【非正規職員】最高裁、アルバイトや契約社員へのボーナスや退職金認めず “不合理格差に当たらず” ★8 [ばーど★]
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非正規で働く人たちが正規雇用の人たちと同じ仕事をしているのに、ボーナスや退職金が支給されないのは不当だと訴えた2件の裁判で、最高裁判所は、いずれも不合理な格差に当たらないとする判断を示しました。
大阪医科大学の研究室で秘書のアルバイトをしていた50代の女性は、正規の職員の秘書と仕事の内容が同じなのにボーナスなどが支給されないのは不当だとして、大学側に賠償を求めました。
判決で、最高裁判所第3小法廷の宮崎裕子裁判長は「大学では、正規の職員は業務内容の難易度が高く、人材の育成や活用のために人事異動も行われ、正職員としての職務を遂行できる人材を確保する目的でボーナスが支給されている。一方、アルバイトの業務内容は易しいとうかがわれる」と指摘しました。
そのうえで「ボーナスが支給されないことは不合理な格差とまではいえない」と判断しました。
また、東京メトロの子会社「メトロコマース」の契約社員らが、駅の売店で正社員と同じ業務をしていたのに退職金などが支給されないのは違法だと訴えた裁判でも判決が言い渡されました。
最高裁判所第3小法廷の林景一裁判長は、「退職金は労務の対価の後払いや、続けて勤務したことに対する功労の性質もある。正社員は複数の売店を統括し、サポートやトラブル処理などに従事することがあるが、契約社員は売店業務に専従し、一定の違いがあったことは否定できず、配置転換も命じられない」と指摘しました。
そのうえで、退職金を支給しないことは不合理な格差に当たらないとする判断を示しました。
一方で、2件の判決ではボーナスも退職金も、不合理な格差と認められる場合には、違法と判断することもありうるとし、あくまで今回の個別のケースに対する判断だとしています。
労働組合「よくない流れを作ってくれた」
兵庫県尼崎市を中心に、およそ30年にわたって労働者への相談や支援活動を行ってきた「武庫川ユニオン」も13日の判決を注目していました。
判決について、小西純一郎副委員長は「企業側が、今回の判決を活用して、『アルバイトにはボーナスはいらないとか退職金はいらない』と言いだすと、非正規にとっては非常に大変だと思う。よくない流れを作ってくれたなと思います」と懸念を示しました。
加藤官房長官「公正な待遇の確保に向け進めていく」
加藤官房長官は、午後の記者会見で、「厚生労働省で判決内容を精査しているが、もともと民と民の訴訟にかかる判決でもあり、内容についてコメントすることは差し控えたい。政府として、雇用形態にかかわらない公正な待遇の確保、いわゆる『同一労働同一賃金』の実現に向けた取り組みを進めていきたい」と述べました。
関連スレ
【裁判】最高裁、契約社員に退職金認めず。「不合理とは言えない」 [記憶たどり。★]
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1602570405/
【加藤官房長官】「コメント控える」 非正規待遇格差めぐる最高裁判決 [ばーど★]
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1602585311/
https://www3.nhk.or.jp/news/html/20201013/k10012661441000.html
★1が立った時間 2020/10/13(火) 18:35:04.77
※前スレ
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1602621005/ アルバイトや非正規で働き出すときにボーナスが出る条件のところで働けばいい
それだけの話 まあ正社員も能力制に変わってそのうち無くなるだろう
この制度を護るための非正規なんだけどねw >>942
非正規も同じなｗ
しかも同一労働とは全く関係ないなｗはい終わりｗ >>945
そうじゃないならこういう判決になるんだよ？わかった？ まあ、いまどき
10年も続けて非正規で雇用するなんてしないけどね
普通に3年超えたら雇用関係を見直すはず >>946
まぁそういう事だな
でも正社員の仕事がテキトーじゃないから
ダメな派遣は派遣先の営業呼ばれて土下座マンで
チェンジさせられるｗ チェンジされた派遣てその後どうしてるのだろ？？ｗ 結局非正規やアルバイトは
怠け者
努力不足
能力不足
だけなんだよなあ〜w 確かに正社員の責任というのは不明瞭で管理職以外の責任ってなんだ？(業務を遂行させる責任？)という気はする。
ただ今回の主張通りになった時に、会社の利益に直結するから雇用数を減ってくるのではと思う。
あとは業務内容を細かく規定することで、同一労働ではないことにする抜け道がありそう。(正社員しかやらない業務やトレーニングを作って、それを手当の対象にするなど) 結局金銭的な責任を求められないなら
責任なんてないわけよ そもそもエリート街道まっしぐらの超上級裁判官に底辺の処遇は分からん
契約に明確に書いていないならそれまでで終了 契約社員やアルバイトにボーナスや退職金払わなきゃいけないなら、多くの会社で契約社員やアルバイトを使わなくなるぞ
雇う側は楽に使えて、雇われる側は簡単に辞められる。そういう関係がお互いに良いのに >>957
更新前に来たら一度切って再度雇用するだけ
ガタが来たらクビw >>907
牛丼に非正規の痰が入っていても、介護施設でボケ老人が底辺奴隷にイビリ殺されても
どこにも文句を言えない恐怖の時代の到来でもあるけどな。 >>960
金は払わなくていいのはハッキリしてる
だから無責任なんだよ 国も正社員制度終わらす方が早いと思うよ
