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【スクープ】パナソニック「退職金4000万円上乗せ」で「50歳以上のバブル世代」を狙い撃ち★2 [孤高の旅人★]

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0001孤高の旅人 ★
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2021/05/17(月) 11:21:00.98ID:Z2qGfmyW9
パナソニック「退職金4000万円上乗せ」で50歳標的の壮絶リストラ【スクープ】
5/17(月) 6:01配信 ダイヤモンド
https://news.yahoo.co.jp/articles/9be4fe6e6e7a67a1c5a107be05c17d27d801639a

 パナソニックが、バブル世代をメインターゲットにした大規模リストラに着手することがダイヤモンド編集部の調べで分かった。早期退職プログラムの一つである「割増退職金」の上限が4000万円に設定されるなど大盤振る舞いをする。それほどまでに成果の乏しいロートル社員の滞留が戦力人材の活躍を阻むことが、社内では問題視されていた。内部資料を基に早期退職プログラムの中身を明らかにする。(ダイヤモンド編集部副編集長 浅島亮子)

● 対象は勤続10年以上の社員だが 「50歳以上のバブル世代」を狙い撃ち

 10月に、パナソニックは持ち株会社体制への移行を踏まえた組織再編を実施する。6月末に社長に就任する楠見雄規氏率いる新体制が本格始動するのだ。その直前のタイミングで、パナソニックが大規模リストラに着手することが分かった。

 パナソニックは、既存の早期退職制度を拡充させた「特別キャリアデザインプログラム」を期間限定で導入し、割増退職金を加算する。割増退職金支給の上限額は4000万円に設定されており、その金額は破格の大盤振る舞いであると言えそうだ。

 また、希望する社員は転職活動に必要な「キャリア開発休暇」を取得したり、外部の人材サービス企業による「再就職支援」を受けられたりする。

 対象は、勤続10年以上かつ59歳10カ月以下の社員(管理職と組合員の双方)。ただし、組合員にはネクストステージパートナーと呼ばれる再雇用者(64歳10カ月以下)も含まれる。

 今回の早期退職制度の拡充について、パナソニックは建前では「人員削減を目的としたものではない」という姿勢を貫いている。

 社内に配布された内部資料には、今回の早期退職制度の目的について、以下のように記されている(一部抜粋)。

 「今般のグループ基本構造再編によって、一人ひとりの仕事や働き方、役割や責任の変更のみならず、転籍による在籍会社の変更、さらには事業会社ごとの労働条件変更など、事業の専鋭化(パナソニックの造語。絞り込んだ領域において競争力を磨き上げるという意味)に向けてこれまでにない大きな変化が予測されることも事実です。

 会社が新たな体制に向けて再スタートを切るこの機会に、これまで当社で培ってきたキャリアとスキルを活かし、社外に活躍の場を求めチャレンジする従業員に対しても、既存のライフプラン支援制度を時限的に拡充し、『特別キャリアデザインプログラム』として適用することで最大限の支援を行いたいと考えています」

 あくまでも、従業員の自律的なキャリア形成を支援するための制度であり、リストラではないことを強調している。

 だが、今回の制度がバブル入社組を標的にした「壮絶なリストラ」であることは、火を見るよりも明らかである。

以下はソース元

★1:2021/05/17(月) 10:14:44.35
前スレ
【スクープ】パナソニック「退職金4000万円上乗せ」で「50歳以上のバブル世代」を狙い撃ち [孤高の旅人★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1621214084/
0003ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:21:44.69ID:jcDOtNU60
氷河期の呪い!
0006ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:22:09.81ID:7+8bARCq0
いらんのは40歳以上のバブル世代な
若手が完全に敵視してる
どの企業でもそうだろ
0008ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:22:49.13ID:uN2DJt+m0
高待遇じゃん
元パナっていえば再就職もできるし
余裕だね
0009ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:22:54.93ID:EP5aF2QO0
バブル期はろくな試験もなく、人数揃えるために先着順とかだったからなw
0010ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:22:56.44ID:yY4MzD6a0
50代で管理職じゃなかったら不要だし、
管理職でも居るだけ管理職は不要。
0011ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:22:59.16ID:RJ34SIDY0
上級は何もしなくても4000万ゲットか
0012ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:23:00.83ID:dVUcOpQv0
その退職金で新しい起業すればいいじゃない
0013ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:23:33.74ID:I1tlqOXX0
4000万円の上乗せでそれこそファイヤーとかいう早期退職が出来たりしてw
0015ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:23:55.36ID:TcfU94Zw0
>>1
今回パナソニックが導入する割増退職金は「キャリアデザイン支援金」と呼ばれるものだ。加算額は基本月収の何カ月分かという指標で算出されるのだが、一般的には、会社が辞めてほしい年齢ほど加算額が手厚くなる傾向にある。

 実際にパナソニックの管理職の加算額のレート(支給月数)を見てみると、「50歳=支給額50カ月」がピークに設定されている。続いて支給月数の多い順に、51歳の49カ月、52〜53歳の48カ月、54〜55歳の47カ月となっている。パナソニックの経営陣が「50〜55歳」を辞めてほしいメインターゲットとしているのは明白だ。

 労働問題に詳しい倉重公太朗弁護士によれば、「割増退職金の支給月数の相場では、24〜36カ月でも多いくらい。退職金制度を維持できなくなる企業が続出している中にあって、パナソニックは高い金額を提示している。会社側の本気度が感じられる」としている
0017ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:24:03.09ID:fQ0Umzz10
辞めるが勝ち!
0018ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:24:14.05ID:RJ34SIDY0
ただでさえ少ない氷河期世代(40代後半)を絶滅させる作戦?
0020ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:24:21.71ID:2euxbkzF0
>>6
40のどこがバブル世代なんだ?
バブルで就職の恩恵を受けたのって91年位までだから、仮に中卒でも40代中盤以降なんだけど?
0024ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:24:40.53ID:TcfU94Zw0
>>18
バブル入社組だな
0027ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:25:11.59ID:gULOze0e0
>>8
バブル期はノーサンクスなんじゃね
中間が氷河期で抜けてるから45歳前後は人気ありそう
0028ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:25:12.15ID:qIlBVY7l0
とにか前スレの学卒厨は死んでくれマジで頼むてかジジイだから寿命やろ
コロナ感染して早く逝ってくれ学卒厨
0029ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:25:14.46ID:JJmYuuAr0
やっぱり大手に就職しておくべきだね
0030ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:25:16.84ID:0MQRuz6i0
まぁ今はアイリス、山善とかなんぼでもあるからな。が、パナの一番の問題点
は町の電気屋さんやと思うけど。
0033ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:25:22.03ID:Gwu5Ga690
貧民にとってはだろうが、パナの総合にとっては
一時金に過ぎない、次の転職先が重要
大陸に行くべき、4千万上乗せ人材なら
大陸で年収倍は固い、そのために国立大でて、パナに入った
0034ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:25:45.27ID:dPoQtR4A0
53歳あたりからは氷河期だな
0035ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:25:54.45ID:4B4+qkVE0
リストラで無いことを強調するみっともなさときたら

まあパナとは縁が無いからいいけどね
為末苦手だから
0036ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:25:56.57ID:whcnoWgU0
いや働き続けたほうが得だろって発想が社畜すぎるんだよ
後の人生働かなくて6000万と働き続けてもうちょっと儲けられますでは圧倒的に前者
0037ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:26:01.85ID:wkT+76gI0
>>6

40代はバブル世代ではないだろ?
0038ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:26:20.06ID:wZ1OlvWA0
パナソニックを蝕む最凶「3つの呪縛」、新社長の思考回路と残酷な現実を徹底分析
ダイヤモンド編集部

特集 パナソニックの呪縛https://diamond.jp/articles/-/270878
2021.5.17

パナソニックの呪縛
名門電機パナソニックの縮小均衡に歯止めがかからない。2021年3月期決算では四半世紀ぶりに売上高7兆円を割り込み、日立製作所やソニーといった競合電機メーカーの背中は遠くなるばかりだ。6月末に9代目社長に就く楠見雄規氏は、テレビ・自動車事業のリストラで実績を上げた頭脳明晰な合理主義者。早くも米ソフトウエア会社の巨額買収を決断し、10月にはグループ大改編のショック療法で巻き返しを図ろうとしている。しかし、歴史ある巨大組織の変革は一筋縄ではいかないものだ。津賀一宏・現社長をはじめとした歴代経営者は、パナソニックの変化対応力を削ぐ「鎖」――内向き志向の組織、事業部の縦割り、人事の硬直性――に苦悶し続けてきた。楠見新社長もまた、これらの呪縛から逃れられない。特集『パナソニックの呪縛』では、名門復権に挑む新社長の課題を5月17日(月)から5月23日(日)まで全12回連載でまとめた。
0040ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:26:22.89ID:BDFG9Q3G0
会社は高齢者に早くやめてほしいが
政府は高齢者をいつまでも働かせたい
0042ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:26:26.03ID:UkiT+gAZ0
全然壮絶じゃないし
上限満額4000万もらえると勘違いしてる人ばかりで笑えない
0043ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:26:40.03ID:mh29TSOt0
退職金無い、年収400万の50歳。
趣味 邁進ゴルフ
0044ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:26:42.58ID:fQ0Umzz10
新人類とお呼び!
0047ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:26:50.27ID:zlU8jru80
20年前にやるべきリストラだったよな
今さらやっても遅きに失してる
0048ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:26:50.69ID:dPoQtR4A0
50歳前後なら
採用絞られて
組織内でも少ない
貴重な人材、優秀な人材が多い
0049ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:26:56.59ID:8ZVK3P260
バブル世代は逃げ切りに必死だね(´・ω・`)

今のパナソニックなんて死に体ですよ。
若い世代は負債を押し付けられちゃうね
0052ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:27:04.21ID:Ugp0ZEwY0
>>18
氷河期なのは40前半。
48ぐらいだとバブルとの狭間。
本当に採用がやばくなったのは、
拓殖銀行がつぶれて各行が貸し渋りとか横行してからの
採用計画に基づいた99卒以降。
求人倍率とか新卒就職率とかで露骨に現れてる。
0053ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:27:08.92ID:rgeEGlfl0
>>8
普通の会社 「50以上は要りません」
競合会社 「うちに入社すると割増退職金を返金する必要があるけどいいの?給料は普通の金額しか出せないよ」
0054ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:27:14.18ID:yv+WLmhf0
パナの正社員で50代ってことは、せいぜい3年分くらいの収入だろう
もしかしたら年金の会社負担分にもならないのでは?
0055ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:27:22.40ID:4sct7BMt0
早くも2枚目
終身雇用なんか市場経済で通じるわけないんだよ
逆に無理してやれば旧ソ連·東欧と同じく国そのものが潰れるだけだ
0057ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:27:46.52ID:wZ1OlvWA0
10月に、パナソニックは持株会社体制への移行を踏まえた「組織大改編」を実施する。いよいよ、楠見雄規「新社長」が率いる新体制が本格スタートするのだ。組織改編のポイントは、持ち株会社にぶら下がる事業会社の自己責任経営だ。新体制では、家電や現場プロセスなどの主要4事業会社が主力とされる一方で、黒物家電など3事業会社は格下げされた。新社長が描くグループ再編の最終形の姿を明らかにすると共に、幹部の人事配置と身売り事業を予想する。
0058ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:27:47.23ID:V/aeC21x0
>>36
他にやることある人ならね

コロナ禍だとこの世代って仕事できない人は音楽かけてパソコンの前いて終わるよ


パナにはまだ大分残ってる。
ソニーはもうほぼ旅立った
0060ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:27:52.70ID:3cmTnsDc0
俺が50代になったときにうちの会社でこんなんあったら速攻で応募するわ
0062ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:27:53.00ID:gULOze0e0
万札はさんだ手をフリフリしてタクシー拾ってワンメーターで釣はいらないやってた世代
0064ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:28:03.78ID:RYYoTEo20
>>15
約50か月分が上乗せですか。
4年分だから、50代前半だと、金額的には残ったほうが得なんだな。

残ったところで、定年まで無事に逃げ切れるか、会社がもつのかってのはあるが。
0065ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:28:18.75ID:XgqDpzBC0
>>37
高卒だと40代後半はバブル就職世代
とはいえもう40代半ばは違ってくるかな
0066ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:28:18.87ID:KPJ+RXBA0
4000万の上乗せ分は 低賃金で働いてくれた お前らのピンハネ分だな
0067ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:28:20.74ID:V7UubP2R0
テレワークで要らないのバレちゃったか
0068ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:28:22.04ID:Ugp0ZEwY0
>>27
いや、零細とかだと元パナってだけで採用する。
畑違いであろうと、プロパーよりはポテンシャルが遥かに高いから。
介護とか。
0069ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:28:29.21ID:hyDidO0/0
パナソニックって、テレビを捨てて、半導体を捨てて、電池もヤバそうだし、
旧電工の住宅設備系の事業しか残ってないんじゃない?
0071ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:28:35.14ID:o9AKTRz20
これ、人材育成が出来ない無能企業って言ってるようなものだけどな
株価低迷もやむなしだわ
0073ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:28:44.57ID:jcDOtNU60
鼻毛カッターの現物支給じゃなくてよかったな!
0074ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:28:50.61ID:fQ0Umzz10
人生100年時代とか言っても80くらいで身体動かなくなるんだから
さっさと辞めて楽しんだ方がいいぞ
うちの父ちゃんなんか定年前に逝っちまったからなマジ
0075ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:28:54.29ID:UkiT+gAZ0
氷河期と呼ばれた時代にさっさと切って
氷河期世代をほとんど確保しなかったのが悪い
0076ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:28:56.38ID:BLMoRxvv0
全ての企業で問題になっていること
50代の窓際社員
終身雇用の良い面は消えて悪い面だけが浮き彫りになっている
0079ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:29:03.10ID:qIlBVY7l0
拓殖で思い出したけど知り合いの拓殖大学卒のおっさんはPanasonicで管理職しとるけどあまり学歴は関係無いみたいね
0080ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:29:14.99ID:NzUGa0RT0
事業の専鋭化だって?
これまでも選択と集中を唱えて先細りしていった企業数知れず
0081ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:29:17.32ID:BDFG9Q3G0
もうパナでもこれだから大企業なら
定年まで会社にいれるてのは幻想だな
4000万も一部しかもらえんだろうし
0082ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:29:21.40ID:iZURER3t0
優秀な人が辞めて外資に行くか起業でもするのか
0083ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:29:29.02ID:uLgssVxr0
パナの仕事100%の会社で働いてたけど、退職金なし、ボーナスなし、手取りはナマポに毛が生えた程度だったぞw

自社の社員に仕事させたらコスパ悪いから、100%外部発注しとったんやw

大企業病をかかえた馬鹿な会社や。
0084ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:29:29.74ID:X1uo5BCM0
>>52
それまでまだまだ余裕みたいな雰囲気が
99年卒業でターニングポイントに
そして2000年卒業の冷え込みがえらいことになってたな
0085ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:29:34.56ID:8ZVK3P260
>>42
上限額は勤続年数で決めることが多いからほぼ満額もらえるよ。
0086ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:29:38.16ID:m3gEfajl0
一流企業の退職金に4000万円「上乗せ」だからな。


素晴らしく優しいホワイト企業じゃないか。
0087ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:29:41.59ID:y7DYZ/gJ0
>>75
氷河期は無駄に激戦受験戦争もくぐり抜けて鍛えられてるから、バブル期の奴らよりよっぽどマシだったのにな
0088ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:29:45.32ID:Ugp0ZEwY0
>>53
損切りって言葉を覚えたほうが良い。
しがみついたところで、定年まで雇用されるという保証もないんだしな。
0089ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:29:53.23ID:Mw01XP240
大手はそこまでしてくれるがブラックは丸裸でおっぱり出されるぞ。
0092ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:30:02.41ID:XgqDpzBC0
1990年の男子大学進学率は33%だから
3分の2が高卒なのよ
0093ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:30:03.55ID:VoRbQ2D70
50過ぎて退職金プラス4000万貰えるって事?
超絶勝ち組じゃん
0095ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:30:09.16ID:mqUrOjm40
>>73
鼻毛カッター1年分なら日替わりで鼻毛カットを楽しめるな!
0097ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:30:12.17ID:zlU8jru80
とうとう大企業でも始まった「壮絶なリストラ」!!
終身雇用大崩壊!!

