でも、大学入試なんて過去問の暗記だぞ。 >>557
Fランはボーダーフリー
つまり誰でも入れる意味じゃ、ボケ >>576
普通にやってたらそれなりしか受からないと思ってたから面接ではめちゃくちゃ熱血マンを演じたよ、それこそ身振り手振り超大げさ
頭悪いから良いこと言おうとしてもボロでるからそこで勝負した
当時の人事部長には恥ずかしくて社内で会いたくないレベル テレビ出演をマスコミ側に交渉依頼中の服部ブサイク三人衆は政治家投票で当選して総理になる野望を抱く！藤井恒次と森伸介は女にフラれてばかりのモテないみんなに殴られ放題、蹴られて腫れあがったあざだらけの顔を見せびらかすマゾのいじめられっ子ツイン！
無差別通り魔と言えば藤井恒次で有名！30年前から岐阜県垂井町から藤井恒次少年
と福井県大野市出身の森伸介少年の姿が大阪で目撃され悪事（窃盗強姦放火）を働き 続けた！！グリコ森永事件も父親藤井見真とともの犯行で管轄外の岐阜県逃亡で捜査員が逃がしたので有名な話だ！
自虐的であるため、自分自身で書いてますが脅されてるわけやマインドコントロールされてもいません！
私たちは精神病で心神喪失状態にあります。JR脱線事故の置石や放火 テ ロ も 三人でやりましたが 生きていきたいです。見逃してください。
2008 年ごろいつもの放火で火をつけるときに返り火を浴び全身やけどをして車いすになった森伸介の放火癖は治らない！
藤井恒次「もりーーJR脱線事故は石でやったこと誰にも言うでねえーーー」って探偵に盗聴さ
せたのワイやで！！2005年4月に藤井恒次が傷害事件で逮捕されて留置場に長くおっ
たやろ。
罰金払って略式起訴にしたの警察から聞き出した。
藤井恒次が大阪駅置石事件や飛び込ませて３人殺したのも バ ラ すで！！
おい！森伸介！！お前が歯に埋めるように指示してんで！女歯科助手になりすまして
歯にチップ（思考盗聴器）埋め込んで岡町原田神社放火テロ一緒にやったやん！！
大学でも窃盗放火強姦1000件やってたのが実話で、学務課侵入し て女職員になりすまして成績簿や個人情報窃盗してたのバラしといたから！！
女装して女子寮の風呂に侵入して裸隠し撮りしたやろ！！ビデオ俺も見せてもらった で え！！
99年大学提携の社宅に不法侵入して大声で森伸介と藤井恒次が女装して喘ぎ声を大声でだして1年間
奇 声を上げてたやん！二人とも 麻 薬 で逮捕されたやん！
ハードゲイ森伸介獣医
.／∵∴∵∴ ＼ 森伸介（緑の森動物病院札幌クリニックに勤務） 大阪府池田市城山町３－５１－インペリアル城山１１３
./∵∴∵∴∵∴. ＼ ０７２７５２６９４５ ０５７００９２２１１＊６，１
/∵∴／／ ＼ ｜
｜∵/ (･) (･) ｜
(6 つ ｜ ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣
｜ ＿＿＿ ｜＜もうっ！、終わりやぞーオリの中に監禁されてる藤井恒次も呼ぶぞーー
＼ ＼＿/ ／ ζ ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿
＼＿＿＿_／ ／￣￣￣￣＼ バイ服部直史歯科医
／⌒ - - ⌒ /＼ ／ ＼ ｜
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＼ ＼| 亠 | (6-------◯⌒つ ｜ ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣
＼⊇ ／干＼ | ｜ ＿||||||||| ｜ ＜ウフっまだまだ終わらないで！
| |＼ ／ ＼＿/ ／ ＼＿3 P やねーー＿＿＿＿＿＿＿＿
（ ／⌒ｖ⌒＼＿ ＼＿＿＿_ ／
ﾊﾟﾝﾊﾟﾝ| 丶／⌒ - - ＼
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/ ノ＼＿_| |＿_三_ノ| | 服部直史
/ /ﾊﾟﾝﾊﾟﾝ| | | | はっとり歯科医院 0668446480
/＿_/ | | | |
池田市井口堂３－４－３０－４０１の自宅
90年代 姫路の大学のトイレで覚せい剤してたの森伸介と藤井恒次です。
服部直史は短小包茎３ｃｍたっても１０ｃｍ アデランスのカツラでエイズ感染
者！公園で白目むき出しの麻薬に溺れる服部直史はフルチンで奇声を上げる！
服部直史が乞食確定のドボン人生！阪大の経歴がパーで白紙ｗｗｗ
服部直史は 嫁さんにフラれて逃げられ蒸発ｗｗｗ ウンコ食べてやけくその服部直史ｗｗｗ
藤井恒次の所属する東京理科大時代にオウム入団し、市民と立ち退き問題などで揉みあう。
森伸介と同棲してゲイカップルで有名！！服部直史もテロほう助の資金援助と、藤井と森 に 睡眠薬 による昏睡強姦で、手足縛られた服部の上に騎乗位で乗っかってレ イ プ された！
東京都 30代女性 酪農大時 代の 後輩 匿名希望 別にいいんでない？
就職側もプロパーにこだわる必要はないだろ あと、就活生側も身の丈を知らず馬鹿みたいに大手を選ぼうとする空気も原因の一つだと思うな
そんなん全員選考なんてできるわけないじゃん 人事あるあるなのだが、フィルターをかけるのは当たり外れが少ないから。
幹部になるのはその中から勝ち残る１割程度だから、他はあるレベル以上
あればいい。 差別は良くないが、企業は早慶旧帝とＦラン大学を一色単に扱うわけには
いかないだろ。下剋上のチャンスが普通にあるなら、誰も受験勉強なんて
しないよ。 >>607
何言ってんだ
世の中はみんな不平等だろ
産まれた時から死ぬまで不平等
平等を訴えてたら訴え続けて一生終わる
自分がどうしたいのか考えろよ 迷惑電話で検索したら 出てくるブラック企業は Ｂランク以下の大学 >>616
そりゃ新卒一括採用辞める気配もないし
嘘に決まってるじゃん 学歴社会なんだから学歴で選別するのは当たり前だろ
今や東大ですらその半数は使い物にならないと聞いたが… >>606
名前(ブランド)に寄生する人ってのはどこの世界にもいるんだな >>18
有斐閣は宣言してる
青森土人レベルの潔さ お前ら経営者だったら東大卒と専修大卒どっちとるんやって話や！ 昔から学歴フィルターがあるから受験戦争なんてもんもあったわけで 企業wよほど利益出ないと
都内でビル維持できなくなるのに
記事がアホすぎだわな 就職差別とか言うけれど、当たり前。
元々の能力、大学までの努力が違うのだから、就活の時点でそれらがリセットされる
事のほうがおかしい。
企業も程度の低い大学ともいえないような大学のバカ学生相手にムダな時間は使いたくない。 既に一部企業は高校時代の偏差値を入手してるから
大学受験に失敗しても救済の余地はある
一番駄目なのは模試も受けない奴 ＡＯと推薦が主流だから、変な成績をつけないことだ
誰もが8割は取れるレベルの試験西手、皆にいい成績をつける
絶対評価だからできることだよ、みんなできる子だよ。
実力とかに無期う必要もない、公務員試験や国家試験差へ受けなければ
いいだけだよ。 >>614
合格できるほど暗記能力があるならそれもまた実力
でも最近は筆記や面接に重点置かれてるから暗記だけではダメじゃないか >>609
そういう人が取締になると……保身に走りそうだな >>639
全然違うぞ。
過去問を暗記しないで、高レベルの大学なんて受からんぞ。 >>547
高IQでも発達凸凹障害か
まあがんばれw お前らが言うほど成績なんか関係ないから、誰でもできるこつぃかやってない >>96
コピペでなければ人間性も下劣で視野も狭く教養もない片寄った思考の人がテレビ局社員に多いということに >>622
とは言え細かくランク分けしても煩雑になるから
東大、東工大、慶應と
その他大学
に分けてるのが普通だと思う
1に、「東大でエントリーしたらできた」って例が出てるけど
慶應でエントリーしたときと
早稲田でエントリーしたときで
ちょうど違いが出ると思うで 学歴社会はよくない！とか言ってきたマスコミだって学歴で採用してるわけでw
