【女性活躍社会】「男女の平等の理念のもと、女性を優先して採用」…奇妙な日本語を掲げる政府系研究機関が多数存在 ©2ch.net
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安倍政権が掲げる「女性活躍社会」の旗印の下、昨年4月に女性活躍推進法などが施行されたが、それにより、女性優先、女性限定の採用をする政府系機関が続出している。
たとえば国立研究開発法人海洋研究開発機構の公式サイトに掲載されている「採用情報」には、研究者の募集要項として以下のような文言がある。
〈本公募では、男女平等の理念のもと、女性の社会進出を推進するという日本政府の方針に準拠して、多数の女性の積極的な応募を期待するとともに、男性候補者と女性候補者の業績および人物評価が同等であった場合は、女性を優先して採用します〉
何とも奇妙な日本語である。「男女平等の理念のもと」に、男女が同等なら「女性を優先して採用」するというのだから。
調べてみると、他にも独立行政法人など政府系機関の研究職で、「同等なら女性優先」を明記する募集要項が多数見つかった。
JAXA（宇宙航空研究開発機構）は昨年4月、情報セキュリティの招聘職員の募集要項に「人物の評価において、同等と認められた場合には女性を優先します」と掲載。防災科学技術研究所、国立大学法人では名古屋工業大学や山梨大学、公立大学法人の熊本県立大学なども同様に、「同等なら女性優先」とする募集要項を掲げた職種がある。海洋研究開発機構に女性優先採用の理由を尋ねた。
「男女共同参画基本計画で科学技術学術分野においても女性採用の目標割合が盛り込まれていたため、それを達成しなければなりませんから、新規採用の研究者において女性の方を積極的に採用していくポジティブアクション（女性社員の活躍推進）を採らせていただいております。平成27年度採用から実施していますが、今まで男性差別とのご指摘を受けたことはありません」（同機構広報課）
批判の意見を聞いたことがないというが、現実にこの採用HPについて書かれたネット掲示板には、男性からの怨嗟の声が溢れている。
〈大局的に見れば女の社会進出になるかもしれんがそれで落とされる個々の男性研究者の人権はどうなるんや〉
〈何で機会じゃなくて結果を優先するんすかね〉
※週刊ポスト2017年5月26日号
http://www.news-postseven.com/archives/20170518_550768.html 女尊男卑やってる先進国ほど少子高齢化っていう
んで良さげな国は外人に占拠されてると 研究成果は今ひとつだけどあなたは女性なんで採用しますって本人からすれば失礼な話 >>395
研究職は仕事がきついからね
Ｓ〜Ａランが大半
それ未満ではなかなか歯が立たないということ >>414
妊娠出産を禁止して
人間は人間工場・調教施設で計画生産・調教。
これだけで、真に平等な社会が作れる。 >>409
最悪なのが女医な。高額な税金が投入されてるのに、定着率が低い >>1
今後男女で正規雇用を奪い合うのは日本崩壊のシナリオになるかも知れんな。
そして外国人労働者を入れることによる人口増加政策は人類にとって最も最悪な愚策になるかも知れんな 。
企業のロボット化や無人化などが現代でも進んでいるが、
今後その流れは止まることなく益々進んでいくだろう 。
そうなると人間の就ける仕事は加速度的に激減していく 。
数十年後の世界の就業キャパシティはどうなっているのか 。
人類の大半がブルーカラーであることを考えれば単純労働がロボット化や無人化に切り替わっていくわけで、
つまりブルーカラーが一番最初に淘汰されることになる 。
そのうち介護ロボットや果てはアンドロイドみたいなものも出来るだろうし、
ネットショッピングが進化し続けリアル店舗は激減するだろう 。
物流など配送も無人化するかもしれない 。
工場の生産過程もほぼ人間の手がいらなくなる未来も近いだろう 。
そうなるとどうなるか 。
人口を沢山かかえる国は国民に仕事を与えることが出来なくなる 。
食料問題はバイオテクノロジーの進化によって満たされるかもしれないが、
人間の持っている生きる意欲は仕事に従事することによって担保されるわけで、
その仕事を与えることが出来ないということになれば、
その国は滅ぶだろう 。
