X
【リストラ速報】味の素、希望退職100人募集。50歳以上の管理職社員800人を対象
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
0001記憶たどり。 ★
垢版 |
2019/11/28(木) 15:31:25.29ID:SNeGFwgT9
https://www.jiji.com/jc/article?k=2019112800796&;g=eco

味の素は２８日、希望退職者１００人程度を募ると発表した。
来年６月末の退職日時点で満５０歳以上の管理職の社員約８００人が対象。
味の素が期間や募集人数を示し、施策として希望退職を募るのは初という。
0242名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 15:59:05.44ID:nnb2Rmt10
ま、最も削減すべきは事務職員なんだがな
0243名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 15:59:12.52ID:P+HYGGXu0
えぇ〜、ここもリストラ？？
味の素なんて滅茶苦茶安定してると思ってたのに
0244名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 15:59:14.24ID:nnwEcmrp0
どんどんリストラして、人手の足りない介護、農業、漁業、建設に回し、移民政策は廃止にしてくれ。

実は企業は、AI化が進んで余剰人員を抱え、リストラしたがってる。
一方、機械化が難しく人手の足りない業種もある。
雇用のミスマッチ。
　
これを解消sれ場、アベ移民・難民政策は廃止できる。
日本は余ってる所には人員が余ってて、リストラできないでいる。

それはあまりにも労働者側に偏ってる「労働法」のせいで、安易な金銭解雇ができない。
これを解消すれば、日本は本当は人手不足ではない。
　
0245名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 15:59:14.99ID:hnI8SGDU0
>>215
その昔知り合いのおっさんが早期退職の対象になって大手の化粧品会社から芸能事務所に転職してたよ、いまその化粧品会社完全復活してるけど、そのおっさんがその後どうなったかは知らない
0246名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 15:59:29.37ID:Jnd3XqnO0
好景気ｗ
内部保留ｗ
人手不足ｗ
0247名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 15:59:31.30ID:Qf3i1E2d0
>>225
いやそうとう減ってるだろｗ
味の素が体に悪いなんて言ってる奴は最近はアホ扱い
0248名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 15:59:31.77ID:cOgK+qQ30
平均年収は982万らしいけどなｗ
労組の星みたいな企業がリストラかぁ
0251名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 15:59:40.66ID:9YGs+DZK0
>>210
インフラ系だから独立なんて無理だよ
34だし
0252名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 15:59:43.59ID:hanrLutO0
>>203
お金は手取り35くらい出すけど
寿命削ってるとはっきり分かるほどの
長時間労働とか普通だからな。

でも今より給料いいとこ見つからないから
続けるしかない、みたいな。
0254名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 15:59:46.00ID:HMHEOmbw0
サクッと転職出来るような有能が去り
無能だけが残る地獄が見えるぞ見えるぞ
0255名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 15:59:47.06ID:2iZseULu0
助けてーーーーー
あべのみいいいいいくす！
0256名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:00:16.43ID:USnQPKaA0
希望退職者には味の素1年分とかくれるの？
0257名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:00:20.70ID:hanrLutO0
>>240
畑もない奴に収穫期はないな
0258名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:00:25.00ID:Wf/XZjKm0
新卒枠をなくせば？
0260名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:00:26.14ID:aKK/K+Vz0
不況だね
0261名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:00:30.55ID:0lSzd8xa0
>>153 人手不足はブラック企業と介護だけw
0263名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:00:37.63ID:IA9ixvkg0
>>241
間接部門はリストラして
仕事はアウトソーシングね

