【スーパーいなげや】障害者雇用で採用した水泳の国体メダリストに「幼稚園児以下」「バカでもできる」などとパワハラ★5
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障害者雇用、職場でパワハラ「幼稚園児以下」と暴言も
障害者の雇用にあたって大切なのは何かを改めて考えます。勤務先の上司から「幼稚園児以下だ」などの暴言を受けていた知的障害のある男性が会社などを訴えた裁判で、６日、和解が成立しました。男性が裁判を通じ訴え続けたこととは。
「ものすごく悲しかったです。泣きながら電車に乗った感じです」
こう話すのは、知的障害がある鈴木大翔さん（仮名・２８）。２００８年、大手スーパー「いなげや」で障害者雇用の枠で採用されましたが、指導役の女性から暴言などのパワハラを受けたといいます。
「『幼稚園児以下』もそうですし、『バカじゃん』とか、『いつまでたったら仕事を覚えるんだ』とか言われた」（鈴木さん）
“幼稚園児以下”“バカでもできる”。
「とりあえず耐えて、我慢し続けて働いていたので」（鈴木さん）
指導役の女性から鈴木さんの家族に向けて書かれた連絡ノートには・・・
「前日にやったことは、どの程度、記憶していられるのでしょうか。今一度、初心にかえってみて下さい。かなり難しいことだとは思いますが」（連絡ノート）
「どうしてあげたらいいのか。泣きながら支援団体の方に何回も電話しました」（鈴木さんの母親）
鈴木さんは精神的に追い込まれて退職した後、「『いなげや』が障害者に配慮した環境整備を怠った」として、会社と指導役の女性に賠償を求めて提訴。一審の東京地裁は、「幼稚園児以下だ」などとした女性の暴言を認め、２２万円の賠償を命じましたが、会社側の責任は認めなかったため、鈴木さんは控訴しました。
そして６日、二審の東京高裁で和解が成立しました。「いなげや」が、会社側の責任を認め、“今後は知的障害者の特性を理解し、これを踏まえた職場環境を用意すること”を約束したのです。
「私みたいな障害者にも働きやすい環境にしてほしいというのが私の願いです」（鈴木さん）
和解を受けて、「いなげや」は「今後とも障がい者の方々の職場環境の整備などに一層の努力をする」とコメントしています。
鈴木さんの“生きがい”は、知的障害者の国体でメダルを獲得するほどの実力をもつ水泳です。しかし、「いなげや」ではその水泳をすることさえ非難されたといいます。一方、現在の職場は水泳に打ち込む鈴木さんを尊重し、応援してくれています。
この日、出場した大会では準優勝の結果をおさめました。
「いろいろな子がいるので、特性を十分に理解して、雇う側が注意してほしい。出だしは大変かなと思うけど、軌道に乗ればうまくやってくれる子たち」（鈴木さんの母親）
雇用率ばかりがクローズアップされがちな障害者雇用問題。
「自分みたいな障害者の人とかの個性をちゃんと見て、働きやすい環境になるんじゃないかなと思ったのがよかった。裁判を起こしたことで少しは救われたのではないか」（鈴木さん）
採用する「数」だけでなく、障害者が「働きがい」を持てる場を、きちんと提供できているかどうかも問われています。
TBS NEWS 11月6日 23時31分
https://news.tbs.co.jp/sp/newseye/tbs_newseye3517522.html
前スレ
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1541659111/ 偏差値２８とかいう在日チョンと池沼はある意味同列かもしれないが
４肢の一部障害者は池沼と同列障害者というのは間違いだ。
障害者認定はさせるべきだけどな。
偏差値２８とかいう在日チョンは障害者認定よりも祖国への帰国だｗ (´・ω・`)ぼくはずっと何年も働いてきたオッサンコンビニ店長が
(´・ω・`)おまんちょ！ と言って解雇されたのが哀しいよ
(´・ω・`)そんなに悪いことはしてないんだ 「障碍者の雇用に無理がある」 現実的にはコレだけの事なんだろう・・・
しかしながらこの「指導役の女性」は下なら誰にでも暴言吐き散らしそうな感じがするね。 >>360
まあこれが日本の民度よねｗ
日本にもWWYDがあればいいのにｗ いなげやのプリペイドカードだかポイントカード？みたいなやつ レジで