なんて煽ってるけど、「多額の割り増し退職金が加算されてハッピーリタイアじゃん」
みたいな反応が多くて笑える
0098ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:30:15.60ID:02ZPh/7k0
オサーンとは4000万円余計に払ってでもお引き取り願いたい存在なのか
0099ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:30:27.02ID:kGsLHG7K0
早期退職、早期リタイアして、楽に生きたほうがいいじゃん
0100ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:30:36.52ID:MJWCpoz80
>>1
社内の出世競争に負けてあとは定年を迎えるだけの人達がターゲットなんでしょ
平時なら中々辞めさせられないからコロナを大義名分のして辞めてもらうんだよ
同じ仕事させるなら先が無くて柔軟な発想も出来なくて給料は高い人達より
先があって柔軟な発想が出来て給料も安くてすむ若い人達にやらせた方が得だからな社内競争もさせられるし
0101ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:30:37.97ID:m6DWJB790
これが時代の勝ち組か
0102ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:30:48.07ID:0gCPwuo00
上乗せ4000万円ってことは8000〜1億円の退職金か
悪くないね
0105ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:30:59.59ID:I1tlqOXX0
上限は4000万円の上乗せだけど2000万とか3000万円の上乗せだと
当たり前にありそうですね。
0106ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:31:07.25ID:3kafZM8P0
トヨタ・パナ電池合弁に血税補助金1兆円

退職金に使われるんだな
ほんとに納税者ってバカだよね
0108ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:31:11.62ID:fQ0Umzz10
定年近くの割増退職金貰って早期退職なんて理想だぜ
0109ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:31:24.51ID:4sct7BMt0
>>67
日本の会社、ホワイトカラーは会社に居る事が仕事
テレワークでその生産性が低さがバレた
0110ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:31:32.96ID:wZ1OlvWA0
パナソニック「7700億円買収」の内幕、ショック療法で断絶したい病巣の正体
パナソニック「働かなくても年収1500万円超」幹部に迫る大リストラ【内部資料入手】
年収1500万円以上の
“働かないおじさん”が滞留
 それにもかかわらず、若くして管理職になった中堅幹部たちからは、硬直的な賃金テーブルに対して不満の声が上がっているのも事実である。

「年功序列がまかり通っており、高齢の“働かないおじさん”が年収1500万円以上の高給をもらっている。しかも、彼らが滞留しているので上のポストが空かない」「管理職になるとき、P3へ上がるときといった節目の関門では昇格試験があるのだが、それをパスする基準に直属の上司の私情が挟まれるなど、透明性や公平性に乏しい」という声がそうだ。

働かないおじさん
中堅幹部からは高給取りの「働かないおじさん」に不満が集中。早晩、リストラのターゲットになりそうだ Photo:AndreyPopov/gettyimages
 創業101年の歴史ある企業であれば、年功序列がある程度、温存されているのは仕方あるまい。だが、現在のパナソニックにまん延する停滞感が、人事の硬直性や経営上層部の劣化から生まれていることは否定できない。現状に安住していると、変革する力を失ってしまう。

 パナソニックは悪循環に陥っている。前述の通り、労働生産性の低い幹部であっても、一度管理職になってしまえば高給取りになれる。年収1500万円の“働かないおじさん”が滞留すると上位のポストが詰まり、若手の登用が進まない。結果として、経営層の新陳代謝が滞っているのだ。

 また、パナソニックには横並びのこの賃金テーブルしかないため、社外から年収2000万〜5000万円クラスの高度人材や経営人材を一本釣りで獲得しようとしても賃金のハードルが立ちはだかる。

 こうした大企業病、老化現象ともいえる悩みを最も問題視しているのが、他ならぬ津賀一宏・パナソニック社長である。社内ブログでは、こう心境を吐露している。

「現在の執行役員の年齢層も課題だと感じています。社長になって以降は可能な限り、積極的に若い人材を役員にしたいとの思いで登用を進めてきました。しかし、硬直的な現行制度の中では年月とともに高年齢化が進んでしまい、多様性が失われていると言わざるを得ません。これでは、変革に向けて刺激的な議論を呼び起こすのは、なかなか難しいと思います」

 パナソニックの「老衰」をストップさせるため、津賀社長は大胆な人事改革に着手した。
0111ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:31:33.48ID:fDLTzk3j0
>>65
1992年卒までをバブル世代というなら高卒でも今年48歳になるはず
0112ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:31:37.54ID:1KZgieij0
そんなに貰えたら退職して実家帰ってなんか適当にパートしてほそぼそ暮らすかね
0113ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:31:39.31ID:Ugp0ZEwY0
>>84
ってよりバブルと比べてたから、当時は氷河期扱いもしてもらえてたけど、
今は歴史として俯瞰する時期だしな。
48あたりで氷河期だとかって吹聴してるの見たら
マジで金玉蹴り潰したくなる。
0114ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:31:46.12ID:G3OoPZ1H0
上乗せ4000万ならあとは適当に過ごせばいいやん
裏山
0116ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:31:52.31ID:09U5rdNy0
自分が負け組なのかよくわかる。@38歳
0117ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:32:03.42ID:/Fxd0gC20
4000万で整理できるなら安いもんよ。
生産性が0だとしたら2年ちょいぐらいで元が取れるじゃない?
給料次第だけど社員1人あたりで1500万ぐらいはコストかかってるでしょ。
0120ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:32:12.86ID:KPJ+RXBA0
まるで筒香じゃないか!!
0121ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:32:15.68ID:VNCyMYwT0
退職金に上乗せで4000万くれるってスゲーな
こういうの見ると中年で派遣やってるような層は死にたくなるだろうな…
0122ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:32:22.17ID:vG3+sH3D0
>>1

まあいいんじゃないか。パナソニックなんて合理化経営改善などやってたが
大した開発ヒット商品も無く、家電主体メーカーなのにソニーとパナで国内二強まで
減ったTV事業から撤退するような追い込まれた環境だろう。製品も企画設計は日本でもコスト削減で中国生産。
組み立て工員は勿論、だぶついたホワイトカラーを本社か系列に多く抱える
事は無理だろうからね。会社健全化の為正社員の大リストラは理にかなっている。

50歳で元から高い退職金+α4000万上乗せならポーンと肩たたき早期リストラでも
老後はやっていけるはず。厚生年金に加え企業年金もたっぷりあるだろうし。

ただ課題は少し前なら退職後3年、5年でぽろぽろ死んでいた勤め人みたいに
健康管理や生き甲斐を維持出来ないようなのが困って早々に逝くと言う程度だろう
最近なら毎日が日曜日、嫁と顔付き合わせて暮らすのがきつく退社しても
スーツ着て電車に乗って会社の前まで来たりするような人が出たり早期痴呆とかさ。
でもまあ、そう言うのは人生の達人;5ちゃんえる障害生保エロゲー名人や麻雀中毒高卒職歴無し
無免許みたいなのに教われば解消するんじゃないか、多分 笑
0123ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:32:29.21ID:JJmYuuAr0
残ることを決めても人事に呼ばれて面談の毎日
0124ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:32:31.11ID:NUbYBuAW0
>>6
知ったかしてバブル、公務員、団塊の世代の
キーワード出して恥かく奴いるよね
0125ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:32:38.28ID:oB5Ob41J0
大企業も社員雇う余裕ないからな
0127ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:32:45.52ID:bTDibTPF0
>>59
たいした仕事もしないで、人生楽しまなきゃ損とかほざくような馬鹿なら
いらないよな
まじめにやってる人の邪魔になる
0128ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:32:52.17ID:4d1OGA7l0
4000万とか、うらやましい
俺なら今すぐ応募する
0129ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:32:53.65ID:Y4OmgMVW0
日本人って一旦成功すると、そこで完全に思考停止するよな
もともと考えることがあまり好きじゃないんだろう
趣味で思考するみたいなところがないと、常に勝ち続けるのは無理
0130ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:33:11.54ID:BDFG9Q3G0
>>110
こんなこと言ってるけど要は
会社が利益上げれなくなっただけの話
だから終身雇用が維持できなくなった
0131ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:33:12.32ID:2euxbkzF0
>>52
5ちゃんってバブル世代や団塊世代批判する割にはその年齢層を間違って覚えてるやつ多いよな

これって当人が若くして知らないけどとりあえず情強気取りで批判してるのか、5ちゃん人口高齢化で実は当人はその世代だけど
無職底辺で知らないのかどっちなんだろうね?
0132ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:33:11.39ID:zo3j4POc0
しかし、日本の企業は大変だな
退職さすのも凄い金がいるんやな
国際競争力がどんどん落ちる
わけだわ
0133ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:33:21.27ID:rgeEGlfl0
>>86
まあな
こういうのは金があるうちにしかできん

俺の会社はこんな感じだったかな
35以上 18か月
40以上 24か月
45以上 36か月
50以上 何か月ではなく定年までの年数に比例、50で36か月でそこから年齢が上がるごとに減少
0134ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:33:22.91ID:Ugp0ZEwY0
>>87
いや、あまりにも受験戦争に明け暮れてたから、他の面でダメダメだった模様。
どんな時代でも1日は24時間と決まってるなら、
受験が厳しくなれば、他の何かを切り捨てなければならないからな。
0135ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:33:23.40ID:l5IYgppR0
平時なら「脱サラして飲食店でもやろうか!」って人もいるだろうが
コロナ禍だと無謀すぎるよな

やれるとしたら脱サラ農家くらいか?
0136ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:33:32.63ID:4sct7BMt0
なんでそんなに退職金出すのか
会社が傾くだろう
0137ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:33:35.81ID:I1tlqOXX0
>>101
確かバブル世代は就職の時にいい思いをしたそうだけど、やめる時だって
いい思いなのね。
0139ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:33:40.84ID:fpSRg69B0
"上限"4000万円か
この割増は年齢に反比例するんだろうから一律6000万てとこだろ
言うほど大したことはない
0140ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:33:42.42ID:9V/+YXSM0
>>6
バブル世代って、いま50代だよ
わかってる?
0141ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:33:44.47ID:D6KQG/640
うーむ、すごいな
50歳でこれだけ貰えるなら即応募するわw
やはり腐っても大企業はすごい
0143ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:33:49.13ID:Vdlq3v0q0
>>98
よく読め
上限が4000万円
実際は貰えないヤツだよ
0144ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:33:50.51ID:TcfU94Zw0
>>110
日本全体に言えるよな、年功序列の弊害。
無能が役職についてやる事は足の引っ張りあい。
0145ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:33:55.83ID:mZQlR1ue0
4000万は役員や部長級以上の人でしょう
一般の定年退職がある人は差額にちょっと上乗せがある程度だと思う
0146ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:34:04.11ID:Tq1c7ehv0
4000万上乗せされても半分税金で持って行かれるんでしょ?
0148ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:34:11.85ID:wZ1OlvWA0
パナ「街のでんきやさん」が絶体絶命、家電王国は崩壊寸前
0150ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:34:20.06ID:fDLTzk3j0
>>94
俺の中で氷河期は1996年卒からという定義だな
浪人とか高卒大卒とか条件があるから何年卒と言う方が定義が楽

でも現在45歳前後はだいたい氷河期だよなw
0152ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:34:22.14ID:lkr+Sire0
使えないバブル世代が多くて氷河期はスカスカ
0154ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:34:47.07ID:i/77vM0Y0
早く菅を辞めさせろ
銀行から融資受けてる中小企業はすべて解体されてハケタカに切り売りされるぞ
0155ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:34:53.65ID:Ugp0ZEwY0
>>131
単にたたきの言葉として「バブル」だの「氷河期」だの「ゆとり」だのって言ってるだけで、
「チョン」と同義語だと思えばいいよw
0158ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:35:15.38ID:9ig6Tzu10
俺だったら定年まで居座る!って言う奴がいるけど、露骨に会社から「いらない人」扱いされても残るのって辛くない?
まともな仕事与えて貰えないだろうし
だったら4000万円貰って辞めた方が良くない?
0161ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:35:35.25ID:XgqDpzBC0
大卒40代は氷河期でいいだろ
もう2021年だぞ
0164ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:35:55.51ID:QeeXJ1qT0
リストラしてきた、されたワシが教えてやる。
だいたいコンサル入れてやる、どこもこんなところ。

割増退職金は、月給 X 月数で決まる。ボーナスは除外。
月数は年齢で一律に決まる。
ごねたら多少月数の上乗せあり。
0165ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:36:02.61ID:4sct7BMt0
ほんとこの国は専門知識も特殊技能もなくただただ会社にしがみついていた能無しが得する仕組みだよな
これじゃ他国企業に負けるのも当たり前か
0166ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:36:05.57ID:I1tlqOXX0
>>136
こんな時の社内留保というやつじゃないの?
社内留保は現金で貯めているわけじゃねぇよという人がいたのは覚えている。
0167ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:36:06.00ID:0IWS0JU30
>>131
大卒、院卒、高卒で違うからなあ

本当に厳しかったのは2000_2003あたり
そこそこ悪かったのは1997_2005あたり

ラクラクバブルは~1993あたりまで
0168ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:36:12.30ID:lkr+Sire0
5000マンでfireとか言ってる奴いるし、隠遁生活出来るかも
0169ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:36:16.43ID:wZ1OlvWA0
元パナソニック開発者がアイリスオーヤマに入社して驚いた「超効率経営」
アイリスオーヤマは開発拠点にこだわりを持つ。「もともとの開発拠点は本社がある宮城県だけ。募集をかけても勤務地が大きく変わることになるため、人が集まらなかった」と同社幹部。そこでパナソニック、旧三洋電機、シャープの各本社からほぼ等距離のところにある大阪・心斎橋に14年、大阪R&Dセンターを開設。東京R&Dセンターも18年、東芝、日立製作所、三菱電機、ソニーの各本社から近い東京・浜松町に開設した。中途採用者に寄り添う姿勢を徹底したのだ。

 家電事業の売上高は約1000億円と、まだまだ大手家電メーカーの背中は遠い。食品事業、BtoB事業などグループ全体で22年度売上高1兆円(19年度5000億円)を狙っており、当然家電事業でもさらなる成長を目論んでいる。

 以下、アイリスオーヤマ関係者へのインタビューを通じて、同社の家電事業の強みを紹介する。
0171ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:36:27.10ID:UkiT+gAZ0
>>109
バブルの頃なんてお茶やFAX前で待機するだけで
お金もらえる時代だもの

テレワークで仕事が見える化しちゃったんだな
0172ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:36:27.28ID:zlU8jru80
>>157
こういうのは決め打ちだから
辞めてほしくない人には「君は対象外だからwww」
言われる
0173ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:36:32.71ID:cTVD7WgP0
ゴミ人材がゴネるんだよなあ。
0174ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:36:36.23ID:0gCPwuo00
都庁の局長で年収3500万円
退職金は1.15億円
警察、公立学校教論なら退職金2800〜4500万円の退職金が相場
0176ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:36:36.71ID:TcfU94Zw0
>>157
だな、解雇しなきゃ優秀な奴から出て行く。
日本の裁判所が左翼過ぎて労働者に甘過ぎるんだよ
0177ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:36:37.69ID:Ylv2Gb7H0
パナソニックでまだ魅力のあるのってミラーレスくらいのもんだが
それも行政悪くて切られそうなんだよな
0178ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:36:47.30ID:Gwu5Ga690
選挙のマックは伊藤忠退職の時に
大金もらって、それで会社作ったと言っているから
大企業で早期退職はこれくらいは当たり前
そのために、偏差値上位大に行ったんだろう
0179ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:36:50.14ID:NEb4GC3l0
これは速攻で手を挙げるだろ
0180ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:37:06.39ID:4WiD0bYu0
窓際族ならさっさと辞めれば良い
図太い奴は残るだろうけど
0182ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:37:20.37ID:VYxZs30V0
バブル世代が91年入社までとしたら学部卒で54歳以上か
0183ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:37:22.62ID:VNCyMYwT0
>>146
毎月の給料やボナだって税金取られんだから同じだろ
0187ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:37:25.36ID:i/77vM0Y0
これからも儲かるのは経営陣と株主だけだぞ
従業員は解雇で技術は中小企業をコロナや緊縮で潰して格安で買い取る
0189ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:37:33.64ID:SP7e8Arn0
70歳定年にしなければ年金が潰れ、70歳定年にすれば会社がつぶれるだけ。
0190ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:37:36.86ID:zbwGrSwP0
>>148
街の電気屋さんって、もう全滅したんじゃないのか?
0191ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:37:37.56ID:0IWS0JU30
>>136
このさき10年いすわられるなら
4000万なんて安い

オッサンは支給で1200万、経費で2000万とかだろ?
0192ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:37:40.48ID:Y+DgBplJ0
6000万円あれば銀行株の配当金とかで細々と暮らせるかな?
収入面以外が割りと問題だと思うのだが、50歳から親父が働かず家でグダグダしてたら子供にも威厳が保てないし、
近所からも白眼視されないか?
0193ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:37:46.28ID:6/02rj1J0
いいなーw
よろこんで即辞めるw
最後まで手厚いな、うらやましい。
0194ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:37:46.61ID:UkiT+gAZ0
>>172
まずは面談で
辞めてほしい人に対して
こんな制度あるけどどう?って聞かないといけないのよ
それを何回か繰り返して相手が折れるまで面談する
0195ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:37:48.14ID:V6EQLXu10
テレビから撤退の時点で終わったな。
中国相手に部品だけ作ってても
ブランド自体は何の意味もないからね。
中国はさらに安いところから調達
するだけ。
0196ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:37:48.95ID:8vOxVdTy0
工員でも貰えんの?
0197ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:37:54.29ID:XgqDpzBC0
高卒バブル世代があと10年はこの国を支配する
入社した当時先輩に教わった通りの昭和脳で支配し続ける
氷河期世代が通常通り入社して競争や議論が起こっていれば
こんなにまで無能にはならなかっただろうバブル世代
0200ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:38:05.17ID:NzUGa0RT0
>>109
日本のホワイトカラーの生産性が低いのは1970年代からずっと変わらない
右肩上がりの経済で働いてるフリだけで生きてこられた時代が30年前に終わってるのに
いつまでも雇用の流動性を整備できず国際競争力がなくなってしまった
その典型が電機業界
0202ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:38:13.68ID:wZ1OlvWA0
「もはやパナソニックには事業に潤沢に投資するキャッシュがない」――。そう複数の幹部が口を揃えて危機感を表す割には、パナソニックは運営コストが高い「企業スポーツ」を積極的に続けている。企業スポーツ活動の“費用対効果”を解き明かした。
0205ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:38:24.40ID:18Tz72ia0
もっと積んでもらわないとやめないよ
一億くれるなら考える
0208ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:38:44.16ID:TcfU94Zw0
>>173
ゴミって自覚はしてるからな、寄生虫だよ
0210ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:38:50.36ID:imCwgAP40
マネシタwww
バカソニックwww

サルの格言 ソニーはうちの外部研究機関www

マネシタ大倒産三部作www
バカソニックプラズマ 負債5000億円で日本製造業史上最大倒産www
マネシタ東芝映像 倒産 負債1000億円www
マネシタ興産 倒産 負債1500億円www
0212ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:39:06.69ID:cTVD7WgP0
>>158
ゴミ人材は会社にしがみつく事しか、考えていない。

