【Coke is it!】コカ・コーラ、早期退職700人募集…対象は45歳以上、勤続1年以上の従業員。約50億円の人件費削減★２
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コカ・コーラ、早期退職７００人募集
コカ・コーラボトラーズジャパンホールディングスは１４日、
７００人規模の早期退職を募集すると発表した。対象は４５歳以上で
勤続１年以上の従業員。収益改善が狙いで、約５０億円の人件費が
削減される見込みだ。
募集期間は３月１１〜２８日で、退職日は４月３０日。
通常の退職金に特別加算金を上乗せする。２０１９年１２月期連結決算への
影響については「確定次第速やかに発表する」という。
時事通信社（2019年02月14日17時57分）
https://www.jiji.com/jc/article?k=2019021401087&;g=eco
※前スレ（★１の立った日時：2019/02/14(木) 20:04:58.41）
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1550142298/ NECに就職なんつったら勝ち組だったのにコカ・コーラもかよ
何を信じたらいいのさ 当たり前っ〜か
今さら って感じｗｗ
だって 今の時代 誰がコーク飲んでるの
少なくとも俺の周囲には 皆無・・・ コンビニで売れよ、コーヒーみたいにカップ売りで
カップに氷いれてコーラ入れてストロー刺して 「綾瀬はるか」って、「コカ・コーラ」と「キッコーマンしょうゆ」の
コマーシャルをやっとるよね。
「はるかな旨味」って「コカ・コーラ」の方だったっけか？ 自動販売機に補充する仕事やってる人は将来会社内のどの位置までいけるの 年金支給年齢は上がるしリストラは横行しまくりだし
手持ち資産使いきったらナマポか安楽死させてくれ >>12
大学新卒ならただの武者修行だから本人次第だけど、
中途で入った人は一生それだよ。 自民党が賃下げしたい経団連のために移民入れまくってるから当然の流れだな ここ年中人募集してるよね
どんな社内か容易に想像つく まず西日本豪雨で広島工場が被災
コカコーラ広島工場水没で缶飲料やドラム缶が川へ大量流出。住民らが網で拾い集める…船舶へ注意喚起も
https://ameblo.jp/japan-flood/entry-12392607590.html
次に北海道地震で液状化した地域に工場があったのでそっちも被災
コカコーラ、北海道工場は地震で液状化したあの清田区…停電の上、地下水に被害？
https://ameblo.jp/japan-flood/entry-12412987141.html >>22
北海道はコカコーラボトラーズジャパンの管轄じゃないから無関係。
大半のボトラーがボトラーズジャパンに合流したけど、
北海道など一部のボトラーは、ボトラーズジャパンから相手にされず。 俺が最初に見たコカ・コーラは瓶だった。1本35円でビンを返すと5円戻ってきた。 しょーもない暇な年寄り相手の民放番組のスポンサー費用を掛けすぎよ
竹中平蔵みたいに発想が貧相なんだよ あの政治では
国内の国民の可処分所得は上がってこないし、
で、あれば国民の消費に連動する産業は厳しくなるだけだよ。 >>24
ボトラーに外国資本は入ってないようだけど、
アメリカの総本山から原液買わないと商売できないから、
総本山の言うことには逆らえないらしい。
もともと地域ごとにボトラーが分かれてたのが今のような形になったのも、
総本山のご意向によるもの。 高すぎて、ジュースは殆ど飲まなくなったな
お酒割るのも、業務スーパーの謎コーラだし。
まぁ、ザマァとしか >>33
ここ、もともと東京コカコーラとか北九州コカコーラとか地域会社がまとまってできたかいしゃだから、
どうしても余剰人員ができてしまう。 >>35
消費税も上がるんだから、なおさら厳しくなるしな。
軽減税率も事実上ほとんど適用されないし。 >>43
ベネズエラとか中央アフリカよりはましなのは確実 >>28
何そのシステム 子供でも瓶集めりゃ小遣い稼げるんだ FVコーポレーションまで対象になるのかな？この早期退職は？ ×コーラ
○コークな
俺ネガティブアメリカンなんでこういう表記を見るとイラつくわ 政府主導で大企業の賃上げを半ば強制したら
どうでもいい中間層を切り始めたでござる。 >>18
へーありがと。40年間あれやるんだ
逆にすごいメンタルだね怖いわ >>55
わずかでしょ。もともと大日本印刷だのキッコーマンだのが