「ぴよぴよ、ぴよぴよぉ〜」ってバカみたいな声が聞こえるとイラっとする >>358
障害者認定と雇用は別問題だよな。
寝たきりとかならまだしも。 知的の人を雇うのは仕事の効率が下がるばかりでなんのメリットもないどころかこういうリスクもはらんでるんだよな
障害があるとわかっていて幼稚園児以下とかそういう言葉を投げ掛けるのはどうかしてるとは思うけどこれをパワハラって言っちゃうのはおかしいよ
四六時中ずっとだとどんなに寛容な人だって許せなくなるんじゃないかね
障害者に限ったことじゃないけど話の通じない人とは正直一緒に働き続ける自信ないわ いなげやって障害者の法定雇用率を大幅に上回るほど
障害者を雇ってて優良企業に認定されてたけど・・・やっぱりって感じ
なんか上層部の人事が「障害者も戦力になる」とか力説してるインタビューあったけど
実際のスーパーの現場との認識が明らかに乖離してるんだろうな >>365
上層部は理想論いっときゃいいんだもんな。
皺寄せは現場。 >>333
22万で辞めてもらえるなら２２万の和解など、経費以下 昔せんべい工場でバイトしてた時は障害者3人くらい居て段ボール作ったりせんべいや小麦粉運んだり
まあ言ってみれば本当ーに単純作業だけやってたわ。
それでも貴重な戦力でみんな優しく接してたし、ああ言う人達は真面目だから毎日決まった時間に来てて和やかだったけどなあ
まあ障害の種類にもよるんだろうね 知的障害者と中国人は単純作業になら向いていると思う いなげやを擁護する気はさらさらないけど、採用したこと自体が前向きな姿勢だと思う。採用後の対処が悪かったけど、採用さえしていない会社や事実操作した官公庁よりも立派でねえか？
この裁判のせいで障害者を採用しないという方向に向かないことを願います。 バカでもできるとか言うなら
お前水泳で国体出てみろや お上は自分らで言っときながら水増ししてるというのにな >>341
手駒は限られているんだから、使える物は何でも使うわ。
短所を補って長所は大いに活用させてもらう。
>>357
良く知っているな、大昔の俺のバイト光景を見ていたのか？
池沼な先輩がコンビニ用の麺からGの足を取り除く所を？
それともチョコレートから蛆虫を取り除く所かね。
ああ、もしかしてヤ○ザキのパンを3ヶ月くらい洗っていない軍手で（ry ただのパワハラも障害者が絡むとこうだよ
大事件のように扱う
これも一種の差別だと思うんだがね
報道機関も差別をなくそうとか綺麗事言いながら
障害者を健常者と区別した報道の仕方してるんだから >>94
ガイジ一人につき毎年何千万とか出るならそうだろうけど雇った時に100万ぐらいだろ
そんなんで社員一人つきっきりで取られたら大赤字だろうに >>364
障害者雇用に問題が多々あるのはわかるが、パワハラかどうかで言えば今回の件は明らかにパワハラですよ
誹謗中傷してんだからね。相手が健常者でも同じことだよ 平成終わろうとしてんのに未だにこんなリアリティで生きてんのヤバいと思うわ
障害者だろうが誰だろうが他人にこんな態度とって良いわけがない 知的障害者なんて雇うと、結果トータルで考えるとそいつに一人以上の世話人が必要になる。
知的障害者働かせたって国力が落ちるだけだよ。 ガイジっても、身体は身辺的な事がある程度出来さえすれば別個だよな。
身体＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞精神≧知的 >>368
アホか
一審は、女性当人にしか賠償認めてねえだろ
経費分云々ってのは原告サイドの話だよ >>370
中国人はともかく知的障碍者の大半は向いてない。
すぐ飽きるし集中力ないし。
飽きずに黙々とやる自閉タイプは、ちょっと機材が不具合起こして代わりの機材に変わるだけで数日パニックで使いもんにならん。 >>1
この記述から考えると、業務上にも関わらず、一審は会社の715条責任も認めなかったってことだろ？職務中に 移民の地域受け入れにしても障害者雇用にしても、
コストがかかって辛い部分は全部庶民のさらに末端に押し付けられる
あるべき論を語るお偉い方々はタワマンに住み私立学校に通わせて
これらのコストは一切負担しない
乱暴に言えば、富裕層が障害者指導員ひとりあたり
月100万払うのを負担すればこの事件は起きなかった