何か言われたらすぐに被害者スイッチを入れて泣き叫ぶ。恥知らずの逆ギレは大得意。
0213ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:39:08.30ID:BDFG9Q3G0
まあこれから50前後て辞めらせられていくでしょ
どこも
SONYなんてとっくの昔に窓際なんて一掃してたろうし
0214ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:39:11.35ID:9wkIG5300
上限4千万だもんな、59で適用ならとんでもないけど50歳なら年収400万計算てこと?
0217ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:39:34.31ID:bTDibTPF0
>>110
働かないオジサンが多い会社何だね
0218ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:39:39.83ID:rgeEGlfl0
>>135
実家を継ぐとかフォローがある環境ならいいが
無経験者がやるのはきついと思う
体力面とJAなどとのコミュニケーション
長男が中学のころから祖父の家を手伝っているが俺はできんわ
脱穀だけ何回かやったことはあるが
0219ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:39:49.35ID:f/ShH7bC0
内定者拘束して旅行に連れてくとかの時代やな
万一辞退したら牛丼ぶっかけられるとか
0220ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:39:53.07ID:0gCPwuo00
>>205
満額上乗せなら1億円貰えるだろ
そういう人から先にやめて行って別のとこに転職するかコンサルを立ち上げて自営する
0221ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:39:54.57ID:Ugp0ZEwY0
>>174
それ最高値。
警察の例も、国家総合職(旧国家1種)で、警察庁に配属されてキャリアコースに上り詰めた場合で、
巡査部長で終えるほとんどの高卒警官は
当然ながらそんなにもらえない。
0222ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:39:58.61ID:J2d1TygY0
4000万もらえるなら辞めるのがいいだろ
残ったとしてもドサ回りコースだぞ
0223ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:39:58.90ID:MJWCpoz80
>>125
余裕なんかありまくりだよコロナ禍を大義名分にして人材の不良資産を一掃したいだけ
平時じゃ対労基や会社のイメージの問題があるから中々出来ないからね
そして若い人材を積極的に会社に入れて新陳代謝をしたいの
0224ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:40:04.52ID:HcO1CQZm0
>>159
部署にもよるけど、開発部なんかでハンコ押すだけの上司とかいる
新しい知識のインプット全然やらないから
若手が新しい提案すると見当違いな指摘して取り下げさせたりする
マジいらないと思う
0225ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:40:06.44ID:drVZgrRc0
58歳 白髪オヤジだけど
貯金2600万円
年収1100万円 
親存命 高齢者介護 財産 金、年金あり

下の世代がどうなってるか
わからないけど40代前半から20代
コロナもあり
悲惨な年収になってると聞くけどどうなの?
0226ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:40:15.83ID:fDLTzk3j0
ここで言うバブル世代って就職が超絶売り手市場ってだけで大してバブルを謳歌してないんだよなー
実際にバブルを骨の髄までしゃぶりつくしたのはバブル当時30歳以上
だから1980年卒以前だと思うよ

そういう意味で今現在60歳以上のやつらは生涯賃金や社会保障面から考えて人生ベリーイージー
ついで現在50代の世代
それ未満の世代は波はあるものの概ね不遇だよな
0227ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:40:33.79ID:wZ1OlvWA0
パナソニックの金食い虫「自動車事業」売却の危機、“松下銀行”も今は昔
パナソニックは賭けに負けた。プラズマテレビを切り捨てた津賀一宏社長が、家電に代わる本業として掲げた自動車事業が営業赤字に陥っているのだ。三洋電機買収や戦略投資で巨費が投じられたにもかかわらず業績不振の自動車事業は、今や金食い虫。単独での生存すら危ぶまれる状況にある。特集「パナソニック老衰危機」
0228ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:40:55.28ID:xTyCJjGJ0
ITの派遣正社員なんか40越えたら仕事ないけど退職金もないからな
まあ即戦力でプロマネできるなら契約社員くらいやれるかもだが
誰かについて部下として内部設計以下をやる人はいらんからね
0230ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:41:21.87ID:NrY4Q8/30
本来は公務員こそバブル世代要らないはずなんだけどな。
不景気時代に入った公務員は優秀な人がこぞって安定を求めたけど
バブル期の公務員は低所得だって馬鹿にされてて優秀な人は
公務員になんてならなかったわけで。
今行政を動かしてる公務員の年代がそういう無能世代。
0231ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:41:24.02ID:RVHv2rhR0
凄いな、うちなんて退職金800万しかないぞ
40年勤続しても
0232ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:41:28.02ID:22YXECiM0
>>19
あれってホストの成り上がり物語だよね
0233ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:41:34.82ID:kGsLHG7K0
>>222
転勤を繰り返されるか、窓際族だろうなあ
0234ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:41:36.68ID:qIlBVY7l0
以前働いてた会社にJTリストラされて
人材バンクから転職してきた慶應卒50代のおじさんはマジで発達障害だった
0236ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:41:41.35ID:fDLTzk3j0
>>225
2010年当時、30歳の平均年収が2000年と比べて
200万円落ちたってニュースみたことあるぞ
0237ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:41:41.94ID:QeeXJ1qT0
松下は今の20代、30代は確定拠出で退職金もないからな
50代はまだあるだろうが
0238ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:41:45.90ID:1lY8WNoc0
>>6
こういうバカどうにかならんの?
0240ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:41:52.77ID:i/77vM0Y0
内需を潰せばこうなるのは当たり前
生き残れるのは国民の15%ほど
アベノミクスで儲かったという人たちだけ
それも不動産と株で儲けた人はこれから除外されるから
ほんと、韓国の財閥一族のような人しか残れない
0242ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:42:04.60ID:V6EQLXu10
しかし70歳定年制が推し進められる
中でどういうことなんだろうな。
政府は実体見えてないのか?
0244ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:42:07.94ID:TcfU94Zw0
>>222
既にドサ回りしてるだろうな。
今回応募しなかったら解雇にするんじゃないのかな?
それぐらいの意気込みかとは思える
0246ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:42:30.07ID:oLQqNiUT0
>>159
何も生み出さないどころか邪魔だしいるだけでコストかかるし各種保険の会社負担がただでさえ重いのに今後上がっていくのは目に見えてるし
0249ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:42:41.67ID:G3OoPZ1H0
>>192
妻子がそれでは満足できない場合が多そうだな
ローンに学費に専業主婦だろ
0250ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:42:46.38ID:wZ1OlvWA0
かつてのパナソニックの家電部門は強かった。デジタル家電の総本山、AVCネットワークス(AVC)社は、事業こそジリ貧に陥ったが、今も各カンパニー幹部に出身者を送り込む人材の宝庫である。テレビなどデジタル家電の失速後も、安定収益を稼ぎ続けた白物家電部門の社内での発言権は強い。数年前までAP社幹部の陣容が固定化し、経営上層部や本社が介入しづらい雰囲気すらある。

 だからこそ、競合メーカー撤退後の残存者利益にあぐらをかいた。とうの昔に、ライバルは国内メーカーから中国メーカーへ変わっていたのに、開発・生産拠点の統廃合に踏み込んだ構造改革への着手に遅れてしまったのだ。

 そこで、津賀一宏・パナソニック社長は乾坤一擲の勝負に出る。部門解体と本社移転という“ショック療法”を使うことで、現場の抵抗を断ち切り、本来の家電王国の底力を取り戻そうとしているのだ。

 その具体策こそ、部門間の壁を取り払い、家電事業を中心に展開するAP社と、電材事業を中心に展開するライフソリューションズ(LS)社を融合させた「中国発の新しいビジネスモデル」を早急に作り上げることだ。
0251ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:42:49.05ID:m2eV/KOr0
>>175
バブル自体がほんの数年の出来事だしな
0252ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:42:59.08ID:RMLJb95I0
>>6
おまえができない人間ということはわかった
0253ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:43:02.06ID:XgqDpzBC0
1991年 2021年
21歳 → 41歳
30歳 → 50歳
39歳 → 69歳

みんなバブル世代
バブル就職組だけが悪ではない
団塊世代の下に分厚い層で無能バブル世代が構成されている
これが日本の正体
0254ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:43:02.83ID:fDLTzk3j0
>>230
なるほど!だから中央官庁の挙動がおかしいのか!
財務省にせよ、厚労省にせよ日本をつぶす気か!って思うくらい無能
0256ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:43:13.95ID:Ugp0ZEwY0
>>222
ドサ回りでもさせてもらえるなら御の字。
それすらさせる余裕がないから手切れ金付けてまで辞めさせる。
0258ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:43:20.48ID:m6d8FHaA0
4000万払ってでも出て行って貰いたい人材ってある意味凄いよな
0259ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:43:30.94ID:4QcB0fbZ0
みんなサラリーマンしてるんだな
魚屋とか俺くらいか
0260ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:43:40.05ID:TcfU94Zw0
大半の会社が50ぐらいでイラネーされるから、子供は20代で産んだ方が絶対に良いからな!
0262ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:43:57.54ID:AjZVfDS40
4000万上乗せなら結構いいんじゃね?
0263ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:44:04.04ID:fDLTzk3j0
>>253
どうしよう・・釣り針が極大なんだが・・・
0264ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:44:05.79ID:XgqDpzBC0
>>253
すまん間違えた
1991年 2021年
21歳 → 51歳
30歳 → 60歳
39歳 → 69歳
0265ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:44:05.87ID:eRnV394X0
やり合えばいいよ
0267ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:44:14.33ID:BDFG9Q3G0
>>223
90年代とか昔はこの手の高級取りを定年まで全員飼える体力あったんでしょ
ただもう大企業も10年以上前からもうないと
本当は10年前にやるべきことを今やってるだけで
0269ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:44:16.56ID:i/77vM0Y0
バブル世代は数が少ないから新卒で大手に行った人ばかりだよ
0270ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:44:20.71ID:YtQRaDuG0
民主党政権なら
サムチョンが
引き受ける
0271ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:44:28.82ID:U9zTIrey0
>>1 最大その程度じゃ無理だろw
0272ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:44:41.25ID:bMp0sBwZ0
バブルで入社のときは寿司風俗接待
やめる時は4000万円上乗せ

氷河期の皆さん、かける言葉もありません
0273ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:44:41.50ID:a1TdU59u0
4,000万欲しい
0274ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:44:45.35ID:Gwu5Ga690
こういう人材はビズリーチに登録して
楽天かソフトバンクに課長待遇入社だな
パナの名前はでかい、簡単に転職できる
0275ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:44:58.96ID:1PMTiKyY0
大企業の50代ってゴミばかりだよな
0276ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:45:04.79ID:Huf2GeSF0
いいなあ。70まででも2千万あらやってけるだろ。+2千万のプレミアで老後準備もばっちり。
願わずしてFIREできるやん
0277ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:45:11.20ID:9fo1/nuH0
バブル世代って50代とかやろ
0280ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:45:20.03ID:fQ0Umzz10
コロナのこともあるしさっさと隠居が勝ち
0281ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:45:23.44ID:rgeEGlfl0
>>146
控除があるから結構残るよ
退職金5000万円で手取り4400万円(所得税住民税が600万円)


22歳の大卒
勤続30年の52歳
退職金+特別加算=5000万円の場合

退職金 50,000,000
退職所得控除 15,000,000
退職所得 17,500,000
所得税 4,328,019
住民税(市民税) 1,050,000
住民税(県民税) 700,000
----
退職金手取額 43,921,981
0282ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:45:27.04ID:bDmseFG+0
松下も終わったわ…。
自分の父親はいい時代に退職したと思ってる。
0283ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:45:34.94ID:VmQY05N90
>>226
バブル末期の新卒でも 内定囲い込みで海外旅行とか
採用も 成績でなく宴会盛り上げ要員枠で採用みたいなふざけた時代だったから
十分恩恵受けてた層だよ
0284ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:45:37.58ID:qIlBVY7l0
40代がバブル世代とかどうでも良いじゃん40以上は全部ゴミの臭いオヤジなんだからスーサイドしてよマジで
0285ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:45:38.11ID:+2M+WhXQ0
15年以上いたら給料振り出しに戻るけどそれでもあなたはまだ居座りますか?とでもやらないと能力低い人間ほど給料泥棒で永遠に居座りそう
0286ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:45:44.11ID:xTyCJjGJ0
パナソニックって物流事業とかあるよな?倉庫求人あった気が
そっちに回るか4000万かつったら4000万だよな
0287ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:45:46.09ID:0IWS0JU30
>>207
実際に働いてない学生とか無職でしょ
0288ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:45:48.46ID:dwEfUu1J0
4000万も上乗せ貰えるんだから、、やっぱり勤めるなら大手企業だよな
0290ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:46:00.33ID:q+UWSVeL0
>>1
いよいよですか
このリストラ方法って残った社員の指揮を最も下げる愚策だと世界の経済学で言われているって 
4000万は最高額でそれに乗って聞きに行くとずっと低いと言うパターンな上に引くに引けずに辞める
優秀な技術者は泥舟だと判断した時点でアジア諸国に逃げて数年で技術を売り飛ばし大儲けして帰国
パナソニックは泥舟だと公表したようなもの
さっさと大阪から本社を移転すべき 大阪企業は壊滅状態
今までサンヨーにやって来た仕打ちが降りかかる
パナソニックの人間だからお付き合いがあっただけで
辞めて再就職があるのは海外へ出て行くトップ技術者クラスだけ
0292ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:46:06.59ID:BDFG9Q3G0
勝ち組ではないだろ
この手の人らは定年までいて退職金も何千万貰えると思ってたろうしそういう先輩を見てきてるわけで
0293ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:46:07.30ID:zlU8jru80
バブル全盛期、電工、九松、寿、通信だと綺羅星の如く関連会社があった頃に
時価会計で株主資本を出したら下手したら10兆円を超えていたかもな
それが25年も経営不振で現在の資本は2兆円くらいで、莫大な金額を溶かして
やっと人員整理を始めましたってか
0294ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:46:08.62ID:cTVD7WgP0
>>258
組織には本当にいたら邪魔な人がいる。その人を通さなければならないがために、
5分で決まる事が3日かかったりする。
0295ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:46:15.41ID:WVq1bYG70
本人も会社もウィンウィンだろうに、文句言う人が多くてビビる
0296ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:46:20.86ID:wZ1OlvWA0
なぜ大企業で新規事業が行き詰まるのか。Relicの北嶋貴朗代表取締役CEOは「多くの優秀な人材が大企業に集まっています。ただそのキャリアの大半が分業化された既存の事業における役割をこなすことに終始してしまっている人も多く、経営陣も含め、0から1をつくった経験のない人が多い。大前提として、新規事業は既存事業とはあらゆる前提が異なり、極めて不確実性が高い取り組みであるため、既存事業とは異なる知見や経験が必要です。にもかかわらず、経験のない人が経験のない人に新規事業創出を命じるという構造の歪みがあります」と指摘する。
0297ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:46:21.02ID:Ugp0ZEwY0
>>257
しかも本体に残留してる中での半分で、
すでに辞めた人や転籍した人とかは含まれないから、
実質はもっと少ないからね。

>>267
いや、90年代はもっと露骨だった。
パソナルームとかって聞いたことない?
パナじゃなくてセガの話だけど。
0298ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:46:21.15ID:8/Yj6dC30
>>6の人気に嫉妬
0299ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:46:22.09ID:ztElvSUW0
仕事もロクにしないで給料泥棒多いからな
0301ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:46:28.89ID:9fo1/nuH0
大体今なら47下からが氷河期
40前半部は最氷河期世代
0302ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:46:29.54ID:gULOze0e0
最近買ったパナのものが思い出せないけど多分単4電池
0303ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:46:35.69ID:JJmYuuAr0
少しでも若い内にまとまった現金が手元にあった方がいいよ
0304ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:46:35.76ID:bDmseFG+0
団塊ジュニアは1番不運な世代と言われるのだろうな…。
大学入試は大激戦で浪人して3流大学しかなかったし。
就職も空前の不況。
そして就職した者もリストラで。
0307ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:46:45.04ID:2/urwqeA0
4000万円上乗せならやめるな
俺だったら
0308ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:46:49.79ID:WhAPs3g60
バブル世代はすでに年金生活
逃げてんだろう

尻ぬぐい世代だよwww
0310ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:46:50.26ID:XgqDpzBC0
>>284
どうでもよくねえよ
間違っているものは正すのが当然
天と地ほど違うのだから
0312ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:46:57.79ID:+xtZ+qYp0
一応、双方にメリットがあるんだろ。

パナ「今なら退職金上乗せしますよ。(生産性のないバブル世代はさっさと辞めろ!)」

バブル世代「よっしゃ、辞めたるわ」
0316ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:47:26.91ID:WVq1bYG70
実際に、底辺のルサンチマン振り回すようになるやつっていうのは、
真面目なやつのほうが多いってわかってるからな
終身雇用で出世しなかったようなタイプはまずパヨク化する
0317ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:47:27.64ID:ZrjIV0jY0
そらバブルの頃と同じくオリンピックの見逃し無いよう録画でーとか時代錯誤もいいとこな馬鹿丸出しをこの御時世にやってるくらいだからな
やっとこTVも国産撤退したしそのTVも目がヘニョっとしたきっしょい女優使って音が上からも〜とか
んなもんでTV買う馬鹿今時の一人もいねーっつのマヌケ
0319ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:47:37.91ID:i/77vM0Y0
子育てしてるから一番お金が必要な時でしょ 50代なんて
何で50代がリストラで60の定年が65歳以上まで延長なんだよ
0320ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:47:40.18ID:++UIncde0
あれ?松下幸之助ってリストラしないのが売りじゃなかったか?
もうシナ経営だっけか?
0322ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:47:50.46ID:TY0m+Buu0
俺ら感覚からしたら4000万貰ったらもうのんびりすりゃいいだろって感じだけど
長年高収入で金の使い方めっちゃ荒いやつには無理なんだろうな
0324ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:47:50.78ID:EEpymGyF0
うちの会社も今年希望退職募るけど上乗せ2000万ないだろうなぁ
こんな腐った会社でも東証一部上場なんだぜwww
0325ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:47:52.81ID:wZ1OlvWA0
そもそも、「エリート然とした旧松下電器産業(現パナソニック)と、超体育会系の旧パナ電工とでは全く気質が合わない。両社の合併前は『電工の敵は電産、電産の敵は電工』といわれるほど仲が悪かった」(パナソニック取引先幹部)。パナソニックを源流とする家電事業と、パナ電工を源流とする照明・配線器具といった電材事業とでは販売ルートが異なることから、反目するばかりで、互いに協業することもこれまではなかった。

