丸紅、新卒総合職の半数女性に 「男社会」脱却へ大幅増 ★2 [蚤の市★]
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大手総合商社の丸紅は、2024年までに新卒で採用する総合職の半数近くを女性にする。女性の総合職は例年2〜3割にとどまっており、「環境変化に柔軟に対応するには、同質的な集団からの脱却が必要不可欠だ」（柿木真澄社長）として大幅に増やす。
大手総合商社は総じて新卒総合職に占める女性の割合が2〜3割と少なく、半数近くへの大幅増は、きわめて異例とみられる。
丸紅は総合職（約3300人）のうち、女性が約1割で、管理職に占める女性は6・4%となっている。今春入社の総合職は女性の割合が過去最高の3割に達したが、いまの比率で採用を続けると、20年後も男性がほぼ8割で、現状とほぼ同じ状態と試算。「（経営目標の一つとして）社会課題を先取りして解決することを掲げていながら、男性8割の会社が十分に応えていけるのか」（人事部）という問題意識がある。
そのため、例年100〜110…（以下有料版で、残り307文字)
朝日新聞 2021/1/24 5:00
https://www.asahi.com/sp/articles/ASP1R76FVP1RULFA005.html?iref=sptop_7_03
★1 2021/01/24(日) 08:19:24.03
※前スレ
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1611443964/ >>520
そうそう。
いわゆる、女の職場ってやつ。
看護師らの性格の悪さ見てごらん。
どんな他職種でも、やつら否定から入るw
看護師は専門卒多いし、喫煙率が高いし、
経済的に貧困な女ばかり。
マイルドヤンキーと揶揄されるくらい育ちが悪い。 大手商社とか、引き継ぎと利権継続だから
誰がやっても変化はないな
普通にやるだけでいい、男で入りたければ
偏差値上位大に行くしかない >>520
美人可愛い綺麗な女ほど、長くは続かない。
なぜならブスやババアが嫉妬し、容姿が良い女をイジメて辞めさせてるから。
ブスは外見中身ともにブス。
性格良いブス見たことない。 これは完全に終わりの始まりだなぁ
気分でコロコロ考えが変わる人間らに総合職させてどうすんのよ
昨日はこう思ったけど今日はこの気分だから全部やり直しね
私は生理が重いから帰りますとかやられたら仕事成り立たないでしょ >>546
ナースほどの稼ぎもないやつがイキッてて笑えるーw 大手商社、ちょっと出世でマセラティ買えちゃうな
ポルシェも買える、親が普通の家庭なら、いきなり生活レベルが上がる
部屋で全員が1千万プレーヤーの部門もある
自分は実力でここまで来た感を体感できる >>502
叩いてるのが、糞ブスババアの結婚できない奴らだよ。もちろん、顔がお察しw >>550
ナースw
性格悪いブスばかり。
医師間でも、嫁が貧困家庭だと負け犬扱いよ。
医師間での結婚が多い。 >>557
医師間で結婚すると嫁は財力あるから子種だけもらったら即離婚なんだよね哀れw 流石に株価上がるんじゃねと思ったけど下がっててワロタ むしろ上がる要素がどこにあるのよ
ガチで女を使い続けたなら将来的に経営傾くのは間違いないんだから >>560
男がその分減る
大半の男性社員は将来の不良債権だろ
リストラも今は楽じゃない >>519
三菱商事 就職者数 占有率
http://usamimi.info/~linux/d/up/up1551.jpg
年度 採用（一般職） 東京一 早慶 地底 MARCH KKDR
２００３年 １２３（なし） ３４（２８％） ４８（３９％） ６（５％） ２（２％） ６（５％）
２００４年 １００（なし） １５（１５％） ４３（４３％） ５（５％） ３（３％） ２（２％）
２００５年 １０７（なし） ３５（３３％） ３６（３４％） ５（５％） ２（２％） ３（３％）
２００６年 １３９（なし） ４５（３２％） ５２（３７％） ６（４％） ２（１％） ６（４％）
２００７年 １４８（なし） ３７（２５％） ５５（３７％） １３（９％） ４（３％） ６（４％）
２００８年 １８４（なし） ６０（３３％） ６６（３６％） １６（９％） ３（２％） ７（４％）
２００９年 １９５（なし） ５６（２９％） ６７（３４％） １２（６％） ４（２％） ９（５％）
２０１０年 １５４（４０） ５６（３６％） ５８（３８％） １０（６％） ３（２％） ５（３％）
２０１１年 １６５（４４） ６０（２９％） ８５（４１％） １０（６％） １０（６％） ３（２％）
２０１２年 ２２３（５２） ６４（２９％） ７９（３５％） １１（５％） １８（８％） ４（２％）
２０１３年 ２１８（４３） ５５（２５％） ９８（４５％） １１（５％） ７（３％） ７（３％）
２０１４年 ２１２（４３） ５２（２５％） ８８（４２％） ７（３％） １０（５％） ５（２％）
２０１５年 １９７（３２） ６５（３３％） ７５（３８％） ７（４％） １５（８％） ３（２％）