そしてそれはこの指導員に押しつけるよりリーズナブルな策だった 普段から虐げられている人間ばかりがここに集まって文句を垂れてる。
弱い者がさらに弱い者を叩く、
とはよく言ったもの 出来る事をやらせるしかない
出来ない事をやらせようとしても
無理だよ これがジャップ
これがジャップカンパニー
お前らも分かってるだろ これからは末端はゲージやゲージンの面倒はみないと突っぱねたほうがいいぞｗ
ゲージンなんかわざとパワハラに持ち込ませて金を取りに来かねないからなｗ できる事をやればいいんだができないのに無理に出てくるからおかしくなる
幼稚園児以下なら大人しくしてて
補助とか支援なんてのは健常者の余力でやってるってのが理解できないキレイゴトマンが必死になってて笑える 障害者も人間だからな
時には手を抜くしサボる
許容ギリギリのところで障害者とつきあってると
そこでブチ切れちゃう 前に靴下メーカーで商品開発の仕事してたけれど知的障害者の方が二人いて、靴下のカードをつけたり、付け替えたり、値札を貼ったり、袋詰めにして梱包したり、不良品と良品を選定したり、そういう作業してたけれどさ。
二人ともこの道25自分も年以上のベテラン。繁忙期の時期に応援入ったりしてたけれど全然スピードが違うんだよな。
もはや職人レベルの早業、素直に彼らを尊敬してましたよ
昼休みとかも終始和やかな雰囲気で和気藹々としててよかったけどね
職場にもよるんだろうけどね 障害者雇用なんてのを"制度"にしたのが間違い。
頭数として雇わなきゃ違反だから、企業もやむをえず知的ガイジまで手を伸ばさざるを得ないんだろうな >>33
お前が普通じゃないって自覚してないならそう言うことだろう (´・ω・`)問題にならなければこの女性は過労死してただろまたは精神病 >>397
(´・ω・`)この方は国体5位なのでおそらく人間性が違うと思うよ >>1
メクラの石垣が 健常者憎いで
散々健常者の子をいじめる構造は、理不尽過ぎる。
納税者と物乞い障害者とは立場が逆だろ。
そもそも企業は、カタワなどいらないんだよ。しぶしぶ雇用して
現場に放り投げるから無責任になるんだよｗ >>394
お前もそんなに変わらないんだぞ
今すぐ消えてもどうって事ない訳よ
これが綺麗ごとじゃない現実な >>404
そもそもお前も別にいらない人間だよ
今すぐ消えてみ
別にどうって事ないから できる作業を見つけてやってそれだけやらせとけばいいのに
成長を期待したりするからストレスになる >>35
勿論法定雇用率満たしてない企業は罰則金取られるよ
ただ、時限で150名以下の企業うんたらはなんちゃらとか緩和措置はある
大企業はナチュラルに公表+罰則金+行政指導
大概、もう障害者しかいないでっかい箱作ってそこはみんな障害者だけの職場みたいな 働いていたんじゃなく、その場に居ただけなんでしょ？ 障害者雇用っても能力が追い付かないなら雇っちゃダメだろ
同じ障害者でも最低限ついてこれる人雇わなきゃ 多分出来なくてもいいのよそれが個性なんだからって育てられてきたんだと思うんだよな
それは障がい者を育てる上で正しいと思うし綺麗事とはいえ家庭や施設内に居るなら何の問題もなかった話だけど社会に出たらそりゃそうはいかないわけで
その辺の意識改革をお互いにせずに現場に放り込んだら社員はフザケンナってなるだろうし障がい者はママが言ってた事と違うって反抗心しか湧かんのではないか
要はやっぱり住む世界が違うって事だと思う おまいら障碍者が足手まといとかクズ全開でマイ経営理論を展開してるけど、
いなげや本体は障碍者雇用に熱心で子会社作ってまでしてがんばってたわけよ。
障碍者を雇うのが企業の方針でやってんの。
これからは面接ではクズかクズでないかを確実に見極めておまいらみたいのをはじかないと、
こうやって投資も努力も夢も理想も何もかも失って全国に名前を公表され罰金刑をうける。 >>394
健常者の余力とかではなく、法律上の義務なんだな…良かろうと思おうが悪かろうと思おうが…
法律上拘束力のある義務規定 幼稚園児と実際に比べて見ないとわからんな
事実なら問題なし 本人の実力を客観的に評価しただけだし マトモに考えると教える側が壊れるよ
教えたって何の進歩もないのに何度も何度も何度も
同じことを言い続けるて地獄だよ
親だって壊れるから施設に預けるくらいなのに できる仕事をすればいいんだよね
実際ここのクズ共もそうだろう、