つまり「職場に女性を増やせ」だの「外国人労働者を増やせ」だのは、
日本国の将来として害悪に成りえることかも知れないということ 。
それでも移民をどうしても受け入れるというなら、
反日国出身者、スパイ工作員、宗教活動家、犯罪者、精神異常者、マフィア、テロリスト。
これら以外なら移民受け入れもやぶさかではない。 近年「女性が強くなった」と言われて久しいが、
考えてみれば映画｢カリフォルニアダウン｣級の大災害やアニメ「北斗の拳」などのような荒廃した世の中になれば、
女性は結局男性に頼るしかなくなる。
つまり女性が強くなったと言われてもそれはあくまで男性が作った法律によって成り立つ強さであって、
男性が作った工業製品や電子機器によって担保される強さなのである。
つまり男性の懐の大きさによって許されている強さなのである。
要するにひとたび原始的な世の中に戻ると女性はただの弱き生物なのだ。
どうして男と女に産み分けられ人間は生まれてくるのか。
それは男女それぞれの役割があるからに違いない。
女性は本質的本能的に男性の力強さや包容力支配力に惹かれるようにプログラムされて生まれている。
そのホレた男性の子を宿し育てることを生涯の使命として生きるのが役割なのだ。
確かに女性の中にも男性と同じように仕事に生き甲斐やロマンを感じるのもいるだろう。
しかしそう感じる女性が女性全体でどれだけいる？
そうほとんどいないのである。
ただ看護師や保育士などの女性向きの仕事や家計を助ける為のパートやアルバイトそして未亡人の正規雇用は話が違う。むしろ推奨すべきである。
だが今や企業のロボット化や無人化が進み国際競走などで疲弊し企業の数は激減している。
その中で男女が正規雇用を奪い合っている。
それでも政府やマスコミは欧米の圧力に負け今も女性の正規雇用を訴える。
果たして男性の正規雇用を女性が奪うことは社会にとっていや女性にとって何かメリットがあるのか？
つまり女性の正規雇用や女性の社会進出は人類にとって百害あって一利無しである。
太古の昔よりどの国においても政治（まつりこど）や戦争（いくさ）において、
女性を混ぜ入れることを頑なに否定してきた歴史。
女性の本来の役割を「女性差別だ」とのたまうフェミニストこそ人類にとって最大の害悪なのである。。 今まで男尊女卑で女性が虐げられてきたんだから別におかしなことはないと思うけど 熊本県なんかすごい男尊女卑だから、優秀な女性はほぼ県外に出てしまう
これを食い止めたいのだろう 屁理屈やな
平等ってなら、同じ数だけ雇えば？
出産という仕事への物理的な弊害をなくさない限り平等なんかならないんだから
人工子宮と育児ロボット開発したら？ >>338
餅つけ
政府系研究機関なんてもともとアホが入るところだろ
日本の衰退には結びつかない
まあ税金食いつぶして財政悪化させるシロアリではあるが 俺は仕事やめて専業主夫になりたいおｗ
男女平等にたのみます！ >>391
同意。
と言うか、身体障害者にしても、
社会権(福祉)と平等権(反差別)をごちゃごちゃにしてる気がする。 >>431
優先的に男性を家庭に入れなくちゃ不公平だよな 少子化がまだまだ足りないって事だろ。
男女雇用機会均等法で大分進んだのに、どんだけ人口減らしたいんだよ？ｗ そもそも大多数の人間が勘違いしてるけどルールの共有という意味を平等と言い換えることは出来るけどおそらく多数の人間がイメージする平等はない
ルールは平等、結果は不平等
結果を平等にするということは是正されるものされないもの利するもの損するものを創出する
つまり不平等を創出することと同意なんだぜ
まぁ長い間強者が自前ルールによる優位を誤魔化すために平等と掲げてるから勘違いしてそれが真実になってるんだろうな 特定の性の優遇、これが本当の差別というやつです
平気な顔で実施している人間の神経を疑う
平気な顔でいろんな差別をするんだろうな 男性迫害して女性を優先的に採用しても
ある日突然「中田氏されて赤ちゃんできたんでさいなら〜ｗ」と言われる 日本人って人種差別はしないけど
性別差別や容姿差別はひどいイメージ
人種差別よりも精神的にくる弱者いじめの差別が大好き 色んな人が言ってるけど、必要なのは「機会の平等」であって「結果の平等」ではないし、
女性の人権運動（←に限らないが）は「女性優遇」と「結果の不平等」を強要するからね。
それを受け入れないと差別主義者扱いをされるし、下手をすると職場で吊るし上げや
