【外国人技能実習】ひたすら１２０キロの窓付け 技能学べぬ実習生 法律違反で日立製作所が改善命令
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ひたすら１２０キロの窓付け 技能学べぬ日立の実習生
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前川浩之、内藤尚志 嶋田圭一郎、千葉卓朗 編集委員・沢路毅彦
2019年9月7日4時50分
外国人技能実習で法律違反があったとして、日立製作所が国の改善命令を受けた。同社笠戸事業所（山口県下松市）で働いていた元実習生の間には「技能を学べなかった」と今も不満が残る。新たな在留資格が生まれ、外国人の働き手に関心が集まる今、日本を代表する大企業の姿勢が問われる。
「結局、電気機器組み立ての技能は学べない実習だったということ」。新幹線車両への窓付けばかりさせられたという２０代前半のフィリピン人元実習生は日立の処分を聞き、そう話す。
母国の理科系大学を卒業して２０１７年春に来日。実習を受ければ技術者への道が広がると期待し、笠戸事業所へやってきた。日立が注力する鉄道車両事業の生産拠点。リーマン・ショック後に巨額赤字を抱えた日立が復活をとげた象徴的工場だったが、日々の作業は重さ１２０キロの窓を４人１組で運んで車両に取り付ける重労働ばかりだった。
元実習生は昨年７月に国が実地検査に入った際に「職場ではこうした不正が続いていた」と証言したという。「体が痛くて、母国で休みたくて」と今年、自ら帰国。今は日本語教師として働く。「日本政府が日立の不正を認めた。日立は改善できるのだろうか」
日立広報・ＩＲ部などによると…
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残り：2182文字／全文：2679文字 日本語がわからない状態で日本に来て、意思疎通も完璧にできないのに技能を教えられるわけもない
バカかと >>682
延々同じ作業のラインやらされて技能実習だからな 人手不足解消で雇ってるのに本気で技術学べると思って来日してるのがミソだな
仲介がピンハネしてるんだろうけど日本人の派遣や期間工と同じ扱いだろ >>834
あと20年もたてば工場現場でパワードスーツ実用化されそうだけどな うちの会社は給料なんぼに設定しとんかは知らんけどやっぱり流れ作業させよるな
あれで学べるはないで >>1
こんなことだと徴用工問題も怪しい気がするな
それともバブル崩壊後の経営者、為政者がクズなだけか? >>846
制度利用して実習生雇っておいて、世話は全部現場任せ
現場も日本語通じない外人にあれこれ指導してる暇なんてない
そら単純作業しかさせてもらえなくなる
制度作ってあとは他人任せの行政の責任でもある >>842
100万で家が建つなら、生活費は月5万円もあれば豪華な暮らしができる
年60万 10年で600万 30年で1800万円＋100万円の家代
引っ越したいよ えっ？企業が技能実習生制度を利用するのは低賃金で働く奴隷ロボットが欲しいからですよね？
本気で技能を学ばせようと思ってる企業なんてあるんですか？ >>853
そんなだから出稼ぎ外国人の人気ランキングで最下位になるんだろね >>848
原料（紙の束とか。厚さ３０センチ）を
ベルトコンベアに投入とか、２０キロ近いものを
入れた経験があるよ。
法律違反にならないように１５キロぐらいで区切ってあるが、
基準以下だからといって、それを何十、何百回もやっていたら
体こわれるわ。 >>859
他の先進国だって同様
ただ日本の場合は移民を受け入れてないのでこういう使い捨ての方法しかできない >>861
ロボットアームはコストがバカ高い。
安い労働力があるなら、人間で済ますわな。 >>846
そんな奇特な事をするのなら、派遣制度なんか遠の昔に無くなっているさ 徴用工もあったんじゃないかと思われるなこのザマではな うちの会社も機械保全って職種で来てるけど