誰でもできる、そんな仕事をしてるんだろう？
ひとサマにエラーそうな口を出すきくんじゃないよ >>408
ただ現場に投げてゲージに楽な仕事をさせるとか許されないからな
チョークの会社みたいにゲージが迷惑かけたら周りのパートに金あげるみたいな補助でもしないと これ 健常者の人が神経まいったら労災とかになるの？ いなげやって聞いた事あるな
へえ
そんなとこなんだ >>403
まあ、この方の人間性まで自分はよくわからないですけれど…
適正じゃなかったのも事実で「仕事なんて選ばなければいくらでもある」とよく言われるが、障害者が「適正の無い仕事」をした場合、自分が壊れるか他人を壊す
トータル的にマイナスになる可能性はあるからな
まあ、大手だと企業努力とやらで障害者の適正に応じて仕事をふっているが
中小企業だとそれもなかなか >>416
上司に言いつけられた仕事がちゃんとできないのはおまいなのではないかと。
疲れるからって暴言吐いて暴れて裁判で会社が罰金刑とかとんでもねー疫病神従業員だよ。
普通に上司にできませんって言えばいいのに。 http://inageya-wing.co.jp/company/
＞いなげやではこれまでも障がい者雇用に前向きに取り組んできましたが、
＞今後、新たな事業を創出し、障がい者雇用率を4％を目標にいなげやグループとして
＞更なる障がい者雇用の拡大と自立支援にチャレンジする為、特例子会社いなげやウィングを設立しました。
障がい者雇用率4％とか
無理のあることをやろうとするからこうなる
理念だけ立派に掲げてもこれじゃ意味無いんだって >>420
業務に関連して、まさに障害者指導役だったりして精神参っただけでは無理かな
線引きはほんとムズイが
配置転換を何故希望しなかったの？出来たでしょう？
配置転換希望したけど人手不足で無理だった…
過去3ヶ月のタイムカード出して
月残業こんだけか
みんな厳しいですよね今のご時世
しかもこれあなたが選んだ仕事ですし
元から病みやすい体質器質があったのでは？
不認定
適当だがw 試合の為なら罵倒されても我慢するのに、店長に仕事の事で罵倒されたらパワハラなんだな
仕事を舐めてんじゃないの？ 水泳国体でメダルならパラリンピックも目指せるだろう
うちの企業は障碍者雇用に力をいれていて
いきいき働ける環境を整えてスポーツも支援しています
東京パラリンピックにも出場っていうぐらいに対外アピールに利用すれば
数百億いやプライスレスの広告効果があるのにバカだねえ
本当の無能はこんなダイヤモンドのごとき障碍者の活用すらできない底辺の現場の人間だよ
関わった現場の社員全員のクビをまずきったほうがいい (´・ω・`)仕事は出来なく改善はしないからね 女性も困ったんジャマイカ
(´・ω・`)そしてパワハラ認定された 知的障害押し付けられてこのおばちゃん可哀想だな
まあ地獄だったと思うよ。もちろんおばちゃんの方ね 結果はこの有り様ではあるが、いなげやは障害者に仕事を教えようとした。
これは労働力としてハナから勘定せず水泳やらせて厄介払いするよりは真っ当じゃないかね。 >>426
で その人も障害者枠で働くわけだねwww まあでも大変即ち人格否定してもいいということにはならんのよね
法治国家だから
脇が甘いおばちゃんだったっつーこと
それが社会そして世間 >>429
しかもずーっと居座るんやで
天国だった環境が一転地獄とか最悪 >>412
そうは言っても社会に出てから気付く場合もあるからなぁ
親なんか今でも甘えだなんだって言ってるよ
多分一生理解はされる事ないと思う >>432
んー鬱っぽいですね…障害基礎はもらえないし、障害厚生3級にも該当しないので、このまま治療していきましょう！よかったですね！健常者ですよ！ このおばちゃんはどれだけ生産性をフルにしたところで
せいぜい売上1000万程度の価値しかないだろう
一方は障碍者は活かしようで数十億、数百憶の価値がある
またマイナスのニュースが飛び交えば会社が傾くダメージがでる
どちらがエリートでどちらが幼稚園以下か
それをわかっていないのは無能の極み バカとハサミは使いようって言葉も知らないのかね
バカってのは勿論この上司の事な 公私場所を問わず、理由はどうあれ、他人の人格否定・人格攻撃は絶対してはダメ
マジでこのご時世ほんとまさか自分が？ってなるから モラル以前の問題では？と言う感想