アウトソーシングされた企業はホクホク
0264名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:00:46.99ID:CcDfYfGu0
90まで働けと言う竹中平蔵大先生になんとかしてもらえｗ
0265名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:00:54.90ID:SMr6MKyL0
だって70まで雇わなきゃならなくなるんだから
高額な給料もらってる中年から切るよ
0267名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:01:16.09ID:Fhobo0Kb0
バブル世代大量解雇は良いけど誰で穴埋めするんだ？
その直ぐ下は氷河期世代で人居ないだろ？
20代管理職を増やすのか？
0268名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:01:18.65ID:hl6MTIzS0
>>239
それ、リストラ対象にするためなんだよ
車の営業とかもそんな感じで現場で働けなくされていく
0269名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:01:26.25ID:B3eRwDv50
近所の人がパナ工場の閉鎖で遠くへの転勤か早期退職かのどちかを選ぶ事になり
50前後だったが退職金上乗せプラスで7000万もらいパナが紹介した会社に転職した
0270名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:01:28.03ID:xj/HndEQ0
リストラとは素晴らしいな
日本企業も株主重視の効率的な経営に変わりつつあるな
0271名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:01:47.68ID:DmCn0Uqs0
バブル世代を狙い撃ちか
0272名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:01:54.09ID:15AVitWp0
退職金で余生過ごせるんかなぁ？
0273名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:02:01.32ID:P+HYGGXu0
>>267
ゆとり
他にどの世代がいるというんだよ？
0274名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:02:04.26ID:cOgK+qQ30
社員数は3500人ぐらいしかいないからなｗ
0275名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:02:15.32ID:upth382x0
50歳以上の管理職社員といったら
住宅ローンがそろそろ終わるっていうくらいの世代かね
まぁ希望退職だから退職金割り増しで住宅ローン払い切っても
手元にいくらか残るだろうからまだマシかな
0276名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:02:22.26ID:/AlF8Stp0
>>141
百貨店とか動物園とかのレジャー産業にじじばば店員少ないのは
そういうことなのか
0278名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:02:31.77ID:YFLCF0fY0
>>258
新卒だと給料安いだろ
その給料で60代の連中も働いてくれるなら
たぶんリストラなんてしないかもしれんぞ
0279名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:02:34.65ID:rsqJBIee0
>>201
冷凍食品など海外生産比率を増やさないとコスト競争に勝てない
国内工場は統合縮小で余剰人員
0281名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:02:52.83ID:FUYl4l9n0
しがみつけ
何があってもしがみつけ
0282名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:02:56.34ID:+TeTWlzB0
>>201
そんな経済の教科書に載ってるような話どおりに行くかよ。
もう国際企業 AJI Corporation だから

協和発酵キリン とココで、世界の飼料用アミノ酸の８割超のシェアあるし
世界のチャンナタウンのレストランの厨房には 必ず 旨味調味料が置いてある。
0283名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:02:58.33ID:+TcWbT3S0
業績いいうちに人材の不良在庫の廃棄処理しとかないと業績傾いたときに
そいつらが悪性腫瘍化するからな　
0284名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:02:59.91ID:r1R0WQbd0
>>253
創業は製薬会社のはず
京急大師線の鈴木町駅は味の素の創業者から取った
0285名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:03:01.31ID:3bWF4FSa0
>>251
年齢はちょうど良さそうだがインフラ系って独立難しいもんなのか？
ちょっとやってない領域まで頭も身体も広げる必要はあるかもだができないことないと思うが
0286名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:03:02.98ID:wgY8ZMBJ0
>>233
ありがとう！
0287名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:03:06.21ID:2RS7reyX0
早く辞めるとそっから先が長すぎる
どうせ退職金尽き始めてしょうもないとこに再就職
苦汁を飲むはめになる
0288名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:03:08.82ID:+uJSsq9n0
8分の1か
５５歳以上は２分の１だろ
0289名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:03:13.92ID:UazoNXRF0
アベノミクスやな
0290名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:03:14.70ID:dUP8llbR0
介護もマジメにやると大変だが手抜きを覚えると意外と楽だよ
0291名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:03:16.80ID:69EJ2Ckd0
>>263
マイナンバーがいまいち普及しないのって
経理とか人事が抵抗してるんじゃないか説あるよなw
完全に控除とか保険の事務が自動になったらあいつらいらんもん
0292名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:03:22.75ID:tBMW5Bvs0
申し訳ないけど、実際今の職場の5、60代ほんと仕事できない人多いしな、、、

