【実施は限定的】テレワーク実施率２２％ 緊急事態宣言再発令後、低水準 [孤高の旅人★]
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テレワーク実施率２２％ 緊急事態宣言再発令後、低水準
1/22(金) 12:48配信 産経新聞
https://news.yahoo.co.jp/articles/e76305ff266f41e1fa363c077740bd13aec03b85
日本生産性本部は２２日、政府が新型コロナウイルス対策で再発令した緊急事態宣言下のテレワーク実施率が全国では２２・０％だったとする調査結果を発表した。昨年５月から２〜３カ月おきに実態を調査しており、今回が４回目。昨年１０月調査時の実施率１８・９％からは上昇しているが、前回の緊急事態宣言下だった昨年５月の３１・５％に対しては約１０ポイント低い水準にとどまるなど、宣言再発令でもテレワークの実施は限定的だ。
調査は企業や団体に雇用されて働く２０歳以上の１１００人が対象。今月１２〜１３日に実施した。今回の宣言下でのテレワーク実態の大規模調査としては初。
１都３県を対象にした調査では、テレワーク実施率は今月は３２・７％と全国水準を上回っている。しかし、昨年５月の４１・３％と比較すると、今回の宣言下でのテレワーク取り組み比率は、前回ほど上昇していない実態が浮かび上がる。
政府は、今回の緊急事態宣言で、飲食店の時短営業などのほか、経済団体を通じ、産業界、経済界に対し、出勤者数の７割削減を目指し、在宅勤務やテレワークの推進を求めてきた。しかし、今回の調査ではその水準はほど遠い状況だ。
調査を担当した柿岡明上席研究員は「緊急事態宣言が再発令となったが、コロナ慣れで危機感が薄まっていることが、実施率が全国で２割程度にとどまっている要因だ」と分析する。 >>114
うちの友人も
理由は家に居たら嫁がうるさいしその方が疲れるって言ってるな。 うちの会社
年始も社長から挨拶回り行けの
大号令出て走り回った
得意先行って拒否されても
残念そうな顔アピって帰ってこいと
頭おかしい会社だわ
コロナで見えた会社のくそっぷり 建設業とか運送業とか接客業とか、現場や店に出勤しないといけない仕事ってそんなに少なくないと思うけども
外に出ないと仕事にならないわけだからそれこそ収入は確実に減るわけだし マスゴミが一番やってないだろ
街中でインタビューするな、マイク使い回しだろ 馴れ合いたがるメンタリティの老害社長
出社至上主義で群れたがるが
社員から嫌われてるのを知らんらしい >>135
そういう仕事に従事しているのは若年層が多数なんだから感染者が多いのは当然なんだよね
それを「若者が出歩く」とか「周囲への影響を考えて外出しないでください」とかふざけんなって話だと思う
自分達は安全圏にいて現業の仕事を押し付けているのは若感染した者を非難している老害連中だってのに そもそもテレワーク出来る職種の人は去年からずっとテレワーク。
出来ない人が出勤してるんだから劇的に減るわけがない。
そして今テレワークで楽してる職種の人は確実に将来そのポジションをAIに乗っ取られる。 わいら数十年前から自宅警備員やってるから
時代が追いついてきたな テレワークしてったらどんどん経済冷え込んで
自分らの首締めるだけでは？
通勤が楽とか言ってるけどさ 9ヶ月以上ずっとテレワークしてるけど、運動不足かつ長時間労働でメリハリがつけにくくて逆に疲れる。
週の半分ぐらいは出社したい。 出来る所はちゃんとやってくれてるって数字じゃん
何で全ての仕事はテレワーク化できると役人が考えてるのか分からんわ >>144
普段会話と書類と視察（遊び）で済むからじゃね？ まず自分らからやったら〜
未だに記者集めて会見とかしてるのがアホかと >>141
デフレの始まりと同じなんだよな
価格破壊だのなんだの言ってはしゃいでたら 回り回って給料が下がり、あまつさえ会社が潰れたりして