コンプライアンス指導受けるやろ？
証拠を残すようなヤツなので裁判はいい方向に運んだので結果オーライなのだけど
嫌なヤツと言うよりはギリ健常者なのでは？
ガチに障害者というよりこういうギリ健常者の方が問題は大きいと思う。対策取れんし ヤフーとソフトバンクの経営者は在日韓国人の孫社長ですが、最近のヤフーアプリのソース選択の異常な左翼偏向ぶりをご存知ですか？
結局、在日韓国人がトップの企業は信用できないという事。在日韓国人がトップの企業がここまで反日行動とったら、それはもう起業家として致命的じゃん
孫正義のやっている行為は反日テロと一緒
在日チョンの方はすでに日本に戦争を仕掛けている状況だと日本人は肝に銘じないと
↓
https://twitter.com/TetsuNitta/status/887879453572976640
まさにヤフーニュースさんの偏向は気掛かりで、去年も蓮舫シンパの元朝日、野島記者による本人インタビュー記事で大々的に疑惑否定を垂れ流し、
そのあと本人が二重国籍を認めても訂正していません。編集部には東京新聞や毎日新聞出身もいるだけに気掛かりです。
売国奴の石破は野党のスパイ。2012年の総裁選でもし石破が勝っていたら、今頃、日本の輸出産業は壊滅して、韓国の輸出産業がこの世の春だっただろう
万が一、石破が総理になれば民主党政権時の悪夢が繰り返されるだけ
↓
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20180914-00000040-san-pol
自民党総裁選 野党系議員秘書「石破氏よろしく」 自民市議に電話で呼びかけ
https://blogs.yahoo.co.jp/nipponko2007/19711608.html
石破大臣の国賊行為を叱る 渡部昇一
売国左翼マスコミが全力で石破を推す理由
↓
【韓国】石破茂「韓国が納得するまで慰安婦に謝罪しなければならない」...日本の有力首相候補の所信発言
https://lavender.5ch.net/test/read.cgi/news4plus/1521175679/
(おさらい)加計の問題の本丸は石破氏。日本獣医会が石破大臣に頼み壁を作らせた(石破4条件)。
石破『現実的に新規参入は難しい文言を入れといたからな』と。しかも石破氏は献金貰ってる。
なぜか野党は総理は追及しても当時の石破大臣を追及しない。グルだからか？。なぜか献金貰った逢坂が議長席にw
https://twitter.com/camomillem/status/994529910046666752
石破の最低の人間性は自民議員からも批判されている
↓
青山繁晴「加計の件で問題なのは自民では献金をもらった石破さんの方。野党の玉木さんも。
獣医師会から献金もらって獣医師会の応援をするのは犯罪に近づく行為。それ以外にどんな解釈があるのか。
それをまるで野党側が良かったかのように石破さんが言うのは、政治の劣化と言うより人間性の劣化」
https://twitter.com/chidiremen11/status/1028973087331471360
石破は在日チョンから違法献金もらってたクズ売国奴。民主党政権時代に発覚した、石破とか前原とか菅直人とか野田とか一連の在日献金問題は同根なんだよ
石破本人が民主の前原と自分は一番近いって言ってるんだから
ネット時代に石破の詭弁は通用しない。石破は見え透いた詭弁を弄しているけど、徹頭徹尾、自分にメリットのある言動しかしていない。石破は人心というものを全く理解していない。野心だけ。
あと、石破はネット時代に売国左翼マスコミに媚びようってセンスが時代錯誤
安倍政権を支持していない左翼層に消極的支持されたって、自民支持層である保守層から徹底的に嫌われたら意味ない。進次郎も同様
新潟知事選の最大の敗者は売国奴の小泉親子。小泉親子の自民党に対する反党行為はもう致命的なレベルに達している。戦後最大の政治家である安倍さんに嫉妬している売国奴の小泉親子は滑稽なんだよ
進次郎みたいな何の実績もない汚物が、後ろからぐちゃぐちゃ安倍さん撃ってるの本当に醜悪。国民の多数派を占める保守層はもう完全にFラン進次郎を見限っている
https://twitter.com/hyakutanaoki/status/973591000122769408