その割に昭和の時の名残で声だけはデカイっていう、、、
0293名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:03:23.43ID:zat5GGIy0
大企業なのにリストラ　日本は貧しい国なんやね
0294名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:03:24.84ID:D89tOli10
>>222
>>193
調べたら輸出はかなり増えてるね。現地法人立ち上げて順調なよう。
逆に国内は苦戦してるようだから単に国内の高給取りは要らなくなったんだろね。
0295名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:03:28.96ID:DmCn0Uqs0
明らかにホワイトカラーでしたよねってオッサンが清掃業やってたりするもんなぁ
人手不足の業界とそうでない業界の格差を感じるわ
0296名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:03:29.06ID:JsLIwG4o0
今まで高級取りだったし、退職金を上乗せしてもらえるし（４０００万円ぐらい？）そんな悪い話じゃないと思うぞ
ちょっと早いけど故郷の田舎に帰ってぼちぼち暮らそうかと思っている人にはいい話
0299名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:03:39.92ID:/w0g2l7+0
なんて言うか階層型不況とでも言うべきかｗ
こう言う階層はほんとに不景気なんだと思う
需要があるのは低賃金労働ばかりで
0300名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:03:43.29ID:hiKNSgGI0
【産業スパイ】スパイ防止法の必要性　【スパイ天国】

■中国共産党関連企業と噂の華為技術（ファーウェイ）とは？
●最高経営責任者（CEO）の任正非氏が中国人民解放軍出身
日本では2005年に法人を設立。東京や大阪に拠点を構えるほか、2013年10月には研究所を横浜に拡張移転した。
国内のエンドユーザーにとっては、家電量販店や携帯電話会社の店頭で見かけるモバイル機器のメーカーとしてその名が浸透しているかもしれない。
実際に無線LANルーターでは、国内販売数量シェアで4年連続1位に輝いた。その一方で、携帯電話の基地局や通信ネットワークといったインフラの構築も、国内で実績を積んでいる。
2011年にはソフトバンクから　高速データ通信ネットワーク受注した。現在では「4G」のサービス名で商用化されている。
さらに2012年、イー・アクセスと1.7ギガヘルツ帯域のLTE方式に対応したネットワーク構築で契約を結んだ。
国内の通信事業に深く根を下ろしたファーウェイの「危うさ」を、雑誌「FACTA」2014年4月号が書いた。
横浜にある同社日本研究所に中国から技術者が派遣されたが、一部は一度も顔を見せたことがなく、うちひとりを名指ししつつ「米国ではスパイと認定され、指名手配されている」人物だという。
■また、国内企業が開発した高度な映像システム技術を同社が「コピーした」疑いも報じている。
●ソフトバンクやイー・アクセスのネットワークを広く手掛けた点も不安視。
NTTドコモとKDDIは、現時点でファーウェイの基幹設備を採用しているかは情報開示されていない。ただソフトバンクだけでも契約者数は2014年2月現在で3500万件を超える。
ソフトバンクが長時間遮断されると「全回線が共倒れになりかねない」と危惧する。
0301名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:03:44.40ID:iZ9hcyum0
ちゃんとちゃんと
0302名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:03:45.53ID:ZBj1KawF0
リストラまとめでも誰か作れよ。
リーマン後より酷いだろw
0303名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:03:49.58ID:Qf3i1E2d0
>>267
抜けても穴にならないんじゃね
穴埋めなんて必要ないくらい
そもそも役に立ってないのかもよ
0304名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:03:51.05ID:hnI8SGDU0
>>283
体力あるうちに悪くなりそうなとこを切除
まあしょうがない
0305名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:04:00.19ID:lePD0qco0
>>1
こういう大企業は良いよなぁ。
何千万も退職金がもらえて、田舎に帰って悠々自適の暮らしが
できるからな。
0306名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:04:00.81ID:PwwCvA0b0
福原まなぶ
0307名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:04:15.96ID:UnpuXWyQ0
朝東京駅周辺を歩いてごらん
無能ぽい中高年ホワイトカラーが大量に歩いてる
電車も朝から晩まで汚いオッサンだらけ