建前を信じるほうが馬鹿だわ >>611
俺は採用面接をする側だが正直Fラン大学の方が専門学校より評価が低い >>595
まあ量産型日本人だし、日本人の遺伝子的にも、受けた教育的にも、
奴隷が一番合ってるというか、その為に生まれたような物じゃない、日本人てみんなw
奴隷を量産しておきながら、奴隷が生き残りにくい流れになってるんだから仕方ないよ。
奴隷にできる事って、せめて子供(次世代奴隷)を作らず、苦しみの悪循環を断ち切る事ぐらいじゃない？ どうせ落とされるなら最初から受け付けないほうが良くない？時間が無駄になる。 >>597
ゆとり自体は間違ってないよ
それを支える仕組みが足りなかっただけ
基礎学力の足りない子供は補習にあて、優秀な生徒は自主的な探求の習慣をつけるためのゆとりなのに、底辺は放置されそれ以外は無駄な受験勉強に浪費された
つまり受験システムが存在する限りゆとり教育は成功しない
なので解決策は一部のエリート校以外では入学受験を撤廃させて代わりに最低限の学力を保証するテストを受けさせること >>534
忍耐力の話だよ。
勉強はしなくても、スポーツで頑張った奴も企業は採用するけど、同じこと。
どっちも、目標を定めて辛い事を繰り返すわけだから。
偏差値の高い奴やアスリートが信用が置けるのは、そういう習慣があるから。
ま、俺も遊びに夢中だった方だけど、良いとこに就職しようなんて気持ちが無かったからな。
で、日大卒だが、それでいいと思ってる。
良いとこに行く気があるんなら、勉強でもスポーツでもやらなきゃ、相手されるわけねえだろってこと。
ただし、遊びに夢中で何もしなかった奴がダメかってと、そうでもないのが人生の面白いとこで、
やっぱり、人間関係が長けてるから、サービス業とか営業とかで、群を抜く奴が出てきて、会社を起こしたり、出世したりする。
いくらでも、そういう例があるし、逆に高学歴は埋もれちゃったりするからな。
いくらでも敗者復活戦はあるのが社会だし、人生。 低学歴でも優秀なら中途で拾うからね
しかもその低学歴の中途組の方が仕事ができる
一流企業の中途低学歴社員は優秀
親の勤め先も新卒だとマーチ以上なのに中途で日大出身がいてめちゃくちゃ優秀部長職になったらしい >>614
早慶の過去問見てみ
記憶力だけでなく思考力もないとクリア出来ないぜ >>637
高校名は参考にするが、そこまで見ない。
テキトーなことを言うな。何だよ 模試の偏差値の救済措置 って笑うわ。 >>610
そうなんだ…
金岡千広って大阪大にギリ入れなかったような学生が行くとこだから
就職も大差ないかと思ってたわ >>655
何を言い出しているんだ？
解法を記憶するって事だぞ。 勉強すら頑張れなかったバカに用はない
学歴がいかに重要か理解していなかった世間知らずにも用はない
中小企業にでも行け >>649
大卒取る会社、専門学校なんか取らないよ
ＩＴか 嘘おつ
俺の友人FランだけどHUAWEIの最終面接までいけたから >>122
英語が弱いから日本は駄目、実質世界共通語の英語を身に付けるのは必須という違憲と
大国なら自国語だけ出来れば問題ないという意見がありますな >>648
だって、やれ個性だやれ独自の考え方だを持ち上げて崇拝する割には、実際身近な人間にはことなかれに「平凡、無難」な人間を求めるような世の中だしね ちなみに最近は推薦でも評定4以上とか条件がついてるから、5教科平均以上にできる生徒でないと推薦取れないぜ
だから受験組より優秀だったりする >>653
そうだね
何か本人に能力があるか、親に能力があれば良いよね
何も無いのに地元の私立に行ったらダメだ >>648
建前って、「誰の」「何の」ためにあるんですか？ 日大タックルで何でもします！くらいの勢いでいけば採用
なお、中小ブラックでこのセリフ吐いたら奴隷にされるだけだから
大手優良の場合だけにしとけ いやいや
何百何千あるいは何万というエントリーを
フィルター無しで処理できると思う？
無理でしょ >>591
起業はともかく事業継続には学歴以上に必要なもんがありそうなんだが >>661
阪大に行けない奴の受け皿は神戸(同じ関西だし)だと思ってた まあ、当然じゃないか……。
俺みたいな底辺大学な奴を、超一流企業の人間が査定する時間がもったいない。 差別じゃなくて、区別じゃないのか？
企業にとって、偏差値の高い大学を選択するのは
優秀な学生欲しさで判らんでも無い。
酷い大学は酷い学生が多いからね。 >>653
集中力は好きなことに熱中することで育まれる >>609
なんの解答を求める？
歴史の年号は一つだろ？
英語も教科書レベル以上の、ネイティブ解答したらペケだろ？
数学も解答は一つだが？ 社畜とバカにするのがいるけど奴隷は楽で良いという奴が多いのだよ >>615
ボケ、初期の定義なんて今頃使う奴いないわ。
現代は日東駒専よりも偏差値が低い大学のことをFランと呼ぶんだよ。 結局偏差値がいい大学を出ないとスタートラインに立てないのが現実なんだよね
選択肢の数が違う
だからみんながんばってる
優秀な子はやはりそういう大学に集まってることが多いからある意味仕方がないかなと思う
違う会社に行くとかランク下げるのは嫌なのかね？
だったらもっと勉強しておけば良かったんじゃね
悪いけど少し甘いかなと思う
就職時に自分も資料すらもらえない企業があって悔しかったけど、そう思うな
そういうところは縁がないから、さっさと切り替えた方がいいよ うちの従兄弟は中途なのに
新卒の採用にまぎれこんで無双して余裕で採用されてたな。
Fランでも早慶騙って何社か受けてみたらいいんじゃない？ 東大とかを出た場合、一番学歴が有効なのは
官庁やキャリア様、民間はそもそも天下りに使う 庶民の組織
東大出たら、普通に外交官目指すのが常識だし生涯所得も半端ない そういやフェイスブックからエントリーとかあれどうなった？w >>663
＞勉強すら頑張れなかったバカに用はない
これ全く関係無い。
床屋に学歴フィルターをつけたら、床屋のレベルあがると思うか？
なんで違う審査を持ち出す？ >>586
あーそう思ったのか
姉が奨学金もらったくらいなのに私立の慶應なんか行けるかよw
俺は国立大学、
あとは言わなくても分かりますよねw
ちなみに授業料免除だったから入学金しか払ってない >>107
東大卒もその人脈を期待されて採用されるしね
官僚の場合も面接で後輩という事ですんなりいくし >>669
超進学校だとそのレベルの生徒は東大や医学部に受かるから推薦受験しない
それで落ちて早慶に進学して二流高の指定校推薦組と同じ最終学歴になる >>554
事業内容にもよるし会社の器（うつわ）みたいなのがあるからな
とんがった奴がいいのか無難な奴がいいのか 昭和と違い今は誰でも大学に行ける時代になったからね 世の中不公平。少し前東京医大が問題になったけれど、私立医大だと例えば１００人
募集で倍率３０倍だとトップ１００人に入る子は相当に優秀で、国立や他の上位校にも
合格し、結果７０～８０人は抜けることになる。あとは、寄付金を払っての補欠入学に
なるわけだが、必ずしも成績順ではなく同窓生の子弟・教授の推薦枠（２名程度）・VIP
の子弟などが優先されることは、私立医大関係者なら常識。 つこの状況を文科省はどう考えてんのかね
確かにあんたらの読み通り大卒は増えましたよ？
でも肩書きだけですよ？
結果として同じ大卒なのに格差が酷いことになり同様の基準で評価できなくなっておりますよ？
むしろ人材レベルをステルス化させたために市場が歪んでしまいましたよ？ >>686
だからそれを判断能力のない子供時代に要求してるのがおかしいんでしょ >>661
そんなことは無い
金岡千広は学部構成で医師看護や教員になる人が多いだけで
企業就職のうち大企業就職の割合はマーチと同じ程度
コピペだけど>>542参考 >>64
＞私大文系の国語力、英語力、数学受験を侮るなかれ
ねぇわ
国語力なんてそうかわらんし
英語力なんてどうせ話せねぇ奴らばっか