百田尚樹 小泉純一郎はパフォーマンスだけの男だったが、息子の進次郎も同じだな。
放送作家として長年、マスコミに関わってきた百田先生の意見だからこそ説得力がある
↓
百田尚樹 戦後、日本のマスコミと野党はゆっくりと韓国化していたが、この数年、そのスピードが急速に増してきた。彼らに論理は通じない。あるのは感情だけ。
https://twitter.com/hyakutanaoki/status/974571589487349760
小泉純一郎氏が新潟知事選野党統一候補と面会し激励
https://www.nikkansports.com/general/nikkan/news/201805230000561.html
【自民】小泉進次郎氏、新潟県知事選で与党系候補の応援を断る…党執行部と距離
http://nstimes.com/archives/122391.html
.
.789+7
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) だから仕事は手抜きしろって言ってるのよ
このおばちゃんはある意味真面目でヒス
まともな社会人なら適当に流すくらい出来るはず
というかそうあるべきかなと
人格攻撃人格否定しても自分の首絞めるだけなんだから
生産性がないよ >>430
相手は人を苛立たせる天才だからね
うーんでもねえ、本人が知的障害者ですって申告して障害者枠で入ってきてるわけだから、配慮しなければならないのよね
被告のオバちゃんじゃなくて雇用主のいなげやに問題があるよね >>447
ギリ健常者の方が厄介だと思う
このギリ健常者がやらかしたコンプライアンス違反で被った被害って本当にヤバいと思う
しかも障害者にはみんな優しくするけど
ギリ健常者は自己のバカとして冷たく当たるだろ？
割と真剣に考えていかないといけない問題だと思うわ >>445
だから実際大企業は障碍者をかき集めて子会社を作っているよ
障害者市場も人手不足でCSRに利用できるなどの市場価値の高い障害者は
まさに高度人材並みの取り合いなんだよ
この被害者はすでに大企業がかっさらっていったみたいだが
国体メダリストなんて垂涎の人材だよ >>442
まぁ、知的障害の人に幼稚園児以下とか知能についてグダグダ説教とかデリカシーが無いにもほどがある。
本人はそれで苦労してきてんだからさ。もどかしいしくやしいだろうよ。
こういうおばはんはジジイだったらセクハラやってたタイプだよ。 もうここ行かねえわ気持ち悪い
雇う事で補助金貰ってんだから健常者レベルの仕事求めんな 安倍政権がいよいよパチンコの「景品交換所」規制に乗り出します！
売国左翼マスコミに巣食う在日チョンが全力で安倍政権を倒そうとしてくるでしょうが、日本国民が全力で安倍さんを支えましょう！
↓
https://headlines.yahoo.co.jp/article?a=20180925-00010000-sentaku-pol
菅官房長官が「パチンコ規制」に本腰 「景品交換所」という聖域にメス
放送作家として長年、マスコミに関わってきた百田先生の意見だからこそ説得力がある
↓
百田尚樹 戦後、日本のマスコミと野党はゆっくりと韓国化していたが、この数年、そのスピードが急速に増してきた。彼らに論理は通じない。あるのは感情だけ。
https://twitter.com/hyakutanaoki/status/974571589487349760
NHK解体モノの大スクープが飛び込んできました！NHKの報道ディレクター今理織がしばき隊の大物である事が発覚したのです。国民から金を徴収して反日報道するとはNHKというのはなんという悪質な組織なのか・・・
↓
#NHK の捏造報道ディレクター今理織、しばき隊の大物であることが発覚
しばき隊の集団通報でこのまとめ、閲覧できなくなったので魚拓です→ https://archive.is/yBn3b 魚拓その２ https://archive.is/3ewHj
今理織が、しばき隊である決定的な証拠二つ目。追加情報有り
https://twitter.com/CatNewsAgency/status/999085778025107456
↓売国左翼が怖いのは、日本人じゃない奴が大量に紛れ込んでいる所。シールズやしばき隊も中核メンバーは在日