 しかし、津賀社長も本社の戦略部隊も、この「水と油の関係」にはさすがに呆れ返り、「やはりAP社の伏魔殿ぶりは治らない。日本ではなく、まずはしがらみのない中国で、AP社とLS社の融合を目ざすことを決意した」と、パナソニック幹部はCNA社設立の内幕を打ち明ける。

 流通が未成熟であり、パナソニックとしての流通ルートも確立してない中国ならば、AP社にとってもLS社にとっても、販売チャネル開拓はゼロからのスタート。しがらみがない分、協業関係が築きやすいというわけだ。

 津賀社長の頭の中には、「中国シフトの続編」もありそうだ。中国で構築した「AP社+LS社モデル」を、日本を含めたアジアやインドへ横展開するというものだ。昨年末に、津賀社長は「『可能性』で終わらせない」というタイトルの社員向けブログでインド市場について言及し、電材を突破口に攻勢をかける覚悟を綴っている。
0326ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:47:54.11ID:EOXgktPG0
50代で4000万退職金貰えるなら自分なら明日にでも退職する!
うちの会社は100万か200万くらいしか退職金でないんだろうな…
零細企業はこれだから
(T_T)
0329ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:48:03.96ID:BDFG9Q3G0
>>312
パナはメリットあるというか
もうやるしかないだろうけど
バブル世代はいさせてよどろ
ローンとかあったらどうするよと 
0330ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:48:10.87ID:Z9vQq/H50
>>19
読者がなりきって読める成功設定がそれしかなかったんだろうね
もしかしたら、そういう成功がありかもしれないと
0331ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:48:11.80ID:lkr+Sire0
>>258
年収1200マンなら4年でお釣りが来るから安いもん
0332ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:48:13.23ID:w1BvX44n0
60歳まで年収1000万
60歳〜65歳まで年収600万
65歳〜70歳まで年収400万

定年再雇用まで働けばこれくらいは貰えるだろ
早期退職しても年収減らさずに再就職できる見込みないんだし応じちゃダメだよ
0335ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:48:43.76ID:qtQxwnRH0
>>1
最後のボーナスだな、さすが大企業はすごい
0336ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:48:44.49ID:pOnNFlWN0
いや 下のやつらの給料あげろよ バカか
0337ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:48:46.96ID:HscoGLvA0
いま還暦の人はバブル世代?
0338ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:48:49.35ID:fDLTzk3j0
>>283
まあバブル以降の世代に比べれば桁違いにイージーモードなのは確かだよな
俺は1997卒だが高校性のときに見た「就職戦線異状なし」って映画を
思い出すたびに殺意が沸く
0339ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:48:50.78ID:vG3+sH3D0
>>1
バブル世代とか書くとバブル好景気日経株価40000円の恩恵を受けた世代、
みたいに思われがちだが、80年代後半の不動産バブル景気など数年しか
続いて無いし。

しかもバブル世代の人達と言うのは会社入社時にその環境で直接上司であった
団塊の世代やその上の大戦焼け跡世代や戦中戦前世代が大勢いる中ペーペー
で一兵卒で安月給で馬車馬のように働かされるうちすぐにバブル崩壊。
あとはリストラや昇進ポスト削減、転職、そしてケケ中民間4割非正規化などの
洗礼を受けた人が大企業でもかなり居る。実際バブルの恩恵を受けたのは
会社を辞めなかった団塊世代以上だと言って良いだろう。 パナみたいな大企業だと
このような早期退職でも退職金が出るけども。

民間大多数中小に至っては不動産バブル景気の恩恵と言っても微々たるもんだった
と思うよ。多少賞与が多めだとか高卒で正社員に殆どなれたとか程度だろう。
あとは貧乏庶民に怪しい金融屋がやたらと高額投機商品を進め、その辺のド素人
主婦がローンまで組んで大型投機商品や購買をし、それですぐ失敗して借金自己破綻
みたいな事が多かったはず。そうバラ色の経済社会では無かったはずだ。
既に製造業の構造変化空洞化、生産拠点の海外移転なども起きていたからね。
0341ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:48:58.30ID:+YqQze5I0
4000万頂けるなら速攻で辞めます
うちの社の人事担当も是非前向きに検討願いたい
0343ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:49:04.92ID:Jx3C20QQ0
これからは修理業がもかるよw
0344ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:49:06.94ID:2/urwqeA0
幹部職で中途も増やしたし、ホントに生え抜きの50代はは不要なんだろう
中途が機能してるんなら、人材が社内にいなきゃとればいい。グローバルカンパニーなんだからこうなっても特段不思議はない
パナはそうせずにもう何年うまく行ってないんだ
0346ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:49:11.76ID:8S0HWvva0
お隣の大企業早期退職した旦那さん
パートで近くの喫茶店に勤務してるけど
コミュ力はんぱなくてお年寄り達のアイドル的存在になってます
0348ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:49:18.66ID:RYYoTEo20
>>281
手取りで換算したら、10年分くらいにはなるか?

でも、それまで控除されていた健康保険とか、そこから出さないといけなかったり、
そんな単純には計算できんか。
0352ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:49:35.13ID:q+UWSVeL0
ここのスレ民パナソニックが尼崎に巨大テレビ施設作ってすぐに撤退した時のリストラ方法も知らずに4,000万貰えると思っているぞ
誘致した尼崎と兵庫県の補助金がどうなったか?
リストラされた従業員がどうなったか?
尼崎が川崎市みたいになった元凶を調べてみれば良いのに
お花畑さんだな みんなお人好し
0353ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:49:35.28ID:Mb6gW8IY0
無駄なバブル社員の一年の管理費だけでも
上乗せの7割くらいいくでしょ
どこの企業でもこの世代は足枷になってる
0354ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:49:41.50ID:gULOze0e0
>>333
昭和51仲間かな
中1が昭和64で平成スタートだったっけね
0355ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:49:41.69ID:U9zTIrey0
間違って昇進して何の成果も出せない管理職を減らす話でしょw
0356ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:49:43.16ID:/sT212Ku0
 50過ぎて役員になる以外の人材とか実際、負債だろうからな
子会社に片道切符か割増しで辞めてもらうかだろうな
0357ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:49:48.80ID:WVq1bYG70
コンピテンシー採用というのがずいぶん前からあったけど、
これは最初から役員になったような社員や、会社に害を及ぼすような社員を、
履歴書段階から過去に遡って見比べて、共通点のある人間を採用・不採用にするというもの
で、発達障害だの、高学歴の使えない社員だのが言われるようになった
新卒や国の方針にも影響与えてんだぞ
ダメ社員は
0358ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:49:49.02ID:0IWS0JU30
>>284
バブルを除くと
35から40くらいが一番使えない

次に肩叩きはプチバブルのここ
0359ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:49:54.83ID:Huf2GeSF0
割増だから全部で6千万とかだろ。
だったら定年までいるより言われなくてもこっち選ぶけどな
0361ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:50:06.18ID:XgqDpzBC0
>>314
今の日本だと40代後半の高卒が管理職やっているのは珍しくはない
それが本当にバブル就職組に相当する場合もある
だからといって40代以上がバブル世代という認識は間違ってるな
>>6みたいのは社会人何年やっているんだと思う
ニートかなにかか
0365ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:50:13.02ID:Gwu5Ga690
4千万上積みて、50歳なら部長だろう
と言う事は、年収が4千近い
リストラというより、幹部候補の粛清
でも力あるから、大手に行ける
0366ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:50:15.39ID:qIlBVY7l0
しかし退職金上乗せ4000万独身なら最高だな、でも独身は真っ先に追い出し部屋送りで既に退職済みだから
今回の大盤振る舞いの恩恵受けるのは家庭持ちだな
0367ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:50:29.73ID:i/77vM0Y0
60歳以上はすべて切れよ アルバイトでいいじゃないか。年金あるんだし
40代〜50代にリストラされたら妻子供が路頭に迷うんだよ
誰も子供産めなくなるじゃないか
0368ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:50:29.80ID:9fo1/nuH0
>>314
氷河期課長も両極端だからな
サバイバル生き抜いた糞程細かくうるさいのと
コネでやってて凄い適当なのと
0369ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:50:32.30ID:fsDayaOH0
>>52
40前半とか99卒とか大嘘いうなよ
50才ジャスト位は氷河期の方たちだよ
うちの兄貴は49だけど、卒業時就職口全くなくてニッコマクラスでホテルマン派遣。
俺の就職活動期の96年なんて周りはMarchでも200社とか受けても受かんなくてみんな泣いてた。
県警の大卒採用枠が20人、通常応募数50人てなところに4000人とか受けに来たんで
試験会場、県立高校だったところ急遽免許センターに変わったりしたんだよ。
0371ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:50:50.88ID:8Uy8glyB0
上乗せだから5千万円は貰えます。
0372ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:51:03.89ID:wJYkI5kL0
>>8
4000万円を上乗せだから凄いよ。
早期リタイアの資金になる。

俺が前に知り合った人は某カメラメーカーの早期退職に応じた人。
その人は割り増しされて4000万円だった。
で、会社都合での退職だから失業保険もすぐに入るし、その人は給付日数360日分貰えたので、旅行三昧したって。
すでに家のローンも完済済み、一年間旅行三昧の後に1日数時間のバイトやってた。
年金はまだ先でも働かなくていいんだけど遊ぶの飽きたって言ってたな
0374ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:51:20.24ID:v8TtlxlV0
57、8ならお得だね
0375ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:51:21.88ID:1JsB0fKn0
>>26
1億あるけど投資しながら働いてる
このくらいじゃ厳しいような気がする
0376ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:51:25.36ID:QeeXJ1qT0
>>347
そんな面倒くさいことはしない。
月給x月数で決まる。
で、評価なんか関係なし、辞めてくれるなら誰でもいいw
0378ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:51:30.61ID:owb9pbdN0
>>300
大手って会社の業績に貢献しないロートルってほんと多いからな
1人1500〜2000万円の人件費だけが出ていく

それを考えればたった4000万円で辞めてくれるなら安いもの
0379ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:51:35.52ID:cLtzmOYV0
朝っぱらから

無職底辺「年収1000万あるガー
無職底辺「バブルガー
無職底辺「氷河期ガー

虚しくならんの?
0380ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:51:36.17ID:2plSJCG90
うちの希望退職半分の2000万…
いいなあ
0381ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:51:36.25ID:Ugp0ZEwY0
>>332
問題はそれまでに雇用が維持されるかってことなんだがな。
希望退職するぐらいだから、しがみついたあげく
肩叩かれたあげく割増金もらえるどころか退職金も減ることすらあるから。
中小企業のよう中小企業退職金共済(中退金)として外部留保されてれば別だけど。
0385ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:51:40.82ID:XgqDpzBC0
>>333>>354
リアルタイムを知っているなら中学時代はまだ末端社会は好景気の感じだったろ
株価と土地の価格とは無縁なんだからよ
0387ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:51:46.04ID:bTDibTPF0
NTTも働かないオジサン(40代後半)をリストラしろよ
毎年イクメン気取りのドラえもんオヤジとブサガキのドヤ顔年賀状がキモイ
世の中に、あれが「働かないオジサン天国のNTT」だと思われてるぞw
0390ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:51:54.82ID:BDFG9Q3G0
>>332
そうだろうね
50前後なんて再就職でろくな仕事ないし
何か特殊なスキルでもあるならともかく
0393ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:52:19.65ID:fDLTzk3j0
>>304
まさに俺の人生そのものw
幸運なことに今はそんなに不遇でもないが39歳までは酷かったな〜
0394ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:52:20.83ID:bk+r3r1r0
追い出されても勝ち逃げ組やんけ
0397ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:52:28.14ID:BgNWOImX0
50歳か51歳とかって例の就職氷河期最初年度くらいの人たちじゃないの?
まるでキー局女子アナ採用試験の様なえげつない競争倍率を勝ち抜いた優秀な人材だろうに50歳越えてるからってバブル世代にされたら辛いよなー
まあその優秀な人材が30年近く働いて会社傾けさせかけてるんだから自業自得というか自己責任そのものか
0399ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:52:34.67ID:aGc+yNyO0
この世代は煩型が多い上に腰も重く依頼事は催促されるまで手を付けない厄介な奴ばかりだからな
金積んで居なくなってもらうとか苛立たしいわな
0400ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:52:38.97ID:uXeGQk0Y0
元々の退職金算定額+割増上限4000万てこと?
天国やん
そのまま60で定年迎えてもせいぜい2〜3000万だろ
0403ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:52:52.95ID:xTyCJjGJ0
パナの工場や倉庫のバイト時給1200円とするじゃん
フルタイムやって年収240万としたら
4000万円にするには17年かかる、しかも貯金はゼロ、価値の差は雲泥
0404ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:53:02.90ID:0SEbDIXd0
結局中韓の激安家電が台頭してきた時に日本メーカーはこぞって付加価値という曖昧さてんこ盛りの高級路線にシフトしたことが失敗だったわけだよな?
海外掲示板なんか見てるとチャンコロやチョンはもう日本が先行しても後からパクって価格勝負に持ち込めばシェアを奪えると楽観視してるけどどうするん?
0406ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:53:08.54ID:1PMTiKyY0
>>344
多分50代上の景気が良いときまでは
誰でも就職できたんだろ
うちの親は地方私立大卒なのにパナと関連会社行ったり来たりして
最後パナで定年退職した
国内需要に対してムダに人が多すぎなんだよこのグループ
0407ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:53:11.76ID:tyEYOKDk0
4千万円上乗せしても手取りいくらになっちゃうんだろ?
たしか税金だけじゃなくて、年金や健保も引かれるんよね
0408ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:53:12.91ID:owYAkbpe0
>>23
上限4000万だから定年まで一番長い50歳だとして、年収1000万ならそのまま残ってて欲しいわな。嫁なら。

再就職すぐ決まるならいいが
0409ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:53:16.48ID:zbwGrSwP0
>>188
無能は会社にしがみついてないと、次の仕事がないからな。
0410ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:53:16.65ID:/qDqXIjU0
800万円だからたった5年間の給料か
少なくとも8000万円くらい(ないし住居の保証とローンの肩代わりと4000万円)は出さなきゃね
0411ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:53:20.70ID:RYYoTEo20
>>376
まあ、選別するにしても、こういう大掛かりなリストラとなると
権限持ってるのは現場のことをよく知らん、事業部長とかだからな。

業務に不可欠な人間かどうかなんて、ぱっと分からない。
0413ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:53:24.18ID:fQ0Umzz10
割増退職金くれるなんてチャンスはなかなかないんだよ
この前はリーマンだったからな
0415ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:53:27.87ID:bTDibTPF0
>>379
朝っぱらから自己紹介する意味あるの?
0416ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:53:36.37ID:++UIncde0
最高4000万じゃなあ
平均額書かないと意味ないよな
0417ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:53:38.72ID:uXeGQk0Y0
まあバブル〜氷河期ってマジで使えないからな
仕方ない
0418ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:53:43.55ID:jpbbwxje0
50ヶ月で4000万と言うと月収80万円か.....
ボーナス5ヶ月として年収1360万円
流石にパナソニックといえどここまで達しない人の方が多いのでは?
0420ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:53:50.68ID:qIlBVY7l0
嗚呼マジで金が欲しい1億くらい欲しいわ一千万くらいしか持っとらんから
不安でたまらんあと10倍欲しい
毎日金が増えるイメージトレーニングしとるんだが
0421ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:53:58.08ID:Huf2GeSF0
定年延長あるいは廃止って流れは企業にとっては迷惑なんだよ。
むしろ50歳定年を導入すべし
0422ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:54:05.93ID:Ugp0ZEwY0
>>369
それは当時バブルと比較したからそう扱われただけで、
今はバブルだけと比較するんじゃなく、歴史として俯瞰する時期。
バブル崩壊して30年もたつんだから。

お前の話聞いてる00卒がいたら、たぶん青葉ると思うよw
0424ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:54:08.95ID:Yp+zaN0p0
4000万貰えるなら辞めるわ。
500万だと1年で日上がるから微妙。
0426ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:54:09.44ID:wZ1OlvWA0
日立が海外家電事業の主導権喪失、協業失敗なら「本丸」家電売却も
ロートル排除は津賀社長の置き土産
楠見新体制の船出「前日」を退職日に設定
「コロナ禍でリモートワークになった社員が多い。情報共有の機会が著しく減っているので、同世代や先輩の世代がどれだけ早期退職に手を挙げることになるのか全く検討がつかない」(40代のパナソニック社員)。

 パナソニックが、バブル入社組を標的にした大規模リストラに着手することがダイヤモンド編集部の調べで分かった。

 具体的には、パナソニックは既存の早期退職制度を拡充させた「特別キャリアデザインプログラム」を期間限定で導入し、割増退職金を加算する。詳細は後述するが、割増退職金支給の上限額は4000万円に設定されており、破格の大盤振る舞いであるといえそうだ。

 また、希望する社員は転職活動に必要な「キャリア開発休暇」を取得したり、外部の人材サービス企業による「再就職支援」を受けられたりする。

 対象は、勤続10年以上かつ59歳10カ月以下の社員(管理職と組合員の双方)。ただし、組合員にはネクストステージパートナーと呼ばれる再雇用者(64歳10カ月以下)も含まれる。