「勉強会」という恐ろしい物が開催されたりもするからなぁ
共産党とか人権団体の人が出てきて怒鳴り散らすと、普通の人は怖くて受け入れるしかない。
というか、こういう人を呼ぶのやめてくれよ…。 >>427
だったら将来は過剰な男性優遇ありなんだな
昔（現在）は女尊男卑だったからそれを取り返すためには仕方がないと 実力や将来性で選んでしまうと
女性に採用の芽がなくなってしまうから
性別：女で採用するしかないのが
男女平等の現実 >>427
「男だから」という理由で、本人に何の罪も無いのに不利益な扱いをするなら、
そりゃ差別だろ？ そもそも「平等権」ってのは、「個人間の平等」を担保するものであって、
「集団間の平等」を担保するものじゃないんだがなあ・・・ >>441
そこは第三の存在(AI)がジャッジするんだよ
男が上位になるのは世紀末の荒野になってからだな >>391
同意 ゲイなんかそれな
ゲイの人たちは権利獲得と行使を普通に行えることと
特権的に優遇されることとをごちゃごちゃにしてる気がする >>438
子供は社会的に利益になることだろ
妊娠出産育児を経ても仕事できるような仕組みを構築したほうがいい >>409
女子アナなんて結婚出産で8割くらいが辞めたほうがちょうどいいのでは？
そうしないと若手の採用なんかずっとないじゃんね。
>>438
一般職や派遣などがたくさんいるような職種はそれでいいと思うけどね。
育児休暇まで長々取って3人産んだりなんかしたら働き盛りの時に
たいして働いてない経験不足なオバンの出来上がり。
退職してくれて子どもが全員中学生くらいになったら派遣とかでいいよ。
育休の穴埋めも、出産する女性が同じ部署で数人重なるのも大変だ。 理系出たんなら適当な中小企業からも引く手あまただろｗ 大学教員の男女比は
博士課程の男女比見て考えろよ
工学系で女性15パーセント以上とか無理というか不平等 会社説明会に行ったら
女性が！女性は！女性の！女性を！女性に！
男は採用しないと言いたい事はよくわかったｗｗｗｗ >>164
戦後じゃないよ
大正時代のルポルタージュ
実質的には小説だと思っている
作者２７歳で翌年死亡 簡単に理論的に論破できることでも
感情に訴えてまるでそれが悪いことのような印象をつけようとする
この手口どこかで見覚えがある人も多いだろうが
チョンのとんでも理論と同じ手口である
つまりなんの正統性も無い聞くだけ無駄な無価値な主張である
根拠も無い言いがかりの妄言に流される恥ずかしい低脳のまま過ごさないように
複数の理屈に合う正しい情報を仕入れて比較し正しい答えを持たないとな 女性をバカにしてる
下駄は必要ない
必要なのは、男性の育児休暇も当然とする世論 北海道出身の大企業役員も少ない
1/47以上を目標に優先的に採用しろ プロ野球チームにも女性を半数入れろよ
相撲にも女性力士を入れろ
同数になるようにしないと差別だろ。 北海道なんて女性は短大しかでてないのに大卒気取りなのばっか
まともに大学で勉強した人間は男だって少ないんじゃねえの >>430
http://www.nims.go.jp/index.html
NIMS 国立研究開発法人物質・材料研究機構などは
各分野の選び抜かれたエリート科学者の精鋭揃いで有名な国立研究機関だろ
*2014.09.30 NIMS はフランス・グルノーブル市のクラスター
Grenoble Innovation for Advanced New Technologies (GIANT) 8機関と包括協力協定を締結。
GIANTは約6,000人の研究者と約5,000人の学生を抱える
フランス・グルノーブル市にあるクラスターであり、フランス原子力庁 (CEA)
欧州シンクロトロン放射光施設 (ESRF) 、国立科学研究センター (CNRS)
ILL高中性子研究所、欧州分子生物研究所 (EMBL) といった国立研究機関や多国籍管轄になる
研究施設 理工学専門のエリート校 として知られるグルノーブル国立工科大学 (Grenoble INP)
他2校の計8つの機関で構成されている。グルノーブル市は国内第2の経済発展地域であり
2013年11月につくば市と姉妹都市契約を締結した。 人手不足の日本じゃ
女がほしいとか男は要らないとか言ってられなくなるぞ 日本の人手不足はロボットとAIと外国人労働者が担うようになります 正義の安倍ちゃんなら！