https://entert.jyuusya-yoshiko.com/demo-nari/
左翼マスゴミに好き勝手にやらせたら民主党政権時代の円高デフレ政策の二の舞になって日本の輸出産業は壊滅状態になって韓国の輸出産業が絶好調になるわけだが
シャープや東芝がああなったのも民主党政権時代の円高デフレ政策の時のダメージがあまりにも大きかったせいです
神戸製鋼や日産のスキャンダルも仕掛けたのは左翼マスコミに巣食う在日チョン。彼らは日本の産業を叩き潰して韓国が利する展開にしたいんだよ
売国左翼マスコミから一番被害受けるはずの企業が左翼マスコミに金を流し続けるのが悪い。もうテレビや新聞に広告出すのやめろよ！企業がテレビや新聞に広告出し続けるのならそれはもう売国であり反日
ひたすらに倒閣運動にいそしむメディアの自殺行為
http://www.sankei.com/politics/news/170724/plt1707240004-n1.html
憲法改正を恐れ、ひるみ、印象操作か メディアは「言論の自由」と「風説の流布」をはき違えるな
http://www.sankei.com/premium/news/170728/prm1707280007-n1.html
安倍政権を倒そうとしている売国左翼マスコミに金を垂れ流している売国企業を叩き潰そう！中韓や在日利権の尖兵と化している売国左翼マスコミを叩き潰す事は国として急務
広告宣伝費が多い＝売国左翼マスコミに金を垂れ流している売国企業のトップ15です
これらの企業の商品は絶対に買わないでください。これらの売国企業の商品について常に悪い噂を流し続けましょう。安倍さんより下の年代はもっと右なわけで、そういうこれからの日本を引っ張っていく層を企業は敵に回す気か？
↓
広告宣伝費が多い＝売国左翼マスコミに金を垂れ流している売国企業トップ15
1位トヨタ
2位ソニー
3位日産
4イオン
5セブン&アイ
6ブリヂストン
7マツダ
8武田製薬
9パナソニック
10 ﾘｸﾙｰﾄ
11NTT
12花王
13三菱自動車
14富士重工業
15キャノン
一部メディアのすさまじい偏向の狙いは「倒閣」にある！ 安倍首相は本気で対抗策を打ち出してはどうか？
http://www.sankei.com/politics/news/170714/plt1707140017-n1.html
加計問題、一部メディア「大本営発表」の正体 嘘も１００回繰り返されれば真実となる
http://www.zakzak.co.jp/soc/news/170729/soc1707290001-n2.html
.加計問題で「悪魔の証明」求めるメディア 筋違いの首相会食批判も懲りずに「１月２０日問題」追及
http://www.zakzak.co.jp/soc/news/170729/soc1707290002-n2.html
.加計問題は「朝日新聞のフェイク（ニュース）」 夏野剛氏が指摘したメディアの「マインド」
https://www.j-cast.com/2017/08/07305336.html?p=all 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:1322b9cf791dd10729e510ca36a73322)
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) 特別講演
「我が社の障害者雇用 〜職域拡大と支援の充実〜」
講師 石川 誠
株式会社いなげやウィング 管理運営部長(兼)事業推進部長
http://www.nivr.jeed.or.jp/vr/vrwebreport-pdf6-2.pdf
＞特例子会社への助成金があり３年間で総額１億円の設立促進助成金を頂戴しました。
＞雇用調整金はいま年間 3000 万円弱です。
＞それ以外に特開金（特定求職者雇用開発助成金）も含め年間かなりの額の助成があります。
こういうのをちゃんと指導役の社員とかにも還元してるんかねぇ？ 幼稚園児でもできるような仕事をさせるしかないじゃん
商品出した段ボールを潰すだけとか、カートやカゴを回収するとか ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