最短で同一労働同一賃金へ向かう >>950
金払ったら責任取ったという考えなら企業は楽でいいなｗｗｗ
働いたことないなら話にはいってくるなよｗ
極論持ちだしても誰もお前の勝利を認定してくれないよｗ 裁判での判決で生活保護時給者が増える羽目になった訳だ
働いたら負け、非正規が消えれば楽をしていた正規が苦しむ
羽目になるwww。そりゃそうだwww >>947
転勤とかないかわりに、雇用が正社員並みに保障されてないから、
正社員の給与が高いことを正当化できないってこと。
これがわからないとは能力低いのかな。 結局は日本の契約社会の曖昧さなんかも影響してるんだろうし、保守的過ぎるのもあると思うけどね
ここまで断言した以上は今後の同一労働って何よ？って部分で揉めるのは必定だし推進したい政府はどう取り繕うつもりかねぇ つーかなーコロナで正社員でも
給与ダウンボーナス無しが出てきてて
雇用の安定性も怪しくなってきた
退職金制度も無い会社も珍しくないし
安定の正社員なんか昔の話なんだけどね
何でおまえら正社員にしがみつこうと
してるのっとw >>947
解雇規制に胡坐をかいてる正社員のほうが意味わからん てかこんなのが通ったら苦しむのは非正規本人だろ
企業は余計な人材は使わなくなる
非正規としてすら仕事できなくなるぞ無能ども >>968
当たり前だろう 労働の対価が賃金だ
それ以外になにがある 派遣にそんな難しい仕事させるか？
うちは、伝票入力、書類整理、データ集計、電話対応、その他雑務しかさせてないぞ？
ちな、一部上場企業 正規雇用制度撤廃しないとな
こんな制度に縛られてる日本って馬鹿じゃねーの？w >>970
転勤なんてしてもらってもなんの得にもならないんだけど 金で解決することが責任をとることなんていうアホｗ
918 名前：ニューノーマルの名無しさん[sage] 投稿日：2020/10/14(水) 10:16:30.25 ID:Uvvi1W490 [22/28]
>>907
結婚は個人の自由
社会のたかりのために存在するもんじゃない
926 名前：ニューノーマルの名無しさん[sage] 投稿日：2020/10/14(水) 10:18:11.83 ID:Uvvi1W490 [23/28]
>>920
なんかあった時に身銭きって金払って補填したことはあるか?
ないだろう
942 返信：ニューノーマルの名無しさん[sage] 投稿日：2020/10/14(水) 10:20:20.24 ID:Uvvi1W490 [24/28]
>>935
だからないって言ってんだろが
どあほ
945 名前：ニューノーマルの名無しさん[sage] 投稿日：2020/10/14(水) 10:21:11.55 ID:Uvvi1W490 [25/28]
>>939
悪いけど世の中金が全てなんですわそれ以外は
何もやってないのと同じだバカ
950 名前：ニューノーマルの名無しさん[sage] 投稿日：2020/10/14(水) 10:21:55.04 ID:Uvvi1W490 [26/28]
偉そうなこといっといて
結局なんの責任もとってないのに
責任といいふらしてたのか。
961 名前：ニューノーマルの名無しさん[sage] 投稿日：2020/10/14(水) 10:23:04.66 ID:Uvvi1W490 [27/28]
結局金銭的な責任を求められないなら
責任なんてないわけよ
966 名前：ニューノーマルの名無しさん[sage] 投稿日：2020/10/14(水) 10:23:32.41 ID:Uvvi1W490 [28/28]
>>960
金は払わなくていいのはハッキリしてる
だから無責任なんだよ 非正規のままで待遇改善を求めるのはなんかなぁ
自分は変わりたくないから周りを変えてやるっていう傲慢さが窺える >>963
その分給料を減らすだけだが
正社員の解雇規制が撤廃されなければ絶対必要な制度だからな >>975
条件の良いところばかり選んでるんでしょ ここのスレ見てる限り責任の意味をまったく理解できてない人にはどれだけ説いても分からないと思う
頑張って正社員になって経験してみるといいよ 正社員の意味がだんだん能力が低いから同じ会社でしか働けない人になりつつある >>981
よほど刺さったみたいだな
何も責任とったこともないんだろお前らは 平日の昼間に書き込みしてる正社員様は
余程楽な仕事してるんだろうな、会社に
ぶら下がって給料貰い、非正規叩きとはご偉い身分ですなあ 外国人労働者が増えたらこの手の裁判が増えるんだろうなぁ
特に中小零細企業相手に >>980
もうおまいはレスしてこなくていいから。w 平日のこんな時間に2ch来て正社員は責任が違うとか書き込んでるの面白すぎるよな >>988
ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
おれ自営なんでｗｗｗｗｗｗ まぁ、そういうのが無い代わりに時給は高めにしておくのが
本来の派遣や契約社員なんだけどね
バイト？パート？専門化した単純作業ならなくて当然だが、業務次第よね
安く使えるのをいいことにバイトに何でもやらせんな外道経営者、としか
あとさ、後出しじゃんけんで責任伴う業務やらされたならともかく
業務内容確認して雇用契約結んだなら自己責任でもあるんだよね 正規雇用制度廃止にしたらほとんどの人が生活保護時給者に
なるぞ、税収はどうするのかなwww。 国も正社員無くせばええやん
企業だって契約と能力重視で契約したいだろ >>965
正規と非正規の争いではなく非正規とロボットの仕事の奪い合いになるだけだぞ。 このスレッドは１０００を超えました。
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