有能や技術職以外のオッサンは殆ど要らないゴミ
0308名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:04:21.08ID:YFLCF0fY0
>>274
本社3500、関連35000だっけ
今回のは本社の管理職なんかな
ってか3500人にたいして800人も管理職いたらそりゃ減らそうとするわな
0309名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:04:28.63ID:ZmoApoR/0
景気が良いですな
0310名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:04:35.89ID:hl6MTIzS0
>>267
誰で穴埋めっていうかトップのメンツが変わらないだけだから穴埋めする必要が当面ないの
辞めたくない年寄りが自分たちの雇用を確保しつつ
すぐ下を追い出しにかかってるだけで
0311名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:04:36.87ID:nnb2Rmt10
年金の株式運用による官制相場の末路かなー
0312名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:04:38.44ID:/VzZ808g0
次は組合員を１割削減か？ｗ
0314名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:04:56.53ID:FUYl4l9n0
希望退職とか罠だから
会社にいた方がいいぞ
0315名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:05:04.73ID:rmeNrPRb0
>>20
>>102
まだこんな馬鹿いるんだな
まあゆとりというより３代前から洗脳下にある地方住み高卒ネトウヨ奴隷なんだろうけど
0316名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:05:09.87ID:KYJYI3hR0
そのまま居て75まで働ける事を考えると上乗せが億じゃ足りんな
0317名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:05:11.01ID:ZBj1KawF0
人手不足w
0318名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:05:13.29ID:1H3ohIk/0
幹部リストラする一方
安くこき使う
奴隷労働者の移民が欲しい
経団連
0319名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:05:13.71ID:w+R2lTXP0
50くらいで放り出されても困るよね
放り出されても困らないような人はリストラされないんだろうしなあ
0320名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:05:15.04ID:D89tOli10
やっぱ今の時代のキーポイントは輸出だね。逆に内需で食ってた小売業等は会社はガンガン死んでくだろな。内需ボロボロだし
0321名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:05:20.91ID:TQ5n219V0
だが氷河期にはポストは
まわらないw派遣止まりwww
0322名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:05:33.80ID:44qOEkXA0
味の素の　姿見せたのよ
0323名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:05:42.59ID:nnb2Rmt10
>>314
子会社強制出向、完全出向、子会社解散
0325名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:05:50.51ID:+uJSsq9n0
２０年くらいずっとやってるでしょ　どの大企業も
経済成長しないとパイが広がらないから
どうしてもそうなるよな　ホワイトで良い会社なんだろうけど
0326名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:05:51.08ID:yPjENLEi0
リストラするなら給料が能力に見合ってないこの世代が正解だよな
0327名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:05:58.36ID:AxpZuAq/0
最近は業績良くてもどんどんこういう流れになってるよね
明日は我が身かも
毎日怯えて震えて暮らしてるよ
0328名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:06:04.39ID:AT5VQDsG0
>>286
損保ジャパン　介護

で
検索検索ゥ！
0329名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:06:17.91ID:jne4Mbkp0
バブル世代かよ
0330名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:06:28.19ID:vSQBmUCE0
生産性の低い添加物だらけの日本企業
0332名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:06:43.35ID:R5YCmS0Q0
50歳越えると役員候補以外はこうなるわなあ
0333名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:06:48.58ID:hgvKGwsd0
食べ物方面絶対消費者いなくならないのにな
0334名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:06:52.96ID:LnUKQUkE0
昇給一切なしが今後のスタンダード
0336名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:07:05.49ID:9YGs+DZK0
>>285
難しいと思いますよ
インフラが起業なんて無理です
0337名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:07:18.41ID:56Efmt410
年収1000万クラスの整理かな
0338名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:07:20.23ID:iZ9hcyum0
自動車も家電もダメだったんだから食品メーカーもダメになるよ
0339名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:07:26.90ID:hwjhdvHk0
50以上の管理職が800人もいるのか
スゲーな大企業
0340名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:07:36.32ID:wgY8ZMBJ0
>>328
検索してくる。ありがとう
0341名無しさん＠１周年
垢版 |
2019/11/28(木) 16:07:46.48ID:FgFeFNN00
>>314
専門職へ転換給料3割カット、慣れない営業に回されるのが落ちなんだよな
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
ニューススポーツなんでも実況