文系の奴らが数学できるわけないし
くそばっかやんw >>688
東大→官僚コース最大の旨味は天下りじゃない？
天下りが絞られている昨今、なんか可哀想 JR 各社の幹部候補生採用状況
「JR東海」就職実績過去５年ベスト１０
１ 東京大学 ７７
２ 立命館大学 ７６
３ 早稲田大学 ７４
４ 慶應義塾大学６１
５ 京都大学 ５８
６ 名古屋大学 ５６
７ 芝浦工業大学５４
８ 明治大学 ４９
９ 中央大学 ４８
１０ 法政大学 ４６
http://matsuri.2ch.net/test/read.cgi/joke/1460023992/24
【ＪＲ東海】①東大15 ②立命館14③早稲田13④京大11⑤同志社,関西10⑦名古屋,南山9 ⑨慶應8
【ＪＲ西日本】①京大22 ②立命館20③近畿17 ④大阪16 ⑤金沢工15 ⑥同志社,広島12⑧神戸11 ⑨東大10
【ＪＲ九州】①九州9 ②立命館,福岡4 ④東海 ⑤大阪,名古屋,早稲田,広島 民間の企業なんだからどんな採用方法でもいいと思うけどな
いろいろな制限を付けたらダメなのか？ >>677
行きたい学部によるやろけど
教育学部なら阪大ムリ→神大
理学部なら阪大やめたら市立大、岡山大かと
※自分の周り調べ むしろある程度学歴で区別されないと、日本のアカデミック全てが否定されることになると思う
これは企業がどうこうじゃなくて大学側が優秀な学生を輩出するように努力する問題 >>610
東京にあるかないかの差はデカイね
岡山大が東京にあったら就職でマーチに負けることはないと思う 経験上、大学出てスーツ着てホワイトカラーはどこ大学出だの経歴とか営業の取引先で会話になるので重視される
高卒のオレらが稼ごうと思ったらパチプロやFX、起業しかない 自分達だって企業名でエントリー先を選んでるだろ。
同じような業種の中小企業には興味すら持たないだろ。
企業側もそれと同じ事をやってるだけだよ。 日本って昔からとんでもなく頭が良い人以外はあまり学力差ない社会なのに、何でフィルターあるんだろう？さらに進学はお金がかかるからいまだに頭の能力と学歴が比例しない人もいる国だし
日本みたいな識字率とかある程度の常識モラルが変わらない国はよっぽど専門職以外は本当に能力別で採った方が社会は活性化しやすいと思うのに >>692
うん
大学側もそれを意識してか、
あるいはそう言うお上からのお達しなのか
大手企業に対しては各数名～十数名程度の推薦枠を設けていて
学生が特定の企業に固まらないようにしてるよ 大東亜帝国はバカの代名詞だけど
「バカだけど何でもやります！」みたいなスタンスなら若けりゃどこかは拾ってくれると思うｗｗ
バカはバカでも無名Fランより、大東亜帝国みたいな有名馬鹿大学に入れ
悪名は無名に勝る >>680
好きな事もそうだが、俺は試験前は凄い集中力だったな、我ながら。
なんせ、一週間でそれまで全く目も通さなかった教科書を丸暗記した。
で、70点以上は取ってた。
嫌なことでもやらなきゃならん事がある時、集中するよ。
社会人になってからも、同じ。 >>693
二流校の推薦組は一般入試じゃ絶対に入れない早慶に入れてズルいよね
やっぱり不公平が無いように一般入試に全てを統一するべきだわ >>666
日本人には全員必要とか全員不要なんて意見はどちらも相手にしてはいけない
日本がおかしいのは一部の人間に必要なだけの語学を小学生から全国民にやらせている点
そんなもん高校卒業してからでも遅くない 差別しないで、例えばチョンを入れてしまうと
そいつが出世して人事権握ってしまったら逆差別始めて
会社を乗っ取ってしまうからなぁ これ差別なのか？
普通の話じゃ？
応募条件に大卒以上ってあって高卒応募不可ってのと同じでしょう >>531
九州大は旧帝だから、私大とはちょっと就職事情が違うよな。
2017年の場合は、291人が研究者になっている。 >>682
教科書意外の解答したらダメなんだろ、と誰かに言われたので…
受験では自分の意見が色々あっても、教科書の内容から外れた解答はしない様に自分で判断できないとダメだよな
まあ仮にだけど、数学なんかだと途中にやたら時間かかる問題を入れてくる
その時に、ああこれは罠だと、飛ばして次の問いを解く方が得点が取れると気づかないといけない
気づくにはある程度やりこまないと気づかないしね ここまで入試制度がバラバラ、学力もバラバラで入学してきてるんだから学歴フィルターは害悪だろ >>718
偏差値50の学校のヤクルト青木が指定校推薦で早稲田行ってたな
野球で行ってた方がまだ違和感なかった まあ
いずれにしろ今の日本企業なんて循環取引で
売上を大きく見せて投資資金をガメてるだけだし
NECみたいな大企業でも経営はガタガタで
何年も早期退職募ってリストラ続けてる有様だからな。
そこを選ぶ時点で高学歴だとしても自頭は悪いと
言わざるを得ないわけだが >>716
地方の
地元民にも知られていないような
新興Fランク大学より
東京の有名三流私大の方がマシかな >>693
うちの子、私立の中高生一貫校だけどまさにそれだ
長はつかない進学高w
特進は推薦をあきらめさせられて下の普通コースは推薦受けられる
がんばってるのは特進なのにさ
それでも学校は東大受けさせたいからそれで振るい落としてるんだろうね
特進は実力突破だけしか道がないw マスコミ業界になると文章力、読解力、情報処理能力が最重要だし、
偏差値60は最低必要だろ。必然的に法政以下はアウト。 >>717
子供の頃から嫌なことばかりやってると心がねじ曲がる >>688
総合職採用の東大率は毎年下げられているんだよ
内閣が人事に深く関与するようになってから東大偏重は是正されている
京大と早慶が増えた センター試験の足切りも差別だな
今ってもうセンター試験てないんだっけ？ 旧帝＋早慶＋一橋大学＋東京工業大学の新入生 約４万人
日商簿記２級の合格者数 約４万人
宅建の合格者数 約３万人
ここに神戸、上智、横浜国立、筑波大とか入れてみ
どんだけいるんだよ >>722
九大は伊都キャンパスが学生から大不評だね
これも人気低下の一因かな おっさんほいほいだのぅ
今の子は低学歴でも引く手あまた 何年前の話をしてるのか >>676
大学のコネがあるよ。面接に行ったら教授の推薦状を
もらってくれば合格にしますと言われた。 >>723
教科書丸暗記は昭和の受験戦争の話じゃね
いまはある程度論理的に理解して応用力がないと解答できないと思う 東大京大一橋≧地底東工総計＞駅弁KKDRマーチ＞その他 >>698
そんなことをお嘆きの企業人事の方々の為に
文部科学省認定学士の導入を検討します。
これは従来の認可大学による学士認定とは別
に文科省所轄団体による学士の認定試験とな
ります。 ハンカチとダルビッシュ、大谷の給料同じにしないと差別っていう主張に無理がある >>726
企業側もそれは分かってるだろ。本当に賢ければ内にはこない、
だったら学歴フィルター使っても大した見落としはない、コスト削減の
効果が大きいからフィルター使おう、って。 >>270
中央を東大の次にもってきてしかも中央法とは
わかり易いね アンタ >>730
そう。
だから勉強は試験前、一週間だけやればいい。 流通「そうはいっても有名大学の学生が有名企業に入りやすいという構図は今も変わっていない。
東一早慶の学生は結果的に有名企業に入っている。
企業としても大学に入るまでの努力は評価すべきだと思うね。
それをまったく考慮しないという学歴不問採用は絶対に嘘だよ」
電機「今までのように東一早慶だけに偏りはしないが、学歴が大きな目安であることは
間違いないし、企業から見たら安心感がある。
大学に入るまでに努力したわけだし、
しかもちゃんと卒業できるという人は最低限の安心感がある」
（中略）
化学「とにかく大学の数が多すぎるよ。少子化が進んでいるのに大学だけが増えるというのはおかしい。
就職に関しても大企業に入れるのはせいぜい日東駒専クラスまでだ。
正直言ってそれより下の大東亜帝国クラスの大学はすぐ潰すべきだろうね。