正義の安倍ちゃんなら正してくれる！
結果：安倍ちゃん「女性shine。男性死ね」 逆関税みたいなことするんじゃなくて、拘束だけが目的みたいな労働時間とか非関税障壁みたいなのの撤廃しないと採用されたとこで待ってるのは地獄 公務員が女性優遇なんて10年近く前から言われてるけどね。
筆記以降の選考で女性の合格率が異様に高いとか >>451
全くその通り。工学部に女はいない。もう女を学生のうちに教授にするしかない。
高校卒業したてで入学したての女を教授に。
そのうち女子中高生を兼任教授とかにするしかなくなる。 女子中学生にラボ運営ができるのかなぁ。
でも面白いかもね。学会発表もさせてみよう。論文は学生が書いてあげよう。
諸外国の反応「日本狂ったか？」
日本「いいえ、我が国では男女平等であります（キリッ）」→日本破滅ｗ カップルA 年収
男600万
女300万 →結婚する
カップルB 年収
男300万
女600万 →結婚しない
で、この原因は
男性でも、政府でも、企業でもなく
女なんだよ
この売女的原則に対して、
公務員や企業が自己犠牲して、
国民の給料が3〜5割とか増えてもなんも変わらんぞ
少子化の原因は、上昇婚に固執する女
はっきりわかんだね こういう問題ですわ
●女は男性を養わないから、仕事で男女平等にすると社会が傾く
http://togetter.com/li/743058
男が、女を家庭から解放したからといって、
女が、男を労働から解放してくれるとは限らない
男女平等なら「結婚相手に求める年収」が
男女同額にならんとおかしいが、
男性は「求めない」、女は「600万」が現状
しかし政府やマスコミは、男性や企業は批判しても、
女は批判しない、できない
女自体にも、男性差別的に女の売春特権にしがみつく問題があっても
おまけ
こんなレベルの女や男もいるわけで
女だけ解放すれば、自動的に男も解放されるわけではない
●主夫養えと言われて、はじめて主婦の貴族ぶりが分かるのが女
そして男性が奢っても
女は心底から「ありがとう」とは言わない理由
http://togetter.com/li/992649 >男性からの怨嗟の声が溢れている。
本当に男だけか？女もこれはおかしいと思ってるだろ？
アファーマティブアクションはマイノリティだというだけの
無能なやつが優遇されて有能なマジョリティが冷遇されるから誰も得しないよな >>397
いいことをいってると思ったのにそのレスで台無しだ
所詮劣等種か 強烈なフェミニズムの流れは最早誰にも止められずより加速していく。フェミニズムを否定するものは差別主義者のレッテルを貼られる。 制度以前に男も女も、意識が付いて行ってないからなぁ。
男女ともに頭の中は封建時代を引きずったまま。
そら上手くいかんわな。 これ逆に女を凄え馬鹿にしてるよな
下駄履かせないと男性と互角に張り合えないと言ってるのと同じ >>476
そうでもないぞ。
今が男尊女卑の社会であるという前提なら、過渡期の段階で女性に優遇措置を取るのは妥当性がある。
問題はどの程度優遇して、どういう状況になれば優遇措置を解消するのか、
その包括的なロードマップを政府が全く示せていない点。 人類はハンムラビ王の時代が最盛期。
それ以降は、無駄に裕福になってどんどん発狂している。
いまや全生物からバカにされているよ。２本脚のキチガイ動物と、 >>477
だからなんで機会の平等がある現代社会が男尊女卑なんだよw 実は米国でも問題になっていたりする
ブッシュ政権の時にライスと言う黒人の
女性が国務長官を努めたが、若い頃から
人種と性別だけで、能力も大した事無い
のに出世したと散々陰口叩かれたとか 日本人を殺す為に
女尊男卑(日本男差別殺し)
その建前の甘言が
女性主権 男女平等
ってだけ
昨今の痴漢冤罪祭りでわかるように
昨今の雇用賃金不安 少子化 未婚率でわかるように
これらは全て日本人の男女¨だけ¨が損をしてる
反日在日フェミなんだよ >>477
つか、過渡期に必要なのは平等性の徹底であって優遇ではないだろw
なんで優遇して能力無い奴採用しなきゃならないんだよ 女性優遇って若手からでしょ？
ババアは見捨てられたまま。 日本の総理大臣、各政党の正体 安倍総理が言ってる事とやってる事が真逆な理由
