【社会】70歳の約半数が働く「超高齢ニッポンの現実」をどう思いますか? [七波羅探題★]
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現代ビジネス編集部10.16
https://gendai.media/articles/-/101075
〈年収は300万円以下、本当に稼ぐべきは月10万円、50代で仕事の意義を見失う、60代管理職はごく少数、70歳男性の就業率は45%、80代就業者の約9割が自宅近くで働く――。〉
いま話題のベストセラー『ほんとうの定年後 「小さな仕事」が日本社会を救う』では、多数の統計データや事例から知られざる「定年後の実態」を明らかにしている。
現在の日本社会では、60歳では8割近くが働き、70歳では45.7%の人が就業しているという現実がある。
〈男性の60歳時点就業率をみると、2010年には74.4%と10年間で4.4%ポイント上昇し、2010年以降はさらに上昇率が高まり2020年時点では78.9%にまで達している。65歳時点就業率も傾向は概ね同様である。〉(『ほんとうの定年後』より)
■なぜ日本人は長く働くのか?
では、なぜ日本人は定年後も長く働くようになったのか。
〈経済成長率の鈍化や人口の高齢化によって、中高年の賃金や定年後の退職金は減少し、政府の厳しい財政状況から厚生年金の支給開始年齢引き上げなどによる公的年金の給付水準の引き下げも進んだ。
こうしたなか、寿命の延伸によって増加する老後生活費の原資を高齢期の就労なしに獲得することは難しくなってきている。
昨今の経済的な事情が、働き続けることを選択する人が増加していることの主因になっているとみられる。〉(『ほんとうの定年後』より)
■70歳まで働かせたい国の思惑
ご存知のように、国としてもできるだけ長く働く人を増やすような政策・方針をとっている。
〈2021年4月に施行された高年齢者雇用安定法では、現状義務化されている65歳までの雇用確保に加え、65歳から70歳までの就業機会を確保するための高年齢者就業確保措置が企業の努力義務とされた。
ここでは雇用の提供というこれまでの選択肢に加え、70歳まで継続的に業務委託契約を締結する制度の創設などの選択肢も提示されている。
同改正法は、雇用であれ、業務委託であれ、70歳までの従業員の生活を保障してほしいという政府から企業への要請となっている。〉(『ほんとうの定年後』より)
国として70歳まで働かせる方向に突き進んでいるが、企業としては人件費などを考えると難しい問題である。
■定年後、能力は下がっていく
日本人の多くが70~80代にも働くようになるなか、仕事の能力はどのように下がるのか。
〈60歳あたりを境とし、仕事に必要な能力と仕事の負荷の双方が上下にはっきりと分かれている。
定年前、つまり20歳から59歳までは、仕事に必要な能力と仕事の負荷は拡大し続ける。
一方、仕事の負荷は60歳以降に、能力に関しては65歳以降に、それぞれ低下/縮小が向上/拡大の割合を上回り、年齢を増すに従い、さらにその度合いが強くなっている。
さらに、DIの数値(増加した人の割合から減少した人の割合を引いた数値)をみると、能力は65歳以降にマイナス10%程度で推移していくが、仕事の負荷はマイナス20%を下回る数値となる。〉(『ほんとうの定年後』より)
多くの方が想像するとおり、仕事の負荷も能力も、年齢を重ねるごとに下がっていくのだ。
■伸びる能力もある?