はっきり言ってムダだよ。そのクラスに入る学生というのは大学に学びにいこうというより
四年間遊びにいこうという考えじゃないか。
ましてや聞いたこともない大学もたくさんあるが、そんなところに行かせる親も悪いよ。」
食品「確かに面接や筆記試験を見ると、大学で遊びまくっていたとしか思えない学生が無名大学に多い」
電機「日東駒専クラスまでなら、いい学生も中にはいる。
あえて厳しいことを言えば、それ以外の大学に行くなら社会に出て働いたほうがいい。
労働力人口が少なくなる中で四年間遊ばせておくのは社会的に損失だよ」
石渡嶺司・大沢仁著『就活のバカヤロー』光文社新書 pp.103-104より。 >>713
／ , -''"´ ＼
/ ／ ／ ,. ‐'''""~´￣￣＼
V / ／ ／ }
∨ ／ ／ ,,.. -一ァ',二二二{
V ,..,／ ,.ｨ彳 f＝=＜r'二二二{、 |￣￣ __|__ ｜
∨| ﾍ｀<=''~ 弋ッ-ﾐ'''テ~ﾅ／ |ｰ― ＼／ ´￣| 「￣` | ｜ ＼/
〉'| | ﾄ､ i{ ,..｀二／ =|/''′ |＿＿ ／＼ 匚]__ !_＿, |＿ | __/
//ヽヽぅ ヽ { =|
//匚￣]〕 丶,-‐ ,> （ そ の と お り でご ざ い ま す ）
/´r┐|__,|ﾄ､ ､___＿｀７´
__人..二.｣' l＞､ ヽ｀,二/
´"''ｰ-∟_＼ ∠三ﾉ
―-､＿_ ｀｀ヾニ='′
｀ヽ /、
|‐- ...__ /ヽ＼＿
＼ ￣ ｀ヽ ＼ >>698
文科省役人の天下り先を作っただけだろ
前川のクズ野郎に天誅を >>725
ほんと酷いね、指定校推薦
偏差値50の高校なんて学内トップでも一般入試じゃ早稲田に受かるのは難しいのに >>702
天下りは禁止されても、いろんな抜け穴で
今でも変わらず存在してるし、キャリアは死ぬまで就職できるようになってる
政治家転身も多いし、困る事はないだろう >>740
偏差値28デモは入れる大学院なのに，なんで一ツ橋をそこまで持ち上げてんの？ >>733
宅建と日商簿記二級なんてその辺の不動産屋のバアさんでも持ってるが、そんなに需要あるの？ >>733
宅建と簿記２級…微妙なのでもう少し使える資格に >>742
入団時はハンカチと大谷は同じ寧ろダルはハンカチ以下だぞ >>734
それ以前にやっぱり東京から遠すぎるわ
首都圏じゃ「九大？なにそれおいしいの？」状態だし
「九大は、九州内では高学歴扱いである」
なんてもう定番のトリビアネタだよ >>730
同意。
日本は、もっと適性で職を選べるようにするべき。
新卒一括採用の学歴主義だと、多くの人が適性より大学のランクで大学を選ぶから、
好きでも無い事を仕事にすることになり、結果陰湿な社会が成り立つ。 >>737
そうなんだ
アホは全消しになるな
結構厳しいね、 >>710
岡山大レベルの国立なら複数あるんだよ
首都大にお茶など
でも首都大もお茶も就職状況はマーチと変わらないよ
東一工早慶だけが別格扱い やっぱ高卒じゃ限界があるな。。。
中卒と高卒で差があるのと同じ事だ >>744
中央大も迷走してるな
何年か後に法学部だけ都心キャンパスに移転させるっぽいが
法学部だけ別校舎って、そんなつまらんとこに入りたくないって思うけど。
多摩も活気低下するでしょ。法学部の勉強してるやつに刺激受けることも今まではあったろうに。
メリット全くないな 東大大学院は、他大学（特に私大）から来る者が多いと聞く。
他私大学卒では、金看板では無いので、やはり『東大』が欲しいようだ。
東大生は、大学院に行かなくても東大卒だけで金看板だからね。 日東駒専の序列（２０１９年河合予想）
文系
日大≒東洋＞駒沢＞専修
理系（医歯薬獣は除く）
日大＞＞東洋
こんな感じだった >>600
そんな風に感じている採用担当が大勢いるから、こんな記事になるんだろうね。
>企業が「採用を増やしたい」大学のトップは秋田大学だった。
>総じて地方の国立大学が人気で、２位に岩手大学、４位に弘前大学が並んだ。
https://www.nikkei.com/article/DGKKZO17361350W7A600C1TCN000/
ただ、地方国立は私大に比べると学生数が少なくて、地元指向が強い学生が多いからなかなか・・・。 >>753
高学歴が毎年4万人
の比喩だろうよ
実際どのくらい高学歴者が多いかっていう 企業すればいいのよ。企業して成功すればあっという間にその辺のリーマンなんか追い抜ける ここ見てると理系医療系に行った方がいいな
大体、数学と物理ができないから消去法で文系なんだろうし >>752
高学歴が毎年4万人
の比喩だろうよ
実際どのくらい高学歴者が多いかっていう >>639
暗記は暗記、それ以上でも以下でもない
筆記や面接に重点？
信じ難いなw
捌ききれんだろw >>759
そうなんだ・・・
東一工早慶が別格扱いなのは同意 >>749
学力とか偏差値そのものを見るんじゃないんだよ
早稲田とかに指定校推薦で高校から入ってる奴はそれなりに中学生の頃に努力した実績があるわけで、
将来も努力できる可能性があるって事だと思うわ。
一方、Fランの人は今までの人生で一度も努力した事がないってことだからね 大学全入時代になれば、こういうこと起きるのは予測されてたがな >>737
数学者でも、受験数学は時間内に解けないらしい。
結局、解法のパターンを暗記して、それの可能性が高い順から時間内に適合するかどうかを試すだけ。
所詮は暗記だよ。 日本はエリート教育に失敗した
原因は学閥と受験制度のせい
しかし士官が無能でも兵卒が優秀ならなんとかなるはずだ
なのでできるだけ多数の子供を受験競争から切り離して中等教育のうちに健全な人格と自立した学習者としての環境の変化に適応できる能力を身に着けさせ、専門学校で実務を教えるべき
士官になれないことで生きていくうえでは若干不利かもしれないが無能な士官より有能なのでそちらの方がいいだろう >>767
海外だと薬剤師が常に不足してて製薬会社から引く手数多なんだが、日本はどうなんだろうなあ 企業ってぇのは商売人の巣窟。
何でもできるのがいいんだ。
旧帝大著名私立卒は専攻が何であれ地金がいいから
ジェネラリストの素材としてうってつけ。
特殊な才能枠はごく一部。
あれはできません、これもできませんなんて使いにくいのは不要。
オンリーワンはよそでやれってことさ。
ばかのパヨクとマズゴミに踊らされすぎ。 >>743
まあ、フィルターを掛けるのは必要だよ。
ただ、おいらなら学歴じゃなくて、知能テストを使って
フィルターをかけるね。今までの勉強ができたかどうか
よりも、これから創造性を発揮したり成長したり
する人材なのかが重要だと考えるから。 アタリ・ハズレを最小限にするのが各大手企業採用部門の責務やろ。 >>737
今は教科書の内容薄くなって
教科書以外の教材も丸暗記しなきゃダメだそうだ >>737
今度から国立大の入試も思考力が問われる問題に変わっていくからね
柔軟な考えができない子にはつらい時代かも
暗記問題もあるけど、思考力を問う記述が増える
前日に丸暗記すればいいとかそんなの昔の話
少なくとも進学校は違う >>769
全部暗記するとなると、理論立てて
色や形や実体験と結びつけて立体的に覚えていかないと覚えきれなくないか？
ただ紙の丸暗記とか、覚えていられるの一時的だし… >>46
>知り合いの人事は学校よりもAOで入ってるか否かで分けてほしいと言ってたわ
だから、AO入試でたくさん入学する大学はフィルターに掛けられるわけよ。 大学名で選ぶのなら、
新入生でいいわけだしな。
４年間無駄に時間を浪費させた学生より、
新入生の方が価値が高そう。
ということで、大手の中には
大学の合格通知持参の高卒を採用する企業も出て来るんじゃね？ >>10
アスペがサイツヨやな、初見なら普通に振る舞えるアスペがいるし そもそも、仮に学歴に合わないとこに就職できたとしても、それでも以後、潜在的な能力を発揮して大出世とか、
