【無期転換ルール】人材派遣業の倒産が深刻 「2018年問題」でさらに悪化か 小規模倒産が全体の7割
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2017年度の労働（人材）派遣業の倒産が、前年度と比べて28.1％増の73件となり、4年ぶりに増加した。帝国データバンクが18年4月4日に発表した。
負債規模別でみると、「5000万円未満」の小規模倒産が全体の7割を占めた。
■雲行きが怪しい人材派遣業
人材大手のリクルートスタッフィングとパーソルホールディング、パソナグループの2018年3月期（パソナは5月期）第3四半期決算は、いずれも増収増益で好調を持続している。
しかし、業界全体が好調というわけにはいかない。73件の労働派遣業者の倒産は、小規模倒産が大半を占める。帝国データバンクは、「人手不足を背景に需要が増加する一方、業界内での人材確保が困難になっているとみられる」と分析する。
さらに、「2018年問題」と呼ばれる壁もある。労働契約法と派遣法の法改正により、18年4月から有期社員の「無期転換ルール」が、10月には派遣社員の「派遣期間3年ルール」が始まる。
そのため、「派遣先企業による派遣労働者の雇い止めなどが懸念され、業界に一定の影響が及ぶ可能性がある」と、帝国データバンクは伝えている。
2018/4/ 6 19:50
J－CASTニュース
https://www.j-cast.com/kaisha/2018/04/06325607.html
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パソナＧ、黒字転換、６～２月最終、人材派遣が好調 （2018/4/6 20:30）
https://www.nikkei.com/article/DGXMZO2909424006042018DTA000/ っていうか増えすぎたんだよ・・・まじで・・・ちょっと整理しろｗ >>353
要するに、地方では派遣より更に待遇の悪い正社員が当たり前になってる
企業側に派遣を使う理由が無くなってる程なのよ >>1
ｻﾞﾏｧ━━━━━━m9(^Д^)9m━━━━━━!!!!!!
日本は先進国の中でも派遣会社が一番多い
八万社以上とか世界の恥だわ >>374
なので相手先企業での請負なのに普通に先方の指示に従うというおかしなものが蔓延していますね >>341
必要なのは非正規廃止じゃなくて
正社員制度の廃止
必要なくなった社員はいつでもカネ積んで解雇できる制度の創設だ >>376
競争原理って、企業間だけじゃなくて、労働者側も同じ理屈で正規非正規があって当然だよな。 >>77
それほんとおかしいと思ってた
悪徳で名高い不動産仲介業だって、仲介料で取っていくのは紹介時の一回だけ
派遣会社は社員が働き続けてる間、辞めるまで毎月毎月永遠に給料から搾取し続ける
しかも搾取率がすごい
何でこんなシステムを国がOKとしてるのか意味が分からない 小規模でも経営が成り立つのは
ピンハネ率が高いからだろ
本来派遣業は薄利多売で労働者の取り分を多くすべきなのだから
小規模倒産が多いのは良い傾向だよ >>378
増えすぎてるほうが労働者の選択幅もあるんだよ。
大手だけになれば都落ちも出来なくなって、地方も中央の会社が占有するぞ。 加藤は母親が異常な教育ママなんじゃなかったっけ
風呂で問題出して答えられなかったら頭水に沈めるとか
そらおかしくなる 小さい会社を作っては潰しの繰り返しなだけでしょ
ブラック経営だから名前だけ変えて何度もやり直してるだけ >>389
一つの現場に派遣会社が数社で共食い状態 >>371
残念ながら大手が寡占化してより利益を貪るだけ。 元々が多すぎるのと景気が悪いからだな店舗数が減った減ったと言われても弱小だけが潰れてるパチンコ屋と同じだ 今でも派遣の利益って１％くらい
https://daily.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1434006573/418
派遣会社には「派遣させた全ての派遣従事者の派遣先と派遣先ごとの売上と比率」を
決算書とは別に毎年、報告する義務があるんだけど、派遣業界の利益率1%。
これは大手も含めた数字で毎年、公開されているし、
1日しか働いていない派遣従事者まで全て載ってるデータだから正確よ。 >>389
B出身者とか元893さんが絡んでいっぱいつくったよね。 >>387
・仁○林
・シャブ＆アスカ
