【企業】株式会社クローバーフィールドの考える「信用できない社員」。いつまでも独身、既婚でも子供がいない、一人暮らし経験も重要★6
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株式会社クローバーフィールド @cloverfield_inc
https://twitter.com/cloverfield_inc/status/1144903885871439872
実をいうと、この7月1日施行の賃金規定から職階手当が大幅に増額になっています。
また、次回の更新時には住宅手当や家族手当の導入を検討しています。
大っぴらには表明していませんが、ある特定の層を優遇する意志を明確にしたということです。
あまり大っぴらに発言するとお叱りを受けそうなのですが……
結局のところ、いい歳していつまでも独身の人は信用しないし、既婚でも子どもがいるかどうかで信用度は異なるということなんです。
結婚以前に一人暮らし経験の有無も重要です。
既婚か否か、子どもの有無で差別するようなことは実際にはありません。
ただ、本人の仕事や世の中への責任感など、どうしても差が出るんです。
自分一人が逃げ切ればOKの人と、子や孫の世代の安泰まで考えられる人が同じはずがないのです。
そういうわけで、結婚して子どもをもうけることで眷属を増やす社員が優遇されるように、家族手当や住宅手当を整備しようとしているわけです。
そして、社内で出世するのは結局そういう人物なので、職階手当を大幅に増額しました。
執行役員の手当は倍増ですからね。
要はそういうことなんです。
未婚でも子無しでも責任感のある人はあると主張する人はいます。
実際そうだと思います。
でもね。
その責任感が及ぶ範囲は所詮目先の仕事に対してだけなんです。
自分が引退したあと、もっといえば自分がすでにこの世にいない100年以上先の未来にまで責任を持つのかどうかなんですよ。
というわけで、昨今の若い人たちをドン引きさせた上で、繰り返し給与が安いことを強調し続けているのが弊社です。
価値観がどうしても合わない人はどうぞ他をあたってください。
現状はともかく、そこを目指したい人は歓迎します。
本人に直接いうとセクハラだなんだとそしりを受けます。
だから、社内の制度を整備して外堀から埋めるという面倒なことをしないといけないんですよ。
こういうことをいうと必ず「子どもが欲しくてもできない人はどうするんだ！」という人たちがいます。
そんな人たちに合わせてみんなが不幸になる必要はないんですよ。
前スレ
http://asahi.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1561894353/
1が建った時刻：2019/06/30(日) 17:46:52.15
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) プログラマーの年収の相場は350万〜500万
200万？寝言抜かすなアホ >>921
まだそんなこと真面目に言ってるのか
40過ぎの男が結婚できる確率は1%切っているのに バツイチも信用ならんのか
人間的にはアレだが
仕事できるの多いでｗ >>920
特定派遣にはそんな条件あるのか
お勉強になりました >>946
社員13人しかいないのに育休取ったら…w 上層部がポンコツなのはともかく、この会社に隷属しちゃってるのはアカン人だな >>937
ナイナイｗ
開発会社でコレは逆効果
奴隷が来なくて後がないと白状してるようなもの 一人暮らし経験云々はまあわかる
そこでやめときゃいいものを何をいきがってんだこの会社？ 御社のコアコンピタンスはなんですか？
100年後の経営ビジョンを教えてください >>942
フランスは子持ちをあからさまに優遇してる
子供3に産めば年金は高額 この会社は派遣の登録やってるのかな？
会社サイトには記載ないけど気になる >>931
結局個人能力とは関係ないからね、むしろ仕事しすぎて離婚とかざらだろ。
家庭が邪魔パターン大いにある。
非科学的なこと言ってるのを差別的に感じるよね。 経営者のくせしてネットまとめ民みたいな受け売りバリバリのクソ野郎
一族郎党死に晒せ
生きてる価値ねーよ 日本の成長率の悪さはこう言うなんちゃって派遣企業が増えた事だと思うわ 結婚して子供がいる→簡単には出ていかない→信用できる！ >>958
特定派遣はハードルが低くてこういうゴミ企業が多いから廃止になった
今後は派遣への切り替えが出来なければ潰れるしか無い >>100
従業員300人弱の
うちの会社でも
10組ほど不妊夫婦がいるわ >>943
小梨夫婦に配偶者手当ｗｗｗ
それは愚かと言うより害悪としか >>941
確かにままごとかもな
小梨10年だけどまだ2日に1度やってるし恋人感覚かもしれん >>1
語る自分に酔ってるなぁ
あんたは自分が消えた100年以上先の未来に責任なんて持てんのかよw でも実際問題能力が同じ人間が2人いてどちらか採用だとしたら見栄えとかより既婚者がどうかだな >>956
結婚確率と射精と何の関係があるのやら。
まあ何れにしろスレ違いだから止めるぜこの話。 >>950
でも２４時間の見守りっていう監視はつくし
グループホームみたいなところでも刑務所みたいに感じるのは無理ないと思う
うちもかなりいいグループホームだとは思うんだけどね
それでも家族に捨てられたって嘆く人が多い この社長のツイートを英訳した状態で、日本の年収なんかと比較して
更に従業員の業務も英語で分かりやすいようにしてリツイートする人いないかなあ？
年収200万円ちょいの組込みプログラマがオオサカに一杯います！
この人達に英語で出来る案件で月収30万円になるようなものを！
通訳も付けてあげて！と じゃあ先にテメエの会社の100年先のビジョンを語れよ 家庭を返り見てるようじゃダメとか
愛人の一人や二人は、、
とまでは言わんのねｗ >>931
そういえば、漫画課長島耕作は女とやるたびに
出世していったな
最後は会長まで登りつめた >>956
１パーセント切ってんの？
俺の友達の40代初婚で二人結婚したんだが
勝ち組中の勝ち組かよ 同じ給料なら、独身のほうが税金を多く払っている。
この会社は多く税金を払っている人が信用できないというわけだ。
税務署はこの会社の納税状況を精査したほうがいい。 アットホーム（）とか言ってる会社だろ┐(´ー｀)┌ どんな会社か調べてみたところ、俺のいる所よりも規模も小さいし、やってることもショボいんでやんの
潰れろよ！ >>953
相場300万以上は東京の場合だよ
東京以外だと200万台のところがなかなか多い
大阪や福岡のプログラマーが上京して東京企業に転職すれば稼ぎは増える
ただ生活コストも増えるからどっちがいいかは本人次第だがな アホだなあ
本当に信用してはならないのは守るものがある人間 >>970
住宅ローン組め
金利だけで数年タダ働き
地獄w >>920
特定っていうか変更登録なら申請の期限は去年でとっくに切れてる このスレッドは１０００を超えました。
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