マンガみたいな想像してるんだろか。
バカに限って、ありそうだけどな。
ねえよ。
そんなの。
優秀な企業は、会社が終わった後も勉強しなきゃならんような過酷な環境。 少子化で競争倍率下がってるのに国立入れないやつって馬鹿でしょ >>779
日本も不足してるはず
法律改正で4年で卒業が6年で卒業になったから
働き手として出てくるのが遅れてる >>777
それはドイツがやったが、エリート層と大衆とが乖離してしまい、そこへ
ヒトラーが付け入るところになったww >>115
その入試選抜が公平ならな
しかし実際は指定校推薦、スポーツ推薦、ＡＯ、内部エスカレーターと、学力が満たなくても有名大学に進学できる抜け道が一杯あるのが問題なんだよ >>759
GMARCHクラス出身だけど、この層が多すぎて優遇され申し訳ない
岡山もお茶もがんばってください >>7
というか、勉強しかできないやつよりAO推薦で最低限のコミュ力ある方が社会で活躍の場が多いだろ。
個人的な意見としてはむしろAO推薦を増やして、勉強しかできないやつを淘汰して行くべき >>756
俺もそれに同意するわ
大学までで仕事の適性なんて分かるのかって思う
仕事の適性なんてやってみなきゃ分からないんだから
新卒一括採用なんかよりインターンシップとか経験を重視した方がいいのにね で、大手企業に就職できた人達が2年後東京オリンピックボランティアに
強制参加させられるのか… >>771
球団オーナーだったら桐蔭学園と謎の公立だったらとりあえず桐蔭学園から取るだろｗ
野球なんかは1年生の頃から選手の調査をしてる訳だけど、就職活動なんて調査期間ほぼゼロだからな
普通に考えて順当だよこれは >>765
大学全入+年間出生１００万とすると上位４％、２５人クラスで一番賢い子
という感じか。 >>115
AO入試指定校とかも真剣ではあるでしょ でも外国ってアメリカとかは、大学でかなり高度な勉強するんじゃなかったっけ？
日本は義務教育の時点ですでに高度な勉強させてる。だから義務教育の勉強が頭に入ってるだけで実際はかなり世界的に見たら中卒でも頭がいいはずなのに、世界に習ってるのか大卒ばかり採用みたいなことになってるから大卒なのに？仕事できないって矛盾が来るんじゃないの？
成績だけが全てではないし、最近は中卒で終了する人は勉強してない感じもあるけど進学率が上がったせいで義務教育のカリキュラムの中身を見る限り日本って中卒でもやっていける社会なんだよなあ いいか、学歴なんて関係ない！ってかっこいいこと言って事業成功させているような奴は、ほっといても一流大学行けるような奴が言ってるんだからな。
勘違いするなよ低脳大学生ドモ。 大学差別なんて大したことない
高卒なんてこっそりではなく堂々と差別されてる
大学行かせてもらえただけ恵まれてる >>803
起業したってまずは学歴や経験がないと信用されないのが世の中だしなw >>793
大学も高校も私学は経営も大事だからねぇ
付属の中高一貫校に入れたのにラクして名門大学に進学できない評判が立ったら
誰も高い学費払って私立中に入れなくなるし
ある程度は進学実績作っておかないと それでも人手不足と連呼する政府
そして外国人労働者受け入れにｗ >>796
大学は勉強する所だ
コミュ力自慢なら大学以外に行くべき 全入時代とっても偏差値の高い大学に入れないと意味がない 学歴フィルターがあっても別にいいじゃん。
てか、あったほうがいい。
選ぶ側としては人選が大変なので、そこそこのレベルで見切って
採用選択するほうがやりやすい。
東京医大で男子優遇したのと同じだな。
使えない可能性がある集団からの採用は見送りたい。 JRとかでも高卒とFランは初めは改札でも
Fランがマジメにやっていたら、だんだん出世できるけど
高卒は退職までアナウンスとか、ゴミ集めだもんな
金持ち目指すなら、途中でラーメン屋やたこ焼き屋開業で逆転しかない >>792
ドイツがやってるのは職人とスタッフの分離
俺が言ってるのは全てのエリートがある日突然急死しても社会を維持出来るだけの柔軟で有能な労働者の育成 >>803
いやまさにそれ。
秋田の金足農業の吉田君みたいな突然変異1人の例で、公立校の野球選手全員強いって言ってるようなもん
どの世界にも突然変異はいるけど、大数の法則で考えたら普通に強豪校の方が全体的なレベルが高いのは当たり前の事だ
差別でも何でもないわこんなのｗ 採用する側の勝手だからね。
ガチャガチャ騒ぐ暇があるなら、勉強して偏差値の高い大学を目指せよ。 勉強できる奴の方が仕事できる確率も高いから仕方ないわな >>801
純粋に学力で選抜されてない
大学は学力のみで選抜するのが本筋 >>793
指定校推薦は努力の証明
どんな高校に通っていようとどんな環境にいようとしっかり授業を聞き宿題を提出して問題を起こさず一定以上の内申点を取れる高校生を確保できる
スポーツ推薦は真剣にスポーツに打ち込み結果を出してきた高校生を確保できる
学力一辺倒の入学者選抜は人材の多様性を失わせる >>811
フィルターはもちろんあってもいい
けど結果的に日本企業が衰退してる部分もある。
フィルターのかけ方が合理的なのかは
チェックしてフィードバックする必要があると思う。 >>780
首切りにくいから潰しきく才能を選びたいんだろうが、
スペシャリスト集める集団には勝てない戦略なんだよね。
国内企業なら良いが、国際競争にさらされる企業が同じ
戦略取ってると淘汰されるだろ。 AOや内部進学があるから学歴フィルターも役に立たない場合が多い
高校の頃にインターハイ出たとかのスポーツ関係の経歴があるほうがいい
採用担当を10年近くやったけど地頭とスポーツ経歴、コミュニケーション能力が大切 >>819
そんなこと言っても私立はビジネスだから
親がいくら払えるかは大事
ただそんなことばかりしてると偏差値落ちるから
バランス良くとってる >>814
そら適度に頭が良くて適度にバカなやつよ >>778
説明会も会場借りるコストとかあるからだろ多分 >>798
あれな
でも富士通は一応自己申告で、300人の枠に2千人が応募したそうじゃん
一応……
中小企業の方が、社長がキチガイだったりしたときに
社員強制参加とか言い出したりして危なそう…… >>797
仕事の適正は大学までの学生の段階で、本人すらわからない。
なら、他人が面接してわかるわけない。
けど、大雑把に言って、人を相手にするのが好きか、モノ相手が好きか。
この適正はあるとおもうんだよな。
人相手は文系、モノ相手は理系ともいえるけど。
ここを根っこから間違えると仕事が合わなくて、苦労するよな。 >>826
まあビジネスビジネス言うなら助成金はいらないと思いますがね >>812
なのにＦラン行くぐらいなら高卒の方がマシ！
って説教してくるキチガイ多くない？
死ねばいいのにと思う 俺は偏差値50のFラン卒
今は偏差値すら付かないクソ大学
まぁ、高校時代からあまり勉強の出来る友人は居ない
だけど、友人の大半はそれなりの職に付いてるなぁ
一部上場企業で課長やってたり自営で滅茶苦茶儲けてるやつとか
学歴は非常に大切だけど埋もれてる逸材を見逃すのも勿体ない気がする >>802
そうそう、アメリカは高校出ててもマジで頭空っぽな人間ばかりだから大学出てるか否かでデカい壁がある
だからみんな大学行きたがって進学率も日本より高いんだが、その大学もハーバードみたいな超人クラスから凡才向けのコミュニティカレッジまでのピンキリでかなりの学歴社会になってるよ >>837
そりゃ腐っても大卒だからね
高卒なら絶望するような仕事しかないよ
親に恵まれてよかったね Fランでも大学行くだけだいぶましで
底辺人材はどこまでも下だからな だからって勉強してきた大卒を取っても優秀は優秀だけど、そこそこなだけで飛び抜けてって人が少ないように感じるのは、大学教育自体が切磋琢磨するの環境じゃないからかも。
