【パワハラ】一流経営者「部下がミスをしたら人前で叱れ」

**１号 ★** · 2019/12/23(月) 14:45:18.93

組織運営に関してもう少し言えば、私にはよいリーダーになるために、30代くらいから心がけていたことがあります。
部下に対してどんな厳しいことを言っても嫌われない上司、上司に対しては、どんなに反対の意見を述べてもその上司に嫌われない部下になろう、ということでした。
そうなるには、あらゆる人に対し、誠実に接しなければなりませんが、リーダーたる者、どうしたって、叱らないといけない場面が出てきます。
その場合、大切なのは、人前で叱るということです。
こう言うと、「幕末の侠客、清水次郎長は人前で子分を怒らなかったという。子分にも体裁というものがあるから、そのやり方のほうがいいのでは」と言う人がいます。「褒めるときは人前で、叱るときはこっそりと」というわけです。
まったく違います。次郎長は類いまれな義侠心はあったのでしょうが、これが実話だとしたら、リーダーとしては失格でしょう。千人の子分がいて、それぞれが同じミスを繰り返したとしたら、千回、怒らなくてはいけないことになる。それでは身体がいくつあっても足りません。浪曲のつくり話です。
そうではなくて、部下が間違ったことをしたり、見当違いのことを言ったりしたら、皆の前で怒るべきです。それをやっておけば同じミスを犯す人が出なくなります。
逆に褒める場合は、人前ではなく、こっそりやらなければならない。他の人が妬むからです。

全文はソースで
2019/12/23 11:00
https://president.jp/articles/-/31519

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 15:59:26.99

>>838
これが社長によっては　無駄な装備はつけるなＷ　とかいうやついるからなＷＷＷＷＷＷＷ
俺の昔の会社の社長だがＷＷＷＷＷＷＷ　ヘルメットはずしとけ　俺らは一番上で作業する仕事だから無駄だだからなＷＷＷＷＷ

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 15:59:32.82

>>916
で、自分じゃどうしょうもなくなって周りに押し付けたり
雑に仕上げてあとから炎上したり
いっぱい見た

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 15:59:39.13

ゆとりにはきつい

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 15:59:45.50

>>809
＞日本企業は社員が家族だから叱り怒る

前にそれいった上司がいて家族みたいに面倒みてくれるの？聞いたことあった

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 15:59:47.08

>>946
まあ前提としてそんな危ない人がこういう形の企業には入ることはないだろうという

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 15:59:48.85

コンプライアンスの基礎の基礎なんだけどな
過保護とか言っちゃってる人はブラック企業かニートか

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 15:59:59.26

>>945
劉備「軍師、あなたはそこまで考えて・・」

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 16:00:01.17

見せしめは集団ストーカーがよくやるよ
俺なんか人前で怒鳴られたりおもちゃにされ続けた

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 16:00:11.30

>>943
他止めた奴が回ってくるだけだから同じだよ

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 16:00:12.47

>>876
その通りで、日本はバカをリストラできないから、企業がバカの養護施設になってしまってる
なんで仕事できないバカを会社が雇って給料支払う必要があるのか？
バカは路頭に迷ってりゃいいの

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 16:00:14.06

>>1
家の近くにそば屋があったけど
従業員がミスをすると客のいる前で
大声で叱っていて俺だけじゃなく
他の客も嫌な顔していた。
何で客が不快な思いをする場所で叱らないで
裏の客がいない場所でやらないのかと思っていたら
案の定半年ももたなく潰れた。

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 16:00:14.50

>>900
それ！！
クライアントじゃないが、客が前後の関係分からずにパワハラ会社ってネットで書いてそういう嘘だけが独り歩きしてしまうんだよ。
叱りたいんだよその場で。でも出来ないんだよ。

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 16:00:23.03

こんな考えのおっさんが上司だったら絶望するなぁ。

このやり方でミスを隠したり不満が表にでないってのは経営の手腕のほうではなくて、
会社の体制がよかったにすぎないんじゃ？

本当にこのやり方でうまいこと行ってたのであれば体制づくりの方に注目したいなぁ。

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 16:00:24.55

本能寺

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 16:00:26.25

>>945
人前で叱責しないと通じないこともあるぞ
そいつが傍若無人にわがままなせいで他の社員が迷惑を被っているのなら
社員の前で叱責しないと他の社員が納得しないということもある