具体的な「職業能力」の変化についても確認していこう。
次の図から、伸び続けると思っている能力や低下したと思う能力が見えてくる。
〈多くの人が伸び続けると認識しているのが対人能力と対自己能力である。なかでも、対人能力は60歳以降もDIがプラス20%前後で推移しており、「5年前と比べて上昇した」と答えた人の割合が「5年前と比べて低下した」と答えた人の割合を20%上回る状態が続く。
その一方で、対課題能力のDIは、65歳以降、概ねマイナス圏内で推移する。処理力、論理的思考力についても概ね60歳を境に、低下し始める。論理的思考力よりも処理力のほうがやや低下幅が大きく、65歳以降、処理力に関してはDIがマイナス20%を下回る。
専門知識、専門技術については、60代後半以降はDIが0%近傍で推移し、マイナスに振れるのは70代後半となる。多くの人は自身の専門知識・技術は歳を取っても保たれていると考えていることがわかる。〉(『ほんとうの定年後』より)
対人能力と対自己能力は伸び、専門知識・技術は定年後も保たれると思う人が多いという。
定年後に大事なのは、現役世代との違いを把握すること。
現役世代の仕事や能力のイメージのまま、定年後を迎えてしまう人には、厳しい未来が待っているのかもしれない。 >>951 もう農業は高齢者にやってもらうしかない。 50過ぎても働いてるやつは負け組
50過ぎたら優雅に遊んで暮らすのが普通の国の生き方 >>2
うちの親も定年退職した後にバイト始めたが楽しそうだぞ
というか、何もしない方が苦痛になるんだよ
バイトで現役のときの半分くらい働くのが健康にも精神衛生上も良い >>844
むかしテレビで年老いたヒョウの話やってたな。
徐々に体力を失い、駆けることも出来なくなって
本来ならヒョウが好んで食べないトカゲなんかを捕まえて食べてるの
当然そんなもので腹を満たせるわけもなく、
目に見えてどんどん痩せて行くヒョウの姿が切なかったなぁ この国は破たんしないと変わらない国なんだよ
戦後100年ぐらいになったらいろいろ変わってるんじゃないか 若いころ買った本をいませっせと読んでる
未聴のレコードやCDも多量にあるからオーディオも買いなおした
問題はむかしせっせと撮った8ミリのフィルムかな アメリカでも働く必要ないのに働くのが好きで働いてる年寄とかいるんだろうか? >>920
60で定年になって帰って農業継ぐはずだった息子が定年延長になり
孫が低収入で仕送りしなきゃならないからまだ働かなくちゃで
息子が戻るまで頑張ってるとかかも
実際に近所にいる そもそも定年で遊んで暮らしてた人達ってどれだけ居たの? >>938,960
三幸製菓で70過ぎたお婆ちゃん達が火災で犠牲になったけど
本人の希望だとしても夜勤させてたのは恐ろしい つい最近卒寿の会を開いてもらったけど70代くらいの人の方が元気がないかもしれないね >>967
昭和10年生まれの高校教師
定年後悠々自適で猫でも飼って
遊んでいたが、女房いるのに
ボケが入ってきた。
認知症にでも突き進むんじゃね? 働くのは当たり前で
贅沢するとか開店前に病院を陣取るとか
余生を楽しむとかの時代は終わった。 >>970
庶民が定年後遊んで暮らすなんてかなり短い期間だと思うんだよねぇ
98歳まで生きたひいばあちゃんも働いてる写真が残ってるし大正生まれの祖母もボケるまでは機織りしてた 代々継ぐのがあたりまえの商売だけど息子には継がさなかった
将来の可能性をつぶすことになるし自分も隠居してもかかわることになるのが
いやだったしね >>8
今は高卒不足とか言われてる
Fラン大卒より4年若い方が価値ある >>217
たしかにな
うちのオヤジも70までは働いたけど
その後10年はテレビみたりゴロゴロするだけであまり家から出なくなったら10年で認知症になったわ
それから4年生きたけど今年あの世に行った
車に乗るのが好きだったけど、危ないから免許返納させたらやっぱりやることなくてボケた >>960
俺らが60、70になるころに
60、70でもできる仕事がどんだけ残っているかだよな
警備員の仕事の半分くらいはロボットとセンサーにとってかわられそう
事務作業なんてほとんどが機械メインの仕事になりそう 65歳まで正社員雇用するよ!これで将来安心だね!(生涯賃金据え置き) >>217
病床多いと患者が増えるという法則を思い出した アメリカ人はきっぱり引退するみたいだね
客船の旅とか行くとそういう人が多い 安倍のせいだ〜安倍のせいだ。安倍のせいだ〜
こんな日本になったのは おかんが年金かつ施設に入ってるんだが
今でも年収600万あって施設入所料払っても毎年お金増えてワロタ
年金+基金+年金保険(10年保証無期限)
とくに年金保険って今ではあり得ない無期限という契約 >>987
おまえに遺産残してやろうという親心
ありがたく思えカス 80歳安楽死制度導入で高齢化問題は全て解決する。
もちろん80で健康で長生きしたい人はご自由に。
命は地球よりも大事なんて偽善やキリスト教由来の他人を殺すな教義は日本から排除してほしいね。
なんなら俺が安楽死第1号になってもいい。 一方で一度でもレールから外れた中年には社会復帰厳しい社会 >>9
定年退職後、89で亡くなるまで一切働いていなかったわ父…
庭いじり、囲碁…他に何もしてない 老人の街と
若者の街を
セパレートすべき
老人はコンパクトシティに閉じ込めた方が幸せなんよ 老後20年も30年も
仕事せずに地上波番組の相手してたら
白痴になりそう 爺婆まで労働力として投入しても、経済成長できない国
終わってるね >>4
そりゃ今どきの若いモンより健康な身体保ってるからな… このスレッドは1000を超えました。
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