そのうち「テレワークでできる程度の仕事なんてアウトソーシングでよくねえか？お前ら、リストラな」ってなるよ >>99
そこであげられてる仕事もできなくは無いよ
ただそのためのコストより人の命が軽いだけで >>142
リングフィットおすすめ
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打ち合わせの合間時間とかに出来るしテレワークにはうってつけ。 コロナって再感染するだろうかねえ
去年の３月くらいにおそらく職場でうつされたであろうコロナ症状で
３ヶ月くらい体調が悪くてようやく良くなったと思ってよかったと思ってたんだけど
ここ１、２週間前くらいから隣の席のやつが仕事中、
マスクもせずにゲホゲホ咳してて、お腹の調子も悪いみたいで、
なんかイライラしてるなーとおもてたら、
自分もここ最近、お腹の調子が悪くなって
３月くらいに体調が悪くなった時と同じような症状になってきた
去年の３月の時も週末には都内出入りしていた隣の席の人が、
マスクもせずになんか咳してるなーと思ってたら、
自分も体調が悪くなったし
全部、職場でもらいコロナばっかりでほんと勘弁してくれ
てか、自分が体調が悪くなってコロナ発覚したら職場にいづらくなるから
わざと撒き散らしてんじゃねーかと思ってしまう。せめて咳エチケットくらいしろよー
グチでした >>116
上司の心中を勝手に慮ってのこと。
要はビクビク人間ばかりだってこと。 うちの工場、テレワーク試行してるけど、週に2回が上限。
理由は、製造業だからだと。
会社の業種は製造業でも、各人の職種は異なって事務職も現場作業もあるのにな。
従業員でコロナ陽性者出ても社外に公表しない。 うちの職場はサボり癖のある人ほどテレワーク利用したがるな。つまりそういうことだ。
仕事しないやつあぶり出すには丁度いい。 >>142
朝や昼休憩の時に外出て散歩した方がいいよ
日光に当たらないと鬱になるってよ 5月に自宅用ノートPC支給されたのに6月以降在宅勤務無くなった
経営者は車移動だからいいけど社員は満員電車で移動だからいつコロナになっても不思議ではない
在宅勤務出来るのにさせない会社は経営者に危機感がない証拠 >>159
やれると思って試したけど
怠け者が多すぎてどうしようもなかったんだろ テレワークやりたいって言っただけで
会社クビになったってニュースもあったみたい。 SEなんかが仕事を依頼してきておきながら、当の本人が在宅勤務で全然出勤してこないとか多いんだよね
こっちは仕事的にハードウェアの設定とかが中心だからすげえ困ってる >>25
裏山
うちは社長がすべて紙ベースだから厳しそう
一人は社長のために紙をプリントアウトする人がいないと さて、土日になったわけだが、こうなると
オーッピラに外出できる非テレワーカーのほうがいいな。
毎日会社行ってりゃ感染しても電車のせいにできるけど、
テレワークやって土日にアキハバラ行って感染がバレたら
たちまちクビになるだろうな。 このあいだ1ヶ月ぶりに出社したけど電車はだいぶ空いてたな
会社ではちょくちょく咳してる人が出てちょっと怖かったけど 基本的にテレワークに移行できる仕事は、請負契約でも出来そうな仕事ばかり
出来高で仕事ができる人は高所得になるが、仕事の効率が悪ければ
所得も減少 なんなら雇用契約ではないので退職金も無く簡単に解雇（契約解除）される テレワーク最高ですよ
自分に無関係の電話はかかってこないし
うるさいおしゃべり野郎の声が聞こえないだけで
めちゃめちゃ集中できる
コロナ終わってもテレワーク希望だけど
無理かなあ… まあ、その通りっちゃあその通りなんだけど、
これまでは、その試みが何度も失敗を繰り返してきた。
今回もまあ、成功はせんだろう。
どっちにしても会社潰れて、最後にはテレワークを
やらなかった会社が残るってトコだな。 イオンミニストップ非道な企業
本部は共済で命掛けさせて家族に入った金を
「お宅生命保険入ったでしょ。それで負債払ってくれないと困るんだよな〜」と平気で言う企業です。 実話です。 テレワーク普及率見ると大体有能な人の占める割合と同じくらいの数字