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 16:00:31.25

>>955
福利厚生に家族手当ついてたらそうやで

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 16:01:12.96

>>950
人前で人種差別をする在日韓国人ほどみっともないものはないな

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 16:01:13.59

この方がマネジメントされてたであろう昭和のお話されてもなあw 今なら確実にマイナスしかありません

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 16:01:20.10

>>948
叱責が効果あればいいんだけどね
普通に指導したほうが、叱責するより楽だと思うんだけど

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 16:01:26.18

>>952
俺知ってる…屋上階仮設から足滑らせて
下階のパイプでヘルメット破損させつつ
紙一重で落下免れた人

昔とはいえすげえなその社長

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 16:01:35.49

>>878
まともに育ってない人間を変えようとすれば、ものすごいプレッシャーが必要になるが、
今の人達はプレッシャーから逃げ続けて大人になってる

つまり、精神的には学生レベルのままで、労働対価としての給料でなく、
自己実現で楽しく遊んでカネもらいに来ている

もはやこういうのは会社員として不適格だから、勝手に路頭に迷わせておけばいい
会社は養護施設ではない

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 16:01:41.78

>>900
いまハーネスつけずになにか事故があったらクライアントも大変なことになるから
そりゃ叱責してクライアントも当たり前って思うよ

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 16:02:09.34

>>965
信長は光秀殺さなかったけど
なんか愛知の経営者女が部下蹴り殺してたよな
土地柄かな

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 16:02:28.34

＞千人の子分がいて、それぞれが同じミスを繰り返したとしたら、千回、怒らなくてはいけないことになる

よほど大声で怒鳴りつけるんでしょうね1000人て
この一文からもこいつがどれだけ馬鹿なのかわかる
伝達手段は別途考えて組織として修正すべきなのに、その場で皆に聞こえるように叱れとか馬鹿そのもの
日本の50以上はほんとにゴミしかいないな

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 16:02:41.70

日本の鉄鋼会社に何を今更聞いているんだろうな
しくじり経営の話か？この雑誌自体がアホじゃないのか

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 16:02:41.74

一理無いわけでもないけど時と場合によるだろ
下手すりゃマジで刺されるぞ

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 16:02:47.54

でもさ　気に入らない無抵抗の部下をねちねち苛めて大声で怒鳴りつけるとさ
気分がスカッとするのよね
楽しくてやめられないよ

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 16:02:55.77

>>970
叱責するまでのひどい社員だということだろ

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 16:02:57.36

>>1
と言う勘違いでした

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 16:02:57.59

>>3
はじをかかされたと逆恨みされるやん

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 16:02:58.29

ファミレスで客に人前でミスを指摘されたと逆切れする
外国人店員ばかりになったらたまらんぜよ
コンビ二中国人店員を人前でミスをしてきしたら逆切れしてきたのは何度も体験している

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 16:03:01.18

>>590
イスラムは人前で叱るのは御法度
黒魔術かけられる

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 16:03:33.28

まあ、他人を人前でしかる人って強そうに見えるし、逆らう人も少なくなる
そういう人の方が出世できるのが日本社会なんじゃないかとは思う

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 16:03:38.23

>>961
合併合併で大きくなった会社は特にそうだね
あーこんなバカが管理職ならそら傾くわな
って奴が大量に配属されてくる。

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 16:03:51.31

>>960
離職率が高い職場は噂がすぐ広まるからね
人はいないよ

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 16:03:54.67

>>975
怒鳴りつけるのと叱るのは全く違うこと

日本語を勉強しなおせ

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 16:04:01.62

>>970
大抵こういうところに入社する人は、それなりに一定の知的能力があって、理解力はあるけど
性格などの個人に起因した間違いは自覚してないから一般指導そのものが難しいという問題を孕む

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 16:04:03.97

中国人「あなたそれも人間デスカ？人の心はありマスか？」

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 16:04:17.74

男には通じるかもしれないが
叱った人を避ける、叱った人は悪で叱られた人を庇い合いますわｗ

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 16:04:32.07

後々のことを考えてない人間なんだろうね。

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 16:04:40.63

>>979
あまり酷いのは入社させんようにせんとなぁ

余裕があれば配置転換とか出向とかさせて閑職に追いやるのがいい

**１号 ★** · 2019/12/23(月) 16:04:52.60

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**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 16:04:59.35

>>18
そいつらが経営層になってから衰退したんだけどね。
ゆとりはまだ何の権力も持たない世代やで

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 16:05:09.12

>>3
ベトナム人は誇り高いからな
人前で叱責なんて返り討ちにあうぞ

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 16:05:17.58

>>4
ワロタwwww
職場にそっと解雇(諭旨退職)した人おるwwww

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 16:05:20.92

パートの婆さんをそうやったら逆ギレされそう

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 16:05:25.75

>>929
個人で済むミスなら当人を呼んでこっそり叱る
組織全体のミスならナンバー2を敢えて叱られ役に回す
これの使い分け

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 16:05:34.69

>>955
昭和は男の稼ぎだけで子供二人大学いかせられる位今より待遇良かったからね。そういう環境ならある程度は会社は家族と思って無理するんだろうけどね

**名無しさん＠１周年** · 2019/12/23(月) 16:05:53.78

誇りと面子は違う

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