後はお察しください >>363
まあ無意味に学歴だけ高っただけだからな。
学歴を金に換えれん奴はどうしようもない。
自分で折り合い付けるしかない。 >>389
選択する必要ない。
働きたい企業と直で雇用契約結べばよいだけ。
前のように企業も自分とこで採用活動すればよいだけのお話 >>366
実際、学生の内に一回は起業した方が良いと思うけどね。学生ってだけで応援する人はいるよ
別にテナント借りたり人雇わなくても出来るの沢山あるし。ベンチャー増えないと先細りするだけ >>400
そういう会社が大人しく潰れると思うか？
潰れて行くのは… 都合のいいとこだけ取り入れ
契約の明示や中抜き規制を省いた
小泉ケケ中の罪 >>258
>>274
労働組合作られて大やけどするから絶対やらないだろ >>403
せっかく福利厚生充実してるかのようにデータ作れるのに(´･ω･`)
派遣がいなくなったらもう誤魔化せなくなる？ 元々アホみたいに増え過ぎてたのが淘汰されただけじゃないの
田舎にも屁みたいな規模の派遣屋あったけど >>1
口入れ屋ない方が、
中間搾取がない分労働者は得だからいいことだと思うけどね。 >>406
そういや潰して名前変えてほかでやってるとこもあったな・・・
計画破産らしいよ >>55
カスみたいな選択肢は無くなっても構わんだろ。 >>405
その応援する人探す営業力や人脈、そこだけじゃなく継続的に仕事をする能力などなど
全然足りないし難しいから倒産するんだよ
お試しで命賭けられないだろ
実際学生がやってノーリスクで出来る起業って具体的に何がある？ >>407
誰も小泉の妄言に耳貸さなくなったよな
惨めな老後 >>387
紹介した後、無料でずっと勤怠管理から給与計算までしてやれというのは酷じゃね？
アイツらの勤怠管理はかなり難易度高いぞ 底辺の派遣でも驚くほど真面目に働くの多いからな
そりゃ派遣が増えるわな。真面目に働くほど非正規が増える皮肉 ピンはね屋は、どんどん消えていくべきだ
派遣奴隷なんて雇ってる側も、働いてる側も
何の得もねえよ マジで派遣会社以外誰が得したんだって制度だったな
別に直雇用バイトでいつでも切れる条件(要は現状と同じ)でピンハネ分上値せ時給で良かったのに
時給倍だったら別になんも文句ないだろお前らも
アホ経営者が詐欺師の口車にまんまと乗っけられた時代だったわ 江戸時代の「口入れ屋」、「人足集め」と変わらないもんな
しかも、取り仕切っている人間の素性も・・・(´・ω・`) >>411
団塊引退後の人手不足により
人集められないとこから潰れているんでしょ
それでも経営者は相当儲けただろう
無駄遣いしていなければなw >>419
ノーリスクとか甘えんな
元手があまり要らないっていみなら
プログラム開発受託だな
アホには出来ない >>372
>真の左翼経済政策のアベノミクスが一番底辺が救われるんだよ
大嘘つきだな
トリクルダウンとかもう安倍すら言わなくなってるじゃんw 派遣会社の社長なんて殺して良い
不当な手段で稼いだ奴は
本人も家族も殺す 同一労働同一賃金を実現しろ
むしろ、非正規のほうがリスクあるんだから、正規より高い賃金で当たり前
世界はそうなっている。 >>424
直雇用するために採用の人員を用意したり個別に何百人も面談したり
その個別の給与管理に責任管理、めんどくさくてやってられんのだろ 小泉と竹中が、日本の若者たちから奪ったモノを
安倍政権になって５年めで
やっと取り戻したんだと思う >>420
小泉は民主党政権時に顔出さなかったし
都知事選で今さら細川担いでしかも原発ですか、で負けて終わったなあ
まあ息子が政治家業は継いでるけど 中小の特定派遣はほとんど廃業だろ
そして大規模派遣会社に派遣社員が流れて、パソナウマーという構図
早く竹中死ね >>429
トリクルダウン有りませんと言った時点で
安倍と竹中は殺してもいい存在になった
まだ生きてるのは犯罪 >>431
そうだね。
面倒だけど低賃金
口だけ挟んでおけばいい高賃金
同一労働じゃないからOKだよね 深刻化して何がいけないんだ？
人の稼ぎの上前跳ねるだけで暮らせてたんだから感謝して潰れろよ
終身雇用ってのはある意味セーフティネットだったんだよな…… >>429
トリクルダウンってのは安倍政策を批判するため野党が言い出しただけだよ >>437
息子も顔は良いけど
父親が憎まれてるせいで、国民からそっぽむかれてるよな
嘘つき親子 >>345
シノギというがヤクザがそこらの
大手企業より儲けている