２０１６年 １９３（３０） ４５（２３％） ７９（４１％） １５（８％） １２（６％） ２（１％）
２０１７年 １７９（２０） ４０（２２％） ７１（４０％） ２１（１２％）１３（７％） ３（２％）
２０１８年 １７１（１７） ４６（２７％） ６６（３９％） １０（６％） ８（５％） ４（２％）
２０１９年 １３０（ ７） ３２（２５％） ４６（３５％） ９（７％） ６（５％） ３（２％）
２０２０年 １２７（なし） ３３（２６％） ５８（４６％） ８（６％） ４（３％） ０（０％） 新卒に集中させると後が大変になるのだけどな。中途採用もとって年齢を分散させないと。 >>559
将来的な問題点まで含めた判断力を持ってる女の人は、
基本的に子育てに忙しくなるから、
（優秀な人は即座に売れてしまう等して）会社に残らない。 >>563
今までの人を何人か格上げして埋めていく
って事を出してないから、
使い減らしの枕営業募集用の餌広告だと見るのが、
普通に考えて常識的だと思うよ。 >>561
男がリストラされる前に先に女だろ
40後半から閉血して更年期に入ったおばさんなんて使い物ならんぞ 女の敵は女だからな
意外と効率上がるかもしれん
会社への忠誠心を求める時代じゃないしね
バンバン駐在員として海外に出せばいい >>567
しがみつく男と違い限界感じると女は辞める
家族養う女は少ないし子どもの受験とか介護などにも差しかかる時期 女はソルジャー、少なくなった男は幹部候補生で全体的な人件費削減を目指してるんだろ お嫁さん候補としても優秀
母親の知能が子供に伝わる >>570
女は辞めないだろ
仕事を弱い立場の人間に押し付けて自分は楽で好きなように振る舞う
だから嫌われるんだわ こんなとこでグチグチ上級女の陰口叩いて溜飲下げてるから嫌われるんだよね日本の男は 女性は女性の上司を望まない、男性以上に強い不信感
Venessa Wong、Natalie Kitroeff
2014年10月22日 6:47 JST
女性の上級管理 職が増えるために大きな障害となる要素がある。それは、会社員の大半 が女性の上司を望まないという事実だ。ギャラップの先週の調査による と、上司なら男性より女性がいいとの回答は20％程度にすぎなかった。 ３分の１は男性上司を望み、残りはどちらでもいいという回答だった。
米国に住む成人1032人を対象に実施された同調査ではしかも、女性 が男性以上に男性上司を望むことが分かった。上司は男性が望ましいと の回答割合は女性では39％、男性は26％だった。
https://www.bloomberg.co.jp/news/articles/2014-10-21/NDSTHZ6S972901 >>507
女は男より能力低いから無理だよ
経済力低い 間違いなく会社が傾くね
女性が定年まで働かないことによる人件費削減策だとしても
どのみち傾くね >>576
その原因が無能な上司、役員、株主から来てる場合も多い。
さっさと勉強して独立した方が良い。 >>580
丸紅総合職だと若くてもかなり年収あるんじゃ？それこそ底辺の男が心配する必要ないくらいにはもらえるでしょ >>583
女は何があると自分が責任者なのにすぐ誰かのせいにするんだよな
だから管理職には向かないよ 抱かれたくない男ランキングを見て育った女性ばかりだよ
粗悪で中身空っぽだし
そういう女性にゴマスリしろって言うの？
男性だけの部署と女性だけの部署にわけようよ >>1
男社会脱却を通り越して
何もかも尼にとって都合のいい会社になっちゃいそうだけどな
https://www.asahi.com/articles/ASNBD7G26NBDULFA01L.html
中にはこういう調子こいた詐欺尼も湧いてくるぞ >>587
ゴーンに比べればたいしたことない
ちょうど生保会社化するようなもんだなと思っていたとこ
女性が多いからダメと決めつけるのは早計だろ >>588
女にも個体差があるけど仕事できない人間が多いのは間違いない
そりゃ仕事の出来る女だけで仕事を回すことが出来たら何の問題もないけど、9割の女は使い物にならない 自分の周りがその程度の人間しかいないということは自分も… 早慶の男とマーチの女子だと
女子のほうが断然、仕事の飲み込みも社会性も気配りも巧緻性も高くて周囲から気に入られるし仕事の成果もずっといい
けど妊娠出産で辞めたりするから
出来が悪くても男を入れとくしかないのになあ 病的に女性を持ち上げるのシラーってなるだけ
女性なんて、名誉と肩書きをカツアゲするもんね
無闇に女性に肩書きを与えるなんて、エロいブ男上司と同じになるよ
女性の名誉はおろか、命の保障も興味ねーや
ポテトチップス買ってこいとパシりにしてくる女性上司いるっけ
女子の腕っぷしだけでも頃せる男子はくれぐれも気をつけるのよ
１＋１＝３じゃないよと意見しただけで、この人痴漢！性的に傷つけられた！と喚くよ
いや、事あるごとに無条件でそうするでしょ >>592
2021年にもなって「シラー」ってなるなよ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