未だに大学入ったら遊ぶみたいな風潮あるし、本当は小中まではまったりゆるく勉強して高校から少し頑張って、大学でむちゃくちゃ頑張ってでもいいと思うんだけどな
小中のカリキュラムなんか、10代前半の全く社会に出たことのない子どもにとってはすぐには必要のない知識が高学年ほど詰め込まれるし、小中の高学年ほどの知識をもうすぐ社会にでる大学生に教えた方が危機感から吸収いいとは思うんだよなあ
普通は危機感から自ら学ぶ学生も多いけど、わりと上手く小中ゆるゆるでこれる時代だから高学歴でも総理大臣とか内閣の仕組みレベルの事が分からないとかマジだけど居たりするし >>824
同意。
今は多様な能力が必要とされてるので、勉強しかできない人は敬遠される。
大学は勉強するところというのは同意するけれど、それは決してコミュ力や多様な経験を無視していいということにはならない。 >>831
一浪MARCH文系
営業ソルジャー
のイメージ 最近は入試形態フィルターもあるそうだし。一般か推薦かAOか聞かれる。一般が断然有利。 >>823 スペシャリストに夢見すぎ。
役所の書類から取引先対応まで
腐った作業はいくらでもあるんだ。
社員＝一自営業者くらいの資質がほしいところ。 >>832
適性わからないのだから、新卒一括の学歴主義を辞めれば良いんだよ。 >>812
トヨタには、現場で叩き上げた中卒の副社長がいるから、凄いよね。 当たり前のことをバカみたいに差別とか言うな
そんなことをしてるから本当の差別まで信憑性が無くなるんだよ
大学は誰でも自由に受験して卒業できる時点で
その結果を選別するのは差別とは言わない 世の中に出ると
この掲示板でバカにされてるような早慶上智のような
私大出身の起業家が立ち上げた会社で働いてる
旧帝大卒の人も多い。
現在の新人採用におけるフィルターが本当に効果的
なのかどうかは、よく検証したほうがいいよ。 無職のゴミに限って「大企業ガー」「学歴ガー」言うよねw >>802
ちょっと前の日本が高卒で募集してた仕事が今は大卒じゃないとなれないのはただの差別だと思う 就活になれば大卒がいいかわかるだろ
高卒は自動車メーカーにすらエントリーできないからな
ｆランでもいから大学には行くべき >>812
某メーカーは最近その逆で
地方には良い人材が埋もれてしまってる可能性があるとかで
地方工場で一生働くはずだった社員も
将来性ある人は本社や海外勤務できるようになったそう
基本的に旧帝院卒ばかりの会社なので
駅弁や高卒でも本社勤めできる可能性が出てきたのはすごい 氷河期世代でＦ欄卒で国二採用の私がきましたよ。
同期が早稲田が最低ランクで片身が狭い >>835
日本は研究成果や特許でビジネスできない私立が多すぎる
日大みたいにマンモスかして学生からお布施徴収するぐらいしかビジネスできないんだよなあ 高校でも上位の進学校なら、出世がありそうだけど
下位高校や、工業、商業とか、鈴蘭高校とケンカと暴動ばっかりな
感じだな、現場の仕事以外の未来が見えない そりゃ九九もまともにできない
アメリカの首都も言えないような人材は取りたくないだろう >>849
そういう才能を高々数百万で雇えると思うか？ｗ
ガラパゴってるじゃねーかｗ >>857
でも高卒とＦランじゃ求人が違うんだよ
こっちが進学校の高卒でも自分より成績悪いアホのＦラン大卒の方が有利って
日本っておかしいよね 学歴フィルターなんぞ昔からあるよ
若いうちは勉強しないと一生後悔するぞ >>837
中小企業ならね、エントリーに何千人とか
きたら埋もれてる人材探す時間ないよ >>851
トヨタは地方国立とかも幹部に入ってるよな >>853
早慶上智なら下手な地帝より入試難しいわアホ
民度の低い地域で育つとそういう価値観になる >>848
嘘ついてもバレないから
しかも推薦の方が就活に強い
要領がいいんだよ
有名私大だと体育会のAOスポーツ推薦組や内部組が一般入試組よりも早くいいところから内定もらうのが毎年の恒例 >>851
トヨタは株式会社の形態にはなっているけど
豊田家が大株主で実質同族経営だから
(現社長、豊田章男も当然豊田一族)
副社長ごとき豊田家の一存でいつでも飛ばせるし
無学でも取り立てますよ！って言う広告塔でしかないわな >>43
日本との大きな違いは日本では学歴さえあれば無能でも先輩が引き上げてくれるところ
アメリカでは学歴あっても無能なら速攻切られる
この違いが今の日本の凋落 >>833
今真夜中
誰もが日本から書き込んでるとは限らないんやで 日本の学歴社会は韓国とそっくり
若者の自殺者が多いのもそっくり >>873
アメリカは転職が悪い事じゃないからなあ
日本だとあちこちいろんな職を体験してるのってマイナスイメージだよね 日本ハムの元社長で
ANAのCAにセクハラした変態は加工部から未だに幹部なのよね
そんな世界だし 学歴信仰の奴って学歴コンプレックスの裏返しでしょw >>873
高度経済成長期ならそれでもよかったんだけどな 大卒と高卒の友人が居るけどそいつらの部下に京大卒が居るってさ
仕事が出来る出来ないはガキの頃からリーダー格だったかがデカイと思う
いつも誰かに着いていくだけじゃ頭が良くても駄目かもね >>29
バカ大学で4年間遊び倒しただけのやつと、経済的な理由で大学行かなかった勉強のできるまじめな高校生と、
どっちが役に立つかといったらねえ >>1
この国は学歴差別もあるし、年齢差別もある
だから親が金持ちで教育を施さないと、ほぼ子供の階級が決まってしまう
世襲議員や世襲社員が出てくるのも当たり前だった このスレ見てすごく思うのが
小学校の教科書の勉強って、実は一番大切なんだってことだね
セミ取って、カブトムシとって、勉強すればオケ
アホなのは一日中DSやってた奴 >>876
高校中退者自体極めて少ないのに逆にすごい いい大学入らないと、一生貧乏で惨めで寂しい人生だぞって、子供の時から教え込めよ >>856
末端工員なら高卒でも普通にいけるがな… >>837
埋もれてる逸材はほっといても結果を出す
そういうやつは独立心もたかいからすぐやめるし
中途で雇えばいいだけ 上位の企業へ行くほど学歴は年数が経っても話題に上がる
働き始めたら学歴なんて関係ないなんて日本にはありえない >>879
伝統的日本企業だと企業は疑似家族だからね。
転職多い奴は無節操だとか、対人トラブル多発とか思われる。
実際そういうのが多いわけだが、だんだん変わっていくと思われ。 >>890
同一労働同一賃金までだから、今の子供関係無い。 つーか社会に出たら勉強できるできないは関係なくなる気もする
テスト100点大学でも常に成績優秀、なのが書類仕事でも優秀かというと >>855
ただ単に進学率が上がったから、高卒とるのやめときましょうかって流れにしか思えない
その繰り返しで大学出なければ職につけないって大学進学率が上がってきてるんだと思う
悪い事ではないと思うけどね
ただ教育の中身的には中卒でやっていける日本だったのに、みんなコスパ悪い生き方を選ぶようになったなとは思う
この流れなら小中ゆとりがあってもいいような気がするんだけどなあ
そうすると進学しない組ががあまり教育受けれなくてモラル崩壊するかな？そしたら今のままでもいいかも
でも日本の教育体制だと普通に勉強していればよっぽどの頭的には知識無い人なんて少ないよなあ >>7
AOはともかくスポーツ推薦をズルと言っちゃうなら、自分もスポーツで同成績納めれば良かったのに。
系列エスカレーターは、より若い頃に頑張った結果。 >>889
勉強できる真面目な高校生なら高卒公務員もいいんじゃない？ 能力がある人材なら、松下政経塾を目指せばいいだろう
プロ政治家になれるし、就職率も１００％
給料も出るし、東大よりも政治家ではブランド >>879
日本も戦前なんかは流動性あったんだけどね。
今は終身雇用時代より流動性が低いというオチ。 >>885
それは一概にどっちがいいとは言えないなあ
まじめに四年間大学行ってたやつが一番だなw >>868
メーカーは一度入っちゃえば就職後はあまり学歴関係ないよ
実力主義の風潮