マフィア国家だぞ 最近はヘッドハンティングとか嘘ついて勧誘してるクソ業者ばっかりだったからな
そら潰れるやろ >>366
大学出て起業している人が少ないからだろ
有名企業に就職したり官僚になるのが多い
>>377
戦中戦後の復興世代を敵視している団塊世代が害悪
数に紛れて就職し仕事も適当で自分の仕事を他人にやらせて自分の手柄
役職に付いたら接待と称して遊び歩き
リストラと称して有能な社員を野に放つ
いつまでも会社にしがみ付くノンワーキングリッチ >>422
なんで給料にも雇用期間にも全く関係無いのに
一生懸命働くんだろうね
口で誉めても金出して無いでしょうに >>419
開発やら輸入やらで色々あるぞ
色々言われてるアフィだって成長市場だし、とにかく金銭的にほぼリスクなしで稼ぐ道は増えてる
多分、起業には正社員としての経験や人脈が必要ってタイプだろうし否定から入るタイプだろうから何言っても平行線だろうけど 派遣業が儲かる社会なんて
労働者にとって何一つ良いことはない >>449
団塊の世代は今の若者よりも犯罪率が高いのに中卒でも就職出来た時代を経験した世代なのです。
団塊の世代はアメリカとの戦争をしていた親の世代の影響をもろに受けて物事は何でも気合と根性で上手くいくと思っている馬鹿な世代でもあります。
おそらく日本の歴史の中で、一番アホな世代として語り継がれると思う 日本企業の正社員の解雇はもっと自由にしたほうがいい
日本人なら誰でも知ってる大手企業に居たが、無能な社員は暇そうに遊んでて、
有能な人材は仕事押し付けられまくって死にそうな顔しながら働いてる
有能な独身は気付きを得て転職していくがね
無能な正社員の尻拭いに派遣が必要なのであって、無能の首をバンバン切っても良い法律になれば
人材派遣業なんて必要最低限の規模しか残らなくなるよ >>427
学生に失敗したら死ぬようなリスクは背負えないだろ
開発受託も営業力も必要だし企業側はフリーのエンジニアに
そうホイホイと自分たちの冠背負ったソフトの開発なんて任せて
そいつが病気にでもなったらどうすんの？
またフリーで代わり探すの？今は派遣会社に代わり用意しろって命令するだけなのに
一から人捜しして今までの続きをさあやれって？ 職探ししないで気楽に職場替えられる派遣社員のポジションが性に合ってる人もたくさんいるからね。 >>431
派遣社員に給料払うのは派遣会社の義務だ
決して派遣先の企業ではない
派遣先の会社に給与保証させるなら
派遣法を無くせ
異論は認めない >>450
いつ切られるかもしれないという思いで働いてる人もいるんだよ どこの求人見ても、派遣弾く設定にしても派遣混ざってる 今時地方なんか正社員でも日給換算で6200前後が相場になってるのに、
派遣使ったら１日辺り2万近く掛かるんだから、わざわざ派遣なんか使うところほとんど無いよ
公官庁や病院位しか顧客が無くなれば、そりゃあ潰れるさ 経営者も労働者も中抜きという麻薬によって殺されたようなもんだろ >>433
は？
社員の給料計算や労務管理がめんどくさいとか
会社畳んでいいよ 余裕、安定、自信
そして本来だったら産まれていたろう未来の納税者
竹中が多くの若者から奪ったモノは
あまりに多すぎる
こんな悪魔の言葉を二度と聞き入れてはいけない >>433
面倒くさい事務処理代わりにやってもらう分の金も当然上乗せで請求されてるんだけどな
間に何か入って金額的に得することなんて何もないわ
得した気にさせられてるだけでアホ経営者がちゃんと計算してないだけ >>449
少ないのがなぜか、という事実から目を背けてさぁやってみなさいな、は難しい
みんなリスクのない生き方をしたいんじゃないの？
倒産して路頭に迷ってみんながナマポになっても
ナマポ万歳でオーケーだよ！とお前ら言わないじゃん
ナマポは努力不足！って罵るじゃん
そんな環境で起業しろって無理ゲーじゃね？ 地方だけど派遣の仕事はあるけど紹介予定派遣になると競争率半端ないなぁ
仕事自体が少ないしやっぱり東京行こ ◆
デマ、捏造、偽装、粉飾、談合、改竄、隠蔽
ジャップの国民性
>>462
使えない奴入れて文句言われたくない。
事件起こって社名出るの困る。 今はほとんどが人手不足で倒産だよ。
景気が良く送る人がいないので倒産 >>456
自分でコード組むって発想ないのかよ
だからお前はゴミクズなんだよ
金だけしかない奴は株でもやってろ
他人の人生を汚すな
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