実態はただのライン工だな
告発されたらヤバそう 消費税上げろ
法人税下げろ
安い外国人労働者を増やせ >>867
日本で、毎月１００万円ぐらいの月給が
もらえる、というようなものだからな。
かつて日本が貧しかったころはな。 結局の所は日本の戦前戦後の経済的繁栄ってのは、
国自身ですら決めた法律すら守らずに、
常軌をを逸した労働時間・労働内容による完全な違法状態に依るものであり、
様々なマイナス要因は隠蔽して表に出ないようにしてただけで、
まともな労働社会による健全な発展とは程遠い酷い物だっていうことだった訳ですよね。 >>848
職場にまーん・ＢＢＡおると
補助具つけようとしたら
そんなのつけていたら遅くなるし
若いんだし男なんだから、そのまま持ちなさい！
とかどこの職場でもアルアルやし 日本企業も、日本政府だって技能実習生など本心ではもともと彼ら彼女らを単なる、安価で使い勝手のいい労働力にしか考えていない。
厳罰のルールなどもない。
事件を聞いても、ああまたかだ。
外国人技能実習生の制度はただちにやめるべきだが、そんな流れもそういう検討もまったくない。
小泉純一郎を(正確には小泉純一郎が総理大臣をやっていたときの彼の発言の手法や行った構造改革などを)尊敬、信奉する安倍晋三が発展の途上にある外国や外国人の支援を本心で考えているはずがない。 >>422
俺日立だけどお前の親父が無能な雑魚なだけやん 今治タオルもひどいね
奴隷のような扱いをされ一日中怒られながら毎日１２時間以上の労働。ベトナム人技能実習生は「私たちの生活は刑務所の中みたいです」などと話しています
会社からは正しい給料を支払ってもらえず酷い待遇ですが、ベトナム人実習生たちは来日した時に支払った７５万円の借金を返すためと自分に言い聞かせ働いるということです。
社長からは「朝から深夜まで働かないと帰国させる」などと脅されていた模様
ベトナム人実習生たちは婦人子供服の製造の契約で今治タオルを製造させられており、一ヶ月の残業は１８０時間（過労死ラインの約２倍）を超えていたということですが、残業代は４０時間分しか支払われていませんでした。
社長からは「「何を作っているのか？」と質問されたら「婦人服や子供服」」と答えるよう指示されていました。
https://breaking-news.jp/2019/06/25/049386 >>867
現代でも高給で釣って実在は最低賃金以下で働かせてるんだから、当時の日本でも高給な募集チラシで釣って賃金未払い当たり前だったんだろうな >>872
外国人が学びたくなる国！
外国人が働きたくなる国！
外国人が住みたくなる国！
美しい国、日本！
だったはずなのにおかしいな… >>865
給与が高いので、そのぶん強引に働かせるので
ブラック現場になる。同じ地域の他のライバル会社は
ブラックなやり方には対抗しきれないので、同じように
酷使のブラックになる。 ネラーは奴隷生活が長すぎて、実習生なんか奴隷で当たり前と思ってるだろ >>880
タコ部屋といっても、想像つきにくいかも
しれないが、給与を前払いでもらってしまって
それを使ってしまうから、半暴力的な仕事で
強制労働になっちまう 外国人労働者入れて
氷河期潰して
人の面倒みるのがいなくて様がないな。
若者とやらが外国人労働者の面倒みたら？ 海外で働くってのは
重労働なんだよ
どこの国でもよその国の底辺がまともに働ける場所なんて無いんだよ 臓器売られないだけマシだと思え こんな事してると国連の人権なんたらで取り上げられるぞ 経営陣に実刑課すように法律変えろよ
これこそ憲法違反だろーが 募集の時に書かれてた内容と異なるなら
訴訟すればええんやで 法整備をして奴隷化出来ない様にすべきと
散々声が上がっていたのに突き進んだ結果ですね
日本が結局世界を敵に回す事になる
無能な味方に気をつけるべき >>863