 プログラムの申請期間は7月26日から8月20日まで。早期退職を検討する社員は、残すところ3カ月でキャリアの分かれ道となる重い決断を下さねばならない。

 実は、この早期退職プログラムが実行される「時期」は、ある重要な意味を持っている。パナソニックは、10月1日に持ち株会社体制への移行を踏まえた組織再編を実施し、6月末に社長に就任する楠見雄規氏率いる新体制が本格始動することになっている。そして、このプログラムに応募した社員の退職日が、新体制が船出する前日の「9月30日」に設けられているのだ。

 パナソニックでは、かねてロートル人材の滞留が変化対応力を削ぐ“元凶”であるとして問題視されてきた
0428ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:54:31.32ID:3reQHqC+0
>>410
ローンはとっくに払い終えてるだろ
0429ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:54:31.42ID:18VJGfL60
退職金上乗せでアイリスとかに再就職できれば勝ち組
最近二番手三番手で家電を作る筍メーカも増えたから
パナの実績がいかせるところはあるんじゃないか
0430ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:54:31.56ID:9fo1/nuH0
>>398
氷河期はリストラ出来るような人数がそもそも居ない
0431ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:54:33.26ID:XgqDpzBC0
>>392
一番重要なことだから
失われた30年の最大の元凶であるバブルは50年100年は
忘れちゃいけないよ

>>398
氷河期世代は元から人数がおらん
0432ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:54:36.25ID:UiUoscgp0
氷河期ーバブルはITに弱いから残ると辛くなるな
一方ハードには強いからどこか広い手はあると思うが
0434ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:54:40.22ID:fDLTzk3j0
>>397
今50歳のやつらは超浪人でもしないかぎり
概ねバブル世代だぞ
1992年高卒ですら48歳だからな
正直1992〜1995年までは氷河期ともバブルとも言えない
0437ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:54:48.09ID:WVq1bYG70
世代関係なく、会社の足を引っ張ろうとするタイプがいるんだよな
出世できなくなった瞬間から、カマッテチャンのパヨク化する
実はこのタイプは真面目なタイプのほうが多い
高学歴の真面目君
ま、最近は採用すらされなくなってるけど
0438ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:54:49.35ID:L25PO5K+0
成長産業への人材のシフトなんて体の良い事言ってる人の言う成長産業じゃなくて。


成長産業ってのを自分で定義して何が悪いって思うので、中国韓国の成長産業へ!
0441ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:55:07.02ID:MJWCpoz80
>>267
小泉政権までは大企業の株は護送船団方式だったからある意味業績はなあなあでやってこれた
どんな社員も不祥事を起こさない限り定年まで抱え込めた
でもそれ以降は大企業も生き残り競争の波に揉まれるようになっちゃったから人材次第で企業はあっと言う間に淘汰される時代になっちまった
本来なら環境が変わった時点でやるべきだったんだけどそうやってやってきた伝統は大企業ほど変えられないんだよね
0443ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:55:12.04ID:uXeGQk0Y0
>>428
75までローン組んでる無計画おっさんめちゃくちゃ多いぞ
0444ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:55:18.25ID:XJsImnlx0
ガラケーはパナソニック使ってたよ
何故スマホつくらなかったんやろ?
0445ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:55:21.94ID:xs+1M71v0
4000万上乗せっても会社にとっては安い

いま50歳として定年まで居着いていられたら数億はかかる
0449ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:55:33.26ID:QeeXJ1qT0
>>396
本文の書きっぷりは、どこもこんなもんだw
実際のスキームはどこも一緒なのw
対組合の問題もあるから
0450ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:55:47.43ID:BDFG9Q3G0
>>419
昔は定年までしがみつけたわけで
それが大企業の強みというか
使えるというか独立できるような人はそらリストラされる前にやめる
0451ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:55:54.46ID:Tq1c7ehv0
>>281
サンクス
退職金控除なんてあるんだね
0452ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:55:57.83ID:rgeEGlfl0
>>405
2000万円あげるからやめてくれよりいいだろw
残った方がお得だけどね
年収800万円としても60歳定年でも8000万円+厚生年金など
65歳定年なら12000万円になるわけで
0453ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:56:00.83ID:9fo1/nuH0
>>444
IT人材やらが居なかったんだろうな
0454ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:56:03.18ID:vG3+sH3D0
>>386

在日君企業のアイリス大山は大阪でパナを首になった人達が
会社起こしたんだっけ。そりゃ古巣の人を雇うはずが無いわなw
0456ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:56:09.36ID:FkN/unyC0
うちの会社にバブル世代はいないんだよな
採用して2年で全員リストラされてから新入社員採らなかったらしい
64歳が最年長で次が47歳ってよく存続できたもんだ
0457ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:56:10.74ID:0IWS0JU30
>>421
管理職にもなれなかった
組合員がしがみつくからな
0459ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:56:30.38ID:36b4Hdw+0
ロウトルのゴミばかりが残るからな
他では使えんし、何も出来んから
0460ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:56:35.99ID:nyEERj/i0
パナに勤めてた親戚のおっさんのケース
定年退職で7000万
退職後パナの企業年金毎月30万支給
定年後の就職先で週3出社で給与月35万
0461ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:56:36.67ID:uEyuyNZW0
うちの会社もやってくんないかな。
業績悪い会社はうらやましい。
0463ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:56:42.21ID:o5b1CVu50
まぁ50歳で辞めたら4000万余計に貰えるなんて普通の会社のリストラなら破格の条件だけど
辞めずに60歳までしがみつけば年収1000万だとしてもトータル1億になるわけだから
何の能力もなくたまたまバブルで大量採用に紛れた無能社員なら残った方が良さそうだな
0464ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:56:42.45ID:ajsDIp4A0
バブル世代はどこまで高待遇なんだよ
氷河期世代には1人1億円くれよ
0465ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:56:45.71ID:Ugp0ZEwY0
>>377
そうだよ。
拓殖銀行倒産前だから、それ以後よりは遥かにマシ。
99卒以降は、貸し渋られて雇用どころでなくなった。
別に拓殖銀行から融資受けてなくても、
他行も拓殖銀行みたくはなるまいと
貸し渋りや貸し剥がしを横行した。

余談だが、ハドソンがコナミに売られたのも、
メインバンクの拓殖銀行が潰れてキャッシュフローが枯渇したから。
0466ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:56:48.62ID:Gwu5Ga690
4千万上乗せは、パナでもトップレベルだから
どこでも行けるし、管理職で貯蓄もあるだろう
問題は、プラス査定ゼロで、50でも平でパナなのに
年収500万の、会社のお荷物をどうするかだろう
0467ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:56:52.59ID:OqjVSrYx0
>>433
まあ、どうもこうも

そういう事だってばよ

前から判ってたでしょ?
0468ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:56:55.56ID:fUHU9j4W0
>>33
中国行って刑務所に入るとは

毎日拷問で生きて出られないよ
0469ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:57:01.94ID:J9UprxAm0
>>358
ぶっちゃけ正社員の氷河期って氷河期の中ではマシだからそう見えるだけで
氷河期自体は団塊バブル含めて一番使えない世代なんじゃないかと思うぞ
こいつらの世代で日本が圧倒的に劣化した
0470ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:57:18.92ID:XgqDpzBC0
>>456
それはすげえな
うちはバブル世代しかいない
8割がバブル世代w
0471ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:57:19.60ID:gULOze0e0
>>385
専業の母親は欲張って株を塩漬けにしてて父親にだからもう弾けるから売れって言ってたのに強欲だなってよくからかわれてた

うちはセーフだったけど親の知り合いでビルから自宅からコレクションまで全部売って無一文になったのもいた
買ってくれって来たから覚えてる

よほど派手にやってなければほんのり残り香がまだ漂ってた気もする
湾岸戦争がそういやあったね
0473ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:57:28.92ID:JJmYuuAr0
割増分の支払いは60歳から10年分割でお願いします
0475ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:57:36.79ID:553suNMj0
>>433
アメリカのgeも似たようなもん
経済にも新陳代謝がある
日本がヤバいのは大企業が潰れる事じゃなく、新興のグローバル企業が皆無なとこ
0476ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:57:39.60ID:3K5EGZIv0
羨ましい限りだな。
漏れの職場は「人手が余っているから全員が整理対象だ!」と言いながら、割増どころか自己都合扱いにして、退職金を値切ろうとしているくらいw
その割にはシャチョーのおトモダチが次々と管理職として入社してきて、部課が3倍に増えた罠w
0478ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:57:43.15ID:SFqqidt50
>>433
どうなるって現時点で衰退してるだろ。

今でも「日本すごい」と現実逃避している連中も、
あと20年ぐらいしたら現実逃避すら不可能になるかもねえ。
0479ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:57:56.89ID:bTDibTPF0
>>454
ニトリも家電あるよね
0480ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:57:59.40ID:i/77vM0Y0
氷河期は大企業にいねえよ バカ
0481ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:58:02.17ID:xs+1M71v0
>>458
どんな計算や
0482ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:58:03.10ID:2euxbkzF0
>>463
それがあるからリストラは有能な人ほど(転職できるから)辞めて無能が残って結果的にマイナスしか無いって言われてるな
0483ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 11:58:03.91ID:xMMi84ut0
バブル世代が自民支持の中核な
だから優遇してもらえると思っただろうが現実はこれ
バブル世代がバイトしに来たらすげーいじめてやろうなかなwプライドは捨てとけよw
0487ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:58:24.76ID:WVq1bYG70
勘違いしてるやついるけど、本気で就職やばくなったのは1998年ぐらいからだぞ?
銀行が再編されたころと重なってる
0488ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:58:31.00ID:fDLTzk3j0
>>440
俺だって就職時は惨憺たるもんだったよ
今でこそ、そこそこの地位にいて年収も人並みにあるけど40歳手前までは
本当に苦しかった・・・orz
0489ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:58:48.31ID:FKqMX74t0
>>369
自分も同じ世代だがニッコマは入るのも激戦だったからなあ。
高校の同級生で早稲田現役がいたが、奴は安全牌で受けた日大を落とされている。
0490ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:58:48.39ID:BDFG9Q3G0
>>452
その辺は大きいね
絶対に定年まで残りたいと思う
年金も65からしか貰えないし
0491ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:58:58.75ID:oXUL596O0
T田君大丈夫かな
0493ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:59:21.15ID:F6mJMpLG0
>>6
俺今年45だけど氷河期世代って呼ばれてる
0494ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:59:29.26ID:rgeEGlfl0
>>481
800万x5=4000万ということだろ

当然こういうことなら内容に60に近づくごとに割増金は減額されるけど
59歳で4000万円上乗せとかないからね
0498ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:59:42.08ID:WVq1bYG70
高卒のバブル公務員が、氷河期の大卒を叩くというのが日本の構図
0499ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:59:48.37ID:3AFUpA710
50歳以上だと辞めても良いんじゃないか
0502ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 11:59:52.14ID:9fo1/nuH0
>>469
世代的にはITリテラシーやらも高いし
ゲーム世代だからかデジタル強い奴も多かった

ただし全く雇用しなかったのと
不景気倒産経験し過ぎて向上心やらが無い
世代的には一番良い世代だったけど見事に棄民した
0503ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:00:09.91ID:jaX+X07x0
>>1
そもそも雇用の流動性が無い日本
0504ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:00:12.56ID:QeeXJ1qT0
>>469
バブル世代はなんやかんや行って、毎年200万人が受験で争ってた世代だからなw
その後は、ほぼ大学全入で、トップクラスもかなり楽々になってるからなw
0505ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:00:12.78ID:vG3+sH3D0
民間ではパナソニックのような大企業までこのような企業合理化経営健全化の為に
そこそこまじめな社員も早期リストラやケケ中4割非正規化している

いっぽう、世界最大の官民格差を有する公務員議員法人の連中はどうかー
あまりに酷い格差では無いのか。 絶叫紋切小泉は言った「経済の為にどうか
国民の皆さん改革に耐えてください!」 ・・・そして民間は見事耐えて答えた
次は公務員の番だろう、明らかに。
0506ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:00:14.41ID:Huf2GeSF0
定年延長あるいは廃止って流れは企業にとっては迷惑なんだよ。
働く側でもFIREといって、早期退職を望む人が増えている。
むしろ50歳定年を導入すべし
0507ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:00:16.18ID:QhFvrF1K0
狙い撃ちワロタ

俺も撃たれたいw
0508ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:00:18.80ID:XgqDpzBC0
>>483
でも彼らは小泉純一郎だけは嫌いなんだよ
1990年代の10年間
バブルが崩壊してもノウノウと生きてきて所得も上がっていった
そこに小泉総理が登場して大鉈を振るいバブル世代にも切り込んだ
恨まれているんだよバブル世代から小泉純一郎は
0509ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:00:21.20ID:LTzeZIKR0
うちの兄貴が松下電工ってずっと言ってたが子会社の住宅資材生産の工員だけど退職金どんくらいあるんだろ
高卒入社で再来年くらい定年だけど
0511ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:00:31.04ID:xs+1M71v0
ローンが残っていたり、今の生活水準維持しようとしたら厳しいに決まってるだろ
0512ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:00:33.58ID:rt2soQjC0
>>472
それで生きていられて5ch見てる暇まであるんだから最高だろ
労働者は日銭がないと今の生活を維持できないから仕方なく働いてるんだぞ
0517ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:01:03.47ID:18VJGfL60
>>463
応募しないで居残っても冷や飯食わされてそんな厚待遇ではいられない
へたすればどっかの無名の会社に片道出向で終わるかもしれないし
都合よくいかないだろう
0518ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:01:06.89ID:dTd6Esp90
会社側の真意は現経営側の高額給与と退職金の維持。
50歳以上の役職者を含めて高給者達を退職させた後、
中間従業員を薄給で役職に付けて経費を下げる
しかし、負債と弱体した組織となり倒産へ
0519ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:01:07.47ID:vAUxkA+a0
また、バブル世代にご褒美かよ

4000万上乗せで退職なら喜んでするわ
0520ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:01:15.07ID:itEUDp1b0
4千万でも数年で無くなるよ
0521ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:01:17.13ID:Z+e5d7mQ0
50才時点で4000万かな
そして年齢が上がるごとに減額

あんな買収計画するから社員にしわ寄せがきたのか?
あの買収も失敗するだろうしパナソニックにはなにも残らなさそう
0522ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:01:23.47ID:mU7vUoV40
世間は定年延長らしいけど
民間大企業は実質50歳定年やな
役員クラスにならんと60迄は勤められん?
どれくらいの率で再就職出来るのか?
0523ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:01:34.99ID:a3sz43IG0
ウチがさ〜、下請けみたいなもんでさ〜、コレやると来るんだよね。
役付けで入ってくる。
自分ら上がらねーわ、若い新人とらねーわで大変なんだけど。
0525ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:01:48.48ID:GvoliViO0
パナで50歳、年収1400万の奴が4000万の上乗せ退職金で辞めるわけがない
60歳までの10年で1億4千万の給料貰えるんだから4000万の上乗せじゃ少ない
0527ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:01:49.80ID:fQ0Umzz10
リーマンなんて続けててもストレスで身体壊すかんな?
死んだら終わりや
0530ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:02:15.61ID:Ugp0ZEwY0
>>487
正確には、一応都銀であった北海道拓殖銀行がつぶれたてからな。97年のことだけど。
実際の採用で現れるのは、それ以降に採用計画にもとづく99年からってだけで。
それでも、すでに内定もらってた98卒も、内定取り消しとか食らってた人もいたけどね。
0531ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:02:15.63ID:bDmseFG+0
>>514
自分は三流大学卒だが団塊ジュニアじゃなかったら関関同立くらい行けてたかも。
あの頃に大学の規制緩和を行わなかったのは痛い。
0532ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:02:17.38ID:gu/Dxvdb0
俺には工場で働いてるライン工のイメージしかないんだけど
パナの正社員ってのはそういうのとは違う背広組のことか
0533ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:02:20.29ID:ptN0Yqnq0
また人材を他に流すのか
アイリスと韓国大喜びだな
0534ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:02:21.99ID:WVq1bYG70
で、氷河期の底は2001年から2003年
ちょうどNTTが採用停止した時期と同じ
もちろん日本の護送船団方式によれば、大企業は右ならえ
0535ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:02:24.50ID:JGIbuS6I0
退職金+4000万なら光速でやめて、気軽なビル管理か公園管理で温存して投資で老後の資金にする。釣りやバイクなどの趣味で余生を、おくるよ。
0538ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:02:32.80ID:Gwu5Ga690
パナの総合で50で4千上乗せ人材なら
仕事辞める訳がない、貯金億あっても
2億めざせと家族からも、友人からも言われる環境
大手再就職目指すのは当たり前
0539ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:02:38.02ID:dxFNf3bv0
>>6
43〜46歳が市場悲惨な氷河期で優秀なのが多い
0540ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:02:46.06ID:xTyCJjGJ0
>>423
誤解を与えたな、バイトが退職金もらえるって意味じゃないぞ

リストラでバイトに落ちたらそうなる、4000万円の方がまし
17年分のバイト君の給料が一括で貰えて、先の時間も残る
リストラされてもパナの中年社員は恵まれてるってことよ
0541ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:02:49.62ID:SHJzzPkk0
おい!幸之助!どないなっとんねん
0542ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:02:52.28ID:MFRxWQ/K0
いらない50代
0543ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:03:11.47ID:bTDibTPF0
>>443
自分の周りは2010年くらいにマイホーム購入する奴が
めちゃくちゃ増えた
低所得でもな。あの現象はなんだったんだろう
0544ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:03:11.66ID:XgqDpzBC0
バブル就職組は入口は歴代1位のヌルゲーだったけれど
その後のバブル崩壊景気後退失われた30年で
そこまでいい思いはしていない
氷河期から見れば入口が全入だっただけで羨ましい話なんだが
0545ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:03:12.31ID:3CxzVrnn0
>>372
厚生年金+企業年金で
結構な額になるじゃろ。裏山鹿
0546ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:03:17.84ID:UkiT+gAZ0
多くても基本月収の係数50でしょ?
4000万とかどこから出てるの?
0547ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:03:19.59ID:bDmseFG+0
>>369
大卒が高卒と偽って公務員受けたとかあったな。
大卒の価値なし。
0550ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:03:41.20ID:MFRxWQ/K0
松下幸之助が泣いている。