だから低学歴でも上に行ってるしぎゃくに高学歴でも下で燻ってたりする
ただ政府系はバリバリの学歴主義だけどな ？？
こんなの当たり前だろ？
他の奴らが遊んでる間に努力した奴らが優遇されるなんて当たり前。
これを差別というのは違うだろ。 >>895
それじゃ衰退した後だ
GDPは４以下になるんじゃないか？ >>900
それ毎回言われるんだけどなんで高卒公務員にならなきゃいけないの？
そういうこという本人でなってるやついないんだよね 兎に角、Ｆランでも何でもいいが言えることは1つ
ブラックしかないならそこで花咲くしかない 人生逃げたら終わり 数年無職なら誰も雇わん 私立を弾けばよくね？
やっぱ優秀な人材欲しいなら
それなりの国立だよね >>869
田舎の人って国立大、特に旧帝が素晴らしいと思い込んでる人がいるけど、今はそうでもない旧帝あるよね
どことは言わないけど
医学部はどこも高いのは間違いない >>865
高卒就職に進学校かどうかはあんまり関係ないしなぁ >>881
学歴っていうのは
小中高に渡る長年の努力の成果だから
企業だって重視するのは当たり前だろ
いい歳してそんなこともわからない奴が
こんなフィルター程度のことで騒いでるだけ >>907
じゃあ奨学金で国立
親が毒親なら選択肢が狭いけど仕方ない そりゃ南山大かそこらが
名古屋大学の学生と同じ評価のわけないだろ 今の日本のポンコツ無能官僚や鳩山ぽっぽ元総理見ると、学歴ってなんなんだろなぁ．．．．．と思える。 >>869
一般入試ならな
早慶なんてエスカレーター組ばっかじゃん
嵐の櫻井とか 大学や人間をランクで差別する為に大学毎に入学難易度が高いわけで、低いトコに行った知恵遅れが文句言えなくない？
どうせ落ちるのに就活させろ、って事？ 今、高卒公務員って現業職以外は無理だよｗ
現業でも警官とかは殆ど大卒になってる
だから女子の高卒事務職公務員なんてコネばかりだよ 採るほうからすると、書類選考だけでも大変。
だから封筒に大学名を書いてくれればその場でごみ箱行きで簡単なんだが、一応封を開けて少し読めばどこの大学かは分かるから、その場で廃棄する。
分からない場合はさらに調べるから本当に大変。
昔のように指定校制度にしてくれた方が、お互いに楽。
捨てられると分かっているエントリーシートを何枚も書く学生もかわいそう。 >>6
これ、本当のメールだったの？
よく見かけるから怖いコピペの一つだと思ってた >>890
昭和40年代の
勉強法の本のイラストに
廃品回収業の軽トラが載ってて
受験生が
大学落ちたらこんなに落ちぶれてしまう
って自分を奮い立たせる
って趣旨の絵なんだけど
今だったらこんな本は職業差別で糾弾されてしまうなあ
吉野敬介って自称元暴走族の予備校講師の本にも
中高時代イキってた奴がガソリンスタンドの店員客にペコペコ頭を下げててで情けない
（大学に行かないからだろ）
という記述をやってたけど
あれも今ならAUTOだなw >>917
コネが無い、親が富裕層でもない人達が上を目指せる指標 >>851
あの時代は色々な事情で、優秀でも中卒な人も多かっただろうが
今の時代の中卒はＤＱＮ揃いだからな・・・ フィルターでふるい落とすと各企業にとっては確率的にはいいわな
足切りした中に優秀なのが居ても別にそんなことは惜しくも無い
ただ国全体で見ると人材能力の廃棄になるから、その分わずかながら国力の低下に繋がるわな
たとえば国の閣僚で足切りとかしてると安倍なんて首相にはなれてないしｗ >>910
早慶マーチの大手就職率や国家試験合格者数はたいていの国立を圧倒してるわ
おまけに早慶マーチ出身が作った上場企業も多い
輩出役員数も多いし >>866
若いうちに勉強すべきというのは同意だが
それが必ずしも結実するとは限らないのが、社会の面白いところ。 >>896
フィルターのせいで同一労働する機会を与えてもらえないってのが辛い。 一概に騒ぐのもおかしいだろ
経団連の調査で4割しか採用してないって結果出てるし結局文系就職はコミュ力
採用してるとこも数万枚のエントリーシートなんか捌けないから比較的使える奴が多い上位校しか受け付けなくなる
これでかなり負担減らせるからな
採用活動だって企業からしたら痛い経費よ 今さら誰でも知ってる話で記事で金もらえちゃうのか。
学歴フィルターがあるって分かってるということは、高偏差値の大学を出れば予選を通過できるってわざわざ教えてくれているんだからむしろ感謝すべきじゃない？
ガタガタ言う前にフィルター通過できる大学入れよ。 >>922
本当だぞ、これ
旧足や嫌儲にスレが建てられ炎上した
>>923
それは血筋があるからだろ 私立文系女子がトヨタを狙おうとするから無理が出る
今なら売り手だから選びたい放題だろう
中小やブラック叫んで働きたくないなら働かなくていい 移民入れるから 河合塾 2019年度入試難易予想 （2018/09/10更新）
私立大 文系
01 慶應大 68.1 (文65.0 法70.0 経済67.5 商学66.2 総政70.0 環境70.0)
02 早稲田 66.5 (文67.5 法67.5 政経70.0 商学67.5 社会70.0 教育65.3 国教65.0 文構66.2 人科63.7 スポ62.5)
03 上智大 63.5 (文63.9 法65.8 経済65.0 外語63.5 総人63.2 グロ67.5 神56.2)
04 明治大 62.6 (文62.0 法62.5 政経63.7 経営62.5 商学62.5 国日62.5 情コ62.5)
05 立教大 61.6 (文60.6 法61.9 経済61.6 経営64.1 現心61.2 社会62.7 異文63.3 福祉58.8 観光60.8)
06 青学大 61.4 (文62.1 法64.1 経済61.2 経営63.4 国政63.1 教育61.8 社情60.0 総文60.0 地球58.7 コミ60.0)
07 同志社 60.8 (文60.7 法61.2 経済62.5 商学62.5 政策62.5 社会61.0 コミ63.1 地域62.5 文情57.5 心理62.5 スポ56.5 神57.5)
08 法政大 60.2 (文60.3 法60.3 経済57.8 経営61.2 国文61.2 社会59.1 グロ65.0 福祉57.9 キャ60.0 環境60.8 スポ59.1)
09 中央大 59.4 (文59.0 法61.2 経済58.9 商学59.4 国経60.0 総政60.0 国情57.5)
10 学習院 59.0 (文57.5 法60.0 経済60.0 国際58.7)
11 関学大 57.8 (文57.8 法57.5 経済60.0 商学60.0 総政55.5 社会57.5 国際65.0 教育55.6 福祉56.9 神52.5)
11 立命館 57.8 (文58.5 法60.0 経済57.5 経営60.0 産業56.2 国関63.7 政策57.5 心理58.7 映像54.1 食マ55.0 スポ55.0)
13 関西大 57.5 (文58.0 法57.5 経済58.1 商学57.5 外語61.2 社会57.8 社安55.0 政策57.5 健康55.0)
13 成蹊大 57.5 (文56.8 法57.5 経済58.3)
15 武蔵大 57.3 (人文57.5 経済56.9 社会57.5)
16 明学大 56.8 (文56.7 法54.4 経済57.2 国際59.5 心理57.9 社会55.3)
17 津田塾 56.5 (学芸53.5 総政60.0)
18 成城大 56.1 (文芸54.8 法57.5 経済55.6 社会56.6)
19 国学院 54.7 (文55.6 法56.6 経済56.6 人間52.5 神道52.5)
http://www.keinet.ne.jp/rank/index.htm どんな大学にも優秀（＝会社にマッチする）な学生が埋もれてることは知ってるけども、統計的に上位の大学のほうが面接の通過率が高い。
採用にかけられる資源も無限じゃないから、大学を絞らざるを得なくなる。