自然とは必ず数字にはっきり出るから恐ろしい その場に居なくて済むなら
アウトソースできるわけで。 テレワークしたい
営業だから出来るはずなんだけど会社が古臭くて認めねぇ 営業マンなら、テレワークで営業できる会社に転職すればいいわけだな。
アマゾンとか楽天とかになるんだろうか？ 就業者の7割は、そもそもテレワーク出来ない、あるいは困難な仕事内容 ペーパーレス化を進めようとすると老眼勢力が全力で邪魔してくるからな ハンコ押すための出社がテレワーク出来ない業種とか言ってるならその会社潰れるぞ 出勤しないと仕事にならないってやつは、コロナになったら即クビあるいは2週間出勤禁止、腫れ物扱いだぞ
危機意識をもってテレワークができるよう努力すべき 自己判断、自己責任だからな。
テレワークでリストラ筆頭候補になるのも自己責任。
コロナに感染するのも自己管理がなってない証拠だから自己責任。
医療・小売・物流 等、テレワーク不可の職業を除き、
現状こういう結果になっている。
一流企業・・・テレワーク中。
三流企業・・・出勤。
テレワークしてない企業・定着してない企業、残業が多い企業、
有給休暇が取りにくい企業は同列に扱われていて就活生から軒並み
低評価だから、来年以降は慢性的な人手不足に苦しむことでしょう。
まあ、おれはハケンのIT技術者だから、初めっから
クビになるのはしょっちゅうで、その都度ホカへ行ってる身分だからね。
テレワークも安心して応じることができる。 >>医療・小売・物流 等、テレワーク不可の職業
できるよ。
オンライン診療、通販、自動運転。 >>187
自動運転なんて工場構内ぐらいがせいぜいだろ
トラックの運ちゃんの代わりにはならん >>139
AIに取られるのはセキュリティ無視したらテレワークできる職種な >>185
そうでもない
東証一部上場企業でも昨秋あたりから
わざわざテレワークを廃止して出社にシフトしてる
結局のところ、経営者に危機感が足りてないんだよ
上の奴らには何も見えてないわけ
周り見てみろよ
状況改善しようと楯突く気概のない中間管理職と
面従腹背のソルジャーしかいないだろ？
それで満足できるメンタルの奴しか役員になれないんだよ 危機ってのはあくまでも、経営の危機だからね。
社員が氏ぬだけなら、代わりを雇えばいいだけなんだよ。
就活生から低評価受けても、テレワークやって潰れた会社の社員とかが
中途で入ってくれるから、何の問題もない。 どうせ家庭内でも感染するから変わらないよね
それなら出社でいいよ。ただの風邪だし。 テレワークで済ませられる程度しかできないやつなどいらんよ
仕事なめんな >>1
こんなクソいい加減な政府に付き合ってられん。
と言うのが企業の本音と言うこと。 公務員の仕事とか窓口業務以外、全部テレワークできる
銀行証券保険など金融業も窓口以外全部テレワークできる。
営業もいまは外回りできないから
ネットか電話しかない。
流通系は、販売現場以外、全部ネットでテレワークできる。
製造業も、販売現場以外、全部ネットでテレワークできる。
要するに窓口と現場以外、全部テレワークにできる。
営業も今はネットと電話しかできない。
中小でもテレワークにできればオフィス縮小できる。
いままでの交通費負担を全部テレワーク投資にかえればいい。
将来的にみるとテレワークにしたほうがはるかに低コストになる。 テレワークで一番、危機感あるのは
部課長だろうな。
いままで席に座ってるだけで仕事になったけど
テレワークだとそうはいかない。
いらない部課長と管理職が明確になる。
あと干すのが凄く簡単になる。
仕事の指示をださないと完全に仕事がなくなる。
テレワーク推進していくと
今年後半からリストラ一気にすすむと思うよ。
とくに管理職。 某自動車メーカーに勤めているが
こんなの一部の事務職しかやっていないわ
テレワークできる奴って会社に必要ない人なんじゃない？ >>198
確かに