松下幸之助を愚弄するパナソニック従業員たち
0551ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:03:44.06ID:F03DhB1V0
これはイイネ
0552ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:03:53.82ID:bTS6Zm1W0
>>1
4000万上乗せならとっととリタイヤするけどな
年代的に逃げきれるやろ
0555ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:04:00.61ID:wHt5v05i0
上乗せされてもやめないだろうな
0556ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:04:09.30ID:i/77vM0Y0
バブルのホイチョイ世代はスキ−連れてってだのわがままだらけだが
それ以降は20代は給与ずっと低かったから同じなんだよ
就職できてもバブルの忙しさだけで一日14時間労働、給与12万とか当たり前だった
それを我慢すれば先輩社員のように給与上がって家庭持てるからとバブルが言うから信じたんだ
でも解雇やずっと給与12万だった
0557ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:04:11.10ID:iztO2JqV0
>>502
むしろ選定が進んだ世代とも言えるんじゃない?
競争社会の権化のようなもん
出来る奴は他の世代より出来る
出来ない奴はとことん経験も積めなかったら棄民
メチャクチャ分割された世代
0558ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:04:17.35ID:CPuwZ3Jo0
>>520
年間で800万円も生活費が掛かるのかな?
それは流石に使い過ぎじゃない。
0559ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:04:20.85ID:xDyrYf7H0
パナソニックは中国工場をつくりまくって、完全中国依存型にしてしまったから、これからジリ貧だな。
辞めるなら、今のうちだよ。
0560ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:04:32.87ID:xOhk1tUq0
年収200万代の若者達よ、上乗せだからなコレ、お前らの生涯年収=退職金だと思えばOK
0561ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:04:32.96ID:sbcRaZx30
4000万円なら戸建て住宅買える

後は年金とアルバイトで悠々自適の人生
0562名無し
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2021/05/17(月) 12:04:34.11ID:LfBfCtCG0
寿命の伸び考えれば50は一昔前の40だい働き盛りになるんだけどね
若者は自分の将来も考えて批判しなきゃ
0563ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:04:34.41ID:EFuM8YKp0
タイタニックも沈むまで救命ボートが出てくるまでは時間があるから、慌てて冷たい水に飛び込むのは慎重に考えたいものだ
しかし早晩船は沈む
0566ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:04:49.06ID:UiUoscgp0
いい制度だよ
50以上で働かないといけないのがよくないレベル
50以上で経営層に上がれなかった奴で有能なやつなんてほぼいねえ
時代が早すぎる
0568ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:04:54.68ID:8bMjZLWD0
>>6
きちがい
0570ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:04:55.47ID:bDmseFG+0
>>544
自分の従兄も入社時は良かったがその後リストラで転職を強いられたな
0572ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:05:03.78ID:WVq1bYG70
っていうけど、氷河期の正社員はコネが多いからな
採用抑制されてんだから当たり前だけど
0574ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:05:10.58ID:HeACrOKd0
>>52
いや、48は既にバブルは崩壊していた世代だ。
51辺りから怪しくなってきたんだよ。
0575ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:05:19.53ID:Y4yB/6xc0
幸之助やったらどうするんやろなと思ったわ
0576ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:05:19.72ID:MFRxWQ/K0
断ると追い出し部屋ならぬ追い出し部署に送られる

空気環境が悪くエアコンがない部署
0577ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:05:23.54ID:CbB0d7Yd0
わい93年にマーチ入学して大学楽しくなくて中退して96年に医学部入り直して現在は年収2000万は超えているけど、97年卒なら就職悪くなかったのかな??
0578ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:05:25.51ID:QeeXJ1qT0
>>846
月給80万貰ってる奴が居るってことだよ。
逆に最高でもそれくらい、年収だと1千5,6百ってとこか
0580ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:05:34.09ID:0IWS0JU30
>>469
使えないのは圧倒的にバブル
0581ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:05:35.81ID:UkiT+gAZ0
>>544
クビがないのに
就職してもらうために内定とっただけで
旅行連れて行ってもらったりパーティしたりと色々引き止められたらしいからね
0582名無し
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2021/05/17(月) 12:05:37.24ID:LfBfCtCG0
>>505
公務員世界水準で考えたら少なすぎるんだよな
0583ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:05:44.98ID:o9FTohqH0
うちの会社もやってくれたら即やめる! まだ45だけど
0584ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:05:47.88ID:2plSJCG90
>>372
今のうちの会社で出てる条件に近いな
うちは割り増し分2000万で話出てるけど
その知り合いは多分独身だろうな
家庭持ちだと先のこと考えても踏み出せんわ
0585ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:05:52.04ID:MFRxWQ/K0
バブル世代はクズばかり
0587ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:06:02.36ID:fDLTzk3j0
>>469
人間ってね、少しでも成功体験が無いとダメになるんだよ
氷河期世代の殆どは「努力しても報われない」人生を長い事続けてるので
概ねダメ人間になってるよ

俺は採用面接する側になったので積極的に氷河期世代を採用してチャンスを
あげようとしたんだけど、性根が完全に腐っててダメだった
本当は出来るだけ多く救ってあげたいんだけどね・・・。
0588ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:06:08.59ID:bDmseFG+0
>>566
昔はそうだったがその後団塊世代が多かったこともありバブル世代はなかなか出世できなかった。
団塊世代が55歳定年だったら日本はもっと良かったかも。
0589ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:06:09.91ID:zvy+2p8J0
50歳じゃ元取れないから定年間近の爺さんたちが勝ち逃げするだけだろうな
0590ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:06:20.38ID:1bz+uPIS0
いやいや、全然良心的な方だろ
0592ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:06:21.88ID:Tq1c7ehv0
上限4,000マンだろ
実際上限貰える人なんて部長職以上か、部長職ですら怪しいんじゃない?
実際は退職金満額払い+α程度でしょ
一般職なら55歳で退職金カウントストップ、勤続32年計算で1,500万円の3割増で2,000万がいいところか?
0594ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:06:28.20ID:GQkNMK3M0
>>558
上場のエリート世帯はなかなか生活レベル落とせないよ。
早いとこ同レベルの再就職先を見つけないと、老後破産が見えてくるレベル。
0595ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:06:40.42ID:oQZjElbU0
>>5
無能でも就職できて苦労せずとも稼げたからな
0596ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:06:41.55ID:6tGortrB0
てか、40歳〜45歳ぐらいが1番使えないのは
老化に慣れてないからだよ
0597ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:06:44.06ID:MJWCpoz80
>>508
正社員て言う利権をぶっ壊したからな
0598ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:06:48.32ID:UkiT+gAZ0
>>553
ボーナスなしでその金額だったら
しがみついてた方がマシでしょ
0599ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:06:52.73ID:xTyCJjGJ0
しかも上乗せだからなトータル6000万〜8000万円ぐらい貰えるんじゃないか?
60越えたら厚生じゃない年金も出るのだろうウハウハやな
0601ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:06:55.78ID:lAbDs+4x0
>>592
当たり前だよな
0602ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:06:57.76ID:M5VsJuay0
パナは高すぎるから買わない
たかだかカーペットでボッタクリ価格
0604ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:07:12.78ID:ediMPUDJ0
>>519 辞めて別の事をする予定があるならいいが、
50代前半なら年収1000万円以上、そうでなければ4000万円ぽっちではきついだろ。
上乗せ以外の退職金は定年までに比べれば減るし、
退職金控除の税金の事も有るからどうみても割に合わない。
0605ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:07:14.76ID:cb4j/0eM0
>>516
いや、日本もすでにチキン屋だらけだからw
最近、中津名産からあげとかって店増えてるだろw

>>502
いや、あの年代ってIT敵視してるだろ。
韓国だからとかってくだらん理由でスマホフォビアだし。
実際にバソコンとスマホをイデオロギーとして対立させるし。
併用すべきものなのに。
0606ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:07:15.29ID:0gCPwuo00
>>221
最高値でもなんでもないから🤣
出世しなくても教論、警察官、消防士は大抵3000万は退職金もらえる
退職金は36ヶ月分って公務員法で決まってるから
0607ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:07:18.94ID:Z2WGeOrZ0
いやいや
うわのせ退職金ってのは、退職金に上乗せした上限が4000万ってことだからさ
例えば1500万に4000万乗るってわけじゃないんだよ

あと4000万ってのは上限だからさ
50代正社員の平均年収は613万円らしいので
パナソニックのバブル入社組はもっと高いんだろな?
まぁ、それでも10年勤めれば6000万になるわけで
0608ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:07:22.73ID:XnYGwWwa0
1990年の不動産融資を規制した(総量規制)金融機関への行政指導をきっかけにバブルがはじけて「失われた30年」のはじまり

金利引きあげ策と資産税制の強化で意図的にバブル景気を潰し急激に景気を悪化させたツケは90年代後半に押し寄せてきた。
多くの不良債権を抱えた金融機関や企業が破綻
巨額の借金(負債)だけが残り夜逃げで行方不明になったり自殺する者もいた。

企業は経営維持するためにリストラや新卒採用を見送る雇用削減&コスト削減で
約1700万人と言われる就職氷河期世代(ロストジェネレーション世代)が生まれた

1997年の消費増税3→5%で日本は本格的な緊縮財政とデフレ不況に突入
日本経済は長く暗いトンネルに入った。
そこから数年後には自民党をぶっ壊すパフォーマンス小泉劇場の聖域なき構造改革と
不良債権処理をしたビジネススパイ竹中平蔵の登場でブラック企業の増大
0610ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:07:26.66ID:QeeXJ1qT0
>>582
世界的水準でいうと、公務員の賃金は多すぎるけどな。
で、郵便、国鉄の人数は入れてるのか?外してるのか?
0611ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:07:33.34ID:bMuisanG0
プラスで4000万円払っても退職してほしい人材がそんなに多いのか
会社にとっては存在することが4000万円の赤字垂れ流す要因が多数あるってこと
そりゃあ日本は経済成長しませんわな
0612ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:07:38.58ID:ICkrVkqB0
バブルで儲けてさらにコレは高待遇
0613ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:07:50.88ID:MFRxWQ/K0
うちのバブル爺の社員の話だと入社するとハワイ旅行の特典がもらえたのでハワイ行きたくて入社したと言っていた。
0615ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:07:58.70ID:WfNhT9NL0
>>582
郵便やら電車やらが公務員の国と比べたらそりゃ少なくなるわな。
0616ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:08:08.17ID:UkiT+gAZ0
お前ら月収に50かけていくらもらえてるよ・・・
0617ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:08:08.23ID:nQ/hNKba0
税金で半分くらい持って行かれないのか?
 
0619ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:08:22.19ID:XzB5YldF0
そんなに貰えるならすぐ辞めるわw
0622ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:08:29.24ID:Gwu5Ga690
パナの総合で早稲田で、代官山住んでいたら
4千万とかで動かないだろう、イジメ抜かれた
おじさんを消すための退職金、職場でもみんなわかってる
あいつ応募しろという圧がすごい
0623ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:08:32.04ID:i/77vM0Y0
団塊の大企業はクズだったが
団塊で中小に行った本物の人たちに氷河期は救われた
一生、感謝するし足を向けて寝られない
中小の団塊の社長たちは命をかけてまで氷河期を助けてくれた
自殺までして
だから決して許さない
0625ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:08:40.35ID:KiyxLrVx0
いいなあ
俺も辞めたい
0627ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:08:45.37ID:XnYGwWwa0
>>434
バブル崩壊から1995年まではバブル期の余韻がまだ残ってた期間
0628ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:08:48.54ID:L9pwY+xl0
採用人数が多い世代だから、そのまま役職与える訳にはいかないよな。
出向や専門職程度じゃ受入数に限界がある。
こうするしかないんやろ。
0632ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:09:04.59ID:gULOze0e0
企業の新卒囲い込みハワイ旅行とか面白い時代だったんだろうな
変なのもいるけど遊びを知ってる面白いおっさんもいる
仕事ができるかはおいといて
0634朝鮮漬 ◆A9o2GkvA8V2W
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2021/05/17(月) 12:09:11.71ID:rWuf+JKS0
額次第ではとっと退職やろ
(^。^)y-.。o○
0635ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:09:12.32ID:Ugp0ZEwY0
>>574
だから?バブルが基準にするのやめたら?
バブル弾けても求人倍率1倍は超えてたんだから。
本当にかわいそうなのは、1倍そのものか切ってた99卒以降。
0637ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:09:15.67ID:fzkVfVrY0
団塊世代は日本を造ってきた有能な人材が多かったけど、その下は日本をダメにして食い尽くした世代だからな。
0638ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:09:18.23ID:bDmseFG+0
>>620
枩下電器
0639ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:09:21.75ID:RX98lN9i0
会社に4000万以上の損を与える社員が多数
いるってことだろ
0640ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:09:25.22ID:WVq1bYG70
ま、氷河期潰しは国策だからな
官僚・与党・財界・組合、みんな共犯や
社会主義の日本で好き勝手にやれないことはみんな知っとるから、薄々気づいてるけど
0641ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:09:33.23ID:22Wk+/rB0
泥船から逃げ出すのにお土産まで貰えるし、ええんちゃう?
0642ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:09:33.86ID:YT//L3LV0
リストラは厳しいけど、流石大企業
首になるのに4000万ももらえるのか
中小なんて明日から来なくていいよ、で解雇予告一ヶ月払いますで終了なのに

やっぱり務め人やるなら、大企業か公務員のみ
0644ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:09:35.43ID:Qhd+g2Sg0
4000万元手でパン屋でもやって悠々自適。
0645ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:10:03.98ID:jkpDNbk3O
居心地が悪い程々に有能な人が出て行って、居場所がある無能は残る。
部署の統廃合で居場所を無くして出ざるを得ない人も居るだろうが
0646ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:10:06.51ID:bDmseFG+0
>>637
日本を作ってきたのはむしろその前の戦中世代。
団塊世代が入社したのは高度成長期後期。
0649ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:10:12.19ID:N8EWv01E0
>>609
めっちゃ妬んでるなおまえw
0650名無し
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2021/05/17(月) 12:10:21.79ID:LfBfCtCG0
>>610
郵政もJRも民間企業だよ
0651ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:10:24.28ID:075BBLYL0
すげーな
すっかり落ちぶれたイメージなのに4000万円ももらえるのか…
0653ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:10:31.81ID:XPsj8x2+0
周囲の40-50代って男女問わずITリテラシ高くて
Excelマクロは当たり前でAWSの概念分かってたり、複数の言語で簡単な
スクリプト書けたりする人が多くてどこにIT音痴がいるのかわからん。
0654ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:10:36.62ID:ediMPUDJ0
>>624 税金ががっつり掛かるけどな、そして定年に比べれば年金も減るからどうなんでしょう
0655ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:10:37.85ID:Huf2GeSF0
大企業の50歳以上なら1千万以上貯蓄のある人もザラだろう。
+退職金で不動産投資が余裕じゃん。
優雅な賃料収入暮らしもできそうやん
0656ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:10:44.37ID:1PMTiKyY0
>>550
松下塾のHPみたら
農業とか弁当とか下らんことやってて笑ったわ
そらへんな政治家が出来上がるわな
0657ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:10:45.95ID:U0ID6gRn0
パナは30年前はオーディオでもソニーと違って性能が良いと優良企業だったのに
家電が売れないならもう終わりだね
0658ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:10:47.38ID:C/JE/Vti0
>>53
へえ
競合には行けないんだ
知らんかった
0659ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:10:54.89ID:GQkNMK3M0
>>611
問題があっても自分は評論家スタイルで何もしないで他人のせい、
改善に対して否定的で、新しいものを何も生み出さない…

そんな人ばっかなのよ。管理職になれなかった中高年って。
0660ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:10:57.00ID:MFRxWQ/K0
パナソニック50代 ひら社員 年収1000万円