それぞれの地域ボトラーの大株に連ねてたわけで。 コーラが売れないならジョージアを売ればいいじゃない >>60
腐ってもコカコーラなんだから、他社よりましだから。
だからこそ人を減らすのね。賃金高いから。 この戦後最大の好景気に人員整理とか上層部が害国人に乗っ取られてるしか考えられないっす スーパーに貼ってある綾瀬はるかのコーラのポスター可愛いけど、ペプシ買ってる。 ドクターペッパーが利根ソフトドリンクの頃と味が変わったような気がする こういう余力のある内に人員削減できるのが外資の強いところ
日本の企業は勝負が決した後に削減して、しかも結局会社自体も無くなってる >>62
そうだよ。ブラックはな。
ここはコカコーラだから違うけど。 >>71
一番切りたいのはそのあたりだから。
史上稀に見るほどの無能世代だから。
こいつらを他山の石としてAO入試が普及されたのは史実。 これが株主資本主義・グローバル経済・経営の効率化の成れの果て 最低賃金が上がれば、その分人を減らさないと帳尻合わないのは、ただの「しょうがっこうさんすう」なので。
しかも、4月から有給取らせないと犯罪者にするってんだからなおさら。 誰がスーパーで半額で買える珈琲を自販機で
倍だして買うんかって、ところなんだろな 空前の好景気とか誤解だぞ。景気拡大期が最長というだけ
上がってるか分からんぐらいのゆる〜い坂がだらだら続いてるイメージ >>76
ここ、言ってみればセブンイレブンの加盟店と同じ立場だから、
本国の言うこと聞くしかないんですわ。
アメリカのコカコーラ社と加盟店契約して、
本国から看板借りて原液仕入れてるからな。 >>63
明らかに不況だろ。コカコーラ商品ですら賞味期限間近いのが安売りスーパーとか100円自動販売機で叩き売られてるんだから。 社内では20年も前から言われてたけど
機械化をしないで対人に力いれたツケだよ
アリの巣のように増やしても
比例して楽する働かない人材も増える
今の自分の現状がマシだから言える
遅くなる前に別の道にシフトしてよかった
残るも進むも苦難だけど
45歳過ぎるともうね・・・
今年の冬には日本中の企業から
溢れたこの世代が路頭に迷ってるかも知れんよ
思うところあるなら手に職つけとけ >>84
その機械を使いこなせる人が来ると思う？
なまじ機械化、IT化してるからって理由もあるんだよ。
ガテン仕事の人手不足ってのは。 >>80
中国が成長率6.6％で景気後退で、日本が1.4％で好景気とかおかしいんだけど。
日本と他の国の算出基準が違うのか？ 最後は人工知能ロボットに仕事が奪われちゃうわけ。
ＡＩ革命によって、日本では2030年度までに
最大2700万人が失職するとの試算もある
http://diamond.jp/articles/-/158348?page=2
10年から20年後、約47%の人の仕事がなくなる！？
http://www.directsales.jp/TWSH/c-10years.php コーヒーも紅茶もココアもコーンスープも原価ケチりすぎて他社より明らかにまずい。 機能性表示食品を出し過ぎなんだよ！
コカコーラに求めるものは、健康じゃないなんだ。
ちょっと体に良くなさそうと思いながらも、ウマイなんだよ
http://khs.bakufu.org/ni10.html ぶっちゃけみんな非正規でやれるし、大した成果も残せないのに給料高い正社員がたくさんいるんだろうな
実質賃金がーさんもその辺よくわかってないのかな？ ４６歳で月給５２万、ボーナス２００万か…
この年齢でこれよりいい条件に転職できる奴はいないだろう １９７０年代に飲んだコカコーラはもっと美味かった。
今のは甘ったるい。昔の味に戻せ。 そもそも人手不足なのは低賃金非正規奴隷。
バブルのブルジョア正社員はコストでしかないだろう。
高賃金正社員という枠は有能な役職のものが数名いればいいだけだろう。
必要で足りないのは低賃金非正規奴隷でバブル高賃金正社員はコストであり不要だろう。 >>92
ルートセールスでそれなら、そりゃ首切らんとつぶれるわ。
念のために聞くけど、日本コカコーラ(日本支部、ブランディング部門)の数値ではないよね？ 45歳早期退職うらやましい
はやくリタイアしたいわ >>94
まあ、つまりはバブル高賃金正社員をリストラしたあと低賃金非正規奴隷の採用をするのが現在の社会だろう。
これこそがデフレの原因だろうな ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