上場企業で採用やってた者の私見です。 >>915
昔は東大と東工大と千葉大の工学部に、学費半額もしくは免除の夜間学部があって貧乏な学生が通ってたんだが、今でもあるんだろうか 大学受験くらいしか全国統一の汎用能力試験無いからな >>923
学歴社会の上に閨閥社会があるからな
家柄が一番さ >>918
エスカレーター組にはコネがあるから
アホも多いのは確かだから
早慶っていったらふーん程度だが
会社に入れるとなったらちがう
コネは大事な財産になる まぁ、企業側からしたら当たり前だわなと思うけど
高学歴の方が使える率が高いんだから 何のための学歴だと思ってんだ
会社もFランクを面接に呼ぶほど暇じゃないんだよ 三流大学で４年間遊んでた奴なんか使い物にならんだろ。
まだ高卒を雇う方が良い。 >>924
まあ就職するつもりなら他の勉強できないやつ蹴り飛ばしてでも実業系で1位取ったほうがいいわな 韓国人の若い大卒の間で日本企業への就職が大ブーム
学歴フィルターではじかれる日本人大学生を尻目にね >>942
> コネは大事な財産になる
これが日本を衰退させている原因
バカでもコネがあれば上にいけてしまう >>940
これだな
勉強は意味無いとか言ってる奴は本質的な意味を理解してない
数学苦手な役人が女子にサインコサインはいらないって言うのも納得だや >>939
どこの国の東大だよｗ
お前の脳内にしか存在しないだろｗ >>939
そういうの必要だよね
そういうことに税金なら使っていい
未来のノーベル賞候補達だし 国立なら旧帝、一橋
私立なら早慶上智ＩＣＵ
------------------------
その他国公立、千葉、横国、神戸辺り
私立 ＭＡＲＣＨ勢
------------------------ 学歴必要な気がする
しかしDNA検査による選別も少し参考にしたら この少子化で大学より取りみどりの時代に、なんでフィルターで弾かれるような
大学行っちゃったのかな >>942
そらコネは最強ですわ
嵐の櫻井の親父に勝てる奴は
日本だと存在しないかもな
総務省のトップだろ？
孫正義すら勝てないわ >>918
櫻井は幼稚舎上がりだろ
早慶の中高は学力だと難関
大学の一般入試組が早慶中高受けてもほとんど受からないよ
中受と高受で全国屈指の難易度だからな 今の時代、「学歴」とか言ってる時点で古臭い馬鹿としか思えない
世の中「実力主義」に決まってるだろｗ
イイ大学出ただけの『実質無能』はいらねーーんだよｗ
実質無能 ほら、当てはまってるヤツいるだろう 早稲田以下は大学じゃない
早稲田以下は高卒と同等のバカ 大学入って、就職する段になってようやく
学歴フィルターなるものの存在に気付く、といったどんくさい奴を
手間暇かけて選考を行う前にはじく為に学歴フィルターは必要なのだ
逆説的にいうとそういう事だろ 学歴フィルターはあっても別にかまわない
問題は採用後の出世ルートまで決めてしまうアホ組織 >>879
日本の場合は社員になる人間に新卒限定とか言って処女性を求めるからなあ
離職した人間はヤリマン扱いｗ 学歴フィルター突破したって銀行員みたく一寸先は闇
これからはサバイバルだから、若者よ一喜一憂するな つうか実績のある大学は、三流でも学校推薦枠来るから、
まずそれを勝ち取る戦いに参加するために学内で成績はよくて当たり前。
実績皆無、無名、文系、遊びほうけてた、資格もろくに持ってないとかじゃあ、そりゃフィルタリングされてもしかたない。
世の中、人類みな平等とか謳っても、本当に平等なことなんてほとんどない。
学歴フィルタで、初めて不平等を自覚するとかあまりにも遅きに失する。
人に話したらはずかしいから、嘆く暇があったら心の奥底にしまって次の手を考えるべきだな。
いいじゃないバイトからたたき上げでも。 >>949
中華大卒でもどこでも移民は使えるのだから仕方ない
学歴連呼で無職にはなるなよ 自分が経営者の立場に立った時どうするか考えれば答えはでてくる >>952
国立夜間せめてググれよw
千葉大は廃止されたっぽいな >>957
総理大臣の家計が今も総理大臣3期やってるんだが >>868
日立なんか東大出が1000人、博士が2000人ぐらいいるのに、
社長は徳島大学だよ。 >>960
バカは「早稲田以下」＝早稲田も入るって気が付かないｗｗ >>961
それなw
親も子も入学する前に考えろと…
女子は結婚でワンチャン頑張るしかないな >>950
コネが金を産むのは事実だから
問題はバランスと使い方の問題
コネが財産になるのは事実
自分で会社作ってみれば分かるだろう
一生ニートか底辺サラリーマンのお前にはわからんだろうよ >>467
小学校以降の6年間勉強しなかったら世の中のトップからは大きく引き離される。受験なんて大変だしゆるく過ごして慶應大行こうという学生が95%。
小学校時代の偏差値を維持できるほど頑張って勉強していたら東大京大合格者が大量にいるはずだけど何人いるのかな？ 高校のレベルとしては中位だよ。 東大・京大・早稲田・慶應・一橋・東工
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 雲上人の壁
地底・マーチ・上智・学習院・関関同立
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 平均的人間の壁
駅弁・ニッコマ
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 健常者の壁
その他
これ現実だよな 能力のない奴は被害者ビジネス、差別ビジネスに走る、楽して稼げるからな、パワパワ、セクハラ、精神的苦痛が大好き
そんな奴ら採用したら企業はたまらんだろ >>974
なんというか、ちょっと否定された程度で相手をニート扱いする程度の人間のコネなど大したことないだろうな
まあキミみたいなのがまさに日本を衰退させているわけだわ >>956
三流大学のくせに高根の花の一流企業を志望したんだろう。
「人材難の時代だから俺みたいな三流大学の生徒でも取ってくれるはず」と安易に考えて。 >>970
アレは実力だろ
タレントのダイゴだって祖父は総理大臣だぞ >>974
つまらない人間に人は寄り付かない。
コネは能力の証明と言う側面は確実にある。 ここ近年の日本企業の総崩れ、凋落ぶりみれば、学歴しかみないで採用したツケが溜まってる感じだよなぁ 経団連が新卒至上主義をやめない限り
日本は没落する一方 >>976
いつも思うけど学習院ってどんな位置付けなんだろう
評価が高かったり低かったりして分からない
青山あたりは不動だけどさ >>984
学閥ってのはそういうことではないよ
無能でも学歴あればある程度面倒みてくれる >>950
申し訳ないがアメリカをdisるのはNG >>987
難関な割に卒業生があんまり活躍してないんだろ
上智もそう ＭＡＲＣＨまでがラインで日東駒専以下はほとんど一緒くたの扱いだな
もちろん優秀なのも居るんだけど比率的に考えて採用活動の負担になるだけなので切るしかない 大学のＨＰに掲載されている就職実績は大概、全部じゃないからね
優良企業、公務員就職の実績だけを掲載して、無名企業就職は載せないケースが普通だよ 少子化の全入時代に低学歴で甘えてんじゃねえよ
採用数だって景気が良くなったお陰で多いんだぞ
こんだけ好条件に生まれて文句を言ったら氷河期に失礼だろ！ >>986
新卒以外に今は人手不足で経験値ある中年とか
転職天国だろう 業務履歴があればな
なければ環境が変わろうとも君の椅子はどこにもないってことだ >>987
女子の一般職は強い
青学、立教並
男子はダメ >>975
大学受験ではなくほかの勉強をしているぞ フィルターはあっても良いし企業の自由だけど、あらかじめ周知するべきじゃ無いかね？ このスレッドは１０００を超えました。
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