【VS中抜き】全労連、最低時給「全国一律で１,５００円以上」に 訴え ２５歳の若者が人間らしく暮らすための生活費を算出 [スタス★]
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最低賃金「1500円以上に」 全労連が生活費から算出
藤崎麻里
2021/5/31 20:30 会員記事
25歳の若者が人間らしく暮らすためにいくら必要か――。全国労働組合総連合（全労連）は31日、生活に必要な経費を調査し、それを賄える最低賃金（最賃）の試算を公表した。コロナで影響を受けた非正規社員らの多くが、ほぼ最賃で働いていることも念頭に、最賃は「全国一律で時給1500円が必要」と訴えた。
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全労連の調査では、生活実態や持ち物の数量などを調べ、生活に必要な費用を積み上げる方式を採っている。一人暮らしの25歳の若者は水戸、長野、岡山、那覇の4市で2020年、いずれも税・社会保険料込みで月25万円前後必要だった。これを月平均の法定労働時間173・8時間で割ると、時給1400円以上となる。お盆や年末年始に休みがとれることを前提にし、月の労働時間を150時間と設定すると、時給1600円以上になる。この試算を受けて、全労連は1500円以上が必要だとしている。
これまでの調査でも、地方は大都市に比べて住居費は低いが、生活の足である自動車などにかかる交通費は上回る傾向にある。またチェーン店の発達などで、食費に変化は見られない。合計すると、地域差はあまり大きくない。ただ最賃は現状で東京1013円、沖縄792円などと差があり、全労連は「全国一律にしていくべきだ」と求めている。
全労連によれば、最賃に近い金…
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>お隣の国で
あっちは元々若年失業率が20%超え (韓国政府公式発表はそれより低いが、韓国マスコミ報道や韓国国会質問ではそんなモノ)
日本も失業率10%ぐらいまでは最低賃金上げるべきだよ 時給とかの労働形態って早い話バイトとパートだろ
どうでも良いわな、こんな条件で働く奴等なんてな、社会舐めてる奴等だろうしな
正社員とかなら家か買えて二千万の貯蓄が出来る賃金は払うべきだろうけどな 時給上げて中小が潰れて失業者が溢れて韓国みたいになるわけやな ボーナス込の平均時給ならそんなもんだよね。
年間2000時間働いて、年収400万円なら平均時給2000円。 >>130
日本の労働者はいわゆる正社員総合職も時給で働いているんだけどな
基礎賃金とか給与明細に載ってないか？
算出は割り返しで出してるだけだけで、
実際には時間外と休日労働などの支払いくらいしか使わないから、時給労働者であることを意識することは少ないんだが
月給は月の労働時間が異なっても、そう払うって賃金規則で定めているだけで、考え方のベースは時間労働者
なので、仕事が終わっても所定労働時間に満たない時間で帰れない(帰ったら時間減給)されるわけだ
ノーワークノーペイの概念を時間から成果に置き換えない限り、これは変わらないね 勤務時間が減ります。
この分余裕が出来るから、それでも良いけど。 正直月25万の給与すら払えない会社や経営者は淘汰されろ
ビジネスモデルが破綻しとる 中年がそもそもそんな贅沢な生き方してないからお前らも苦しめって足引っ張るから無理だな 中出しvs外出しに見えた
ちょっと疲れているみたいなのではやめに寝るか >>126
ぶっちゃけ物価2倍でも家賃と公共料金が据え置きなら助かるわ >>144
その無能を雇わなきゃやってけない会社が無能なんだろ もう収入増やすことは諦めて月に10万で生活出来るようにしたわ
こうしたら月に15万の収入でも貯金出来るようになって捗る 賃金を上げないと日本のインフレ目標も達成出来ない
日銀は不要 時給1500円貰ってる奴はほぼ存在しない 逆に生活保護が凄すぎる >>103
物価の方が激しく上がる根拠ってないんだよな… >>145
そのとおり
無能会社があるから無能のお前めでも仕事に就けるのだ
無能を雇ってくれることに感謝して時給1000円でも有り難く思え >>114
契約書に契約金の記載義務とかされたけど、あれめっちゃ適当だしなｗ
時給1300円に対してクライアント契約金12000円て書いてあった、そんな訳ねーだろと。実際に一緒に現場で働いていた自営業の派遣会社をしてる人に聞いたら「君の契約金23000円だよ、俺は35000円」て言われて腹立ったわ。
一番笑ったのは、契約金8000円と契約書に書いてあって、「ん？」
交通費500円時給1200円7時間労働に対して8000円？派遣労働者には交通費入れたら1日8900円支払い、赤字やんｗｗ嘘も凄いわ。契約書書いてる人は違和感に気付かなかったのかな。 >>153
派遣になる人は、なんでなるの？
就職に失敗したから？ >>151
無能を雇いたかったら1500円以上出せ ホリエモンが言ってた
最低賃金廃止を一度やって
給与体系をぶっ壊したら高い方に動くかもしれん 最低賃金もそうだが、非正規雇用がある限り少子化は止まらんだろ。
派遣社員とかだと、産休育休とかないんでしょ？ 中抜きだけして。 >>154
新卒正社員で入った会社がブラックすぎて身体と精神共に壊れたから 他の先進国でも最低時給なんて無い国ばかりだし、有っても接客業は別とかだぞ
問題は制度ではなく、安い時給で働き続けるアホが存在することだろ
全労連は国に対して「安い時給で働き続けてはいけない、スキルアップして転職しなさい」と教育するように言えよ 海外に何兆円もばら撒いたり中国人留学生を無理やり入れて
学費を無料にするとかバカなことやめて日本人に使え
だったら時給1100にはできるだろ 派遣会社のピンハネ率も見直せよ
バイトやパートも派遣経由が多いからな 夢物語を何十年も語っても何も変わらない、氷河期世代を見ろ 解雇規制の緩和が先や
ここにメスをいれなければ、派遣はますます増えるで 派遣を生かすならそれはそれでエエんやけど、従業員の手取りで考えろやな >>165
これをしなかったから氷河期世代の今があるわけで >>150
製造コストも流通コストも上がるだろ、
そうしたら商品価格に上乗せしなけりゃならない。 1500円に満たない金額は
事業者じゃなくて国がBI的な形で支給すべき
じゃないと絶対絵に描いた餅で実現不可能だぞ 最低時給というのは
「それ以下の価値しかない
労働者は雇いませんよ」
という基準でしかない
だから最低時給を上げると
単純労働の連中は困窮化する >>173
そうそう
生存権の保証はBIで全国民に一律に実施するべきだよな
わいの年収800万にいくらか乗っけてクレメンス 中小企業つぶしを
かくさく
する
反日共産党員は
労働者じやないだろ
ばーか
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