日本の管理職って｢報告しろ｣というけど、じゃあ部下の進捗管理は当然するんだろうと思うと、それは部下の仕事だからなw
要は、偉そうに部下に威張り散らすだけの邪魔者しかいない
そんな奴がテレワークなんかで成果物のみで評価されるようになったら、真っ先に切られるのは必定 堀江は好きじゃないけど
テレワークで８〜９割の人は
本当は貢献していないとわかってしまうだろうといっていたな
そういう人は結局リストラされると。
そこまで多くの人がいらないとかないだろうと
思うけどいままで人間関係の調整でやってきた人には
辛いだろうな。
テレワークは人間関係を一気に減少させるからな。
人間関係ゼロになる職場とかも絶対あると思う。 テレワークになるとサボる輩が出るからな
テレワークは日本復活の敵だ 警備ですけどテレワークしたら自宅警備員と呼ばれて
気分悪いのですが 当たり前だろ
政治家は口先だけで自分らはしれっと従来通りの生活してるのバレてるからな
まもとに自粛すると馬鹿をみる >>153
お前みたいな神経質な奴はコロナ罹る前に病気で死ぬよ >>192
甘いな
不満があれば即辞める
それが現在
優秀な社員をいかに引き止めるかが経営上のかなり優先度高い課題
代わりはそんなにはいない >>208
テレワークで済む程度の仕事内容において
優秀といえる者なら、いくらでもいるさ。
なにしろ世界中にいるわけだからね、テレワーカーは。
つまり、この段階で優秀な奴ってのは、
出社する時にちゃんと出社できる奴を指すってことだな。 >>209
出社くらい誰でもできるだろ
何言ってるの 何言ってるのって？
それはね、雇ったテレワーカーは
中国に住む中国人だったりするってことだよ。 顔合わせないし文字で対話完了するせいか
仕事積み上がりすぎて手が回らないってのが伝わらないし、伝達速度も遅くて全く解消されない
新人入れても横でフォローできないからマニュアル整備されてる誰でもできることしか刺せられない 対面でヨイショしたりおじぎハンコしたりとかテレワークじゃ出来ないからな
日本人のスタイルには合わないよ >>209
真っ赤になるほど何度もレスしてるが、頭悪そうな内容ばかりだな。
自分は無能ですって言ってるようなもんだからもうやめとけ。 クラスターが発生した企業や工場を積極的に公表しないから。 まあそう慌てるな。
実際にテレワークがロクに広まってないっていう結果が出てるんだから、
あとはクビになるのをゆっくり待っておけ。
クビになれば、テレワークやってる会社に転職できるかもよ。 >>182
んなこと言われたって、家で実験できねーもん まあ、お前らが正しけりゃ、テレワークさせてくれない
お前らの会社はいずれ潰れるんだから、その日を定年まで待て。
で、潰れたらテレワークできる会社に転職すればいいんだ。 ブツが入りもしなきゃ出てゆくこともなけりゃ会社に出てくるやつはほとんどいなくなるわな
テレワークじゃなくて解雇によってだけど 前回テレワークやってますっつってもただの自宅待機って企業多かったよね テレワークしないで社員が感染したら労災（ハケン含む）
ってことにすれば、みんな必死にテレワークやるんじゃね？ 製造業は難しいよな。たとえ家内製手工業出来ても品質がバラバラになる。
食品とかパッケージ揃えても「あれ？このお菓子何かいつもと味や形違くね？」ってなる。 >>198
必死だな
そんなに仕事できない部下なのかお前 テレワークしない会社から取ってエッセンシャルワーカーに給付しろ 都心通いだから帰りの寄り道がストレス解消に重要なので、毎日家や退屈な近所だけにいたくない。 死にもしないただのカゼに大騒ぎするゴミども、コイツラこそ死ねば良いのにな 外国に比べて遅れてるな。
それで生産性高いならいいけど、テレワークしてる外国にガンガン抜かれてる。 危機感じゃねーよ
じゃあ国民全員に高性能PC無料配布と通信インフラ無料整備しろや
クソハゲが ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