派遣で紹介されたインク工場での仕事内容が10ｋｇの原料の粉をひたすら持ち運びする仕事
賃金が時給1100円
数日で体を壊したら意味がないので、その場で断った
バカにしとる >>875
国も民もみんな洗脳されてたんだろうな
汗水流して働いて金稼ぐことが一種のステイタスで
それで体壊せばそれは勲章だ名誉だのと自分に言い聞かせて
戦時中は当時合法のヒロポン打ってまで働いてたんだからな >>2
実習生なんてのは最初から建前。
でも現実こんな仕事、日本人を募集しても来ないんだよ。でも誰かがやらなきゃいけない。
だからこれ自体は正直winwin。
問題なのは外国人だからと最低賃金以下で働かせているのに、東南アジアの国は一万円でも仕送りしてあげれば本国の家族は大喜びなもんだから、外国人労働者もよほど劣悪な環境じゃなければ声を上げないこと。
それに甘んじて東南アジア人を見下す会社はバンバン公表して潰れるべき。 日立市内でも事業所採用は大卒資格無しの高卒扱いだよ。発展途上国の大卒なんか中卒扱いだと思う。 >>95
割とな
業界では三菱、東洋の下
両社の駆動方式に合わせた互換品を作ってる
それしか脳が無い事を、さも一流みたいにすり替える芙蓉会企業の宣伝手口が嫌だわ >>878
怒鳴られても、ハイハイ言うのが
良い社員とされるとこだよ、日立は。 >>1
ただで研修なんかさせるわけねえじゃんｗ
職人仕事は見て盗むもんだよ
手取り足取り研修なんかで教えないｗ 時代遅れだな
普通機械でやるのでは？重量物4作業だって？
話にならんな。 日本は大卒技術職を技能職に毛の生えた程度の仕事にしか使ってないからなｗ
技術職はいくら残業させてもいい何にでも使える奴隷、的な考えの連中がいっぱいいる。
大手企業でも技術職に脱法的に不良品の選別させてるようなところはいっぱいある。
コレどういう意味か分かる人は政治家役人には居ないんだよねｗ >>95
手巻きモーターかよ。
確かに最初の製品は、モーターだったが。 労働で国が滅びるならやむなしだな
あまりに多くの人を不幸にしている 移民様が気付いて声を上げ始め
次奴隷として白羽の矢が立ったのが歴籠の氷河期
画面の前の...つまり私だ 日立って言ったって現場はブラックだからな
作業改善して作業時間縮めたら縮めたでその分仕事ぶっ込んでくるし
当然改善したからといって給料は上がらない
給料稼ぎたかったら残業で稼ぐしかない 日本人でもそうやって学んでいく
カネももらって学校みたいに教えろ とかおかしいだろ
もうする必要はないよ >>903
大卒技術職を新卒で入社の初日に、
いきなり残業やらせてたな。オレ、
一緒にいたから覚えてる。
「初日から残業ですか？」って言われたわ。
夜１０時までな。 >>901
見て習得できるものなら、教えたら1日で習得できそうだな ブラックが労働基準法を守らず奴隷を酷使する事でキチンとルール通りやってるホワイトに勝っていく。
結局、
ブラック企業の言いなりになって働いている人達が無自覚に社会を悪くしてる。 >>910
×学んでいく
○調教される
二度と間違えるなボケ >>911
ガラスに吸盤くっつけて、そのまま持ち上げる
奴とかいるかもな。技能経験なしだと。
落ちて割れるわ あの国に令和の徴用工とか言われそうだからこういうのは絶対にやめて欲しい >>875
30年前は今ほど締め付け厳しくなかったからな
長時間労働しても全然苦にならなかった
なんせ業務中に郵便局や銀行どころか歯医者行っても誰もとがめなかった
おおらかな時代だったんだよ
今は8時間労働でも昔の2.5倍は労働が増えてる
精神的なプレッシャーもまるで違う むかし社員の時に教育受けていたから
良かった。習熟度もへったくれもない
所にいてもしょうがないしな。派遣は不安定だし
さっさと転職だな。 国家ぐるみの詐欺行為
騙して連れてきて奴隷として使う >>910
今は現場仕事は非正規が殆どで
ただ手順書通りにやらせるだけ
人の入れ替わりが激しくて学ぶことなんて何も無い