4000万で早期退職

年収は700万くらいに下がってもいいと転職活動

1年後、550万まで下げるが就職が見つからずに

年収350万のブラック企業に就職

30歳年下の上司に毎日暴言を吐かれている状態。
0665ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:11:09.07ID:/kHWOMjS0
59才10ヶ月の奴超ラッキー
0667ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:11:13.26ID:z8lL1diK0
おまえらも勘づいてると思うけど
家電量販店でアイリスとハイセンスの品揃えの良さは異常
家電はこの2つのメーカーだけ生き残りそう
0668ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:11:16.60ID:d7BMZty00
ある程度歳いってて4000万も貰えるとか勝ち逃げじゃないなか?
0669ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:11:17.96ID:PtbwUE8E0
だんだん小さくなる日本の企業
東大卒社長のお仕事お金を使って企業規模の縮小。
0670ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:11:20.05ID:Ugp0ZEwY0
>>606
だからそこらの警察官は年収千万にはならんよ。
公務員に対して妄想や嫉妬するよは構わないけど。
もちろん警察署長とかになれば話は違うけどね。
0672ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:11:28.67ID:F5v5h3yC0
>>614
アイリスオーヤマはそんなに悪くはない
貧しい庶民に物資を買えるようにする水道哲学をパナよりやってる
今はもうあの頃の松下じゃないんだよね
0673ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:11:29.56ID:ebn2Ckmm0
無能な幹部が辞めればリストラしなくてもいいのでは?
パナソニックって作ってる品目が異常に多いから本来大量に従業員を必要としてるはず
0674ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:11:31.71ID:AJmTsk1k0
>>6
くそドーテーお疲れ様
0677ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:11:47.41ID:vG3+sH3D0
まあ韓国サムソンとか最近と違い絶好調の頃から社員の99%が40歳で定年だったものな
社長や重役になる僅かな者以外。それに比べたらパナは粘ったほうだし
退職金も多めに出すからマシなほうだろう。
0678名無し
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2021/05/17(月) 12:11:47.60ID:LfBfCtCG0
>>615
地方自治体アウトソーシングだらけだけどな
公務員減らしても民間は潤わないぜ
0679ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:11:50.60ID:ckosy76t0
そこまでしても50代はいらないんだな
0680ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:11:52.79ID:dpFf0SqL0
>>665
そういう奴には上乗せされないよ
0681ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:11:54.11ID:STQZ1xK/0
割増金4,000万円を払ってでも出ていって欲しいのか
給与だけじゃなく若手の邪魔する見えないコストもあるからな
0683ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:12:04.08ID:uTYklpQo0
栂くんもホントに改革バカだね
0684ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:12:10.54ID:CbB0d7Yd0
パナで40後半だと年収1100-1300万くらいなのかな?
3-3.5年分の収入なら悩ましいよね〜、次の就職先だと700-800万くらいになったとしたらプラスマイナスゼロだからね
0685ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:12:12.19ID:nleB9LtL0
社外へ向けたキャリア形成の為なら反対にその年代の人材をこれから社外から入社させるつもりなのかな?
0687ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:12:15.95ID:UKsuIMwn0
50歳はバブル世代でないぞ
0689ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:12:16.67ID:EzOgaaEE0
役員だけで会社を経営するのが理想です
0690ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:12:38.80ID:77Ic2Syh0
終身雇用の末路がこれとは
多額のコストをかけて教育した社員が4000万追加で支払ってでも
やめて欲しいとか言われた本人はどんな気持ちだろ
0692ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:12:57.70ID:VKOJHU+70
>>646
団塊ジュニアが氷河期世代にあたったのも親の因果応報だな
0693ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:12:57.99ID:v6tVxnHR0
>>19
団塊が思い描いた成功例なんやろ、無能の極みなんだけどな
0694ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:12:58.61ID:UkiT+gAZ0
テレワークでゴミの可視化がされただけ
0695ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:12:58.65ID:dJ7RqXGj0
一念発起すれば、脱サラで店が開業出来るまとまった金額
あるいは住宅ローン精算して悠々自適
65:歳から厚生年金もらうまで食い繋げば勝ち逃げコース
0696ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:12:58.94ID:WfNhT9NL0
>>678
公務員減らせなんて、そもそも誰も言ってないんじゃないか?
給料が高すぎると叩かれていただけで。
0697ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:13:07.72ID:B7/INdDJ0
めちゃめちゃ優遇されてるじゃん。
0699ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:13:13.06ID:Z2WGeOrZ0
今年50歳ってのは

4大卒は氷河期入り口
高卒はバブル入社

っていう世代だな
0701ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:13:16.42ID:bDmseFG+0
>>675
アイリスオーヤマがまた潤う
0702ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:13:25.18ID:VeoUQDjj0
弁当屋始める資金には十分だよ
0703ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:13:26.08ID:zo3j4POc0
わいは氷河期高専やけど
バブル時代の就活を先生から
聞いたけど、首から下があったら
誰でもいいと当時の企業の就職担当
の人が言ってたと聞いたわ
すげー時代だよ
0704ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:13:26.47ID:PzKM+RhV0
>>1
これむしろお得じゃね?
家のローンの残りと子供の大学費用を一気に払ってもまだおつりがくる
0706ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:13:28.56ID:Q62JOmWU0
週刊ダイヤモンドのネットラジオで聴いてたから社長交代の予定なのは知ってた。
ザクビス面白く聴いてたけど今年度から更新してないのはなぜ?
0707ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:13:31.80ID:D6KQG/640
バブルの皆さん退職金上乗せします


氷河期お前らは退職金カットや
バブルに大盤振る舞いしたからのう
0708ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:13:32.92ID:8ZSqB91O0
>だが、今回の制度がバブル入社組を標的にした「壮絶なリストラ」であることは、火を見るよりも明らかである。

だそうです
0709ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:13:35.99ID:8PW1hTQd0
創業者は解雇しないっていうのがポリシーだったからな
0710名無し
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2021/05/17(月) 12:13:42.00ID:LfBfCtCG0
公務員減らして民間企業潤うならいくらでもやればいいけどね
アウトソーシングで非正規増えて派遣会社が儲かるだけじゃん
0711ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:13:45.82ID:EVIMnH110
そんなにもらえるの?うらやましい
0713ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:13:54.47ID:bDmseFG+0
>>699
団塊ジュニアは高卒はバブルの恩恵を受けた。
大卒が痛い目にあった。
0714ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:13:54.49ID:jaX+X07x0
>>6
マルサの女に出てくる平成バブルは95年ぐらいが崩壊だっけ
2000年になるとITバブル崩壊だし
0715ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:14:00.43ID:TcfU94Zw0
>>272
そんな高待遇は今の60代以上だろ。
バブル入社組は大半がバブル崩壊の影響を受けたんだからな
0716ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:14:12.12ID:r2oxO4PD0
お荷物を切るのに4000万も金払わなければならないってのが意味不明だわ
そうやって甘やかすからお荷物になるんだわ
そりゃ日本も衰退するわ
0717ラブドール大塚 ◆Fv.51IqzzA
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2021/05/17(月) 12:14:17.32ID:VW4ymF8m0
ソニーがいつの間にか復活してるしパナも本気出してほしいな
何やかんやで家には松下、ナショナル時代からの家電が大量にある
0718ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:14:22.77ID:VRoTM+LL0
できる奴から貰って
韓国系に流れたりしてな
0720ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:14:40.39ID:3Yepoqve0
>>670
西部警察のリキとかリューとか栄転話が来てるのに安月給ガー安月給ガー言ってたな まあドラマだが
0722ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:14:41.94ID:77Ic2Syh0
>>695

武士の商法と同じで大半は失敗すると思う
版籍奉還で手に職を持たない賢い連中は商売には手を出さなかった
0724ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:14:46.39ID:Jb0ypw0/0
こんな高額退職金払えるなんて金余っているんだなマネソニック製品不買いだな。
0725ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:14:47.08ID:C/JE/Vti0
でも幹部の老害は居座るんだろ
こいつらも辞めさせろ
そもそもこいつらの責任だろ
0726ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:14:49.07ID:HB6mXJsu0
まるまる4000万円貰えるわけじゃないんだろ
0727ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:14:49.49ID:i/77vM0Y0
政府が緊縮やってる限りは続くよ
昭和みたいに政府がカネ配ると誰が安いアイリスなんて商品買うんだよ
一番いい家電ください 一流メ−カ−のだよ
0729ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:14:56.38ID:GQkNMK3M0
>>691
バカみたいに右へ倣えで、いらない高機能ばかりつけて値段上げてるんだもん。
なのに日本人の所得は下がってる。

市場的にどうしたらいいかなんて、バカでもわかる。
0732名無し
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2021/05/17(月) 12:15:03.62ID:LfBfCtCG0
>>696
民間企業がダダ下がりで相対的に高く見えてるだけなんだよ
公務員下げろじゃなく民間企業上げろっていわなきゃ
0738ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:15:16.51ID:t0AXCucO0
サムスンやファーウェイに再就職かしらw
0739ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:15:24.52ID:++UIncde0
パナもゲームやればいいのに
昔なんかのゲーム機出してなかったっけ?
0740ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:15:24.95ID:RtPF6pkH0
これくらい貰えたらのんびり屋喫茶店でもやりたいわ。
0741ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:15:25.06ID:1JsB0fKn0
まあ55ならそこそこの貯蓄あるだろうし住宅ローンも終わってるかもだから持ち家ローンなしで7-8000万くらいあれば、セミリタ気分でいけるかもね
子供がこれから私立の医学部に入れるとかじゃなければ
0742ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:15:25.13ID:0gCPwuo00
>>662
なんで50歳で40万しか給料ねえんだよ🤣
工場勤務も含めPanasonic勤務50代の平均年収は850万円だぞ
約3542万円が退職金ベース
営業職、開発、本部勤務なら年収1000万円越えの退職金4166万円
0743ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:15:36.68ID:fDLTzk3j0
>>514
わかるわー
俺も団塊Jrだが、そもそも偏差値という指標自体がその後の世代と違うんだよな〜
俺らの時代なんて200万人のうち下半分の100万人は偏差値に集計されるテストを
受けて無かったからな
つまり当時の偏差値50って上位25%のあたりを指してたんだよ

それに高校入試・大学入試・就職・・事あるごとにいちいち狭き門で
マジで自分の不遇を呪ったもんだよ
0745ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:15:40.41ID:YT//L3LV0
>>660
そうはいっても、退職金には手を付けずに、
生活水準を思いっきり下げて、奥さんにパートに出てもらえばなんとかなるんじゃない?
奨学金借りれば子どもたちも大学生かせられるだろう

でもきついね。やっぱりサラリーマンといえども、野球選手のように、いつ仕事がなくなるかを常に考えていかないと、
0747ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:15:50.65ID:hvO4HjCO0
ビデオやテレビ特需で本当に美味い汁をすすった世代はすでに60越えてる
ある意味いま現役社員たちは成長後の翻弄され続けた世代
0748ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:15:54.12ID:U0ID6gRn0
コロナを完全にカットする性能のよいフェイスカバーでもつくればいいのに
パナならできるだろう
0749ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:16:00.58ID:67sD2XEF0
バブル入社組なんて、使い物にならないだろ。しかも転職もせず、一ヶ所にいた連中だろ。
0750ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:16:01.61ID:BxicvkpL0
+4000万は凄いなw
毎日満員電車で通勤した対価か・・・。

前にも何回かニュー速に書いたけど・・・

労働が大嫌いで、45歳でリタイヤして、現在独身58歳無職だけど、毎日楽しく暮らしているよ。
無職といっても、週に1日6時間のバイトはしてるよ。
介護のバイトで、時給1050円!月に2万4000円くらい稼いでる。

家は47歳の時に現金で購入した650万の1階建ての庭付き。
完全自炊で食費は月に10000〜15000円くらい。

年収は30万くらいなので、住民税0、年金も全額免除だよ。
年金は老齢年金の2分の1は受給できる。
国保は7割免除。
固定資産税は年に24000円くらい。

家賃0だし、税金の負担も少ないし、週1労働で生きていける。
毎月、毎年の収支を記録してるけど、だいたい毎年−10万円くらいだね。
趣味が読書(ブックオフか古本屋でしか買わない)、渓流釣り、筋トレだから、ほとんど金かからない。
45最でリタイヤした時、貯金は1300万円あった。
13年たって、今は貯1120万まで減った。
家の修繕したから。

毎日好きなだけ寝て、自由きままに生きているよ。
45歳まで労働してたけど、本当に俺は労働というか、社会生活が苦手だったから、今は最高に幸せw
昼間は読書、春や夏は渓流に釣りに行ったりしてるね。筋トレは自宅で自重トレーニングしてるよ。
食生活はちゃんとしないと健康維持できないので、お米、オートミール、そば、鶏肉、玉ねぎ、ニンジン、キャベツ、納豆は
常備している。外食は7年くらい前に松屋の牛めし並を食べたのが最後。
あと、年に1回は自費で健康診断受けてるけど、何も健康に問題はない。

贅沢しなければ、毎日楽しく生きていけるよw
働いてた時はストレスで円形脱毛になったり、夜中に飛び起きたりしてた。
今は本当に幸せ。

お寿司とか焼肉、車やブランド品とは程遠い生活だけどねw
雨の日は読書や自重トレーニングしたり、天気がいい日は散歩や釣りに行ってるよ。
0751ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:16:09.39ID:9E0cu7ft0
退職金無い会社もあるからな
0752ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:16:13.18ID:WfNhT9NL0
>>732
民間下がっているのに何で公務員が上がり続けているんだよ。
それがまずおかしい。
0754ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:16:15.87ID:U/yuCWkY0
ああ、Panasonicも傾いてるのか。衰退ひしひし。
0755ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:16:19.90ID:Rxrdt9Kc0
上限がたったの4000万円か。
55歳だったら1000万円ぐらいか?
0756ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:16:22.82ID:Qhd+g2Sg0
>>702
資金はあっても弁当屋営業できる能力もないのがほとんど。
0757ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:16:24.49ID:STQZ1xK/0
>>61
初芝電器はパナソニックだね
0758ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:16:29.75ID:YRu8tAcS0
4000万円も貰えるなんて羨ましい
東京郊外の中古の家1軒買えるくらいの値段じゃん
0759ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:16:43.29ID:mMH61n/30
松下幸之助だったら雇用維持するね
0763ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:17:03.27ID:vU3jCF2n0
>>8
アイリスさんが引き抜くのかな?
0764ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:17:03.29ID:0FcXTFMS0
不動産の処分だけでは足らず
「歩き方」などまで切り売りして青息吐息で
退職金割り増しなど夢のまた夢のクズ出版社のやっかみ記事
0765ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:17:06.15ID:uH6ch3cq0
来年からマトモな新卒は入らなくなるな
0766ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:17:07.62ID:LS9afc4p0
>>639
それな
4000万払ってでも出ていって欲しい人材ってどんだけだよ
0767ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:17:11.47ID:i/77vM0Y0
大企業の生涯年収6億円だったからどこがすごいんだ
中小で3億円だったぞ
0769ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:17:18.34ID:UkiT+gAZ0
>>742
基本給
0770名無し
垢版 |
2021/05/17(月) 12:17:19.22ID:LfBfCtCG0
>>752
だから民間企業上げろって言わなきゃ
0771ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:17:20.55ID:xdtHf1H20
やっぱり就職するなら大手だね
中小だとリストラされても上乗せどころか退職金ゼロとか普通だしな
0772ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:17:21.33ID:2plSJCG90
>>738
何人か知ってるのがサムソンに行ったが
長くは続かなかったな
0773ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:17:23.16ID:vG3+sH3D0
>>582

経済学者の三橋さんなどが言うように確かに日本の公務員「数」は
外国よりやや少ないかもしれない。だが地方公務員まで含めかなりな
数な公務員の給与が特殊手当や高額給与含め多すぎるんだよ。あまりにも
官民格差が異常だ。議員も。既得権益で医者も。米国始め先進諸国と比べる
とそれは明らか。また官民共に影響うけるが日本は税金も車始め高い
生活コストも高めで老後の社会保障などケケ中改革以降の民間4割非正規な人達には
もはや生活不能で生保申請しかないような環境も造り出してしまっている
0774ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:17:25.51ID:CcqBrG7m0
これ退職金上乗せも今の50代だけで40代から下は半額か最悪退職金カットもやりかねんからな(´・ω・`)
0775ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:17:28.13ID:Day6tg3G0
>>774
4000万って上限だろ?

その上限もらうるのは50歳くらいまででそれを超えると上乗せは減っていって59歳だとせいぜい1000万くらいでしょ。
0777ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:17:33.12ID:0gCPwuo00
>>670
嫉妬して平均年収知ったかして少なく見積もってるお前はよく調べてから書き込め
出世しなくても60手前で950万円
出世しないほうが珍しいがな。
世間知らず過ぎる
0778ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:17:38.66ID:nDVK8Iz70
50代は口先と威厳(笑)だけの💩世代だからな
中抜きと事業売却くらいしか能のない不要世代👎
0779ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:17:39.33ID:i9i+Aml90
>>6
40歳とか就職氷河期で1番辛い世代だろ
0781ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:17:43.82ID:9bNA5nO30
めっちゃ好条件やない?
0784ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:17:55.97ID:1PMTiKyY0
>>717
ソニーみたいに金融とコンテンツに鞍替えする
気概がパナにあるかそれは未知数
0785ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:18:01.72ID:XnYGwWwa0
>>731
当時、高校3年時点で「超氷河期」と言われた世代
0786ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:18:10.86ID:3Yepoqve0
>>742
そんなに貰えるんならさぞやみんな優秀なんだな なんで辞めさせる?
0787ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:18:18.56ID:qIlBVY7l0
日本の高度経済成長の時って他のアジアの国が内戦とかやってたから無双できたって聞いたけど
0788ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:18:22.80ID:oOmaRXGK0
こういうのって優秀な社員から抜けていくんだよなw
0789ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:18:24.02ID:ii+siWrG0
4000万で退職して起業か投資した方がいいだろ。
0790ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:18:27.27ID:3AFUpA710
割増の大部分は勤続年数じゃないのか
0791ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:18:31.30ID:DTgOtdv+0
定年が65で、さらに早期退職しないからおかしくなる
55から無条件に給与1割カットでいいと思う
0792ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:18:33.55ID:RJ34SIDY0
>>1
割増がある時点で壮絶でも何でもないな
0794ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:18:44.69ID:cSKkUZOg0
バカだな税金くるから
たいした残らんよ笑
所得高い人はみんな節税で大変なんだから
0795ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:18:49.76ID:WqGZCGvR0
羨ましすぎる
30代でも4000万出してくれたらすぐ辞めるわ
0796ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:18:51.07ID:L/kRpIUi0
>>1
ん?10年くらい前パナソニック茨木内の中卒バーコードハゲひょろもやし社員55歳なんか2000万上乗せで喜んで早期退職しとったど。
0799ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:18:54.95ID:YhOxiBcy0
>>775
十分だろ
0801ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:19:00.79ID:VeoUQDjj0
管理職ならエグゼクティブな人材派遣に登録しておけば引きはあるだろうけど中小の管理職が務まるかは本人次第
0802ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:19:01.99ID:77Ic2Syh0
国の定年延長政策が効いてるね
不良債権を70歳まで面倒見ろって言われれば早めにリストラするよね
0803名無し
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2021/05/17(月) 12:19:03.18ID:LfBfCtCG0
>>773
デフレ脱却して民間企業の給与上げなきゃ
0804ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:19:08.74ID:QeeXJ1qT0
>>650
だろ?それよその国は公務員だw
0805ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:19:19.21ID:KLT7jYac0
元パナの人と仕事した事あるけど5人中5人ともデータの捏造か改竄してたし恐喝紛いのパワハラも見た事ある