www.youtube.com/watch?v=UaPl3t9btmQ&feature=youtu.be 日本政府は嘘吐き、多分朝鮮人と置き換わってるんじゃないかな。 東京一極集中の妊婦がまともに電車に乗れ無い
基本的人権を尊重し無い後進国には、
女性の社会進出なんて無理。
利権屋の金ヅルになるだけ（笑） >>10
能力でだと働く場所によっては男性有利な職もあるのだが、女の私だってそこで働く権利があるってなる 女性初の〇〇とかもういらない
男なら当たり前扱いだし >男性候補者と女性候補者
CIAの工作員の作文だろ
候補者っておかしいだろ
志願者とか応募者だろうが
候補者って何だよ
まさか・・・applicantの直訳・・・はっ！ 女性を増やそうとすると社会人としてのレベルが低いのが入ってくるんだよなぁ
来客もある会議室の近くのトイレで外まで響いてくる大声で井戸端会議してるｗ
以前はちゃんと注意するマネージャーがいたけど最近はそんなまともな人はいなくなってヤバい >>489
従来の男性脳、女性脳は、傾向としてはあっても、
あまり正しくない
最新の研究成果
女性脳の特性 ・・・ 少ない報酬で満足を得られる → 試験で得点を稼ぐだけで満足
段性能の特性 ・・・ 実益になる戦略とそこから得られる報酬に強い満足感 → ゲーム理論脳
性ホルモンの影響も含めて、
かなり異なった価値観の偏りがある 女性活用は、ただの先進国としての見栄だと思う。
これで日本は衰退するよ。愚かだな。 >>7
「女性研究者の比率を30%にしろ」というお達しが政府からあったから
国立研究所はそれを遵守せねばならず、こういう但書を書くようになった。 平等に試験した結果
男＜女/男＞女なら問題無
試験無しで
男≒女にする為の調整は不平等。 うちの会社も国策課長が増えて困っとる。あと産休あけの4時帰社の人妻。
どっちも本当に使えん >>500
その国策に賛成してるのか日本国民なんだからしかたない。
文句あるなら、民主主義を否定しろ。 大学の公募でよくみるな。
最初から女性限定の場合も珍しくない。
理系の公募では、適任者がいなくて再公募となる。 優遇してやらないと女は使えないと
政府が公式に言っているわけだ 日本は人種差別はないが、性別と年齢差別はひどいと在日外国人からはよく聞く。
いつまでも結婚しない女性に対して平気で暴言を吐くので、幼稚でデリカシーがないと捉えられるのだそうだ。 >>504
いつまでも結婚しないやつのほうが幼稚極まる件について 女性が言う平等とは男と同じ条件にしろと言う事ではない
女性はいろいろ大変だから男性より優遇しろと言う事だ >>25
だから「女性優遇します、男女は平等じゃありません」と先に説明しとくべきなんだよ
男女平等とかウソついちゃいかん 女性からも所得税沢山取って、
↓
家庭崩壊をさせ、教育や躾けをダメダメにし（思考力や道徳・倫理を無くし）、
↓
失業者の男性を増やし、
↓
アメリカの先兵として戦争へ借り出す流れ。
アメリカと一緒じゃん！！ >>508
それの何が問題なの？
普通の国にしたいんだろ？ オバマ｢女性社会進出、TPP、LGBT、移民政策｣
おや？ そもそも男と女は別個の生命体なんだから、平等にしようとする考え方が間違っている。
欧米の左翼やシオニストによる秩序破壊工作の一環が男女平等政策。
簡単に言うと売国弱体化政策が男女平等政策だよ。 >>505
まあ確かにいい大人なのに自分達の事を女子なんて言ってるのはアレ。
でも欧米では日本のように結婚したら一人前、もしくは一人前だから結婚出来たという考えがない。
結婚はあくまで人生の通過点でしかないと考えている、だから既婚者なのにハシャいで色々な事に挑戦しているから日本人から見れば幼稚に思える。 >>513
女子って別に女の子、女の子供って意味でもないけどな。
つ【女子マラソン】 >>383
んなことはない
対象が広義的すぎる
個人の経験なんて、局地的なもんだから 籍だけ有って、育児休暇で５年くらい職場にこない女性がいるからなあ
そいつのせいで、採用されなかった人にとっては、
ええー そりゃないだろって思うわなあ
職場にとっても、正直迷惑な話
乳児をときどき見せにくるけど、はよ帰れって思う
皆笑顔でむかえるけどね、大人だから ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