その代わりに技術職がいろんな手仕事を覚えることになる
今の日本の技術職は頭は使ってないのがいっぱいる。
実質技能職の代わりなんだよｗ >>896
それはあるな
うちの会社ではガンが発覚した後も出勤し続けて
死ぬ２週間前まで働いてた課長が伝説扱いになってるしな
おかげで冠婚葬祭ですらも簡単に年休取れなくなった 表沙汰になって改善命令出るだけでも10年前とは比べもんにならんほどマシにはなってんだよな…
まあ、元が酷すぎる上に元鞘に戻る可能性も決して小さくはないんだが >>909
他の会社では、改善提案一件につき５００円とか
出たので、２０件とか発表してた奴とかいたわ。
日立での改善は、上から出せと命令されてやって
上司がその改善内容をとやかく文句をつけるので
やる気がそがれる。 >>920
完全週休２日で休みは増えたけど確かに規律は益々厳しくなった感じだな >>25
まったくその通りだぜ。
120キロの窓を着ける技術を学べたじゃねえか。
賃金もらってくせに文句言うもんじゃないぜ。こいつも日本のゆとりバカと一緒だぜ。 >>927
普通はロボットだけど奴隷使えば安く使い潰せるし機会みたいにメンテナンスに費用がかかる事もない
使い物にならなくなったら強制帰国すればいいしな こんなのハロワも一緒だよ
募集してる仕事と実際にやらせる仕事がまったく違う
すぐやめようがペナルティ課さない無料掲載だからいつまでも奴隷募集しつづけてる >>879
せっかく憧れのニッポン、尊敬すべき国ニッポンと思ってくれている外国人の若者も、こういう目に遭ったひとは日本から帰っていくときはニッポンが嫌いになって帰国してゆくそうですね。
技能など身につかず、青春時代の貴重な時間は無駄になり、彼らのこころは傷つけて失意のうちに本国に帰っていく。ひどいものです。 >>927
ロボットもあるけど、思ったように動かないことがあるんだわ。
製品をとりそこねて、でもそのまま動いたので、
製品をぶっ壊すのと同時に、動力のゴムベルトもぶっちぎったのを
見たことがある。 取り付ける技能を学んでるのでは？
母国に帰って何の役立つのかしらんけど。 >>933
いいね それぐらいで仕事ができると思える人は 外国人実習生
法令違反
行方不明
殺人事件
あっせん利得音声
ブラックすぎますねえ >>920
2.5倍は過小な見積もりだと思う。
今はメールであっという間に電子データの受け渡し。
昔みたいにのんびりしてない。
しかも処理するデータの量は0倍100倍当たり前。
30年前と今の仕事は密度が10倍以上になってると思う。
昔の仕事量なら24時間働くぐらい経でもなかったけど
今同じようにやると脳みそが疲れて精神がぶっ壊れる。 レベルが低い安全衛生の会社
今時重量物4人作業だって？時代遅れで
ダサい会社だな。さすが日立製作所就職差別裁判で在日や帰化だらけにした元凶の会社だやることが違うな。 >>932
昔の漫画だと営業マンはパチンコ行って時間潰す場面とか当たり前に描写されてたけど
今ではまったく考えられないしねw
これだけ絞りに絞って給料がこんなんじゃ本当にもう奴隷と変わらないと思う 一企業だけの話じゃない。
企業と人材派遣会社と行政に政治
これが癒着してこうなってんだと。 技術なんか教えたら、どっかの国みたいに技術だけ
盗んで逃げ出すだけだよな
ただで技術教えて自分の首を絞めているソニーとか
みたいなバカな企業もあるが うちの会社も単純作業しかやらせてない
結局教えてもベトナムに帰るから無駄だから
いかに奴隷として使えるかしか考えてない 日本人だけだったらブラック企業に一生ヘーコラして200年は今と変わらない状態が続くはず
でも技能実習生がどんどん上級や雇用主相手に事件起こして暴力で社会が変わる可能性がある
日本人はしれっとその有難い変化を享受するだけ
本当に日本人は情けない レス数が950を超えています。1000を超えると書き込みができなくなります。