N=5だし現役社員じゃないからなんとも言えないけど、あんまり良い印象ないかな
でもそんな人達が育つ環境って結構怖いし、そこの50代が他の会社の管理職とかに来るとか思うと嬉しくないし要らない
人事が仕事してくれる事を祈る
0806ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:19:22.79ID:mMH61n/30
明るいナショナル
0807ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:19:23.65ID:YT//L3LV0
>>766
そうとも言えないんじゃない?
日本的組織って、大きくなればなるほど
実務よりも権謀術数に長けてるかで出世が決まるし

自由に給料を下げられるならこうはならないよ、きっと
年収1千マンの人を自由に400万にできたら、定年までいさせてくれるだろう
それができないから、こうなるだけ
0808ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:19:32.08ID:Z2WGeOrZ0
公務員は増税のたびに上がってくからな
税金上げて最初にすることは公務員給与上げだから
0809ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:19:35.95ID:Y36B2E0Y0
>>22
ホントこれ
0811ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:19:40.25ID:EfLHDiTo0
辞めた方がいいじゃんこれ
0812ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:19:57.74ID:N+oWPZhQ0
>>113
第2次ベビーブーマーで競争が激しかったことも上乗せにして
きびしかった世代と扱われてるらしい
0813ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:20:01.49ID:JLjoMp7F0
すげーなー、4000万上乗せするくらいなら、そのまま居させて減給して便所掃除でもさせてたほうが良いと思うけど
大企業ってスゴイんだな
新幹線の定期払ってる会社とかもスゴイっていつも思う
0814ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:20:10.58ID:aPkUvc2/0
バブル期入社組は他の企業では大規模リストラで淘汰されている
パナソニックはあまりリストラしない会社だからまだたくさん残ってたか
0815ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:20:16.26ID:F/WrKBtM0
就活楽だっただけでずっと冷遇されてた世代だな
40代は就活も楽ではなかったので、まだいい方だったけど
0816ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:20:19.67ID:d3XJfnv60
>>660
その年齢だとどこも使ってくれないよ…若い人は経験なくてもあってもとってくれるけどね…
経歴聞く前に年齢ではじかれる…経歴なんてどーでもよくて年齢みたいだわ
0818ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:20:36.86ID:xdtHf1H20
パナソニックの正社員なら転職は余裕だろ
0820ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:20:52.34ID:AojIX5R70
それだけ人件費って凄いウエイトになってるんだよな。
0821ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:20:58.05ID:D6KQG/640
まあおっさんもピンキリだからな
IT に関しても基礎技術の上に乗っかってるだけの若い連中はガチのおっさんの足元にも及ばん
0822ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:21:02.03ID:z+JWn74f0
守口のばあちゃんが言ってたけど、むかし松下電器店に電話するとチャリンコに乗った松下幸之助が電球届けてくれたらしい、夜でも。
0823ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:21:03.95ID:B7/INdDJ0
>>776
サムソンにでも行けば?
40歳で首切ってもらえるぞw
0825名無し
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2021/05/17(月) 12:21:05.91ID:LfBfCtCG0
公務員叩いても国良くならないのもうわかってるじゃん
何年叩き続けてる?
0827ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:21:19.93ID:8bMjZLWD0
こちとら2000年卒や
バブル世代はのたれ死ね
0828ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:21:23.50ID:8/yIeYQT0
生産性のない初老は邪魔だもな
しかしどこかの銀行のように介護か自己都合退職の強制二択を迫るより人間的良心的だよ
0831ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:21:30.44ID:Q62JOmWU0
>>131
間違って覚えてるんじゃなくて
氷河期から少し外れた年齢の無能な奴が氷河期を自分の年齢に無理やり当てはめて被害者面しようとする奴が多いんだよ
0832ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:21:30.89ID:kjsPKH8H0
バブルの頃は大企業は数千人単位でとっていたからな
一時期平成バブル君と言われてかなりリストラされたが
まだたくさん残っているんだな
0834ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:21:48.60ID:CQzSfLGv0
>>6
ネタでも嫌になるな
そもそもpanasonicに40代の正社員ほとんどおらんやろ
0835ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:21:48.73ID:OVpB9F9J0
上限でしょ?最低額でいくらかも
記事にしてほしい
0837ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:21:54.03ID:VeoUQDjj0
>>756
パナソニックにデリバリーすればいいよ
0838ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:21:56.88ID:V3enZiGv0
退職希望者の予約でシステムがパンクするやつだろw
今だったら退職金で投資信託やらで金に困る事は無いだろうしさ
0839ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:21:57.09ID:nQzUiIoF0
そんなに役立たずがいるんじゃ
0842ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:22:13.92ID:Td0x+0im0
バブル期入社なんてライン工の平均以下レベルの能力だからな
0843ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:22:18.56ID:NAoT20iE0
確かにその世代は各企業余剰人員だろうし
0844ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:22:21.49ID:WqGZCGvR0
>>820
ていうかメーカーら文系と理系の給与体系が一緒なことがおかしい
経理みたいな専門職は別にして
0845ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:22:22.36ID:7b7TO6J+0
4000万なら考えるだろうが最大でだろ?
実際なんやかんや理由つけて削られそう。
まあ、零細のうちじゃその削られた金額すら夢のまた夢だろうが。
0846ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:22:28.16ID:C/JE/Vti0
サムスンに行っても
パナ1社のぬるま湯で日本式の仕事のどっぷり使って長年まったり過ごした50なんて
使い物にならんだろ
スマホに羊入れましょう!とか言いそう
0848ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:22:30.83ID:sjVO6D7t0
>>1
リストラ対象より上のポスト作って、優秀な部下を就かせて逆転させる。
リストラ対象を新規事業部に行かせてお払い箱にすれば、金なんか使わなくても勝手に辞めていく。
パナソニックはバカなのか、莫大な退職金なんか払うから無駄な経費が大きくて利益が出ない。
役員ですら働かない奴は派遣以下だから容赦なく現場にでも行かせたらいい。
0849ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:22:50.70ID:QeeXJ1qT0
まぁ、災い転じて福となすこともあるしな。
ワシの先輩前の会社首になって入った会社で、前の社長が奥さん殴ったから、社長になってるわw
4000万あるなら、タピオカ屋でもやったらいいよ。数年で元とれるって。
0850ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:23:02.34ID:bII8kLo90
>>791
うち55役定で3割カットだよ
0851ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:23:02.60ID:oOmaRXGK0
>>809
バブルじゃなくても同じ会社なら同じだけもらえるよ
そんな会社にラクラク入れたのがバブル世代な
0852ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:23:06.91ID:EfLHDiTo0
世代間でこんだけいがみ合ってんの日本だけだろうな
0854ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:23:08.50ID:P0+RY2Zp0
52歳勤続30年として
退職所得控除額が800+70*10=1500まん
退職金が2500+4000=6500まん
課税退職所得金額が(6500-1500)/2=2500まん
所得税額が2500*40%-279.6=720.4まん
住民税が2500*10%=250まん

税金合計720.4+250=970.4まん

手元に残るのが5529万6000円

5500万あれば俺なら投資で余裕で食っていける(*^^*)
0855ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:23:20.25ID:ItabLHfi0
実際のところ、年収の2年分ぐらい?
0856ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:23:20.84ID:y4U2E1D00
知らんけど最大で4000万、だろこれ
それこそ役職とかで
0858ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:23:21.34ID:hvO4HjCO0
パナくらいの大手企業で管理職やって定年後に駐禁ポイ捨て取り締まりのパート仕事している人を知っている
言われたことをマイペースでやるほうが難しいことを考えることもなくしんどくなくていいんだって
0859ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:23:21.88ID:VUAEsidj0
55ならみんな辞めるだろ
0860ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:23:28.64ID:f/ShH7bC0
戦力外通告されてるのに居残るメンタルはなかなかのものやな
0862ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:23:31.98ID:z+JWn74f0
バブル期入社だったら52、53、54歳か。給料高そうだな。
0863ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:23:42.69ID:x2cLT5020
バブルの頃には同志社大あたりでも東証1部上場企業に就職できたんやで
0865ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:23:55.84ID:5IpgQ3M40
派遣でパナの工場にいた事あるけど、後で聞いたら自分がいた部署の班長が2人ともうつ病で退職したわ
精神病むくらいの激務で入れば安泰という企業じゃないわ
0866ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:23:57.30ID:CBUwnbwI0
>>827
バブル世代のニッコマの使えなくて威張るしかないやつらを絶滅させてくれ
0867ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:23:59.68ID:uaNER6rt0
合計で6500〜7500万円ももらえる。羨ましいすぎる。
0868ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:24:04.13ID:Lhde3+zV0
羨ましい
うちもやってくれ
0869ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:24:04.43ID:D2asSvkl0
4000万円とかソッコーで辞めるよな
0871ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:24:13.75ID:xtPQvMAs0
終身雇用の触れ込みに完全に騙された世代だな
会社は家族()
やっぱり血の繋がってない奴を信用なんかしちゃいかんな
0872ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:24:15.72ID:WqGZCGvR0
>>854
実家住みすれば余裕
介護もできるしな
0873ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:24:15.97ID:mwdctTK00
遊んで暮らせるじゃん。ウラヤマシス。
0875ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:24:38.26ID:8Qt4vmMW0
>>368
あるある
前者からすると、後者の奴がいらない
技術者としてしょぼいくせに
上にへつらうのだけは上手いからなぜか評価されんのw
0876ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:24:41.28ID:RonYI6vQ0
どうせ1/3ぐらい税金とられるんじゃないの?
運送業だから退職金の概念がないわ
0877ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:24:44.17ID:L/kRpIUi0
>>5
ほんこれ。事務社員なんか鬱やゆうて3年休んで給料満額もろて帰ってきてすぐ妊娠でまた長期離脱しても一切おとがめあれへんしゴミしかおらへんなぁ社員わ
0878ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:24:44.24ID:SPBuMmTf0
まだ、上乗せしてるだけ恵まれてるじゃん。
会社守らなきゃならないし、仕方ないでしょ。
人間、選ばなきゃ働けるもんだよ。
0879ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:25:00.73ID:pdKr3apa0
>>19
それなのに「会長・島耕作」として70歳過ぎでも居座っていて、
おまけにコロナにも罹っていた。

作者の弘兼さんが、昭和の良い時代の松下電器の広報を短期間で辞めた人だから
現実を知らない。
0880ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:25:02.81ID:d3XJfnv60
4千万もらって残り20年、それまで割ると一年で200万使うと70でなくなる。
ちょこっもバイトして使っても200万くらい年間に使うだろうな。70まで残り5年とかならいいかもな。
0882ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:25:06.32ID:/aqDYXjs0
1番楽な仕事教えてあげようか
福岡市役所の守衛。しれっと市が開示している資料にかかれていた平均年収は1300万円
バイトでもできる仕事に1300万円。これに年金と保険料も含めたらすごい額
0883ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:25:07.34ID:++UIncde0
それだけシナとの闘いが壮絶ってことやな
0884ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:25:13.64ID:F/WrKBtM0
2002年国立大ストレート卒
新卒で介護業界で年収200万なかった

今や東証一部の人事部長、1600マソ+株
まあ頑張ったよ俺
0888ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:25:47.34ID:lQ18UC350
ルネサスの連中はしがみついてりゃよかったって言ってる連中ばっかだったな
「世間がこんなに大変とは思わなかった」って
0890ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:25:59.41ID:pAtIXWNB0
>>813
上乗せの4000万だと、
会社負担(社保等含む)は、年俸1000万の人の2年分そこそこ、
とかじゃね?
辞めてもらったほうが安くつく。
0891=
垢版 |
2021/05/17(月) 12:26:03.27ID:dNTBJ6s30
株主馬鹿にしすぎ!
0892ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:26:04.75ID:BaNlLf290
>>1
パナソニックほど無能経営が続く企業も珍しい
事業の柱はリストラ、と言われるくらい風物詩的だし SANYOも上手く扱えず トヨタとの電池協業と電工の遺産で生き残ってるだけ 電器とかもう存在価値ないのにグダグダして赤字だけ産み出してる エリートクラス多いのになにも産み出せず派遣請負依存でノウハウもなく管理能力しかない社員しかいない よく特許申請多いって聞くけどそんなようにみえない
0894ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:26:12.18ID:oOmaRXGK0
ウチもやらないかなーコレ
待ってるんだがw
0895ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:26:12.60ID:hyDidO0/0
今も朝会で七精神の読み上げとか、やってるんだろうか?
バブル期入社世代だと、何千回と読み上げただろうにな
0896ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:26:18.72ID:N+oWPZhQ0
>>765
老害が減ったし、健全な評価と給与体系に変わったよ!
若者ほど活躍できます!
って宣伝すると思う
0899ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:26:31.26ID:xdtHf1H20
パナソニックって最終的に何屋さんになるの?、
0900ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:26:33.92ID:uqPwwle/0
おまえらどんだけ世間知らずなんだよw
割増最大4000万円で釣っといて最終的に「あなたの査定は割増1200万です」って手口だろ
一旦応募したら「じゃあ残ります」とも言いにくいっていう
0901ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:26:35.19ID:wJYkI5kL0
>>584
独身じゃない。50代でもう子供も独立してる。
奥さんと二人住まいだけど旅行は一人旅
ここら辺はあまり突っ込まなかった。
兄弟からは反対されたって。
お金の面を考えれば退職までいた方がいいけど、
圧倒的な自由が手に入る、それを実感していた。
0902ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:26:35.53ID:C/JE/Vti0
>>865
どうせ無茶苦茶な生産性向上!改善とかやらされてんだろ
改善率はふわっと思いついた数字でさ
0904ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:26:53.49ID:cSKkUZOg0
>854 生活費や借金ローンとか入ってない
0905ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:27:05.58ID:/aqDYXjs0
>>897
死なねーよ
貧弱なヨレヨレのおっさんが突っ立ってるだけ
0906ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:27:06.70ID:fA+dxwRC0
就職氷河期世代を棄民政策で見殺しにした報いだな
内需消滅、奴隷減少、国家衰退の3連コンボ
次は年金消滅かなw
0909ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:27:28.53ID:1M72qBqO0
うちも4000万上乗せしてくれるなら喜んで会社辞めるわ
まだ懲役8年も残っとる
0910ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:27:34.16ID:D6KQG/640
>>852
世代間格差が酷すぎるからな
例えば数年前と今の卒業見込みの人たちなんて天国と地獄だろ
大学生活も悲惨だし
0912ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:27:43.72ID:mMH61n/30
親父は松下OBだが企業年金結構もらってるよ
0913ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:27:47.34ID:OqjVSrYx0
>>888
厄介者じゃねーか!
0914ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:27:52.90ID:xdtHf1H20
大手企業の社員なんて定年まで会社にしがみつくことが人生の目標だからな
0915ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:28:12.04ID:v6tVxnHR0
>>758
200マンぐらいの都道府県庁近隣の駅近マンションで充分、あとはコーラかベライゾンに突っ込んどけ
コンビニバイトで悠々自的に暮らせばええやろ
0916ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:28:16.14ID:hwDMnSZR0
>>6
おい!その世代から40半ばは、めっちゃ仕事してる。まぁPC88とか造り出した世代も優秀そうだけど、どちらにせよ優秀なのは残るだろうけど。
0918ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:28:24.48ID:oCJrkReN0
自分にそんな話しあればすぐに手を上げるし。資格を活かして転職活動するな。良いな良いな。
0919ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:28:28.08ID:rK0FPjMU0
>>699
99年から明らかに悪化してますが?
ソースはさくらドメインで書けないけど、
ぐぐることはできるだろ?

それとも、戦国や幕末のカルトクイズばかりにあけくれて、
こんな簡単な公民(現社、政経)のことも知らないとか?
奇形なんだよ、英、国、歴史だけに特化された受験奴隷。
0920ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:28:39.40ID:iAjl2pe+0
一円でも多く貰えるなら会社にしがみつく!
お前らもだまされんなよ!
0921ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:28:39.76ID:VhFJz5yI0
>>1
おれパナソニックに入社してくるわw
0922ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:28:46.77ID:4d1gT0jl0
>>6
うちの職場は40代の氷河期世代は優秀だわ。選ばれし精錬
0923ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:28:48.02ID:N+oWPZhQ0
>>750
家のあるホームレスみたいだな
0927ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:29:04.39ID:1PoDmdlV0
>>714
91年にもう崩壊始まってるよ
0928ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:29:04.60ID:yRY6plKD0
うちも1000万でいいから上乗せしてくれないかな
0929ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2021/05/17(月) 12:29:05.97ID:5i5jdS3Q0
4000万も上乗せしてくれたら今の会社、速攻辞めるんだけど、いいなー
0931ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:29:14.75ID:D2asSvkl0
>>911
介護の仕事もしてるぞ
この高齢化社会これからはパナソニックの時代
0932ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:29:22.44ID:UiUoscgp0
同僚に部門がなくなってリストラされて退職金をもらってを2回経験した人いるが、それで家建てたな
0935ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:29:40.48ID:F/WrKBtM0
4000万っても税金で1500万くらい持っていかれる
退職金はこれでも毎月の賃金と比較して税金安いけど
0937ニューノーマルの名無しさん
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2021/05/17(月) 12:29:48.80ID:I5GjVQCL0
パナソニックは従業員が何十万人もいるから、今まで何度も数千人から万人単位で
リストラしてきたよね
今回と同じく退職金上乗せという形で
無知なニートが騒いでるのかな?
0939ニューノーマルの名無しさん
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